Краснодар — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Краснодаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОДАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6671)
-
[24.08, 23:40] [Е.] Уважаемые будущие кондукторы! Хочу вам рассказать про вахту Артель, все плюсы и минусы. Начну, наверное, с плюсов. Это проживание: гостиница со всеми удобствами. В комнате проживают до 5 человек. Комнаты есть женские и мужские. В номере есть телевизор и кондиционер, и в каждой комнате есть ванная комната с душем и туалетом для проживающих. Второй плюс, который я хочу отметить, — это работа мастера [И.]. Ничего против не имею, хороший человек и выполняет свою работу на 1000%, где надо поругает, где-то поможет, одним словом, мировая женщина. Ну и третий плюс — это сам город Краснодар и пассажиры, и погода хорошая, жаркая. На этом плюсы закончились, теперь недостатки. [25.08, 00:02] [Е.] Менеджер при собеседовании на Ватсапп рассказала, и в объявлении написано, что зарплата от 55 000, чем больше часов, тем больше ваша зарплата. Менеджер говорила, что за зарплату 55 000 надо отработать 280 часов, по договору меньше нельзя, больше можно. Если логически 55 000 разделить на 280, то получается, что 1 час... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиХочу написать о работе сотрудников отдела персонала. С этими сотрудницами соискатель встречается как с первыми представителями данного места предполагаемой работы. Что могу сказать, сотрудница не начинает диалог, она просто тупо перечисляет условия труда и обязанности. Не расспрашивает претендента о его способностях и возможностях работать по 12 часов смены, про физические возможности и состояние здоровья. Я приходила по направлению с биржи труда. Кто взаимодействовал с этой организацией, тот знает, что повлиять на выбор направления на собеседование невозможно. Так вот, из-за неконтактности и необщительности сотрудницы отдела персонала, нежелание выслушать и изучить конкретно мою ситуацию, она росчерком пера лишила меня месячного пособия от государства. Так нельзя общаться. Поэтому у вас и текучка, поэтому и постоянные вакансии и плохая слава как о работодателе. Печально, что узнала такую сторону этой сети, хотя сеть до этого момента мне нравилась, была частым посетителем. Горько осознавать, что когда сотрудник, который работает с людьми, не умеет общаться и выслушивать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в компании почти два года. За это время мне два раза поднимали зарплату, бонусы так же выплачиваются по прозрачной системе. Я оформлена официально. Все отпускные и ЗП платят вовремя. Я работаю в маркетинге, поэтому мой рабочий день всегда нормированный со всеми праздничными днями.Все, кто пишет негативные отзывы, просто не прижились в отделе продаж. Но Инфоцентр состоит из разных отделов и в моем отделе сотрудники работают годами, растут в должностях. Как работодателя, очень рекомендую. Далее →✗ НедостаткиКоллектив растет, в офисе не помещаемся, холодильников 2, и их всё равно не хватает. Обедать на кухне надо «посменно». Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководитель огонь, команда классная. Коллектив дружный. Я год отработала и не жалею ни капли. Очень много набралась опыта в продажах. Всему обучают и во всем помогают. Клиенты благодарные. В магазине надо работать и выполнять свои обязанности, что бы не подводить коллег. Иногда приходят на работу, что бы посмотреть сериалы, но в первую очередь мы, продавцы не согласны с такими помощниками работать, потому что от них нет толка, а зп получают, а потом еще и жалуются Далее →✗ НедостаткиПо сравнению с другими компаниями, где я работала, это лучшее место. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив хороший. Услуги по химчистке действительно выполняют качественно. Далее →✗ НедостаткиЕсли решите работать на данного работодателя, то будьте готовы к тому, что вам могут не заплатить за отработанные смены. Не буду говорить за всех сотрудников, но именно так компания поступила в моем случае. Я отработала 5 полных смен (трудовой договор со мной заключен не был) и решила уйти, поняв, что сфера не моя, + подвернулся вариант работы поближе к дому. Мне было предложено отработать 2 недели, на что я отказалась. Повторюсь, работала я неофициально, и всего лишь несколько дней. В выплате мне отказали, сославшись на то, что я «ушла не по-человечески». Отработала за «спасибо», получается. Хотя, о чем я, даже спасибо никто и не сказал. Отзыв писать не хотелось, и сейчас на него последует ответ, в котором меня, конечно же, обвинят в каких-нибудь прогулах или недобросовестном выполнении задач. Все же считаю правильным предупредить людей, так как любая работа должна быть оплачена. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомплектовщик (сборщик товара на доставку): 1. 10.5 часов в рабочей зоне отработай, а так хочешь- сиди в зоне отдыха хоть 3.5 часа (естественно рабочий день будет с 8.00 до 22.00) 2. Белая зп, вовремя. 3. Вахта 4. Компенсация обеда 5. ДМС 6. Можешь корректно посылать покупателей на (к продавцам — это их обязанность терпеть) 7. Хороший коллектив 8. Адекватное прямое начальство Далее →✗ Недостатки1. Зп складывается из оклада + мотивации, и что ты получаешь за день зависит больше от везения (если ты не монстр, способный в день пробегать 40 тыс шагов)… Упали метиски, фитинги, малярка — ты в шоколаде, упало 200 цемента — ты в шоколаде. Упала вата/гипсокартон/поликарбонат/профнастил — ты в [censored]. Твоя итоговая зп за день строится на том, как сильно ты за день обогнал по сборке весь свой отдел, и прыгает 70% — 130% 2. Закручивание гаек — за время работы требования выросли кратно. 3. Компенсация обеда не полная, работа физически тяжёлая, проголодаешься быстро. 4. Зимой — едрить, как холодно. Летом — [censored] ад на земле 5. Разбил — купил, но товар не получил 6. Переработок нет, но если отдел не успевает — просят задержаться (мотивация — набежит смена — поставим смену, а ты дома кайфуй). По факту — в субботу-воскресенье работы мало; если есть переработки: извини, у тебя смен много, сиди дома. 8. Другие отделы не понимают специфику твоей работы; для них ты [censored] ворующий товар, а для тебя они ленивые %удалено% не хотящие этот товар пополнять. Далее →
-
Я технарь. Нашёл вакансию на XX и откликнулся. Попросили выполнить тестовое. Так как вакансия в офисе моего города, я решил сделать. Задание было по моему направлению, но меня смутило само задание. По опыту своей профессиональной деятельности и уже пройденных тестовых других компаний, эта компания требовала выполнить немалый объём. На минуту я подумал, что трудоустраиваюсь в Сбер, но нет… апрель. Я сделал, отправил, на следующий день меня пригласили пройти техническое собеседование. Обычно на тех. собесах задают вопросы по профессиональной деятельности, могут спросить по личным качествам и наше любимое: «Почему вы уволились с предыдущего места работы?!» Но здесь не так. Мне сказали: будем созваниваться по видео, и я должен сделать ещё тестовое в прямом эфире, отвечая на вопросы… Стоп, стоп, стоп, то есть моего ранее выполненного тестового недостаточно, чтобы понять мою компетентность… надо ещё бесплатно поработать?! Я с таким столкнулся впервые. Это не профессионализм, это чёрт что вообще. При этом никто никаких гарантий по трудоустройству не даёт, зато марафоны собеседований с бесплатной работёнкой для вас придумали, чтобы HR свою копеечку отработал перед начальством. Разумеется, я отказался от этого марафона счастья, дополнительно ещё отзывы о компании прочитал… и хорошо, что вовремя отстранился. Не рекомендую данную... Далее →
-
-
✓ Преимуществабесплатная еда (списанка), плюсы закончились) Далее →✗ НедостаткиДорогие друзья, я месяц стажировки и прошла обучение в ванпрайсе. Конечно, опыт маленький, я (слава яйцам) не столкнулась с большинством недостатков компании, как например штрафы и проверки, но мне уже есть что сказать. Собеседовала меня управляющая, все казалось круто, только мне не сказали очень многих нюансов, например, сроки стажировки и даже то, что она оплачивается, но к этому мы вернемся позже. Спустя месяц работы я решила уйти, у меня было две причины: 1. Гадюшный коллектив; моя наставница забила на меня гигантский [удалено] и ничему нормально не учила, я себя знаю и я знаю, что я очень быстро обучаюсь и быстро запоминаю важную информацию, при надлежащем обучении мне хватило бы и трех дней, чтобы полноценно выходить в смены, но моя наставница очень неохотно объясняла мне технологию приготовления, прочие нюансы, не шла на контакт от слова совсем и по приходу на работу первое, что я от нее слышала — это не «привет», а «иди на шоты» и хмурый взгляд (речь не о том, что «заставили работать на работе», речь о том, как наставница решила выстраивать со мной отношения, а они были максимально холодными и непродуктивными), также за этой наставницей был закреплен еще один стажер, и мы работали вместе, и тут [удалено] себе... Далее →
-
✓ ПреимуществаИсключительно только коллектив Далее →✗ НедостаткиУсловия труда не соответствуют тому, как это преподносят на собеседовании. Текучка сотрудников ужасная, нет человека, который бы там отработал хотя бы полгода. Со сменой начальства люди поувольнялись, даже те, кто работал там по 10 лет. Территориальный управляющий М. не соответствует своей должности, общается с сотрудниками как будто ранее была судима и не один раз. Человек, если остался выживший на следующую смену, не важно, совершеннолетний он или нет, он будет работать один в смене за всех. И туалеты мыть, и булки печь. В основном, на несовершеннолетних там и выезжают. А так, ещё можно прийти на смену, а у тебя всё опечатано, так как руководство не уследило за оплатой аренды. Ещё нами всеми любимая аттестация. Будьте бдительны, если вы очень хорошо прогнётесь под М., то не бойтесь, вам дадут формы ответов, и вы её пройдёте успешно, и ваша ставка будет повышенной. Если нет, то будьте добры своими силами это сделать один раз в месяц, и пока вы успешно не пройдёте аттестацию, будете работать за 200 рублей. Как было сказано руководством, им так ещё лучше: вы работаете за гроши, мы экономим. А ещё может быть такое, что вас снимут на камеру при сдаче аттестации, и вы её не пройдёте. То будьте готовы, что вам... Далее →
-
Очень плохое отношение, всё время кричат, обзывают сотрудников, ужасная организация работы, обещают одно по зарплате, потом выплаты меньше намного. Дурят по выплате процента сильно. Не любят людей, кто имеет своё мнение и не подчиняется им. Не уважают сотрудников. Создают все условия, чтобы человек не выдержал хамства и ушёл. И как выяснилось, у них огромная текучка и одни и те же эти жалобы. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобная развязка Белая ЗП Открыли комнату приема пищи, в ней тенисный стол стоит, корпаративы раз в полгода. И все Далее →✗ НедостаткиМаленькая ЗП, постоянные командировки, атмосфера в коллективе очень напряжённая. Одна дама из коммерческого отдела портит нервы всем. Командировочные платят через месяц. Мотивации никакой. Полное дно. Компании уже 30 лет, повезут в горы сотрудников. Даму там потеряйте. Далее →
-
Всё, что описывали как рабочий опыт бывшие сотрудники, — правда, голая, неприкрытая правда. Людей предлагают трудоустраивать по фиктивному договору на минимальную оплату на 0.5 ставки (!). Если они не обурели (!), то я точно в @#е₽е (!). 2025 год на дворе: штрафы, вот, буквально, за всё, а они рассказывают, что у них фирмы (ООО и ИП), то закрываются, то открываются, ну и живут по своим законам… Далее →
-
✓ Преимуществаберут всех Далее →✗ НедостаткиОна же ООО Брик, они же Leader consult group. Работал в двух лавках в Краснодаре. Ночной кладовщик — 3/3. Жуткий график, три человека на складе — нужно разгружать РЦ, а это 5−6, иногда 9 паллет — очень тяжело физически. Люди держатся — кто неделю, кто пару дней. Человек, проработавший там полтора месяца, считается очень опытным. ЗП копеечная при таких нагрузках. Постоянная текучка. Нужно собирать заказы с 7 вечера до часа ночи, параллельно приедет машина с товаром из РЦ (распределительный центр) — хорошо еще, если приедет вечером до часу ночи, тогда часть тех, кто собирает заказы, сможет помочь с разгрузкой. Иначе — задница. После часу ночи нужно растаскивать товар по полкам — а это тяжелые бутылки, стекло, овощи, мясо. Вместо нормальных витрин холодильных, как в магазинах, зачем-то сделали два ящика — холодильник и морозилку — крошечные каморки, в которых на полках хранится готовая еда и всякая мороженая хрень. И там очень-очень холодно. Плюс стоят ящики с неразложенным товаром — попробуй там что-нибудь найти нужное в этом нагромождении коробок/ящиков. В заказах по 100 видов сырков, по 100 видов йогуртов — затрахаешься искать нужное. Все кладовщики... Далее →
-
-
✓ Преимущества1. Белая зарплата 2. Зп без задержек 3. Личные скидки на продукцию 4. Оплата связи Далее →✗ НедостаткиДаже в вышеперечисленных преимуществах есть загвоздки. Например, личные скидки приходилось использовать для клиентов, чтобы продать никому не нужный телефон (который объективно плохой). Я работала в Мегафоне менеджером по продажам 3+ месяца. Стажировка проходила отлично, устроили официально сразу. Было огромное желание работать, мотивации хоть отбавляй (это была моя первая работа). Работала я вместе с другим сотрудником, нас было двое. Ещё во время стажировки меня в прямом смысле «бросил» второй сотрудник: постоянно больничные, то проспал — не пришёл, забухал и так далее. Территориальному менеджеру было плевать, что я практически ничего не знаю и работаю одна, это страшно и непонятно. Сотрудников других даже и не искали, экономят. Обещают 30к+ — в итоге штрафы за всё. Я работала в маленьком городе, планы ставят нереальные, не выполняешь — о проценте даже и не мечтай, всё, что продаж, обнуляется. Когда мне пришла зарплата за месяц 7к, появилось только желание уволиться оттуда скорее. Без опыта, толком ничего не знаю, без всякой помощи и поддержки. + куча неадекватных клиентов, которым плевать, кто виноват, будут орать на менеджера за кассой. Уволиться я не могла долго, обманывали, чтобы в итоге два раза по 2 недели отрабатывала.... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов мало, если только не считать начальный уровень продаж и изучение кормом и препаратов. Далее →✗ НедостаткиЗарплата в поливу меньше, чем обещают, удержание зарплаты за просрочку и нехватки товара при проведении инвентаризации. Работа не подойдет тем, у кого больные ноги или спина. Слишком много требуют от сотрудников. Начальство от слова. Никогда не помогут, не расскажут, но будут ездить по ушам и многого обещать. Далее →
-
Здравствуйте, данная компания не выплачивает зарплату за весь отработанный месяц, ничего не получено, игнорируют. Месяц отработан впустую, зарплата ниже, чем в объявлении в 2 раза, максимум выйдет 35к за месяц. Не советую никому данную работу, если цените свое время и нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая высокая зарплата Попытки быть дружной командой Мемные коты в рассылках Далее →✗ НедостаткиМне не повезло с отделом, была сплочённая часть вокруг руководителя со своими плюшками для приближённых. На срок моей работы выпало два сокращения — «оптимизация» с просьбой уйти по собственному желанию без выплат 3 окладов. В общем, в компании негативная тенденция и в плане отношений к покупателям, и тем более к сотрудникам. Новое руководство мечется из последних сил и принимает бредовые решения, которые ведут за собой потери в деньгах, неудачные проекты и новые оптимизации для экономии денег. В общем, не советую.. Далее →