Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74554 отзывах?

Нет Далее →

Шарашкина контора, только и всего. ЗП низкие, полнейшая анархия и беспредел, особенно что касается бухгалтерии. Такого отвратного работы с документами и хамских и пофигистичных бухгалтеров не видел ни в одной компании, это просто позор. На стройке вообще молчу, что происходит, крысо-тараканник. Все тяп-ляп и на отшибись. Люди работают за 5, спасибо отличным оптимизаторам, которые экономят деньги компании и пускают их в свои кошельки. Ну и, конечно же, на тонны макулатуры в виде газет, которыми даже не подотрешься. Дебильные конкурсы, телеграм-каналы, рассылки рекламного мусора на почту, при том что строить толком нечего! Далее →

Не обнаружены Далее →

Страничка компании на Хэдхантере выглядит привлекательно, а по факту это эталонная «галера» строгого режима. Собеседование с эйчаром больше напоминает допрос, на котором вам недвусмысленно дают понять, что опыт-то у вас так себе, а зарплатные ожидания ого-го, много хотите. Работа по аутстаффу — после трудоустройства в компанию надо проходить технические собеседования в компании заказчиков. Проект выбирать нельзя. Работать можно только находясь в РФ. Белая зарплата. Обещают платить зарплату в случае простоев, если один проект закончился, а новый проект ещё не нашелся (но можно ли верить этим обещаниям?). Система грейдов — junior, middle, senior, каждый из которых делится ещё на 4, скажем так, под-грейда. ДМС нет. Обещают компенсацию расходов на медицину, спорт, обучение, по такой системе, что сначала вы сами оплачиваете приём у врача, абонемент в спортзал или учебные курсы, а потом компания вам компенсирует эти расходы. Моё мнение: согласиться на работу в этой компании можно только в случае крайней безысходности, во всех остальных — категорически не рекомендую. Далее →

их нет Далее →

Мне не платили заработную плату на протяжении 3-х месяцев, и после увольнения так и не заплатили. В компании работает сброд мошенников. Я не говорю уже о генеральном директоре. Он вечно что-то сочиняет и не выплачивает никому ничего. Никому не советую сюда идти. Суды с компанией идут как со стороны сотрудников, так и со стороны клиентов. Далее →

Нет Далее →

выкинули, уволили 53 человека. РОВНО половину КОЛЛЕКТИВА. Русгазинжиниринг — никогда не ходите сюда работать. Развития нет. Уволили половину коллектива, 53 человека выкинули на улицу. Задержки зарплаты постоянные, не выплачиваются не то что премии, даже не платят зарплаты. У руля деревня, дилетанты, обманщики. Видели бы вы, кто тут руководители.. Далее →

В целом крупная компания со всеми вытекающими, но на этом плюсы кончаются. Да вам дадут наставника, но против его воли, так что не факт что он научит дельно. Офис большой и базовый, не чего сверхмеры. В целом хорошее место для студента или человека без опыта, кто не знает как это когда «нормально». Далее →

Главные минусы — это коллектив и политика компании. Коллектив собран из всех контингентов, повезет, найдете себе пару адекватных по своим меркам из сотни сотрудников. Некомпетентность повсюду, и отсутствие справедливости, главный лозунг «виноват не я». Клиенты крайне долбанутые попадаются постоянно, ведь только такие могут платить такие деньги с наценками более 50%, в целом эта же причина того, что клиентов мало, а требуют заявок много. И не важно, что есть отдел продаж, важнее всего развитие, которого невозможно добиться с нынешней политикой. Ах да, клиенты любят жаловаться генеральному, и от него прилетает быстро, ведь «клиент всегда прав». Если ты делаешь меньше 100 заявок в месяц, по факту ты тогда работаешь за оклад. Примерно первые 3 года точно. Людям, знающим себе цену и имеющим опыт, лучше не соваться.. Далее →

Хороший коллектив и пожалуй все Далее →

Компания обманывает людей при принятии на работу. Говорят одно, а по факту другое. Обещают хорошие деньги за хорошую работу, 50 на 50, из которых 50% в черную, в итоге платят 50% от обещанной суммы и то, только официальную ЗП, прописанную в договоре, договор скаченный из интернета даже не проверяется. (советую внимательно читать) По факту денег не платят и удаленку, обещанную на собеседовании, после даже не рассматривают. При больничном нужно работать, сдохни, но работай, называется, а потом еще и выплатят 30% всего лишь. Отвратительное отношение к сотрудникам. Бесконечные задержки ЗП, как той, что приходила на карту, так и той, что переводит ген.дир. Иногда приходилось чуть ли не кулаком в землю бить, чтоб выдали хоть что-то. Работа такая, что извините, некогда в туалет сходить. А если приболел или понадобился день за свой счёт, то отношение при этом просто ужасное, будто ты и не человек. Тебе будут звонить, говорить, что ты нужен на рабочем месте и как так посмел приболеть и т.п. Постоянные задержки и переработки никто не учитывает и не оплачивает. Текучка очень большая, при увольнении всех кидают на деньги. При увольнении не выплатили остаток, хотя я честно отработала две недели и передала... Далее →

Офис не далеко от метро Далее →

Собеседование было по телефону с рекрутером, который через 5 мин задал вопрос о моем возрасте, что нарушило мои права по закону об ограничении трудовых прав в связи с возрастом, что запрещено законом. Это говорит о непрофессиональном подходе самого молодого человека и компании. Вам что, не будет больше 45 лет? Или вы считаете, что в 46, 47, 50 и т.д. это уже не дееспособные сотрудники? Мы не уйдем в декрет, не амбициозные и не строим карьеру, не идеи по головам и не строим козни. У нас большой и профессиональный опыт, где нас не надо учить. Когда-нибудь и вам будет 46−50 лет. Главное оставаться и быть людьми, несмотря на возраст и должности. Грустно, но не удивительно такое от этой компании. Учтите, что 60% в компании работают старше 50 лет. Далее →

рядом с метро Далее →

Во главе богадельни — старый [censored] в прошлом, обзаведшийся связями в высших эшелонах власти, смысл существования которого — урвать и нахапать. К наёмным сотрудникам относятся как к скоту, процесс рекрутинга перманентен — сильная текучка, нормальный человек не будет терпеть постоянные штрафы и [censored] ограничения (к примеру, могут оштрафовать, что воспользовался не тем лифтом или опоздал на секунду). HR отдел — сучье племя, которым предводительствует стареющая [censored] оксанка, которую [censored] климакс, иначе как объяснить её мерзкое и абсолютно неподобающее поведение на собеседовании? Уважаемые соискатели, на данном ресурсе нет и половины отрицательных отзывов, которые есть в интернете, не поленитесь, прочтите, прежде чем идти сюда.. Далее →

Нет. Все хорошие отзывы про них в инете написаны руководством этой шарашки. Не верьте этим слащавым словам. Всё совершенно не так. Далее →

Рулят армяне. И этим всё сказано. Вы когда-нибудь видели в своей жизни, что там, где есть армяне, нет обмана и конфликтных ситуаций? Вот и я не видел. Не связывайтесь с этими армяшками. Кидают по зарплатам, на собеседовании обещая 150 000 рублей в месяц, а по факту 60 000 — 70 000 рублей, и то, скажи спасибо, что и эти деньги заплатили. Придумали [censored] типа окладно-премиальная оплата. И [censored] людей спокойно. Обходите их стороной. Далее →