Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74732 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74732)
-
✓ ПреимуществаНеплохой офис в центре города. Хороший коллектив. Белая зарплата. Есть перспективы роста, при условии, что сможете «угодить» кому надо. Далее →✗ НедостаткиВсе руководящие должности за родственниками, друзьями и знакомыми. Со всеми вытекающими. Некоторые из них адекватные, но есть и самодуры. Например, руководство информационной безопасности. Придуманы абсолютно неадекватные правила, за нарушение которых вас будут отчитывать как школоту. Будете писать объяснительные и низко кланяться в ноги их руководителю, чтобы вам вернули возможность работать за своим компьютером. Еще будьте готовы к тому, что с вами будут общаться громко и матом. Это норма для компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаУправление персоналом давалось легко, потому что сотрудники фирмы знали что делали и выполняли свою работу без нареканий. В работе с такими сотрудниками всегда нету сложностей, а только решение повседневных задач. Далее →✗ НедостаткиОдним из главных недостатков в работе является организация труда сотрудников компании. При грамотном управлении можно сделать больше работы за меньшее время. Далее →
-
На сайтах по подбору персонала совершенно не та информация. Никакого графика 6/1. (Г. Пушкино) Новичков отправляют в холодный цех без предупреждения. При устройстве об этом не говорят. Люди днями находятся в резерве. Аванс только после 5 смен, но в резерве это растянется на долгое время. (Д. Шарапово) Столовая есть в общежитии, нужно нести обед с собой на склад. За контейнер 40 руб. Рядом супермаркетов нет. В общежитии есть частный магазин, который дороже обычных, нет выбора. На такси и личном транспорте напрямую доехать к общежитию, например, при заселении/выселении, нельзя, т.к. стоит шлагбаум. Нужно идти приличное расстояние. Даже на кухне нет общей мусорки. Мусор уносят обратно в комнату. Это неадекватно просто… Далее →
-
Вас позовут приходить на собеседование, вы не услышите тут каких-то крутых вопросов по отношению к вашему опыту работы. Все, что вы услышите, — это протараторенную информацию от менеджера ресторана. Далее вам сразу предложат подписать договор и оформить рассрочку на обучение. Обучение полное стоит 20 тыщ, но если вы от него откажетесь после оформления сплита, то с вас 10 тысяч улетят. Все это прописано в договоре, и с ними спорить бесполезно. Ни в коем случае не подписывайте договор и не оформляйте сплит. Всем удачи! Дополню, что неважно, на кого вы идете в данную контору, будто официант или бармен, обучение одинаковое. Далее →
-
В компании большая текучка кадров, не все проходят полиграф, а те, кто проходит, сталкиваются с тем, что нет наставника и обучения, даже ввода в должность, к сожалению, нет, предоставлен сам себе. На собеседовании об этом не говорят. Ожидание и реальность не совпали, в моем случае. Руководство не здоровается, уважения к подчиненным нет от слова совсем, несмотря на то, что нет обучения, с тебя будут спрашивать, как будто тебя обучили от и до, а если не справишься сам, то никто никого не держит, нет уверенности, что тебя не уволят одним днем. В офисе везде камеры, может быть, еще и прослушки есть, все ходят в страхе, боятся лишний раз поговорить про работу. Все хорошие отзывы куплены 100 500%. Конечно, может, в других отделах все иначе, но общая картина о компании сложилась такая. Вроде дорого, богато, а вроде и на**й не надо. Короткого дня по пятницам, как у многих компаний, нет. Четко с 10−19, если 5/2, а если 2/2, то 21:00, не дай бог уйти пораньше, с тебя три шкуры снимут. Не советую данную компанию никому. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстро устраивают в день обращения! Далее →✗ НедостаткиЗабирают паспорт! Трудовой договор не выдают на руки! Обещали один объект, везут на другой! Зарплату задерживают! При увольнении форму отбирают, хотя ты за неё заплатил! Обманывают людей! Расчётные не выдают, вы их просто не увидите! Наверное, этот начальник охраны забирает деньги себе! Полное игнорирование всех российских законов! Такое ощущение, что попал в отсталые времена! Кругом враньё! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в офисе, зарплата приходит чётко два раза в месяц, без задержек. Есть премии, зависят от результатов. Если работаешь хорошо, можно заработать очень достойно. В сезон продаж бывает тяжело, но потом приятно получать бонусы за хорошую работу. Далее →✗ НедостаткиНет. Главное — не бояться ответственности и уметь работать в команде. Далее →
-
-
Увы и ах, я один из создателей этой корпорации зла еще в далеком 2010 году, но почти сразу отдал это чудо тем акционерам, которые сейчас рулят этим, так как крысы еще те). Ничего вы тут не заработаете, вас в любом случае кинут. Нынешний собственник давно живет в США, директор компании — это лишь подставное лицо. В далеком 2010 бизнес жил за счет «не заплатим рабочему + черный нал». За счет чего это всё существует сейчас, даже мне не понятно. Но, конечно, любопытно, что за 15 лет еще находятся желающие работать за свой счет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, белая зарплата, коллектив. Далее →✗ НедостаткиВсем доброго времени суток. Устроившись на работу специалистом отдела кадров в данную фирму, хотелось бы отметить, что коллектив хороший, каждый готов помочь, идут навстречу при любом спорном вопросе, чего не могу сказать о директоре по персоналу Т., руководство деятельностью кадров она осуществляет недостаточно умело, в работе по организации управления персоналом не способна выделять главное. Слишком много времени с ней тратится на неэффективные встречи и обсуждения, в результате от меня требовала того, что даже не значилось в списке моих обязанностей, на что уходило очень много моего рабочего времени, из-за чего приходилось доделывать свою непосредственную работу сверхурочно. Обязывает кадровую работу в приказном порядке выполнять бухгалтерам. Не уважает личные границы сотрудников и подчиненных, оскорбляла меня при посторонних, не сдерживала свои эмоции. Импульсивно, подчас эмоционально реагирует на предложения сотрудников, самостоятельно вырабатывать и принимать решения не считается с их мнением. Прежде чем работать под руководством Т., советую хорошо подумать. Далее →
-
Начнём с того, что они напрямую врут своим покупателям! Во-первых, что это японское оборудование, а на самом деле это китайское, и все декларации и сертификаты — подделка! Даже был случай перед Новым годом: с утра были маски-шоу, после чего офис проверяли неделю! Никакого уважения со стороны руководства! Ю.Ф. и Р., которые считают себя на уровне Илона Маска, пора спуститься с небес! Ужасная текучка в колл-центре, в отделе HR. В программе у всех должности разные, а по факту другую должность занимают, а это чтобы при проверке не докопались. Вечная недодача в зарплате. Эти минусы можно перечислять нескончаемо… А ещё девочки, которые сидят на ресепшене, В. и А., неплохо так свою работу выполняют, а именно «хорошо подтирают попу» своему руководству, хотя обе уже работают долго, но карьерного роста нет. Девочки, задумайтесь, зря делаете, как были «охранной собакой», так и останетесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа словах все очень хорошо у них. Далее →✗ НедостаткиНу что ж, начнем? Хотите потратить свое время? Нервы? Вам сюда))) Я отработала тут 3 мес. (испытательный срок) Ушла по своей воле. 1. Вам ничего толком не объяснят, как работать и т.д. Будете все сами изучать и думать, что делаете не так. На ИС также есть неразумные штрафы. 2. Работают на адвайзере. Если вы ставите на паузу, уходите на обед, или просто выключаете комп, потому что ваша смена закончена, вам все равно будут падать заявки, а потом штрафовать, что вы их не обработали))) 3. Не объяснив, как правильно чистить истории в адвайзе, у вас специально будет падать конверсия (от чего выстраивается ваша премия). А потом, когда вы поймете, в чем причина, разберетесь, и у вас будут хорошие показатели. Руководители, не объяснив, втихую сами подпортят вам эту конверсию))) Старалась работать по-человечески, меня хвалили. Были очень хорошие показатели лид-час и т.д. Очень хвалили, но платить не хотели. Если вас устраивает работать за «спасибо», вам сюда))). Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят своевременно, офис удобный, техника новая. Далее →✗ НедостаткиКрайне не рекомендую для сотрудников IT. Страшная текучка у аналитиков, вызванная тем, что директор непосредственно и глубоко пытается погрузиться в задачи отдела. Это могло бы быть плюсом при наличии знаний в данной сфере. На деле же всё ровно наоборот, и эти попытки выливаются в недопонимание, что препятствует выполнению задач. Далее →
-
Отвратительная контора! Не идите сюда Устроилась в марте 2024, все было хорошо. Зп выплачивали в срок, не ругали за ошибки, жесткого контроля не было. Далее в августе мы начали выплачивать налог самозанятого на ООО (договор с ИП). Кормили обещаниями, что переделают договоры, этого не сделали. В октябре платформа перестала работать. Нам сказали самим готовить материалы (хотя занятия по своим материалам должны были оплачиваться в размере 600 р., а не 450 р.). Компенсаций никаких выплачено не было. Наши переживания в диалоге пресекались: «Мы сами не спим, сами переживаем», и самая главная фраза: «наберитесь терпения». В ноябре платформу восстановили, однако начались задержки с заработной платой. Кормили обещаниями, что выплатят, сроки отодвигались все дальше и дальше. В итоге из-за наших сообщений в чате все же соизволили добавить «директора» (мы без понятия, он это или нет. Никаких совещаний, фотографий, номеров телефонов, т.е. никаких доказательств того, что это он, предоставлено не было). В итоге «директор» начал писать о том, какой он молодец, что взял компанию с долгами (что уже странно, зачем?). Я спросила, есть ли доказательства того, что компания судится с бывшим директором и т.д., за что была удалена... Далее →
-
Бандитизм. Далее →
-
Дешевые вещи косят под бренды! Уволить особу [censored] которая ездит по магазинам, стучит вешалками в зале! Работают питерские крысы, которые учатся на актрису. Только я эту «актрису туалета» сразу раскусила… Большая текучка! Никто там не будет работать, потому что лезут в личное пространство продавца, прослушивают его. Дурдом! Даже в самых крутых домах моды такого нет! Кто писал информацию о тканях, сам, но, верное, не в курсе, что такое синтетика и что такое хлопок! Писали неправильно и с ошибками… Все бегут оттуда, потому что заставляют работать, как колхозники на рынке — нападать с первых секунд на людей и тащить их в примерочную! Люди сразу бегут в шоке))))! Ужас все и все! Не тратьте время! Далее →
-
Находятся далеко, мне час ехать только на метро, HR сказала: «Да это же отлично». Интересно, кого они набирают, что их час по городу на метро — это «отлично». После начались математические задачи, внимание, озвучивая голосом. На должность системного администратора — математические задачи. Я понимаю, на аналитика или на прогера еще прокатит. Вот вам для примера первая из четырех задач, остальных не будет, потому что я покинул этот неадекватный созвон. Мячик и ракета стоят доллар и 10 центов, но ракета на 1 доллар дороже. Сколько стоит ракета, а сколько стоит мячик. Далее →
-
Офис находится нереально далеко от метро. Очень далеко идти, минут 30. Трамвай ходит, но его долго ждать, столько же. Сами нашли мое резюме и пригласили на собеседование, и сами же на этом собеседовании стали меня обесценивать. Собес проводила руководитель, бабуля лет 50+ (компания пенсионная). Ее волновал только один вопрос: почему я так мало работала на предыдущем месте работы, всего лишь три года? А на другом месте всего лишь год? Полностью мозги у человека из СССР, по ее мнению, главное качество хорошего сотрудника — это просиживание штанов на одном месте годами, чем, видимо, ранее она и занималась. Соответственно, в компании все такое руководство. На мой вопрос: куда делся предыдущий сотрудник, мне ответили, что несколько сотрудников из отдела от них сбежали, уволились одним днем. (Очень, наверное, хорошие там условия). После собеседования не удосужились даже мне сообщить о результатах, хотя обещали дать обратную связь. Далее →
-
ц.в., якобы менеджер. Удачи в жизни. Далее →