Пермь — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Перми?
Вы из ПЕРМИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2251)
-
Сходила на собеседование, на должность администратора. Через пару дней мне позвонили и позвали на стажировку. Сидеть пришлось полный рабочий день в колл-центре. Работала я 2 недели. Никаких ужасных оплошностей с мой стороны не было, ни, тем более, опозданий и т.д. В последний день я спросила у других администраторов, как здесь обстоит дело с сессиями, на что получила ответ: как хочешь так и совмещай. Начальница на больничные то не отпускает, что уж говорить о сессиях. Хотя на собеседовании мне говорили совершенно обратное. В тот же день вечером мне позвонили, сообщили, что приняли коллективное решение, что я им не подхожу, причем звонила даже не начальница, а девушка-администратор. За стажировку не заплатили. Далее →
-
Дилер компании Билайн. Официальная з/п — 5000 тысяч, остальное в конверте. При подсчете зарплаты — всегда махинации. Вместо обещанных 25 000 тысяч едва получалось 12 000. После первых конвертов новые сотрудники не задерживались. Товара по вине директора в салонах не было — соответсвенно, планы не выполнялись. Прописанные льготы в трудовом договоре — не выполняются. Текучка кадров. За счет лучших работников пользовался льготами Билайна (спец подарки, премии, путевки). Такие дилеры портят мнение о таких компаниях как Билайн. При увольнении получил 2300 рублей. Забирал деньги с юристом. Осторожно устраивайтесь к любым дилерам сотовых компаний. Далее →
-
Сергей позвонил мне из Перми, найдя в базе сценаристов. Заказал игровой ролик и его запись. Я подготовила ему два варианта, затем изменила один, а после переписала оба под информационные. Итого — 5 сценариев. Он отказывается за них платить, мотивируя, что заказчика варианты не устроили. Предоплату я не брала. Не связывайтесь с данным персонажем. У него контора по видеороликам, в основном. Вот координаты mersonoil@mail.ru и телефон +79 120 700 002 Удивительно, но он просил сделать ролик для этой фирмы НЭТС, которая якобы только открывается в их городе. На сайте же его тел. указан, как основной http://59.ru/job/vacancy/1 823 481.html?utm_source=59&utm_medium=vidjob_resume&utm_campaign=job Далее →
-
Ребята, не ходите в эти танки работать, если не хотите всю работу трястись, уволят вас или нет завтра утром без предупреждения и со смешной компенсацией. Перебирают народ одного за другим со всей Перми и области. Либо надо обладать искуством аналлингуса, либо одно из двух, чтоб там долго проработать. Далее →
-
зп выплачивается с дикими задержками. Сначала говорилось о дате до 25 числа, по факту задержка ещё на 2−3 недели. Теперь полноценно работая всегда есть шанс получить за месяц 8−11 тыс. руб. Решение каких-либо вопросов всегда затягивается минимум на неделю. Хоть и говорили о официальном трудоустройстве, но трудовой договор так и не прислали, трудовая книжка тоже неизвестно вернётся ли из Питера. Ни о каких справках с места работы о ЗП не может даже быть и речи. Алгоритм расчёта ЗП всегда меняется по желанию руководителей, держится в тайне и информация о начисленном за месяц даже не отправляется на почту, всегда звонят на телефон. Постоянное нарушение многих трудовых законов. Перспективы отсутствуют. Далее →
-
Работала почти 2 месяца, договор так и не был подписан (говорили что еще не готов, трудовая и сан. книжка хранились у них), по началу задерживали зарплату (некоторым работникам по месяцу задерживали, просто забывали, что не выплатили, когда получила, узнала что ставка меньше чем обещали). В итоге з.п. получила через месяц, еще через 2 недели мне отдали трудовую и сан книжку (в трудовой не было написано что я там работала), а аванс (почти половина з.п) я так и не поучила. Далее →
-
Компания по производству светодиодных светильников офисных и уличных. Проработала там 4 месяца из которых 1 месяц (перед расчетом) все работники были выгнаны в «отпуск» на 70% от з/п. Далее вызвали на работу и после 2 недель работы просто уволили несколько человек без предупреждения рассчитав без согласия и заявления сославшись на то, что у компании кризис и грядет сокращение штата.так же 2 месяца были постоянные задержки по выплате з/п и полное несоблюдение условий труда. Элементарно при пайке и монтаже источника питания и проводов не было вытяжной вентиляции, а так же заземления паяльных станций и столов. И еще в этой компании2 вида з/п первый перечисляется на карту (официальная часть) а остатки отдают в конверте. Если вы решитесь пойти туда работать подумайте прежде много раз. Далее →
-
Чтобы понять что за компания — просто введите в любом поисковике фамилию директора в сочетании со словами «суд, ОБЭП» и т.п. — чел всех партнёров и все конторы где ни поработал кинул на деньги. Как думаете будет ли он платить наёмным работникам??? Нет, обещать-то он, конечно, умеет красиво и выглядит вполне убедительно, и перспективы нарисует радужные, но по факту вы будете получать только прописанную минималку и ни копейкой более вне зависимости ни от каких ваших успехов и достижений. Более того, и от этой минималки периодически вычитается по 10−25% типа «на развитие компании» (покупку новых станков, оборудования) — ВЫ ЭТО представляете??? — Собственники увеличивают капитализацию своей компании за счёт зарплаты работников! ТАКОЙ наглости Я ЛИЧНО никогда НЕ встречал. От них даже пару лет назад какой-то родственник учредителей сбежал, работавший коммерческим директором — тоже кинули даже его на деньги! Тот, правда, был сам не дурак (родственник же!) и прихватил кучу денег со счетов фирмы (молодчина!) — но угадайте за чей счёт потом фирма возмещала эти потери? Далее →
-
-
«ооо» Грифон охранное предприятие в г Пермь по улице Макаренко 6 офис 2. Начальник охраны Данил Владимирович. В этой охране проработал немного, но могу сказать что вас будут скорей всего использовать для работы почти без выходных. Если решитесь уйти, то могут просто кинуть и не отдать расчет. Далее →
-
Работал семь месяцев в Мостоотряде 123, г Пермь Фоминская 51. Зарплата там делится на оклад (прописан в договоре) и премию (оговорена устно). С зарплатой там делают такой фокус: Платят в первый месяц оклад и сразу же премию. Но эта премия по бухгалтерским документам за следующий месяц, который только начался! Месяц только начался, а тебе за него 100% премию дают, а оклад потом! Делается это, чтобы сэкономить на одной премии одного месяца твоей зарплаты, и чтобы ты не уволился, когда получишь 13 000 руб за месяц работы. Выяснил я это уже при увольнении, когда запросил в бухгалтерии расчетные листки. А если увольняешься, премию не платят, даже если добросовестно, без замечаний отработал месяц. Зачем платить, если человек уходит?! Вот так я и отработал два месяца из семи за 13 000 руб. Не постесняется такая большая компания у нищего зажать несколько тысяч! Могут и без этих трюков заплатить по 13 000 руб в месяц каждому в цеху. Поэтому текучка кадров большая. Хотя зарплата в Мостоотряде 123 белая — как говорится, зарплата хорошая, но маленькая. Написал про то, что было, чего не было — не писал, чтобы люди при выборе работы... Далее →
-
Работал в компании олвик olvik около полугода, компания занимается и рекламой и пассажирскими перевозками (такси), руководителем компании является Абрамов Виктор Ханунович. Платить деньги очень не любит, в своем такси договора ни с кем официально не заключает, кормит завтраками, в итоге когда проходит несколько месяцев перестает платить деньги за работу и привет.. Телефон не берет, либо ставит в черный список-запрет. Обсуждается на многих форумах как не добросовестный руководитель. Он занимается рекламной деятельностью, корпоративными перевозками, ремонтами квартир. Будьте очень осторожны и бдительны, если захотите с ним работать. На остальных форумах пишут что он мошенник пример forum.otzovik.org/threads/olvik-ip-abramov-viktor-xanunovich.1152/, makarenko-12a.ru/obyavleniya Далее →
-
Сразу при первом звонке попросили принести на собеседование СНИЛС и паспорт, что показалось странным. На встрече молодой человек показал список вакансий с зп. Потом, оказалось, что нужно переоформится в негосударственный пенсионный фонд. Сразу понятно стало на чем живет контора. Тупо оформляют договоры с негосударственными ПФ (будто требует работодатель). Не ведитесь! Это развод! Не оставляете своих данных! На двери и в офисе никаких данных не было о компании, видимо могут представиться как угодно. Находились на Уральской 119 оф. 203. Телефон 8(342)2 887 485 Игорь Далее →
-
в данной компании работала с декабря 2013г. по август 2014г. С момента покупки директором нового авто BMW пошли задержки с зп. началось с 4 дней и до 3 недель. До сих пор не могу получить зп за июль! Адрес у них Советская 3. Блюфильтрс. Оклад они никогда не платят! Далее →
-
Нарушения со стороны работодателя: - нарушение трудового договора - серые зарплаты; - постоянные задержки и невыплаты зарплат; - требуют бесплатной сверхурочной работы; - пьянство начальства на рабочем месте; - хамское поведение по отношению к работникам; - психологическое насилие. Далее →
-
Всем советую обходить эту сомнительную организацию, где обещают золотые горы, а на деле полный развод. Разорвин Е.Н. мошенник со стажем и при чём не стесняется этого, с судимостью. Насчёт з/п кормит завтраками, денег у него никогда нет, хоть и зарабатывает с обманутых людей. Сама организация занимается привлечением людей на работу, которые должны заплатить за базу, которая слизана с другой базы, и работай у себя на дому. Люди на работе долго не задерживаются, смена кадров постоянная, так людей кидают на з/п. Орг. находится на КИМ 113. Придя на работу к нему, вы потеряете много времени и нервов. Предлагают корп.связь и достойное обучение («на самом деле его нет»). Народ, не ведитесь на сказки, идеального ничего нет Где всё идеально, там есть подвох. Вам скажут, что компания работает с 2009 г. и у них наработана клиентская база, и она очень большая. С 2009 г. они только разводят, и никакой клиентской базы нет Далее →
-
Хахах, то что директор имеет опыт в строительстве ниже — написал сам директор. На самом деле дела обстоят так: отношение к работникам ужасное, все увольняются постоянно и меняются, зп маленькая, постоянно обман, могут задержать или не выплатить вообще, директор Вострецов Андрей оскорбляет всех подряд работников, а сам полное [censored] конечно ничего не умеет, все постоянно переделывают, серьезные объекты ему не доверяют, редко кое что перепадает. Не ходите в эту фирму на работу, и тем более с ней не сотрудничайте. Далее →
-
-
Говорить об этом предприятии можно много, но по существу скажу: это самые настоящие лицемеры и рабовладельцы! Своей собственности нет, всё арендованное, включая автопарк, а бухгалтерия ведётся дистанционно (в случае чего они могли просто «испариться», что позднее и случилось) С приходом нового генерального директора Донченкова М.В. всё стало совсем плохо. Умные люди начали уходить сразу, другим стали задерживать зарпалту до 4-х месяцев, угрожая и вовсе её не выплатить, если уволятся. После нескольких недель в вынужденных отпусках всё равно всех разогнали (полностью не расчитавшись с работниками), завод закрыли и открыли на том же месте с ТЕМ ЖЕ директором у руля новую компанию. осторожно! Не устраивайтесь в компанию «пермская керамика» ! Далее →
-
тэк, семейство Зуевых: мамаша Татьяна Александровна, дочурка- [censored] Марина Владимировна, сынуля бездельник-тунеядец, неуч-второгодник Вадим Владимирович и папуля-матершинник водятел-дальнобойщик Владимир Фёдорович. Гноеродное семейство! [censored] и очень жадное. Норовят поживиться за чужой счет. Не оформляют при трудоустройстве. Зарплата черно-белая. Постоянно задерживается. Самопроизвол: первая пятница месяца — аванс; третья — окончаловка. Ни в одной конторе такого еще не встречала: пятниц. Делопроизводство не ведется. Самую денежную работу отбирают у подчиненных и выполняют сами. Грузовладельцам выставляют завышенные счета необоснованно, под шумок. Директор ездит сам за забором груза у грузовладельца на своей мизерной легковой тарантайке за кабельной бухтой. Все грузоотправители обхохотались начиная с грузчиков. График доставки сборных грузов не соблюдается, машины постоянно опаздывают. Наемникам-газелистам постоянно не доплачивают. Кадровый непрерывный конвейер. Люди уходят обиженные и озлобленные. Поданы дела в ОБЭП, прокуратуру, трудовую инспекцию, налоговую службу. Будьте бдительны, внимательны, аккуратны и осторожны! Далее →
-
Директор тот еще фрукт — самолюбив и аферист. Шифруется, чтобы не платить налоги, никто из сотрудников не устроен официально. В связи с этим не страшась увольняет сотрудников посылая их на три буквы. Обман клиентов — нормальное дело. Пытаются делать какое-то программное обеспечение для похоронных услуг, но по сути еще один обман. Зарплата не платится, либо платится мелкими частями, но ты обязан выпросить ее. Больничные не оплачиваются — разбейся в лепешку, но приди на работу. Далее →
-
Начальник пермского филиала не умеет отвечать за свои слова. Когда им нужно срочно развести груз, упрашивает чуть ли не со слезами на глазах, обещает компенсировать причиненные неудобства, а когда отляжет от одного места, то просто напросто швыряет. Водители, не вздумайте работать с этой компанией. Далее →