Самара — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Самаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САМАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4097)
-
Заставляют убирать автобус. ЗП выплачивают как хотят, после увольнения не оплатили 2 месяца, постоянные задержки, обман. Когда сообщил о том, что увольняюсь, они хотели повесить на меня сломанный автобус, на котором я ездил 1 раз. Начали говорить о том, что зарплата за 2 месяца пойдет на ремонт! Зарплата платится по черному. Нет плюсов в этой работе, только можно потерять свои деньги. Зарплата мизерная за труд, который я делал. Далее →
-
Проблемы с взаимопониманием с руководством в лице китаянки Л. Какие-то комбинации с выплатами. Зарплата не повышается, и командировочные мизерные. На северах таких денег хватит только на кофе с бутербродом. Далее →
-
Если оценивать объективно, то для меня сейчас комфортная атмосфера. Приняли на работу без опыта, обучили, высшего образования для этого не требуется. На данный момент мне нравится быть сборщиком в магазине. Я собираю заказы по позициям, это удобно и быстро. По моим заказам от клиентов не было претензий, все хорошо, но я и с предельной внимательностью их собираю. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа данный момент их нет. Далее →✗ НедостаткиС осени урезали з/п, убрав оклад совсем! Задержки з/п Отношение как к рабам Километраж в неделю от 2000 км, амортизация не оплачивается, ГСМ не покрывается, возможно, 1/3 заплатят от той суммы, на которую вы заправились. Региональный отмывает деньги себе, руководитель знает и прикрывает его. Если у вас сломается машина (а ломаться она будет с такими пробегами), то руководству не важно, на чем вы будете работать, но работать вы должны, ваши проблемы — где брать авто. Официальная з/п 23 000, остальное платится в серую, так называемая премия, которая выплачивается на усмотрение руководства, ни одному торговому не заплатили ее после увольнения, только официальную часть. Все написано очень сдержанно и скромно, много есть что рассказать про эту компанию в красках. Не верите? Можете устроиться к ним, открытых вакансий сейчас ооочень много, потому что все от них сбежали. P. S. Еще смешно читать их купленные положительные отзывы. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак сотрудник «Йота», хочу поделиться своим мнением о компании и ее услугах. Работа в «Йота» — это действительно уникальный опыт. Наша команда всегда стремится к тому, чтобы обеспечить клиентов качественной сотовой связью и высококлассным сервисом. Мне нравится, что мы предлагаем простые и прозрачные тарифы, которые легко понять и выбрать. Одним из больших плюсов работы здесь является постоянное стремление к инновациям. Мы активно развиваем наши услуги, чтобы удовлетворять потребности клиентов и адаптироваться к изменениям на рынке. Также хочется отметить атмосферу в коллективе. Мы сплоченная команда, где всегда готовы поддержать друг друга и обмениваться идеями. Это делает рабочий процесс не только продуктивным, но и приятным. Я горжусь тем, что являюсь частью «Йота» и надеюсь, что клиенты ценят наши усилия так же, как и мы сами. Если у вас есть вопросы или предложения, наша команда всегда открыта к общению! Далее →✗ НедостаткиЗа время своей работы так и не нашёл. Далее →
-
И снова отзыв о легендарном подразделении СЭИП на ул. Авроры, 114а. Уважаемые соискатели! Обходите это место стороной, не ведитесь ни на какие уловки этих мошенников — начальника и его прихвоста, зама, по имени В. Обещают золотые горы, лишь бы человек устроился на работу для количества, чтобы отчитаться перед вышестоящими. ЗП воруют нагло, табеля пишут 8-часовые, люди работают 5 дней по 24 часа, ночных нет, сверхурочных тоже. ЗП не проследить, мутят жестко. За 300 часов примерно 70 т.р., и, соответственно, чем меньше часов, тем ниже ЗП. Работа на скважинах, по уши в грязи, машины чермет, постоянно ломаются, ремонт своими силами, слесарей нет. Мастеров заставляют работать за рычагами по очереди с машинистами, бывает, заставляют даже ездить, не имея на то никакого права. Если в чем-то отказался, сразу грозят увольнением. Со скважин меняют поздно, им вообще на партийцев плевать, даже с высокой температурой не вывозят. Б. В.Н. (начальник) говорит, выпей уголь активированный, и все пройдет. Вот такое отношение в этой шараге… Люди уже на грани, собираются писать в Трудовую инспекцию, может, что-то и изменится! А пока так. Далее →
-
Начну с того, что в компании только танкеры. Помимо Волгонефтей есть 2 новостроя и один танкер на базе корпуса ВолгоДона (2013 г). ЗП состоит из оклада (мрот) и премии. Оклад на карту, все остальное считается премией и платят её наличкой в порту. ЗП на карту выплачивается вовремя, а с премией могут быть задержки 1−1,5 месяца, так как судно редко заходит в порт. С ЗП не обманывают, сколько обещают, столько и выплачивают. В основном рейсы на п. Кавказ без закрытия границы (а новострои ходят в Турцию), так что компания подходит для тех, кто по каким-то причинам не может выехать за границу. Есть проблемы с выплатами компенсаций за билеты и за жильё во время ожидания судна. В случае с С.В. лучше просить фирму брать билет и необходимо самому держать связь с судном, так как отдел кадров не синхронизируется с остальными отделами компании. Билет возьмут, но если у судна не уточнять их местоположение и планы, скорее всего, окажетесь в сложной ситуации в чужом городе в ожидании судна на неопределённое время. Говорю по личному опыту, сам чуть не приехал в порт за 10 дней до прихода судна. Состояние флота достаточно неплохое. Все суда ухоженные и хорошо обслужены. Снабжение хорошее, на продовольствии не экономят. Робу дают... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИз всего достойного-приличный тесный офис в центре. Далее →✗ НедостаткиОтзывы о компании на сайтах поиска персонала публикуют сами работники по заданию руководства. Устройство по ТК и соц. пакет — МРОТ это то, что вы получите при увольнении. Обучение — за свой счет (курсы и прочее). Отличный коллектив нужно писать так: «отличный коллектив», сват, брат, друг, сестра. Верхнее руководство — адекватное. Но не с ним вам работать. Из всего достойного — приличный тесный офис. Но, набитый доверху токсичными женщинами. Далее →
-
✓ ПреимуществаАдекватное руководство, но есть строгие стандарты внешнего вида и графика работы. Возможности для роста, так как в компании постоянные изменения, расширения сфер деятельности. Достойный коллектив, есть обучающий портал с курсами по банкротству и интеллектуальному праву. Далее →✗ НедостаткиХотелось бы иметь сокращённые предпраздничные дни и пятницы. Далее →
-
💬1 комментарий
-
До основного собеседования не дошла, так как решила слиться ещё на этапе общения с HR. Рекрутер — в какой-то степени лицо компании. Если она банально не умеет общаться и делает какие-то свои выводы, не ознакомившись даже с твоим резюме, то это уже говорит о будущих «звоночках» относительно всего остального (субъективно, конечно, но так показывает практика). Во время звонка создалось впечатление, что чем-то сильно обидела эту мадам (имени не помню), но она снисходительно решила дать мне второй шанс, и теперь я должна уговорить её взять меня, простого смертного, на самую высокооплачиваемую работу в мире — оператора call-центра. Благодарю, но не нужно. После завершения звонка всерьёз задумалась о том, что быть вежливым не всегда лучший выход. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ больше нет, видимо Геннадий Сурков как Скрудж считает каждую свою копейку. Ведёт постоянные сокращение персонала, и тем самым списывает работу на других. С новым годом зарплату не прибавил тоже, да что уж там, даже новогодние премии не получили, хотя раньше были. Поддерживает СВО молодец! Но в то же время перевёл всех на американскую оплату труда, в итоге с повышением мрота, нам сократили премию и прибавили зарплату до минимума, в итоге те же же деньги получаем и не копейкой больше, хотя цены уже в разы везде ползут. Труд своих рабочих в компании не ценит, пусть сам попробует прожить на эти деньги! Далее →✗ НедостаткиПреимуществ больше нет, видимо Г.С. как Скрудж считает каждую свою копейку. Ведёт постоянные сокращения персонала, и тем самым списывает работу на других. С новым годом зарплату не прибавил тоже, да что уж там, даже новогодние премии не получили, хотя раньше были. Поддерживает СВО, молодец! Но в то же время перевёл всех на американскую оплату труда, в итоге с повышением МРОТа, нам сократили премию и прибавили зарплату до минимума, в итоге те же самые деньги получаем и не копейкой больше, хотя цены уже в разы везде ползут. Труд своих рабочих в компании не ценит, пусть сам попробует прожить на эти деньги! Подробнее: https://nahjob.club/add. Далее →
-
Теперь недостатки. Если вы хотите карьеру, то только если есть через кого. Ну, либо хорошо языком работать. В вакансии указывают профильное образование и опыт, но как посмотришь, кто работает, то понимаешь: ни профильного образования, ни опыта у большей части ИТР состава нет. Руководство считает, что работать должны те, кто работают, а друзья и друзья друзей могут просто получать зарплату. Достаточно, что он пришёл на работу. Кому-то можно уйти в полпятого, кому-то нужно ждать до пяти, а если что-то скажешь, то ты достал, и всё в этом духе. В общем, разделения дружба, родня и работа не для этого предприятия. Далее →
-
-
Собеседование нормальное, без стрёмных задач и т. д., теория, база, и углублённые знания по направлению набора. По итогу, в целом, ± на все ответил, но HR с обратной связью не пришла, просто заигнорила. Далее →
-
После собеседования пригласили на испытательный срок. В первые часы работы не объяснили принцип работы и сразу отказали, аргументируя, что у меня не получится работать в данной организации. Некорректные отношения к новому сотруднику. Далее →
-
Ушли грамотные руководители, которые знали свое дело! А на смену им пришли безграмотные, малодушные! Генерального все устраивает, нас нет! Все разваливается и трещит по швам. Люди устали от таких «руководителей», от безответственности и хаоса… Далее →
-
✓ ПреимуществаМесторасположение рядом с домом Далее →✗ НедостаткиЯ работала ещё неделю назад в магазине по адресу Самара, ул. Николая Панова, 30. Администратор там выписывает себе премию за счёт сотрудников магазина, хотя она к этой премии не имеет никакого отношения. А если ты отказываешься это делать, она создаёт все условия, чтобы человек уволился. У неё куча кредитов, ей деньги нужны, как она всё время плачется. И 2000 рублей, которые на уборку выделяют, тоже себе присваивает. Я уволилась, потому что это терпеть невозможно, когда тебя в непонятный график ставят 3 на 4 и обсуждают за спиной. У неё малолетки работают и текучка постоянная. Куда только супервайзер смотрит! Не советую идти туда работать! Далее →