Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (35955)
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив, готовый всегда помочь с любым вопросом Есть обучение как через СДО, так и непосредственно руководитель всё покажет и расскажет Белая зарплата без задержек Дополнительные мотивационные программы, которые нехило позволяют увеличить заработную плату Замечательные руководители Далее →✗ НедостаткиФормирование з/п. С каждого клиента положен определённый процент от суммы, который, в свою очередь, дробится частями на три месяца — 50/25/25. Т.е. всю з/п за одного клиента в первый месяц работы вы получите на третий месяц. Поэтому в первые три месяца нужна финансовая подушка. Работа требует полной отдачи — совмещать с учёбой/основной работой не получится. Ты всегда должен быть в фокусе внимания на потенциальных клиентах, сопровождать и помогать уже действующим клиентам. Местами нерабочий и забагованный портал. Низкий процент одобрения и отсутствие дистанционного кредитования клиентов. Далее →
-
Проработав 2,5 года, зарплата не прибавилась. Отношение, как к рабам, рабочий день не нормирован, в ответе за все. Телефон круглые сутки разрывается от звонков возмущённых жильцов, и есть о чем. Ничего не делает управляшка, только деньги гребёт директор. Есть дежурство, о котором при трудоустройстве никто не сказал, и в договоре этого нет, то есть быть на связи 24 ч, работа в праздники и выходные — за откул, который не дают! Держало только близость от дома и коллектив, девчата отличные. Сто раз подумайте прежде чем создать себе геморрой и головную боль. Директор не порядочный, работники для него расходный материал. Совмещение целого участка за 13 000, а за для Питера 35 000 совсем нищенская. Людей увольняет одним днём, всё куплено, сплошное беззаконие! . Далее →
-
✓ ПреимуществаАд на земле Далее →✗ НедостаткиКак работая, не видишь никакой жизни, мысль ни на чем не останавливается, и все желания сводятся к тому, чтобы дождаться скорее какого-либо праздника, а настанет праздник, проспишь до 12 или до 1 часа и опять ничего не увидишь, ничего не узнаешь и ничего не услышишь, а завтра опять работа, та же тяжелая, продолжительная, убийственная работа и никакой жизни, никакого отдыха. И оказывается, для кого все это? Для капиталиста! Для своего отупления! Отрадой может служить лишь то, что не понимаешь этого и тогда не чувствуешь ужасного гнета и бесчеловечности. Так, в общем, течет безжизненно и печально эта жизнь, которой живут большинство людей. Иногда приходилось кое-что слышать, но не понимая и не разбираясь в этом… Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС Далее →✗ НедостаткиРечь про Управление Перспективных Технологий. Работал полгода. Слава Богу, что свалил. Коллектива нет — все тупо улыбаются, а внутри недовольство, руководство без опыта, но умеют забалтывать и обманывают. Специалистов, можно сказать, что 1 или 2. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите устроиться сюда на работу, рекомендую вам этого не делать. Зря потраченное время и нервы. Сначала вас отправляют на стажировку, где за 1−2 дня невнятно объясняют сложности работы, которые вы поймёте только спустя две недели. В итоге в голове остаётся просто каша. Также на стажировочном пункте может быть 50−60 заказов за день, а у вас 120+, но до этого никому нет дела. На работе вы совершенно одни. Менеджерам и руководителям (возраста 20−23) все равно на вашу работу. Обычно один менеджер на кучу пунктов выдачи, и он занят своими делами, поэтому решай свои проблемы сам. Есть техподдержка, отвечающая раз через раз и не особо решающая ваши проблемы. Как только вы отсканировали 120 заказов и подписали с курьером документы, людям сразу же приходят сообщения, чтобы они забрали заказ. Вот так бегай, раскидывай заказы по полкам и одновременно ищи заказ клиента. В трудностях помочь тебе некому. К примеру, сломался принтер — пиши документ с 120+ номерами заказов вручную. Это самый жёсткий случай, однако проблемных моментов на этой работе достаточно-предостаточно. Никто на компромисс и логичное решение проблемы не идёт, поэтому хоть убейся, но необходимо выполнить... Далее →
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет Далее →✗ НедостаткиХочу написать отзыв о ведущем специалисте сектора профессионального отбора и профориентации департамента по работе с персоналом, [Ф.] [В.] [С.]. Получила приглашение на hh, позвонила, договорились о собеседовании, приехала в офис на Приморскую. В офисе очень приятный охранник на входе, люди, которые попадались мне по пути, были милыми и дружелюбными, до тех пор, пока я не зашла в отдел кадров. 215 кабинет, сказали сесть на лавку. В.С. проводила так называемое собеседование, безразличные редкие взгляды на меня, но в основном смотрела в компьютер. Вопросы личного характера, про детей и брак, оценочные суждения в мою сторону, что я живу не в том месте, не с тем мужчиной, и странно, что у меня нет детей (а если я бесплодна?). В.С. подсмеивалась надо мной на протяжении всего собеседования, затем сказала, что я по внешним данным не подхожу в центральный офис (видимо, туда берут только от роста 180 и моделей [В.] сикрет). Вопросы о моих навыках были минимальны, о прошлых местах работы и опыте практически отсутствовали. В.С. предложила мне работу в офисе на Приморской (кинула хлеб кривозубому крестьянину со своего трона) с другим функционалом и подчинением. Она действительно считает, что после всего [censored] которое она выливает на людей, они будут согласны работать в этой компании?... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКомфортный офис, достаточно высокая зп, приятный коллектив, не считая некоторых… Далее →✗ НедостаткиУжасный начальник отдела кадров. Женщина с постоянно меняющимся настроением. Весь кабинет постоянно сидит и ждет новой порции негатива на свой счёт или на счёт другой коллеги. Ушла оттуда только из-за этой женщины. Чего уж говорить, за полгода из одного отдела кадров уволилось 7 человек. Жаль потраченного времени. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность обучения в компании, если пришел с нуля. Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что на этапе вакансии на hh уже полное вранье, зарплата в реальности не сходится с указанной в вакансии. Полная чернуха во всем, даже фиктивного договора нет, ничего, чисто на словах договорились, я у Вас работаю, Вы мне платите. Отсюда вытекает, что больничные и отпуска никто тебе не оплатит. Обещанный оклад 30 т.р, фактически 15 т.р, вторая половина от этого «оклада» — это твой процент от продаж, и если ты продал меньше чем на 1,5 млн.р, то тебя вызовут на серьезный разговор, почему ты плохо работаешь, и никто не учитывает, что это февраль и в данной сфере это не «сезон». Так что, чтобы получать хотя бы 40 т.р, тебе нужно продать за месяц на 2,5 млн.р, что в целом в такой конкурентной нише достаточно сложно. Из коллег в адеквате только специалист по подбору персонала и еще пару менеджеров, которые сами не довольны этой работой, но говорят это чисто между собой. В остальном все родственники директора или хорошие друзья и друзья друзей, сами понимаете, какое отношение к кандидатам, нанятым с «улицы». Также компания изначально обманывает клиентов, позиционируя себя как «Натяжные потолки из Франции, Бельгии и Германии», по факту обычный Китай,... Далее →
-
-
Ни кому не советую. Налоговая по ним плачет. Оформление не официальное, налоговых отчислений не делают. Налоговая инспекция по ним плачет. Зарплата черная, отчислений нет. Работал больше года без оформления договора, по трудовой вообще кормят завтраками, ошибки в зарплате в свою сторону. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСвинское отношение к людям. Hr менеджер [Е.] позвонила и пригласила на собеседование. Вакансия директор по закупкам. Один раз встречу отменила, второй раз она про неё просто забыла! Я приехала к офису, позвонила, чтобы меня встретили на проходной, а [Е.] похоже забыла… говорит, что директор заболел 5 минут назад!, поэтому собеседования не будет, и вообще нас таких много. Чудная компания, обходите стороной… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПросто поражаюсь данному месту! Возможно, меня посчитают обиженным, которому отказали, поэтому он это пишет — пусть так! Этот отель считает себя чем-то особенным вместе с рестораном, который находится на первом этаже! Все сотрудники проходят тренинги от странной компании. Данные тренинги дают якобы знания, но по факту идет просто поток непонятной информации, которая в принципе не приводит ни к каким результатам! Эти зомбированные люди лживо улыбаются и говорят какую-то ересь! С гостями по шаблону. С сотрудниками на собеседовании также по шаблону и ждут, что ты им начнешь отвечать так, как его заставляли учить! Эти люди работают, не давая никакого шанса другим людям устроиться, так как они не проходили эти тренинги. Столько открылось ресторанов, и в этой конкуренции уже не знают, что им придумать! Самое странное в этом во всем, что я встречал четверых, которые в этой компании работали. Одного из них уволили, так как он набрызгал в лицо сотруднику средство, которым моют раковины! Видимо, им нужны такие вот неуравновешенные особы, которые, выучив урок и не понимая ничего в сервисе, будут заставлять учить нужные слова… а то, что есть опыт, — не важно! Ужасное место! Ужасная система! Не советую даже откликаться! Они посмотрят, и так... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабочее место удобное, удобно добираться, небольшой коллектив пенсионеров Далее →✗ НедостаткиСъездила на собеседование, договорились о работе. Приехала к 9, ждала на проходной, как и договаривались, прождала полчаса и уехала. Не ответили и не извинились Если в начале такая безответственность, что будет потом?!.. советую не тратить время, да и з.п. не та, что в вакансии, первую неделю-две работа за 1000−1500/смена, а дальше обещают до 2к. Не кормят, крыша на складе протекает. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтвратительное руководство! Невозможно договориться о больничном, не то что на него уйти. Даже если вы ушли, вам эти часы напихают везде. Ненормированный рабочий график. Никогда мы не уходили с рабочего места в срок. Задерживались и на час, и на два, и даже больше. Все сотрудники должны в конце своей рабочей смены доделывать работу руководства, потому что оно просто уходит. За восьмичасовой рабочий день есть только один перерыв на полчаса. Но не забывайте, что все эти 8 часов вы либо стоите за кассой, либо бегаете с тяжеленной кучей одежды в руках. И даже если после всего этого вы захотите увольняться, вы нормально это сделать не сможете. Вам бесконечно будут названивать и присылать телеграммы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНе выплатили зп, обманули, в серую трудоустраивают, а потом не выплачивают неофициальную часть, унижают, эксплуатируют максимально. Огромная текучка персонала, с большинством расстаются конфликтно, не соблюдают трудовой кодекс, о чем сообщают, не стесняясь. Положительные отзывы пишут себе сами. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно повеселиться, как они используют размытие конкретики Далее →✗ НедостаткиТяньши живее всех живых, молодого человека заманили на собеседование еще года 4 назад, а сейчас до меня добрались. Написала в ВК девушка — Р. О. Страница чистая, не докопаешься. Тяньши: ‘Мое имя’, пишу я вообще по делу. Пообщаться на «ты» удобно будет?:) Я: Это чудесное предложение поучаствовать в пирамиде? Сразу хотелось бы узнать, чтобы не тратить время Тяньши: За пирамидами можно поехать в Египет) Сейчас довольно дешёвые билеты. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет)))) Далее →✗ Недостатки[В.] К. … с первых моментов сталкиваешься с этим чудом и сразу понимаешь о компании все… Если на старте работают такие курицы, лица компании, то дальше лучше, всем, кто верит, что там можно заработать… Не тратьте время! А пообщайтесь с чудо HR, и далее отпадет желание попадать в этот коллектив «делетантов». Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжасно колхозная компания, hr с анкетой такой, как из совка, судя по вопросам, заданным там, компания ну вообще не в абойме, вопросы конца 70 только зарождения маркетинга и т.д. С мужем ржали. Далее назначает интервью [В.], которая забывает его провести, человек живёт с фамилией [К.] не пишет через день после назначения, что оно не состоится. Вообщем, такой колхоз просвет не может зарабатывать какие-то серьезные деньги, с сотрудниками типа [В.] [К.], которые не способны не отменить собеседование первое, при том что неделю на него уговаривает. Вопросы в анкете умора, что тоже говорит о компетенциях компании… Вообщем, треш и блок. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛСР Парнас. Серьёзная, стабильная организация. ДМС, льготное питание для рабочих специальностей (можно сказать бесплатное),спецодежда,стабильная заработная плата. Далее →✗ НедостаткиСредняя заработная плата, но вообще есть возможность подзаработать у кого сменный график, если выходить в выходные за кого-нибудь. Коллектив большой, всё время кто-то на больничном, кто-то в отпуске, кто-то просто не вышел, было бы желание. Из недостатков — долго устраиваться на работу, можно несколько недель прождать, пока согласование, потом проверка службы безопасности. При поступлении медкомиссия, флюорографию лучше заранее сделать. В общем, очень даже рекомендую для тех, кто хочет стабильную работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств Далее →✗ НедостаткиНепонятна вилка зп. Начальник считает, что он делает одолжение при общении. Говорит, что предложенную зарплату ниже рынка он дарит. Хотя по факту она соответствует начинающему сотруднику. Ибо профи-соискатель за такой мизер и на такие условия не пойдет. Плюс от метро далеко. Нет ясности, нет перспектив, ничего нет, кроме представлений начальника, которым ты должен соответствовать. Далее →

