Уфа — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Уфе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из УФЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3350)
-
Коммунистическая 80, рестобар «LaLuna» (ИП У.А., ООО «Рестобар»). Уникальное место! Всего за месяц/два работы там любой сотрудник получит: полное отсутствие финансовой стабильности благодаря постоянным задержкам ЗП (денег нет, но вы держитесь). Косые взгляды владельца в случае вопросов об официальном трудоустройстве (в штате около 15 человек, трудоустроен всего один — повар В.). Периодические истерики директора по поводу любой мелочи (но я же тоже хочу шоколадку!). Однако бонус: устроившись в зал, вы освоите сразу несколько профессий, ибо хост отсутствует, поэтому отвечать на звонки и встречать гостей приходится официантам или барменам. Кстати, периодически возникают проблемы с посудомойщицами, в связи с чем маникюр девочкам лучше не делать. Расчет сотрудников после увольнения? Ахаха! Директору будет либо глубоко положить на вас, либо он решит вам ещё показать! Чтоб все понимали ситуацию, владелец «ЛаЛуны» умудрился кинуть даже админа нескольких общепитовских групп (серьёзно, тупо не заплатил 300р за размещение объявлений), из-за чего был удалён оттуда с позором. В общем и целом крайне не рекомендую выходить туда при условии НЕ ежедневных оплат, а лучше — ну его, этот рестобар, нафиг.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНебольшая кучка любимчиков и старожилов всего человек 5−6 как-то здесь приспособились или совсем некуда идти или им тут более менее терпимо. Они вешают лапшу на ущи какая замечательная компания и как все много зарабатывают. На самом деле текучка для новичков, грубятина руководство и обман во всем. Далее →✗ НедостаткиНикому не посоветую здесь работать. Компания кринж. Зарплата чёрная, отношение отвратительное, на собеседовании всё врут про зарплату и условия. Обещанную зарплату делите на 2 или 3, и она выплачивается через 2 месяца, рил. Как считают, непонятно. Трудовой договор заключается не с первого дня, несколько недель работаете просто так по какому-то непонятному договору. Обучения нет, в лучшем случае удаётся что-то узнать у коллег. Начальники сами не знают, что делать — сегодня одно, завтра другое. Текучка большая. Долго работают только любимчики или кому совсем некуда деваться, такие там тоже есть. В отделе продаж вообще ужас. Приходят новички обзванивать какую-то древнюю базу клиентов, с них одни отказы, ничего не заработать. Если кто-то из клиентов что-то заказал, то этого на бонус недостаточно. Потом новичок уходит, так как он никому здесь не нужен, а его клиенты, с которыми он о чём-то договорился, остаются старым менеджерам, которые на этом живут. Оказывается, что ту зарплату, которую тебе обещали, можно заработать года через два и типа все так начинали. Но старый менеджер — это тоже который работает год-два и ему некуда идти, но потом всё равно уходит. В общем,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСплошной бардак. Трудоустроили вместо 3 марта, 26 марта. Зарплату ни белую, ни премиальную не выплатили. Суточные, дорожные тоже не выплатили. Спецодежду, СИЗы не выдавали. Поехал домой на межвахту — меня уволили, даже не предупредили. В общем, полный бардак. Злости не хватает. Далее →
-
69 den магазины белья: Недобросовестные работники подводят коллектив и требуют дополнительных усилий
✓ ПреимуществаРабота в магазине не сложная, целый день на ногах не стоишь. Интересный ассортимент, покупатели адекватные в основном постоянные. Стабильная ЗП. Отзывчивое руководство. Про ЗП хочется сказать так: как работаешь, столько и получишь. Ну в прочем как везде. Я работала и 12 часов на ногах и с разным ассортиментом, включая продукты. Однако бельем торговать интересно, получаешь огромное удовольствие, после подбора и покупатели всегда выражают благодарность и возвращаются вновь. Об этом можно судить по отзывам от покупателей на площадках. Есть сотрудники, которые проработали в компании 15, 20 лет. Девчонки супер продавцы, у них постоянный поток своих покупателей. Менеджеры в офисе всегда на связи. По потребностям покупателей делают заявки. Далее →✗ НедостаткиВ компанию устраиваются недобросовестные работники. Работать не хотят, хотят — выходят на работу, хотят — нет. При этом они подводят всех. Приходится выкручиваться: или с выходного дергать людей, или менеджерам и руководителям выходить за них. При этом при увольнении они ещё и пишут отрицательные отзывы. Лично я всю жизнь работала в торговле и могу сказать, что всё зависит от продавца-консультанта. Как обслужил, как презентовал и как заинтересовал. Если есть из чего, нужно только преподнести. Девочки, нужно быть доброжелательными и держать связь с покупателями. И будем вам счастье и удовлетворение от работы, и материальное, и моральное. А наши покупатели лучшие! Далее → -
Не стоит терять на это предприятие время, с первой минуты общения с менеджером (а.ф.) по персоналу одна ложь (в уши она умеет дуть профессионально), на самом деле картина не настолько радужная. Обещает, что едешь ты на новую машину. Да, техника по годам вроде не старая, но настолько запущенная из-за отсутствия запчастей. Запчасти — это вообще отдельная тема для разговора! (очень больная тема). Задержка зарплаты, можно сказать, стабильная и за это смешная компенсация — одна тысяча рублей, бывает задержка до недели и больше. Берут всех и даже без опыта, потому что уже никто туда не идёт (за год уволилось около сорока человек, при том что на участке Мессояха всего двенадцать единиц техники). Спецодежда самая дешевая, которая разъезжается после нескольких дней носки. Очень много можно написать моментов. Люди одноразовые для них. Все почти приезжают и отрабатывают с таким отношением одну вахту. Надеюсь, кто прочитает — задумается и не поведется на красивые слова.ps. И да, отзывы о них они комментируют как происки конкурентов или якобы плохих работников. Далее →
-
✓ Преимуществазп. Многие остаются только потому что можно ничего не делать и получать деньги Далее →✗ НедостаткиВсе приходят на работу просто поржать и поесть. Какие-то интриги, не коллектив, а дом 2. Не понятно, зачем там у собственника куча помощников: одна в мыле в задачах, другая бегает за парнем с отдела и строит свои отношения. Все вокруг начальники, а работать в итоге никто не хочет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании, город Уфа, руководитель Р. Общее впечатление не понравилось. Изначально собеседование проводила менеджер по персоналу С., девушка более серьёзная, на мой взгляд, нежели руководитель в Уфе, всё доступно объяснила по вакансии, единственное, могла бы сказать, что нужен опыт в данной сфере, тогда бы я не тратила своё время и деньги на проезд и пустые надежды. Руководитель не понравился, обещал дать обратную связь, так и не дал, по факту закрыли вакансию и всё. Не рекомендую данную организацию. Не тратьте своё время и деньги. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, обучение, белая зарплата Далее →✗ НедостаткиОтношение руководства — руководитель моей группы отвечала на мои вопросы с раздражением, занижала оценки за прослушку моих разговоров с клиентами (от чего зависит и премия в том числе), явно выделяла любимчиков. Условия труда — в объявлении говорится о графике 5/2. В реальности график будет такой, какой поставит руководитель группы, то есть, например, 6/1 и 5/1 в начале каждого месяца, когда сотрудник принимает очень много звонков целый день из-за неоплат по кредитным картам в конце прошлого месяца. Выходные дни распределяются неравномерно, из-за чего нельзя отдохнуть, в первой половине месяца выходных очень мало. На целый рабочий день даётся только один 15-минутный перерыв за счёт работодателя, все остальные перерывы за счёт времени работника; очень холодное здание, всё время мёрзнешь и болеешь из-за этого; строжайший контроль над сотрудниками вплоть до каждой секунды (даже в туалет лишний раз сходить нельзя). Устаревшее программное обеспечение. Процедура увольнения — меня заставили отрабатывать несколько лишних дней из-за моего больничного и одного выходного, перенесённого с мая (и это был один и тот же день). В итоге за один день я отработала целых три дня, причём мне ещё и не доплатили при увольнении.... Далее →
-
Пыталась устроиться Восток-Сервис, возле Колхозного рынка, пудрят мозги. Сперва говорят, что график 2/2, потом 5/2. Что возьмут без опыта работы, время тянут, дни идут. Сперва говорят один день несколько часов, другой день полный день. Это терпимо. В итоге предлагают неделю стажировки с 9−18, будут к тебе присматриваться и смотреть, что из себя представляешь, а потом посмотрим, стоит устраивать или нет. Про оплату молчат, значит бесплатно. Хотя в самом начале сказала, программу 1С не знаю, обещали обучить. Нет чтоб сказать, вы нам не подходите, видимо дураков ищут, которые будут бесплатно работать. По подбору персонала на сообщения не отвечает, а руководителю не понравилось, что написала. А что я 2 недели своего времени потеряла, им пофиг.. Далее →
-
Здравствуйте. Осторожно, ни в коем случае не идите сварщиками либо слесарями в ООО ПК АриМакс, находится в промзоне на территории ЖБЗ под мостом. Контора дырявая, деньги пытаются платить, работники ждут деньги неделями, оборудование, сварочный аппарат тоже беда — не могут предоставить. В цеху, в раздевалке крысы, короче срачь везде. Мастер Б. там, если что, на телефон не отвечает, короче игнор полный. Чёрную зарплату платят, неясно как, типо из своих платит мастер. Короче, бешеная организация. Уволиться оттуда тоже, кстати, беда — у них кадровика не найдёшь, документы тоже, по всей видимости. Короче, кто хочет экшена — туда. Далее →
-
Работа Олимп, не соглашайтесь на их работу с ежедневной оплатой, обманывают, то платят, то не платят, аргументируя тем, что вас много… После того как у вас накопятся дни с оплатой, начинают выплачивать частями, которыми сами посчитают нужным, а не всю сумму, и прежде чем получить что-то, нужно клянчить деньги свои, как будто у них в долг берешь. Написал им, чтобы вернули деньги за работу, иначе обращусь в трудовую инспекцию, так они сразу на ходу начали выдумывать штрафы, которых изначально не было. Отвратительная организация! Далее →
-
Мошенница, д.р.м.! До 2023 г. работала в ломбарде «Турмалин» по адресу: г. Уфа, ул. Победы, 21. Оформили залоговый билет на золотое изделие в 2022 г., цепочку 750 пробы, с последующим выкупом. Проплачивали проценты каждый месяц. А её ломбард ликвидировали в конце 2022 г. Она от нас скрыла данную информацию. Занималась незаконной предпринимательской деятельностью, цепочку НЕ вернула по сей день! Когда ей предъявили, что ломбард «Турмалин» ликвидирован, она заблокировала мой номер телефона и на связь не вышла! По сей день не вернула золотое изделие. Прошу откликнитесь, кто пострадал от этой мошенницы д.р.м., 02.01.1963 г.р. Нужно написать коллективное заявление по ст. 159 УК РФ. Двое пострадавших написали в Орджоникидзеское УВД, вынесли постановление об отказе в возбуждении уголовного дела. Пострадавшие (кому тоже она не вернула золотое изделие) откликнитесь… Далее →
-
Здравствуйте, товарищи, мужчины, работяги! Хочу предостеречь всех вас и указать на недобросовестного работодателя ООО «МЕКО-ПЛЮС» ИНН 277 962 463, генеральным директором которого является К.А. (фото прилагаю). Выплаты денежных средств не производятся с марта 2025 года. «Кормит завтраками» минимум 15 человек, обещая все выплатить в скором времени, но ничего не происходит. В последнее время вообще начал указывать бригадам на плохо проделанную работу и намекать на то, что деньги не будут выплачены, хотя все объёмы принимались мастерами и сдавались в срок. На данный момент написано заявление в Прокуратуру г. Уфы, так как данная организация юридически зарегистрирована там, но по факту их адрес: г. Стерлитамак, ул. Промышленная, дом 2. Не устраивайтесь в данную организацию! Ничего, кроме проблем с деньгами, вы там не заработаете! Если у вас есть контакты хороших адвокатов или юристов по трудовому праву, то можете написать в комментариях или скинуть в личку, всем заранее спасибо! Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота с книгами, на этом все — и то выставлены как попало в данном конкретном магазине. Далее →✗ НедостаткиМагазин этой компании в ТЦ «Ультра» крайне не рекомендую — попадёте в серпентарий. Системы наставничества нет — вам подсунут недовольную жизнью сотрудницу, которая будет срываться на вас за свою неустроенную личную жизнь и не стесняться раздражённо рявкать за малейшую оплошность прямо при покупателях, которым также будет хамить. Директорка этого неприятного места только и делает, что обсуждает со своими сотрудницами коллег из других магазинов сети, покупателей и новеньких. На собеседовании вам пообещают график 2/2, по факту будете работать 1/1 или 2/1, причём в магазине будет проходной двор из сотрудников других магазинов сети. И также, не успев изучить даже онлайн-курсы по продажам в этом магазине и ассортимент, вы узнаете от директорки, что вы, оказывается, «не умеете работать», потому что не бегаете 12 часов подряд за каждым покупателем и не навязываете товар. При этом сама тупо сидит на кассе с телефоном или сплетничая, либо ноет постоянно, что приходится отдавать половину зарплаты за съёмную квартиру. Вопрос один — зачем сидеть на пятой точке ровно на кассе, если не тянешь квартиру? Иди и устройся на более высокооплачиваемую работу, а если на такую не берут, то и не ной. Либо снимай комнату или бери ипотеку, либо вообще уезжай обратно. А эти... Далее →
-
Пришел на собеседование на Диспетчера — по оперативному управлению службами аэропорта. Поговорил с руководителем, рассказали о специфике работы, провели на рабочее место. Для окончательного понимания нужно прийти на смену и отсидеть ее (бесплатно), чтобы понять, подходит ли вам эта работа или нет. В случае благоприятного исхода вас трудоустроят. С этим понятно, я согласился. А далее договорились, в какой день мне позвонят и запишут на стажировочную смену. В оговоренный день звонка так и не поступило, начал звонить я. Дозвонился, на что в грубой форме мне ответили, что я, мол, не единственный кандидат, и когда она всех посмотрит (до конца месяца), примет решение и даст обратную связь, хотя первоначально о таком со стороны руководителя речи и не шло. 1) Некомпетентное руководство, любят уезжать пораньше, прикрываясь серьезными совещаниями. 2) Сам аэропорт и рабочее место — это красивая обертка, карьерного роста там нет, процветает кумовство, жесткая текучка кадров. 3) Диспетчер должен знать хотя бы базовый английский, а те люди, которые там сидят, даже международного авиационного алфавита ИКАО не знают. Далее →
-
✓ ПреимуществаСотрудники: Алимбетова Гузель; Галактионова Таня; Миронова Настя, Как продажники работают хорошо, но это и все достоинства ……. далее идет один негатив…. Далее →✗ НедостаткиСотрудники Г.Т., А.Г., М.Н. за год своей работы скрывали недостачи, при увольнении из магазина учет сдали фиктивный. После них новый состав провел пересчет товара — недостача более 100 000. И самое главное, прежде чем написать заявление на увольнение, врали о причине ухода, причем непонятно зачем: Г.Т., что с внучкой сидеть; М.Н. на пенсию собралась. А.Г. видите ли зарплату неправильно получала, врали, что им не заплатили, распустили сплетни по центру МЕГА, что в магазине плохое отношение и обман… За 16 лет работы данного магазина это первый коллектив, который остался недоволен работой и оплатой, наверное, потому что сами далеко непорядочные. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты, грубые руководители, особенно А.А., А.В., П. А. Проходной двор, работники сбегают, не проработав и месяца. Отвратительное, неуважительное отношение к менеджерам. Сплошные оскорбления от руководителей групп. Много пожилых людей на удалёнке. После того, как руководитель группы накричит, все скорее берут больничный. И достаётся оставшимся — делать план за всех. Особенно часто кричит А. А. Она [censored] невоспитанная, не умеет работать с людьми. Восьмичасовой рабочий день игнорируется, заставляют работать по ночам, бессовестно задерживают после работы. Обеды прерывают, не дают поесть. Заставляют подписывать липовые планы, взятые с потолка. Никто ни разу эти планы не выполнял. Далее →
