Директор ооо "строй-эксперт" г.Чебоксары [И.] [А.] [В.] внешне очень доброжелательный, приветливый, добрый, что никогда не подумаешь, что он такой обманщик. Устраивает на работу по мрот обещая "Серую" зарплату, в итоге в начале платит, а в конце выполнения работ обещает вернуть попозже. Рабочие начинают увольняться. Он обещает заплатить через несколько дней, в последствии перестает отвечать на звонки и избегает каких-либо встреч. не идите К нему на работу!
Работа в Стройэксперт: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в Стройэксперт с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про Стройэксперт. Изучите отзывы, чтобы узнать реальную зарплату в Стройэксперт, плюсы и минусы работы, штрафы, премии, отпуска и другие условия в Стройэксперт. На нашем сайте вы найдете уникальную информация, которая поможет вам принять взвешенное решение.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про Стройэксперт, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в Стройэксперт — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СТРОЙЭКСПЕРТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5)
-
Читать полностью →
-
✓ Преимущества
Комфортный офис в БЦ [М.] на Митрофаньевском шоссе 2. Близко к центру города. Неплохой коллектив.✗ Недостатки
1. Высокая текучка. Вы прейдете в коллектив, в котором каждый проработал в среднем 2 месяца. Будьте готовы к тому, что через 2 месяца ваши коллеги сменятся на 90%. Текучка в коллективе возникает по причинам, которые я опишу ниже. 2. Человек не специалист а ресурс, который можно заменить за один день - такое мнение о сотрудниках у [А.] [С.] технического директора. Одним днём уволили начальника пто, ведущего сметчика, главного бухгалтера (!). Большинство увольнений происходит на эмоциях, просто потому что начальник в данный момент недоволен сотрудником, его работой. Соответственно, руководитель не планировал, кем он заменит сотрудников. Начальника пто искали неделю, сметчика 2, главбуха еще дольше. Политика компании: за дверью очереди таких же специалистов, и даже лучше, кинем ещё вакансий и всех заменим. 3. Из-за текучки огромная куча работы накапливается как снежныйДалее →Читать полностью →
2 комментария
-
Читать полностью →- Красиво поют на собеседовании, по факту совершенно другая ситуация - Большая текучка кадров, особенно в ПТО - Все отделы друг с другом на ножах - Каждый думает в первую очередь как прикрыть свою ж*опу бумажкой, а не как сделать дело, постоянно было ощущение что это все только мне надо - Забудьте о коротких передпраздничных днях, директор прямо говорит что ему п*х*р - Минимально возможно белая зп, правда вроде платят пока работаешь... - а вот когда увольняешься дело сразу меняется, на выходе порезали все что смогли, а скопившийся отпуск вообще не выплатили, сказали что отпускные платят только тем кто работает, на предложение пообщаться через трудовую инспекцию сказали что их это не волнует - Если вы не любите бегать как ссаный бобик выклянчивая в каждом отделе подпись, выполнять плохо поставленные задачи, а потом получать по ушам, потому что вы их сделали не так как хотело руководство, быть всегда крайним, даже вДалее →
-
Читать полностью →Обещали оформить на постоянную работу ведущим архитектором. Промурыжили 3 недели и не оформили. Рабочего места не предоставили. Директор [П.] [И.] [В.] молодой и амбициозный дилетант не выполняет своих обещаний. Наколол 5 раз. Личный помощник генерального директора [Е.] редкостная хамка. Работают одни молодые специалисты. Качество работы отвратительное.
-
Читать полностью →Фирма занимается ремонтом кровель и продажей материалов, сидят на Туруханке. Фирма состоит из недотепы [А.] [Э.] [В.] и жены Таньки. Данный индивид не готов платить, а готов обманывать что и делает. Текучка высокая, 1-й месяц заманиха по зп, со 2-го обман полный пошел, несет ахинею полную, не подписали кс, ждем манны небесной, итд.
1