Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 2659 отзывов отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (13)
Отзывы (2659)
-
Пригласили меня на собеседование поздней осенью на позицию iOS разработчика в Совке на позицию Senior iOS. В первую встречу HR, наверное, полчаса рассказывал про все их плюшки в офисе, бесплатный кофе с печеньками, про то, что у них в офисе есть аж несколько пуфиков, про то, что они охотноmotivируют оставаться в офисе до позднего вечера на интересных, бросающих вызов современности задачах в финансовом мире мобильной разработки. Это прямая цитата HR. Также про то, что сотрудники имеют полное право на бесплатный (для сотрудников) неоплачиваемый коворкинг в Сочи (вроде Красная Поляна назвал) аж на целую неделю. Мне это показалось странным, но всё же на тех. собес согласился. Сам собес прошёл в лёгкую, вопросы были также подозрительно лёгкие для Senior, но я не придал этому значения. И после этого дали тестовое неоплачиваемое задание. Само задание сделал примерно за 5−6 часов. Отправил. Меня поблагодарили сердечно, сказали большое спасибо, сказали, что всё правильно. И после этого пропали, пропали совсем. Пропали без нормального фидбэка, без единого сообщения, просто ничего. Что подозрительно, проверяю вакансию через пару месяцев ради интереса, она до сих пор висит у них. Ради интереса попросил... Далее →
-
✓ ПреимуществаПервое, что прям бросилось в глаза — нормальная атмосфера. Не так, что все по кабинетам и строго, а реально можно подойти к любому и спросить. Никто не крутит носом, помогают, объясняют, даже если тупишь с простыми вещами. Зарплата вовремя, обучение есть, руководитель нормальный, можно обсудить любую тему без лишнего официоза. В целом работаешь спокойно и без нервов. Далее →✗ НедостаткиОсобо придраться не к чему, все более-менее устраивает и работает как надо. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиЗнакомство мое с данным банком началось с «прекрасного» неквалифицированного сотрудника HR-менеджера. Дама позвонила мне и пригласила на должность начальника, описав мне эту вакансию 2 словами. Назначили мне онлайн-собеседование, к озвученному времени HR-менеджер я подключилась, но к моему удивлению на онлайн-встрече я была одна. Я написала этой замечательной даме, на что она мне ответила: «Ой, время московское, я ошиблась.» Ну ничего, бывает, подумала я. Онлайн-собеседование прошло, после мне позвонила HR-менеджер, замечательная дама меня поздравила и сказала, что следующий этап моего трудоустройства в замечательный банк — это анкета СБ. Анкету нужно было распечатать и подписать, и все это в 21 веке! И приложить кучу документов. Далее проверка СБ. Ребята 2 недели, 2! Такое вижу в первый раз, хотя опыт работы в банках 10 лет. И чудная дама пропала. Через 2 недели я ей написала, она мне сказала, что все отлично, но оказывается меня ждет еще ознакомительная встреча с руководителем. На что я ее попросила озвучить, что будет на данной встрече, чтобы я подготовилась. Чудный HR-менеджер ничего внятного сказать не могла, сказала, что это встреча формальность и случится чисто для моего ознакомления. И какое же было мое удивление, когда я подключилась к данной... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ Недостатки13 марта 2026 была записана на собеседование в офис по адресу Пресненский Вал 6 стр.2. Приехала, провели интервью, руководитель в лице в.с.с. спросил меня, готова ли я завтра приехать на второй этап собеседования. Я, в полной уверенности, что этап будет завтра, согласилась. После чего руководитель позвонил кому-то и объявил, что через 10 минут меня ждут на Щукинской. На мое недоумение и вопросы о том, что можно перенести на завтра, было отказано. На мои альтернативные решения (онлайн, звонок, перенос на завтра) последовал жёсткий отказ. Я предложила понедельник, со мной согласились. Через 20 минут я позвонила рекрутеру и спросила про второй этап (о котором говорил сам руководитель) и каким образом его пройти. Последовал шок оператора, а следовательно и мой, потому что никакого второго этапа не существует, руководитель уже принял решение в пользу другого кандидата. Вопрос, зачем врать и отправлять кандидата непонятно куда и непонятно зачем? На него не смогли ответить ни один, ни второй оператор. Далее →
-
✓ Преимуществавыдают рюкзак и карту тройка Далее →✗ НедостаткиУважаемые граждане, банк откровенно мошенничает и лжет при приеме на работу. Изначально заявляют, что зарплата будет на уровне, в реальности в 3 раза меньше! Врут, что гибкая система удержаний и поощрений существует для удобства самих сотрудников, дабы ограничить от бездельников и лоботрясов, а по факту воруют деньги у честных и ответственных сотрудников. Вписывают условия мелким шрифтом в 11-страничный договор и описывают их, якобы они нужны для пользы сотрудников, но на самом деле используют эти условия для воровства денег своих сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ так и не нашла их Далее →✗ Недостаткия еще работаю в этом банке и не понимаю, где был мой рассудок, когда я решилась устроиться сюда.Минусы обсуждать можно очень долго, времени не хватит и сил.Если самые основные, то:постоянные переработки, нет времени для личной жизни;ОЧЕНЬ маленькая оплата труда, много сотрудников берут кредиты просто для жизни;невозможность давать обратную связь руководству (высшему);программы постоянно не работают (сейчас перешли на WEB-Retail), недоработок ПО множество;требуют вносить деньги на выполнение планов по страховкам;повышение з.п. очень маленькое, оно не сильно превышает инфляцию. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в банке с 2015 года, начинал простым разработчиком, постепенно дошел до небольшого начальника. Работу свою считаю отличной, мне нравится что я делаю, с кем бок о бок работаю. Невозможного не требуют, если сложная задача ставится, то предварительно обеспечивают всем необходимым для ее выполнения и стоит обозначить, что в чем-то есть дефицит, как эту потребность тут же закрывают. Далее →✗ НедостаткиСложно подниматься по карьерной лестнице. Это долгий и многоэтапный процесс, напряжённый с высокой конкуренцией. Амбициозные и перспективные сотрудники постоянно появляются в компании, и приходится держать уровень, чтобы тебя не обошли на вираже. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиУволился из ВТБ в июле 2025 года. Но уйти просто с заявлением о увольнении не получилось, т.к. мой руководитель Н.А. заставляла меня уйти по соглашению. Я не хотел уходить по соглашению. Потом А.А. подкупила меня тем, что она мне выплатит премию — текущую и годовую, я согласился. Для чего меня перевели по заявлению в другой отдел, уже оттуда я уволился по соглашению. А.А. сказала, что надо, чтобы увольнение прошло не из офиса. Текущую премию я получил, но 30 марта обнаружил, что годовая не пришла. Я написал А.А., она сказала, что в отношении меня были какие-то проверки и из-за этого мне не оплатят положенную премию. Я никаких нарушений не совершал, чтобы меня лишать. Очень обидно, что руководство свою премию спасло, т.к. я понял, увольнение на что-то влияет, а я свою не получил. Я ее честно заработал.. Далее →
-
-
✓ Преимуществаработа из дома в свободное время больше плюсов никаких Далее →✗ НедостаткиЯ уже 3 письма отправила на почту tr_social@tinkoff.ru, но меня игнорируют! Нет заданий! Желание работать есть, а заданий на платформе Клекс нет! За месяц можно заработать 2000−3000 рублей. Хотя в объявлении указано от 21 000 — это не так! 1) Нет обратной связи. Я пишу, что заданий нет, мне отвечают стандартной отпиской, что поток заданий не является постоянным и т.д. Но при этом открыта вакансия на новых работников. Зачем? Если уже работающим заданий не хватает. 2) За мной закрепили задания в количестве 20 часов в неделю. Потом сами же сказали, что эти задания нельзя совмещать с платформой VDI и из закрепленных заданий меня убрали, а потом (внимание!) спросили, почему я не выполняю закрепленные за мной задания! Т-банк, вы издеваетесь? Потом сказали, так и быть, мы дадим вам возможность реабилитироваться! А за что? За то, что вы меня сами и выкинули из заданий?! 3) Я прошла экзамен, сдала реабилитационное задание (хотя не должна была этого делать). И что в итоге? Заданий как не было, так и нет! 4) Обратной СВЯЗИ НЕТ! Что можно улучшить: 1) Сделать поток заданий постоянным. 2) Выполнять свои обязательства (если закрепили задания 20 часов... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, трудоустроиться так и не смогла Далее →✗ НедостаткиПостоянно переносили собеседование, видите ли, руководитель А. не может. В итоге HR Т. меня всё же записала. Я в тот день опаздывала на полчаса, о чем HR была предупреждена, и ответила: «Все в порядке, подъезжайте, руководитель найдет для вас время». Я приехала на другой конец города, дело было во второй половине дня, зима, холод, ветер, на улице уже темно, на м. Ладожская, в Amber Hall. Пришла. Звоню Анастасии. Она мне, хамовато: «Ну, а вы в курсе, что вы опоздали? И на сколько вы опоздали?» Я: «Да. И что? HR сказала, вы собеседование проведёте» Она, со вздохом: «Ну как вам сказать… Ну так уж и быть, ждите под дверью, я сейчас выйду». Вышла не «сейчас», а через минут 10, закатывая глаза и с крайне недовольной миной, пыталась меня снова отчитать, будто мы в школе, и она директор, а я непослушный ученик, но неуспешно, была поставлена на место и послана на**й. Больше я в эту контору, да ещё с таким пришибленным руководителем и тупым HR, ни ногой. А зарплата там не такая уж высокая, и вероятно, гораздо меньше на самом деле, чем озвучивает при записи на собеседование HR. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего. Я не знаю как найти плюсы в этом банке. Нууу наверное удаленка это плюс. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиНашла объявление на hh. Требования меня устроили (зарплата 50 + к, график 5/2 или 2/2) По началу всё было хорошо, стажировка проходила чудно, хорошие коллеги, все с юмором и пониманием. Но после начинаются красные флаги. Зарплата оказывается не такая как в объявлении, просто потому, что тебе не повезло родиться в большом городе, поэтому будешь получать 24 к. (Я такое увидела впрервые, чтобы за одинаковую работу всем платили по-разному). Как они мне говорили, такое везде и это норма. Но нет, это не норма, сейчас нашла удалённую работу, без подобного бреда с фиксированной хорошей зарплатой для всех городов. Далее идёт «великолепный» график. О нём можно сотрясать воздух часами. Хочешь работать 5/2 или 2/2? Забудь. Будешь работать так, как захотят составители графика. Т.е может быть 3 рабочих, 1 выходной, опять три рабочих, потом 2 выходных и 4 рабочих дня. С графиком 2/2 такая же ситуация. Время работы. Все твои пожелания по графику и времени учитываться по сути не будут. Тебе могут поставить смену с 12:00, и будешь ты сидеть до ночи на линии. И не важно... Далее →
-
Что можно улучшить 1. Рабочее место Офис, в котором еле как помещается весь штат, постоянные перемещения в попытках найти вам просто место, за отработанное время меня перемещали около 4 раз. 2. Отсутствие развития Даже если руководитель видит зоны роста, то абсолютно над ними не работает, всем плевать, каждый занят своим планом и задачами. HR раз в месяц кидают курс с очень скудным интерфейсом и базовой информацией по банковской безопасности. 3. ДМС Вы никогда не запишетесь к стоматологу, потому что клиники, которые работают с данной страховой, битком забиты, и ближайшее время может быть через месяц. Также услуги, которые доступны в полисе, так себе. 4. Место для отдыха На 50 человек мини-кухня 10−15 м², промолчу, что даже чай и кофе у каждого свой. Во время обеда вы быстро кушаете, чтобы не занимать место, и садитесь на рабочее место (только отдыхать на нем нельзя, вы ведь на рабочем месте) либо на улицу. В офисе нет мест, где вы вне работы и можете отдохнуть свой законный час. 5. Зарплата и премии Зарплата приходит зачастую к вечеру, приложение у банка невозможно скачать, основной банк... Далее →
-
Пришёл на собеседование на вакансию агент по доставке банковских карт. Руководитель вела себя высокомерно. Говорила, у нас работают только молодые с опытом и хорошо продают, а мне сказала, типа у меня много минусов: возраст, нет машины, опыта. Ещё дополнила: я увольняю сама сотрудников, если они не делают продажи. И вообще у нас тяжело работать. И говорит, я не хочу по шапке получать из Москвы. Далее →
-
Работа «хорошая», как и «руководство». Подала заявку на стажировку через сайт ВТБ. Некоторое время ничего не приходило, но потом пришло приглашение. Я быстро согласилась и пришла на собеседование. По итогам собеседования мне всё подходило. Прошла все этапы. И тут началось: испытательный срок сразу удвоили, график плавающий, з/п вообще кошмар какой-то — дошло до абсурда. Система штрафов так выстроена, что можно и в минус уйти.. Далее →
-
Уволилась из Даниловского офиса, г. Москва. Ушла по соглашению сторон, тк у управляющей бизнес-группы стоит какой-то план на увольнение. Ну ладно, согласилась, пошла на уступку. У отдела кадров при данном увольнении спросила, будут ли выплачены все причитающиеся выплаты, в частности годовая, тк я отработала до конца 2025 г., ответ был утвердительным. Да и, в принципе, бывшие коллеги утверждали также. Предполагаю, благодаря Ш.С. годовая не была выплачена, (хотя другому сотруднику, который увольнялся со мной в один период, все пришло). Разочаровалась, как в работодателе, хотя изначально была любовь. Никому не посоветую, так как могут обмануть. Банк, как работодатель, испортился.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВежливый hr Далее →✗ НедостаткиИдёт незаконный сбор персональных данных, якобы для службы безопасности с фото паспорта и снилс, для службы безопасности это не нужно. Назначили пробный день, просидела в их офисе 2 часа, из-за этого не пошла на оформление к другому работодателю, конечно, эти 2 часа бесплатные, после чего мне сообщают, что рассматривают ещё других кандидатов и они также придут на пробные дни. А решение будет принимать руководитель, которого я в глаза не видела, и как он должен понять, хороший ли я работник, посмотрев по камерам и решив, подхожу ли я к их креслам? Вообще-то так не делается, сначала вы выбирайте того, кто понравился, вот его и приглашайте у вас 2 часа посидеть в охране и нечего тратить время других людей. Контора — шарага.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС (и то с 3 месяца) и оплата гсм за разъездной характер работы. Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что выдержала на данном месте работы всего 3 месяца и бежала, как говорится, роняя тапки. Хотя опыт работы в аналогичной должности у меня присутствует немалый, банк ВТБ для своих сотрудников просто ад адский. Планы практически невыполнимые. Оклад мизерный. Отдельного внимания удостоилось руководство Ростовского офиса, где я работала. СМС-ки в 06.30–07.00 утра и после 20.00 — здесь принятая норма. Ежедневное давление на сотрудников и склонение к продажам любой ценой. «Мне всё равно, хоть сами себе оформляйте». Я покупала продукты страховые своим друзьям и членам семьи за свои деньги ради плана — да. Вот так. Под конец всей этой истории у меня расшаталась психика, дёргался глаз, а по ночам снились продукты банка ВТБ. Сто раз подумайте, прежде чем идти сюда работать. За полтинник.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДружелюбная и сплочённая атмосфера коллектива. Руководство всегда поддерживает и вдохновляет на новые достижения, создавая все условия для профессионального роста.Имеется возможность для обучения и развития. Компания регулярно организует тренинги и семинары, что помогает постоянно совершенствовать свои навыки и быть в курсе последних тенденций в отрасли.Удобный офис, современное оборудование и корпоративные мероприятия, которые делают рабочий процесс не только продуктивным, но и приятным. Далее →✗ НедостаткиНе выявил Далее →