Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Новосибирске
Ищете работу в компаниях с подработкой в Новосибирске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Новосибирске - это всегда риски.
🔴 В списке 827 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Новосибирск с рейтингом 1.4 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (827)
-
✓ Преимуществаудобный офис Далее →✗ НедостаткиНе советую идти в данный отдел. Обманывают, пошла на стажировку, уточнила у руководителя об оплате за неё, сказали, что всё оплачивается, в итоге отработала почти 50 часов, но решила уйти, так как не понравилась сама специфика работы. Начала спрашивать про оплату за отработанные часы, на что мне ответили, что ещё договор не оформляли, а без него оплату получить невозможно, а левые даты подписывать не будут. В итоге оказалось, что оплачивать рабочие дни мне никто и не собирался. Бегите оттуда. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРаботала я по адресу г. Новосибирск ул. Комсомольская 4. Я никогда не встречала таких ужасных директоров… Как и отношение коллег в коллективе, только 4 были более-менее добры, остальные как крысы помойные себя вели (хочу выделить курьеров, мужики крутые!). Я работала с начала мая в вашей сети. Директор с самого начала вёл себя как-то странно (как ублюдок). Я заметила с самого начала, что к нему все работники относятся не с очень хорошей позицией (обсуждения в его сторону, что он не делает и половины работы). Директор буквально не выполняет свои обязанности. К концу августа, когда прошёл испытательный срок 3 месяца, директор начал подходить ко мне и говорить, что я не справляюсь со своими обязанностями выкладки, хотя до этого никаких претензий не было. Ещё во время стажировки, на втором месяце работы, я получила меньше всех зарплату. Подойдя с вопросом, почему так, так как у меня ещё и были подработки за прошлый месяц, он мне не дал точного ответа, а сказал, что система мотивации такая (извините меня, но всем пришло по 32−35 тысяч, а я получила 21 тысячу). И в начале сентября директор мне сказал, что даёт 15 дней на исправление моей работы, или я увольняюсь (без отработки), либо перевожусь... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаСвоевременная оплата труда, работа по линии метро. Далее →✗ НедостаткиПроработала в-КА Пойдем ровно 3 месяца. Уволили, что якобы «не прошла» испытательный срок. Впечатление от работы переходило в ужасное состояние с каждым днём! Всё построено на неуважении непосредственного руководителя. Отношение к сотрудникам как к любимчикам в школе. Но начну по порядку: о вакансии специалиста по документообороту я узнала на hh.ru, мне позвонили и пригласили на встречу. Взяли на работу быстро. Была сильная текучка, постоянно все увольнялись, особенно с других регионов. Видимо, это из той серии, что рыба гниет с головы… Работа была однообразная. Но для меня были немаловажные плюсы: работа с 8 до 17 и по линии метро. Больничный оплачивается, но это были мизерные копейки, и никто не написал, как я себя чувствую. На этом плюсы закончились. Один сотрудник, который систематически опаздывал, второй, который постоянно отпрашивался по своим делам, им ничего, меня же попросили написать заявление на «отгул» по причине того, что два раза не было по полдня по состоянию здоровья и набрался по часам рабочий день. Т.е. кому-то можно, кому-то, как вы понимаете, минус с зарплаты. По зарплате тоже все было непонятно, во-первых, первый месяц работаешь без премии и штрафы. Причём какие могут быть штрафы в отделе регистрации документов, где и так огромный... Далее →
-
Правила меняются как в калейдоскопе. Стоимость заказа не видна до получения посылки, далее отмена наказывается. Сложно или практически невозможно доказать свою правоту. За пропуск заказа снижают активность до уровня, когда должен автоматом принимать любой заказ, если нет пропусков, то тебе их нарисуют. В поддержке абсолютные безграмотности с 4 классами образования, считающие себя суперменеджерами, ничего не решают. Еще много чего можно написать, цензура не позволяет. Думаю, Минтруду и прокуратуре работы очень много, только они сильно заняты. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиНЕ рекомендую. Нашла вакансию на хх.ру. Новосибирск. Начнём с того, что слишком долго обучение, на котором по факту ничему не обучают, просто скидывают памятки по услугам, с которыми в течение 5 дней нужно ознакомиться дома самостоятельно, затем сдать тест — если успешно, устраивают по ТК, после чего стажировка 2 недели с 9 до 13:00, оплачиваемая на 0.5 ставки. На этапе стажировки ничему не учат, сажают за спину опытному сотруднику, и ты просто смотришь за тем, как он работает, на мой взгляд, бесполезная трата времени. Через 2 дня сажают самостоятельно оказывать услуги (по которым ты ничего не знаешь, оно и логично), у нас в филиале более 400 услуг, это невозможно все знать за столь короткое время. От того что обучения нет никакого, начинаешь ошибаться, спрашивать помощи или подсказки у других сотрудников, на что тебе отвечают: «открывай памятку и читай», к слову, памяток очень много, найти подходящую не так легко, так потом ещё в ней разобраться и понять, а времечко-то бежит, клиент ждёт, а порой ты сидишь и знаешь не больше, чем клиент. Клиент, видя, что что-то идёт не так, начинает нервничать, ругаться, психовать, а ты козёл отпущения. После... Далее →
-
✓ Преимуществанету. Далее →✗ НедостаткиЗарплата в Зэтарус, зэта (город Новосибирск) — серая. Небольшая часть на карту. Остаток на руки отдают. Испытательный срок 3 месяца, деньги в течение этого времени платят ещё меньшие. В цехе темно, у работяг лампочки небольшие у станков стоят. От некоторых станков эмульсия специфическая такую концентрацию в воздух отдаёт, что не то что дышать неприятно — глаза слезятся. Вытяжки отродясь не было. Видать, экономят директора на здоровье работяг. Текучка людей системная. Впечатление за 4 месяца работы от данного предприятия — негативное. Несоответствие обещанной зарплаты с тем, что в итоге платят. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКонтора неприятная этот Краномонтаж, было дело там поработать. Помню собеседование, было оно очень странное, я еще тогда должен был насторожиться. Директор нормально даже разговаривать не умеет, разговор ведет на повышенных тонах, видимо, хочет показать, что он там главный. Когда я начинал вопросы про зарплату, [М.] директор сразу пытался сменить тему, задавал непонятные вопросы, в общем всячески пытался не говорить сумму. Пришёл устраиваться через неделю, а там сумма другая, на мои вопросы кадровик говорит, что ничего не знает, ей сказали такую сумму. Пошел к директору, сказал, что это испытательный срок. Странно, почему не предупредил меня об этом на собеседовании? Если бы знал про это, я бы не стал увольняться с прошлой работы. Начал работать и понеслось, как выходные, так выходи, а переработку не оплачивают, нет даже увеличенного тарифа на выходные и праздники, а потом берет и среди недели отправляет без содержания на столько же дней, а то и больше, сколько работаешь в выходные. И получается я не могу нормально отдохнуть, планы с семьей планировать, а в будни мне эти выходные и не нужны, и по зарплате даже иногда меньше, потому что в табеле меньше часов указывали. Продержался я испытательный срок, а после него мне всё равно сделали... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиПришёл на стажировку и понял, что это кидалово. Слова на собеседовании и реальность — это разные вещи. Зачем врать? Постоянно люди требуются, теперь понимаю почему… Неделю своей жизни потерял и ещё не заплатили. Горячие обеды только у гендиректора, у работяг на первом этаже даже место толком не оборудовано. Далее →
-
Контора неприятная, этот Краномонтаж, было дело там поработать. Помню собеседование, было оно очень странное, я ещё тогда должен был насторожиться. Директор нормально даже разговаривать не умеет, разговор ведёт на повышенных тонах, видимо, хочет показать, что он там главный. Когда я начинал вопросы про зарплату, [М.] директор сразу пытался сменить тему, задавал непонятные вопросы, в общем, всячески пытался не говорить сумму. Пришёл устраиваться через неделю, а там сумма другая, на мои вопросы кадровик говорит, что ничего не знает, ей сказали такую сумму. Пошёл к директору, сказал, что это испытательный срок. Странно, почему не предупредил меня об этом на собеседовании? Если бы знал про это, я бы не стал увольняться с прошлой работы. Начал работать и понеслось, как выходные, так выходи, а переработку не оплачивает, нет даже увеличенного тарифа на выходные и праздники, а потом берёт и среди недели отправляет без содержания на столько же дней, а то и больше, сколько работаешь в выходные, и получается, я не могу нормально отдохнуть, планы с семьёй планировать, а в будни мне эти выходные и не нужны, и по зарплате даже иногда меньше, потому что в табеле меньше часов указывали. Продержался я испытательный срок, а после него мне всё равно сделали... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что в отделе кадров говорят одно, по факту оказывается другое: гибкий график, возможность совмещать с учёбой. По факту заставляли работать по 12 часов в сутки как конь, выходной, дай бог, один раз в неделю. Пару раз было так, что удавалось выбить себе смену по 6 часов, так сразу получала выговор от начальника сектора, мол, что за самоуправство. Начальник офиса была девушка с кучей проблем. Помощников должна была обучать она, но моим обучением занимались специалисты по продажам. Начальница офиса сразу вылила на меня все проблемы со своими сотрудниками и пыталась настроить меня против других сотрудников. Сразу же по приходу попала под этот конфликт. Через неделю моей стажировки там повысили до специалиста по продажам экосистемы МТС, тем самым вытеснили двух других хороших сотрудников, и тут начался мой личный ад. Я мало чего знала и умела, начальница ни чему не учила, только бегала в подсобку курить и в Тиктоке видео смотрела, пока я бегала за клиентами. Там запрещали продавать телефоны без сим-карт, заставляли говорить цену на телефон в два раза больше, чем в действительности, и в разницу запихивать страховки и прочую фигню для того, чтобы выполнять... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДали очень много объявлений о поиске сотрудников, но им не угодишь, сами продавцы тупо стоят и хлопают глазами с фразой «учи продукцию», больше ничем не помогают. Мне отказали в работе, типа я не подхожу из-за неактивности, хотя все указания, которые дали, это сидеть и учить товар. Руководство тупо ищет бесплатную силу на 3 дня стажировки. Я потеряла очень много времени из-за них и упустила более выгодную вакансию для себя. Никому не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вроде как вся в белую (приходит на карту, то что отработали сверх нормы отдают наличными). Далее →✗ НедостаткиЧестно скажу, что место для работы ужасное. Всё, что Вы прочитаете в вакансии и что расскажут на собеседовании, — ложь! Просто одна огромная ложь, начиная от уровня зарплаты и заканчивая Вашими обязанностями. В вакансии кладовщика было написано, что зарплата чистыми на руки 35.000 рублей, на собеседовании уже выяснилось, что 35.000 рублей — это с НДС, то есть чистыми на руки отдают 31.000 рублей. В итоге спустя полгода работы, придя на второй этап обучения, выясняется, что вместе с премией зарплата максимум 28.000 рублей. И, собственно, за полгода работы я ни разу не увидела даже этих 28.000. Максимум, что я получала — это 24.000 рублей. Текучка с магазина огромная (на данный момент 80% людей работают от сторонних компаний в качестве наёмников). Грузчиков вечно не хватает (вместо 5, их на смене всего двое, и тех забирают то что-то выкладывать в торговом зале, то сеять муку, то мясо рубить). В итоге приходится самой разгружать машины с алкоголем и всё остальное (а там приходит по 5−6 паллетов в высоту выше Вас). Приёмка открытая, то есть нет банально крыши или... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила, не работала. Далее →✗ НедостаткиВсе было хорошо, отправили на «стажировку» в другой ПВЗ на следующий день после отклика. Все показали, рассказали. Вечером в этот же день написали, что на тот ПВЗ, в который я устраивалась, уже взяли сотрудника. Зачем так делать? Только время потратила зря. Просто знайте, что могут вот так поступить. Далее →
-
✓ ПреимуществаОплачиваемая стажировка, Комната отдыха Рабочее место Далее →✗ Недостатки1. собеседование. Проходит в три этапа (3 дня), 3 из которых уже будет непосредственно с руководителем после прохождения вами стажировки. 2. вопросы. Будьте готовы к тому, что вам будут задавать крайне личные вопросы, не имеющие отношения к процессу работы, например: «Где работает ваша мать?», «Живете одна/один или с кем-то?», «Чем занимается ваш брат, отец?», «Что делаете в свободное время?», «Какие фильмы или сериалы смотрите? В какие игры играете?». 3. аттестат. Спрашивают результаты сдачи ЕГЭ по математике, ваши оценки в аттестате, какие у вас, возможно, 3, а знания проверяют вопросом «Сколько будет 13% от 100?». 4. процесс обучения. Для людей, которые ничего не знают о данном предмете (SEO) и вообще выпустились с любой другой специальностью: на период испытательного срока (3 месяца) у вас будут минимум 2 наставника, которые будут составлять часть вашего обучения, будьте готовы к тому, что если вы не усваиваете материал в считанные секунды, а именно все термины наизусть и дополнительно глубокое изучение каждого семинара, то никто не пойдет вам навстречу и не будет пытаться войти в ваше положение. Если... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиСтажировка не оплачивается, но работаешь так же, как и все. Говорили 2 часа, в итоге потом полдня, потом вообще весь день сказали. Сказали, что заплатят половину за один день, заплатили меньше, чем нужно. Два продавца между собой конфликтуют через раз! Говорят насчёт официального трудоустройства, но потом узнаётся, что его нет. Далее →
-
28.03.2023 года пришла на собеседование в данную компанию. Встретила приветливая и вежливая сотрудница, на этом, пожалуй, и закончились положительные стороны. Прошли в кабинет 1403 (переговорная), минут пять ожидали начальницу отдела финансов и анализа [Т.] [А.]. Беседа началась со стандартных вопросов со стороны работодателя. На мои вопросы из разряда: «Какие обязанности/оплата труда/нормированный или ненормированный рабочий день/сколько испытательный срок/какие цели будут стоять передо мной ближайшие полгода/почему открыли данную вакансию, и был ли мой предшественник, и из-за чего уволен?» реакция и ответы были неоднозначные и с частью агрессии. Далее пошло сравнение моей личности, якобы, если ранее работали в налоговых органах, то забудьте всё, что знали ранее, здесь вы никто и звать вас никак. От [Т.] [А.] пошло откровенное хамство, издевательство и сарказм на закуску. Не советую данную организацию для сотрудничества. Далее →
-
✓ ПреимуществаБывают интересные проекты для разработчиков, молодым можно набраться опыта. Далее →✗ НедостаткиКомпания состоит из 50+ человек. Непосредственно в производстве задействована меньшая часть. Существует как минимум пара отделов, вообще не задействованных ничем и неспособных на что-либо, только на словах. Основная продукция — установки вакуумного напыления, иногда вакуумные печи и редко оборудование для металлургии. На ключевых постах сидят сват/сын/брат собственника предприятия. Как итог — удручающее состояние дел на всех этапах производства, в общем-то всем понятное, но управление как минимум десятилетие парализовано полностью по обозначенной причине кумовства. Зарплата серая, почти чёрная, выдача зарплаты производится директором в несколько унизительном виде. Премий считай и нет, размер оплаты у всех случаен — кто как договорился. Вас будут держать на испытательном сроке сколько угодно, пока сами не запротестуете, ибо испытательный срок тут — возможность меньше платить. Вакуумным отделом заведует человек, который не в состоянии организовать даже свою работу, свое рабочее место и распорядок времени. Вам он будет рассказывать о своей великой организованности, тайм-менеджменте и распараллеливании дел, большом личном опыте и тому подобное. На практике ничего этого нет абсолютно — рассеянный неряха, вечно ничего не успевающий, ленящийся и старающийся свалить свою работу другим, демонстративно лишь пытающийся сиюминутно решить проблемы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСимпатичный офис Далее →✗ НедостаткиНа hh полгода висит вакансия менеджера по персоналу, теперь называется «офис-менеджер с функцией делопроизводителя». На собеседовании вас предупредят, что трудоустройство возможно только через 2 недели, так как твоя коллега в отпуске. Как это связано — одному богу известно. Коллектив мне понравился, работа в целом тоже, решила подождать. Итог — МЕСЯЦ ожидания, две стажировки, которые, конечно же, никто не оплатит и мой просранный месяц.. Далее →
-
20 июля текущего года менеджер [А.] т.7 (xxx-xxx) 72−72 давала объявление о том, что на улицу Трикотажная 29 г. Новосибирска требуется уборщица. Я откликнулась и согласилась выйти на эту подработку 21 числа с 8 до 17:00 за 1500 рублей. В пятницу 21го я отработала, занимаясь прометанием полов и мытьем. Также там был менеджер [О.] [А.] т.7 (xxx-xxx) 25−50, который видел меня в процессе работы. После 17:00 я спросила про оплату, мне сказал [О.], что до восьми вечера деньги переведут на карту, но по настоящее время никакого перевода мне не было. «Лента» приглашает людей на подработку и не выплачивает деньги?! …у меня нет слов…больше туда ни ногой… Теперь ни эта [А.], ни [О.] мне не отвечают в Ватсапп…люди, будьте осторожны! Далее →