Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Ищете работу в компаниях с подработкой в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Санкт-Петербурге - это всегда риски.
🔴 В списке 3044 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1.7 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (26)
👷♂️оператор (15)
Отзывы (3044)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки2024 г. Гибель для белого человека, а не завод! По договору зп 200−240 рублей грязными в час, остальное премия. Праздничные дни, больничные (первые три дня) выплачивают, исходя из этой ставки (200−240 р/час) минус НДФЛ. Зарплата максимум 70−75 тыс (160 часов). Никаких 120−160 тыс в мес не было и нет, расчёт на простачков, которые будут работать испытательный срок в надежде, что потом 120−160. Нет даже санитарной части на территории (экономия на зарплате медсестре), кто первую помощь окажет, реально неизвестно, это вообще грубейшее нарушение мне видится. В туалетах раздевалок отключают свет, чтобы люди ходили в цеховой сортир с дырой в полу, а так как скученность большая ты меньше времени просидишь, в дверь будут ломиться, так как народу много, а очков мало. Такая вот логика начальства. Нет по многим специальностям льготного стажа! Не выйти на пенсию раньше. Вредность есть, а стаж вредный не идёт, да-да, за вас не платят взносы и всё официально. Настоятельно не рекомендую идти сюда, больше похоже на фирмачей, а не завод, так же дают чужую работу не по профилю (что запрещено ТК), лишь бы занять, так как нехватка рабочих рук по всем цехам.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение бц Далее →✗ НедостаткиСтранная компания, хотя на первый взгляд показалась адекватной Собеседование с ХР проводится после стажировочного дня, точнее стажировочного часа (и хорошо, что всего час, не так много времени потеряно с ними впустую) Обычно всегда и во всех компаниях сначала беседа с эйчаром, потом уже все остальные этапы, в т.ч. стажировка. По традиции на этой беседе задают бестолковые непонятные вопросы, в ходе которых перестаёшь понимать — им нужен человек, который будет качественно выполнять свои рабочие обязанности или человек, который будет, попивая кофеек с коллегами, рассуждать, как проходит его идеальный рабочий день?. Далее →
-
✓ ПреимуществаХочу начать в первую очередь с того, что за год работы в компании, я действительно ее полюбила и была уверена о долгосрочный отношениях. Внутри филиала выстроены прекрасные отношения, помощь от коллег с других площадок, так же по сей день поддерживаем дружеские отношения с большей частью ребят за что респект, климат действительно располагает Далее →✗ НедостаткиЕдинственный и существенный недостаток — руководство департамента управления персоналом. Ранее фамилии уже писались, не хочу повторяться, но полностью согласна с бывшими коллегами. Порезали премии, принижения внутри коллектива, руководитель считает нормальным звонить каждому сотруднику и «тет-а-тет» называть коровами, дурами, идиотками и т.п. своих же сотрудников, показывающих реальный результат на благо компании. Проектная деятельность считается бесплатной, лично мне не выплатили премию при увольнении за ведение рекламных компаний и построение эйчар-бренда компании, видимо, в отместку я и пишу этот отзыв, бренду терять уже нечего Мне по-человечески обидно за всех своих бывших коллег, если раньше мы держались за общее дело, работали годами, сейчас будет победой отработка хотя бы испытательного срока [В.] можете не отвечать мне от имени никогда не существовавшей [Л.], это еще больше покажет вашу низость Искренне желаю компании быстрее сбросить этот балласт и, наконец-то, снова выйти к былым показателям отдела, всем благ, отдел персонала — лучший. Далее →
-
✓ ПреимуществаПеченьки вкусные на кухне, коллектив приятный. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиБольшая проблема в руководителе офиса. Мне не провели заявленную стажировку, знаний хватало какими-то кусочками от коллег, но работу при этом выполняла, адаптировалась нормально. Уволили одним днём, потому что дословно руководитель офиса сказал: «Ты работаешь без удовольствия». Не выплатили расчёт в полном объёме. Руководство полностью игнорирует и ни на какие диалоги не идёт. Также почти одновременно со мной была уволена другая девушка, ей также ничего не заплатили. Руководитель сказал: «Потому что я так хочу». Не рекомендую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиАгентство, которое не способно защитить людей, которых набирает для фирм (им главное получить свои деньги по договору от фирмы, а за остальное ответственности не несут). От этого агентства работала замерщиком рабочего времени, подчинялась супервайзеру. Проект закончился 24 мая. Выплатили только аванс, а дальше пошли общения. Жду уже месяц, и все кормят обещаниями: то деньги не туда отправили, то фирма им не перечислила. Работать с этим агентством проблематично, не советую. Свои деньги будете выпрашивать, а они все это будут игнорировать (не отвечать на звонки и СМС, закрывать аккаунт, чтобы вы их не доставали). Подумайте, это мошенники! Далее →
-
✓ Преимуществаофициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиТот, кто пишет положительные отзывы об этой компании, дальше порога не проходил. Весь трэш начинается еще с собеседования, когда в вакансии указана одна зарплата, а на собеседовании оказывается, что платить они готовы гораздо меньше — тысяч так на 20. Обещают после испытательного «если хорошо себя покажете» платить больше. Насколько? Большой вопрос, ведь испытательный срок еще пройти надо. Атмосфера очень напряженная, сотрудники боятся лишнее слово сказать, чтобы не получить от руководства. А руководство, в свою очередь, позволяет себе не просто за спиной личную жизнь и внешний вид сотрудников обсуждать, но и прямо в лицо высказываться о фигуре, семье, личной жизни и т.д. При этом говорят, что могут взять без опыта, что всему научат, но учить-то некому, всем некогда, и если ты за первые полчаса не научился, то начинается прессинг и оскорбления. Трудоустраивают официально, но с зарплатой обманывают, делая маленький оклад, а остальное «премиальной частью»; и будьте уверены, при увольнении вы получите расчет по голому окладу. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное питание, мед.книжка за счёт компании, форма. Далее →✗ НедостаткиПрошло два дня обучения, где знатно нассали в уши. В первый день после обучения отправили заключать трудовой договор и выдали направление на мед.книжку. Во второй день надо было прийти с трудовым договором, т.к. тебе форму не выдадут. Форма вроде новая, но по качеству не очень. Футболки дико линяют. После обучения вышла на стажировку, день был максимально [censored] гостей (так принято называть в этой компании посетителей) было много, ещё и аудит. Все бегали и рвали [censored]. В первый день захотелось уйти, во второй день вроде норм, в третий день стажировки (смена была полноценная 12-часовая) желание уйти возросло в тройном размере. Коллектив был приятный, каждый раз помогали на кассе и со сборкой, но сам процесс выпечки оставляет желать лучшего. Мне никто нормально не объяснил, что и как делать. Только на обучении выдали бумаги, которые указывают на первые шаги, как только придёшь на работу, а что делать дальше — неизвестно. Питание хоть и бесплатное, но по вкусу просто отвратительное. На отдых времени даётся очень мало, на выкладку товара даётся времени очень мало, не совсем понятно, как всё это успевать. В общем, [censored] редкостная, но пока придётся немного поработать,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ НедостаткиВ объявлении на сайте hh уровень заработной платы в шапке стоит «От 70 000 на руки». Далее листаем вниз и читаем «наши сотрудники получают от 90−100 и выше». Ок. Звоним по контактным номерам. Малолетняя лгунья, для того чтобы соискатель посетил их конторку в Заневке, где-то там, на вопрос об уровне заработной платы говорит, дескать: «Наши сотрудники получают от 76к до 99к в среднем». Про испытательный срок ни слова. Хорошо. Тратишь свое драгоценное время. Приезжаешь на этот склад. На собеседовании присутствуют два человека, которые задают некомпетентные вопросы не по делу и выписывают много личной информации, не нужной для трудоустройства, и работы вообще не касающейся. Ок. Все узнали, что им надо, и тут самое главное начнется. В начале аргументируют, что у них сделка, которая подразумевает переработки и, соответственно, приличный заработок. Потом моментально фразой: «У нас на испытательный срок зарплата 30 тысяч» вызывают даже у здорового человека биполярное расстройство и когнитивный диссонанс. Соискателю такие вещи говорить в 2024 году — это просто обесценивание его труда, его самого, как сотрудника, да и в целом просто неуважение к соискателю. «Типа рабсила пришла, вот ему на стажировке тридцатки хватит». Совести у таких нет никакой. Далее кадровик предложит посредством... Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаКорп.скидка на продукцию. Все) Далее →✗ НедостаткиЗ/pay хоть и белая, но невозможно даже приблизительно спрогнозировать свой доход, так з/п целиком и полностью зависит от продаж. В один месяц можно заработать 80.000, а в следующие два по 30−40.000. Нередко в конце месяца меняются плановые цифры (в сторону увеличения) из-за различных факторов. Могут «заставить» поехать на подработку в магазин на другой конец города. Куча побочных обязанностей, не относящихся к прямым продажам, куча регламентов, которые ты должен соблюдать и за которые тебя дерут. Не дай бог, ты где оступился, то непрекращаемая головомойка обеспечена. Пока работала, у меня было стойкое ощущение, что я нахожусь в рабстве и работаю чуть ли не еду. Ну и рыба гниет с головы — совершенно неадекватный Т.У. [А.] В общем, не советую. Несмотря на то, что в целом з/п чуть выше по рынку, но здесь вы получите моральное и физическое истощение и психологические травмы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал в данной компании больше года. В компании положительные стороны просто отсутствуют. Руководящий состав оставляет желать лучшего. Организованности просто никакой. Зарплата не платится вовремя, а могут урезать половину заработной платы. При увольнении кинут по заработной плате, выплатив копейки. Подработки не выплатят никогда, и директору данной помойки наплевать на своих сотрудников. Не советую никому устраиваться в данную компанию, т. к. потратите свои нервы и деньги. Штат людей обновляется постоянно, т. к. зарплата нестабильна и нет уверенности в завтрашнем дне. Очень рад, что там больше не работаю. Первый раз в жизни столкнулся с такими ужасными условиями труда и отношением к работникам. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ офисе хорошая кухня, выдают телефон и ноут. Есть время для перерыва+перекуры. Был корпоратив) Далее →✗ НедостаткиКоммуникация между розницей и администрацией. ЗП серая, мне не выплатили премию, хотя условия были выполнены. Подруге не оплатили стажировку, хотя обещали, все скриншоты есть, где зам. директора пишет, что все оплатят. На звонки не отвечают, на сообщения тоже, планируем писать заявление в трудовую инспекцию. ЗП по ТД должны выплачивать 10 и 25 числа, но часто задерживают. Больничный, первые 3 дня, которые оплачивает работодатель, не оплатили. Не советую данную компанию! Далее →
-
✓ ПреимуществаНравится название сетки. Адекватное руководство на момент работы в ТЦ Галерея. Хороший карьерный рост. Магазин в ТЦ Галерея существует уже наверное лет 10+, условия для работы которого со временем переживали разные «напасти». В последние годы переживаем глобальную перестройку (преимуществеенно в хорошем смысле), о которой сейчас поведаю. В магазине оборудование было изношенное, иногда тупило, пару лет назад поменяли на новое + другой эквайринг в связи с событиями, заменили полы, примерочные вообще были не айс, но после ремонта любо-дорого смотреть! Раньше кондиционеров не было, дышать было нечем, сейчас прохладно бывает даже холодно. Склады всегда битком, размерная линейка почти всегда пополняется, на остатках не сидим. Ставки и зарплата выше среднего++, объем работы как всегда большой (этого у нас не отнять)! Помимо продаж участвуем в ведении склада, за что можно получить сверхоплату. Для работы и быстрых денег — рекомендую. Далее →✗ НедостаткиКоллектив 35+, старшие продавцы могут попадаться разношерстные, женщины, которые смотрят с призрением на молодёжь) Ну, а где не бывает трений в коллективе? Справляемся как-то, дипломатия спасает. Самое главное, что никто по мелочам не будет лезть в вашу зарплату, если выполняете свою работу. Бывают переработки, подработки, что тоже приятно сказывается на ЗП. Не исключено и воровство вещей, как в любом магазине… я не знаю, как с этим бороться, хоть мы и пытаемся с девочками следить за всеми, порой даже слишком пристально.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРазве что коллектив, и то не полностью Далее →✗ НедостаткиНашла объявление на HH, вакансия Упаковщик, условия и расположение были отличные. Пошла на собеседование и практически сразу же мне предложили устроиться, если всё устраивает. Я вышла на смену и в этот же день поехала в офис для оформления. При подписании насторожило то, что оклад был только половина от суммы, которую обещали (25 к), а остальное якобы добивается премией. Мне сказали, что сначала первая выплата у вас будет в половину от суммы оклада, а следующая уже «нормальная», видимо должно было получиться в сумме обещанные 40−45 к. Испытательный срок 3 месяца (!). Отработала 5 смен и выясняется, что во время исп. срока ты будешь получать копейки. Сам оклад и может быть капелюшку премии (на усмотрение начальства). Да и не факт, что потом (после исп. срока) ты будешь получать обещанное, раз премия идёт «на усмотрение». Ты целый день стоишь на ногах (хотя в другом отделе есть стулья и девочки там сидят, здесь почему-то не обеспечили рабочие места сидячим местом), работаешь как не в себя, стараешься и трудишься наравне с опытными сотрудниками, а получать при этом будешь меньше. Я ещё могу понять 1 месяц испытательного срока, но 3… Если бы они ещё оплачивались соразмерно... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому Далее →✗ НедостаткиКогда ты приходишь на собеседование, тебя встречает добрая девушка HR, рассказывает тебе о обязанностях/графике/зП и т.д. При графике 3/2, 2/2 тебе обещают стабильные выплаты в виде 40.000 в месяц. После успешно завершённой стажировки составляется график. График соответствовал заявленному на собеседовании, но оказалось, что при таком графике ЗП составляет 26.000. Каким образом так получилось — неизвестно. На мой вопрос был дан классический ответ: «А ты думала, что миллионы будешь тут зарабатывать?» Ахах, да нет, хотя бы заявленные 40.000. Во время смены в студию забежал мужчина и начал хамить. Указал на то, что я не отдаю ему ключи от сейфа и деньги, как положено, что я ничего не умею и мозгов у меня нет. Ну, прикольно, что о существовании данного кадра меня не предупредили и о их системе «передачи денег». Выяснив ситуацию, оказалось, что это «начальник охраны». Забавно. За небольшой отрезок времени там про коллектив админов и мастеров ничего плохого сказать не могу, так как вполне хорошие люди. Итог: ушла с первой смены. Вишенка на торте — это регулярные сообщения в соцсети о открывшейся вакансии админа и приглашении на работу. Казалось бы, все как у всех, после увольнения... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая оплата труда, в срок, удобно находиться головной офис, рядом с метро Московская. Далее →✗ НедостаткиЕсть три дня стажировки, которые будут оплачены только если вы или вас оставят в дальнейшем на работе, а если нет, то разберёте им всё, что плохо лежит, бесплатно. Так что к ТК РФ ещё приблизились не до конца! Кстати, его никто не отменял! По факту в административном офисе нет кондиционера. Работа не в пятидневку, а 5 через 2, ибо в пятидневку в пятницу у всех нормальных компаний есть сокращённый рабочий день. Обратите внимание, что обсуждать свои личные загоны во время собеседования — ну такое. Рекрутер — ну ни рыба, ни мясо, всё по бумажке читает, каждую букву, ответы она понимает вообще? Есть анкета на 5 листов, есть тестовые вопросы листов на 10−15, не компания, а прошлый век. Проверять вас будут на ИП, это по их мнению уход от налогов, а то, что у самих несколько ЮЛ — это не уход от налогов, это так… Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДолжность: Специалист отдела закупок. Я работала всегда только в иностранных компаниях. В связи с ситуацией в мире, пришлось искать работу в российских организациях. Пригласили на собеседование в СМ. Как же мне рекламировал HR — убеждал, что они полностью соответствуют иностранному ведению бизнеса, что они такая классная и крупная компания. Я согласилась. На первый взгляд действительно — отличный офис, оплата обеда, корпоративное обучение — ну супер. Что оказалось на самом деле? Далее →✗ НедостаткиНа самом деле: меня взяли в октябре 2023 года. Испытательный срок — три месяца. Компания оказалась обычным перекупщиком, которая просто удачно вписалась в этот бизнес. Коллектив — в основном дамочки, которые знакомые или родственники каких-либо начальников. Я очень открытый и комфортный человек в общении, но тут, откровенно говоря, не сложилось. Доходило до того, что на «Доброе утро» просто отмалчивались. Возможно, потому что я не чья-то знакомая или потому что я молодая — абсолютно непонятна причина. Первые три недели я сидела абсолютно ничего не делая. Корпоративное обучение — это рассказы о том, какая компания крутая. Подходила к своим коллегам и просила хоть чему-нибудь меня научить, на что получала отказ. Далее резко накинули работу — как и любой новый человек, задавала вопросы и советовалась с коллегами. В конце испытательного срока меня вызвала на разговор [Л.] (руководитель отдела закупок запчастей) и сказала, что я не подхожу компании по психологическому типу, потому что не хочу участвовать после работы в их концертах (часто ставят танцы, песни по случаю дня рождения какого-нибудь руководителя) и задаю очень много вопросов — тем самым отвлекая коллег. Ну и, конечно же, узнали про то, что скоро я выхожу замуж — [Л.] сказала, что, наверное,... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное место расположения офиса в ТК ПИТЕР Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании с января по апрель. Заманили меня в декабре большой зарплатой. Ушла от отличного работодателя. В Эко сервисе официальная зарплата всего 30 тысяч, все остальное конверт. Причём испытательный срок у них 3 месяца, и зарплата на испытательном сроке совсем другая. Работаешь под постоянным видеонаблюдением с 4 сторон. Пришла в отчётный период, 3 месяца головы от компьютера не поднимала. А дальше узнается интересное: оказывается, нас специально взяли на время отчетного периода и предложили хорошую зарплату. Все остальные в офисе столько не получали. По окончанию отчётного периода и испытательного срока они делают все возможное, чтобы ты сам написал заявление, дабы не платить тебе большую зарплату. Приходя работать в Экосервис, знай, тебе никто не расскажет даже, как тут все устроено. Там все сами по себе. Половина договоров с клиентами просто потеряна, все акты по отходам не соответствуют действительности. Полный бардак. За 3 месяца, что я работала, уволились и пришли новые сотрудники — человек 30. Также существуют [censored] в коллективе, которые стучат друг на друга. Каждый перекладывает обязанности друг на друга. Компания Эко сервис далеко не экологическая компания, а просто компания-перевозчик. Постоянно звонят клиенты и спрашивают: «А где... Далее →
-
✓ Преимущества1) Официальное трудоустройство (если это можно отнести в плюс) 2) Возможность роста как по горизонтали так и по вертикали 3) Сменный график от 4−5 часов (удобно для тех, кто учится) 4) Разбитый перерыв 1 час (30+30 минут если вы работаете больше 6 часов в день) Далее →✗ Недостатки1) При трудоустройстве обращайте внимание на вашу зп (часовая ставка + премия). Премии вас могут лишить, для этого она отделена от часовой ставки. 2) Бешеный темп работы (если вам нравится носиться сломя голову — пожалуйста) 3) Коллектив (чаще всего молодые ребята, которые не закончили школу, колледж или универ) у них нет точного понимания, что такое работа и как нужно себя вести. Отсюда вытекает вывод о том, что если вы старше 25−30 лет, вам делать здесь нечего. 4) Уровень заработной платы (Санкт [П.] ставка 190 + «премия»). Если вы из СПб 240−260 (190 + «премия»), но ссылаясь на пункт 1 «Недостатки», могу сказать, что вы не увидите премию. 5) Форма. Если вы на стажировке, могут закрыть глаза. А так штанишки из [Г.] других брендов, кроме Глории, естественно за свои деньги. И есть их брендовая футболка Глории Джинс, которая стоит 640 рублей, вроде… Будьте любезны, купите. А не хотите покупать футболку, покупайте любой другой верх, НО только ИЗ Глории. На первое время достаточно любой белой футболки и синих джинсов.. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет! Далее →✗ НедостаткиМного отрицательных отзывов оставлено о компании Элфатрейд, Элтим, ИП [Д.] clader за период с 2018−2023, хочу отметить, что и в 2024 году ничего не изменилось! Стало еще хуже! По-прежнему руководство не считает нужным в срок выплачивать аванс и заработную плату. Суммы аванса и заработной платы делятся на три-четыре части, и выплата растягивается во времени. Зарплата серая. Невозможно планировать свои траты, не понимаешь, сколько же тебе сегодня выдадут твоих же кровно заработанных денег. Выдается расчетный листок, в котором невесть что указано, задаешь вопросы бухгалтеру, с недавних пор это красота А., которая кроме как похлопать ресничками ничего не может объяснить. Самый главный бухгалтер «наша М.» — вообще недоступна для общения и не считает нужным отвечать на вопросы, завуалировано хамит, в свое рабочее время ведет чужие компании (ай-яй-яй, Директор, как это позволили? Или вы не в курсе?) Не дай бог вам заболеть в этой компании — свой расчет по б.л. вы не получите, а если вам и выплатят, то не поймете, с каких копеек это сделали. То же самое отпускные — больной вопрос, мало того что выплачивают частями и не в срок, так еще и расчет меньше, чем положено. Это такая установка у директора Ю. В. Она саентолог. С девизом —... Далее →