Отзывы о работе для девушек в Москве
Ищете работу для женщин в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 3293 отзыва отчетов о занятости для женщин по городу Москва с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (45)
Отзывы (3293)
-
✓ Преимущества1.белая зп 2. Где я работала, была хорошая главная 3. Если с коллективов повезёт, то тож плюс 4. Бесплатная форма Далее →✗ НедостаткиНу что ж. Перейдём к куче недостатков))) Проработала я месяц в этой конторе, больше не вытерпела. Почему? Все просто. Ты пахаешь как папа Карло, по 12 часов на ногах, с 1 часом на отдых (обед), нельзя садиться, нельзя ничего не делать, а потом получаешь зп в 13 тысяч рублей)))))) Извините, что? Фирма с виду мне казалось приличной, бренд, который есть в каждом городе, весьма высокие цены для нашего города, а по итогу оказалась шарашкина контора. Невыполнимый план, который растёт с каждым днём, а качество отнюдь не соответствует цене. Борьба продавцов-консультантов за клиентов. Ведь у вас у каждого свой план, и ты хочешь получить больше. Постоянные ночные перевески, распродажи, обклейки ценников и прочая переработка. Звонки от дистрикт-менеджера, который орёт в трубку за отвратную конверсию. Ах да, конверсия — отдельный вид мучения для продавцов. Если зашло 10 человек и никто ничего не купил, то обвиняют тебя в этом. И плевать, что зашла школьница, прогуливающая уроки без денег, даже на булке в своей столовке. Ты всё равно должна подойти и начать втюхивать товар. В примерочной стоит девушка, взявшая дешёвый купальник, подойди к ней и втюхай дорогущее пляжное [censored] дороже, чем её купальник, ведь нужно поднимать средний чек. Честно.... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая мизерная зарплата Далее →✗ НедостаткиТут важна не сама твоя работа, а как тебя «видят». Худший работодатель Москвы. Постоянно двойные стандарты. Таких во всей Москве больше нет… Никому не рекомендую работать здесь. Отработала почти 6 месяцев — это был АД. Все хвалёные отзывы об этой шараш-организации — это написанные отзывы сотрудниками. Зарплата 33 тысячи за полный рабочий день, ещё и спрашивают по полной. В компании экономят на всём, будь то бумага или компьютер, разницы нет, экономия на всём, в том числе и на кадрах.. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа Далее →✗ НедостаткиВам будут платить $5.75 за страницу. Это ниже, чем у работника МакДональдса без образования в США. При этом c клиента они берут от $13 до $47 за страницу. Над одной страницей вы будете работать час, а может быть и больше, так как академические работы требуют глубокого изучения темы. Таким образом, ваша оплата за час может быть ещё меньше. 2) Действует несправедливая система штрафов. Вам могут назначить работу за 2 часа до дедлайна, на исследование которой у вас может уйти 4 часа. Никого не волнует, что вы не успели — с вас снимут 10 баксов. 3) Есть ночные смены, из-за которых у вас может сбиться режим сна и пострадать здоровье. 4) Один редактор может увидеть у вас ошибки, которые не увидел предыдущий, и заставить переписывать работу даже в ваше нерабочее время, иначе плакали ваши деньги. 5) Удаляют правдивые отзывы о компании с других сайтов. P. S. Отработала месяц, рейтинг моих работ был выше 90, но надоела эта наглая эксплуатация. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДаже не думайте идти в этот гадюшник. Хозяйка в полном неадеквате ежедневно размазывает за каждую мелочь: опоздала на 15 минут — полчаса выслушивала Фе. Постоянно лезет в работу, вплоть до того, что комментирует каждый звонок самым унизительным образом. Все время чему-то учит, лезет с идиотскими советами, работа и без того нелёгкая становится реальным адом! Потом тебя ругают за все последствия её дебильных советов. Работала месяц, за это время от неё убежало 5 эйчаров! Весь отдел массподбора и 1 из точечного (не считая меня) Твой профессионализм оценивается исключительно по степени [censored] Сотрудники хамоватые и стучат. Оргтехника самая дешевая, телефоны глючит. Комп еле пашет, все программы нелицензионные, hh не оплачен! Тут размещаемся, там ищем. Все неудобно и через [censored] В E-stsf половина функций не работает — все вручную. В первый день на меня наехали из-за того, что пошла на обед на час, а не на 15 минут, как принято в офисе. Это худшее место в моей жизни. И ещё в любой момент тебе могут сказать «уходи»! Идёшь на обед с мыслями о новых проектах, а возвращаешься, тебя вызывают на ковёр слушать очередной бред с претензиями, стоит начать объяснять свои действия и тебе сразу... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, своевременная оплата труда, удобство покупок для себя (т.к первым узнаешь про акции) Далее →✗ НедостаткиОтработала 2 месяца администратором. Обучение состояло из большого количества учебных материалов, которые изучаются на компьютере. Подразумевается, что в рабочее время, а по факту, дома, в нерабочее. Плюс практика в магазине. Есть дополнительные семинары, но если они попадают на рабочее время (как и должно быть!), директору хотелось, чтобы я дорабатывала эти 2–3 часа после окончания моей смены. Компания любит бесплатный труд! Отработать 15 часов вместо 12 считается нормой (конечно, не оплатят). 12 часовая смена оплачивается как 10,5 ч (остальное время на перерыв, из которых успеваешь что-то проглотить на обед минут за 15!). Работников не хватает, из-за этого дополнительная нагрузка. Нужно успеть везде и сразу. Постоянные проблемы с ценниками и соответственно гостями. Мне досталась орущая (часто матом), вечно недовольная супервайзер. Материальная ответственность индивидуальная и коллективная. Готовьтесь вкладывать свои денежки. Зарплата небольшая, обещанных премий почти нет. Рассчитывайте только на оклад. Трудовую книжку отправили по почте через неделю после увольнения! Нарушения очевидны. И то, после того, как я подняла вопрос, где же она. В общем, не рекомендую работать в этой компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНарушены все нормы ТК. Заманивают людей обманом. З.П. до неприличия низкая. В туалет просто так отойти нельзя — нужно отпрашиваться, унизительно. По ним трудовая инспекция рыдает. Про обед забудьте. Система штрафов. Если Вы уважаете себя и свой труд, то сюда приходить не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к дому. Далее →✗ НедостаткиРуководитель, в лице Бегининой [М.] [А.] ТЦ Форд [Н.] 11, м. Ясенево, очень хитрая и подлая женщина. Стравливает между собой сотрудников, неугодных для себя, выживает из коллектива. Улыбаться в лицо, а за спиной обсуждает каждую даже с родственниками. Сплетница. В должности руководителя недолго и, видимо, очень понравилось использовать свое положение в личных целях… Я оказалась той белой вороной, так как не в связи с новой обстановкой в мире не согласна. Она в открытую сказала, что уберёт меня любым способом, препятствует в подработках: звонит в отдел кадров и договоривается об отказе мне в подработках. Также было сказано, что максимально снизит зарплату, последнюю я получила на 10 тыс. меньше остальных. Поощряет только любимчиков. О работе нужно успевать быть везде и делать всё одновременно: обслуживание на кассе, консультирование покупателей, выкладка товара, смена ценников, наведение порядка в зале. При том нельзя далеко уходить от кассы, нарываешься каждый раз на выговор. Дурацкое правило — звонить каждый раз менеджеру, если отходишь на минуту или более. Тем самым менеджеры и другие сотрудники жалуются, что их отвлекают от работы… Вполне можно договориться с близко стоящим сотрудником подменить на 2−3 минуты, но нет — надо каждый... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько на первый взгляд нормальная компания, все добренькие, ласковые, а потом начинается Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании около полугода. НЕ платят, обманывают. Никому не советую устраиваться в эту контору, если не хотите остаться в один день с заблокированным пропуском, невыплаченной зарплатой, непониманием того, что произошло и невозможностью с кем-то встретиться и разобраться. За время моей работы в компании сменился практически весь коллектив (кроме руководителей): производство, склад, обычные рабочие, менеджеры проектов. Здесь все уходят с долгами по зарплатам и руганью на руководство! И только руководство не меняется: руководители отделов, коммерческий директор [И.С.П.], генеральный директор-учредитель [(] В). Компания работает не по Трудовому Кодексу, вас будут устраивать по договору гражданско-правового характера, где вы оказываете услуги компании и никак не защищены от произвола руководства, будут заставлять перерабатывать в вечерние, ночные часы и выходные дни, а при любых ваших вопросах о доплатах или отказах выполнять что-то сверх оговоренного, вас тут же уволят, постараясь не заплатить ничего! Абсолютно нормально в этой конторе задержки зарплаты на 2−3 месяца, делается это и с той целью, чтобы однажды не выплатить долг по зарплате, обещанные премии почти никогда не выплачиваются, так как руководство по итогу просто зарывает старую фирму с долгами и открывает новую с немного измененным названием. Таким образом, абсолютно ничего не сможете сделать, чтобы... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, на этом плюсы заканчиваются Далее →✗ Недостатки1) Плавающие выходные 2) Нет никакой системы адаптации и обучения, как уже писали ранее, после собеседования сидишь и смотришь, как работают другие, делают они это быстро. Запомнить такой объём информации без теории/практики считаю невозможным. Почему нет никакой обучающей программы, которая бы объясняла, что и как — непонятно. 3) Специалист одного окна обязан знать/выполнять 400+ функций. Стажировка длится до полугода за зп 20 тысяч рублей. Такой неорганизованности ещё не встречала. (Ранее работала в Сбербанке, опыт есть, так вот там с обучением проблем нет, и теорию дают, и практику, и проверка своих знаний есть) Я не рекомендую работать полгода за 20 тысяч, а в дальнейшем за 30 (до вычета НДФЛ, естественно). Считаю, что такие деньги можно зарабатывать без высшего образования, на кассе продавцом. Карьерного роста тоже нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиО недостатках можно писать до бесконечности. Работала я в далеком 2013 году (по отзывам других сотрудников вижу, что ничего не изменилось). Когда я пришла на собеседование, мне показалось странным, что у такой успешной компании (по словам отдела по подбору кадров) так много свободных мест. Тогда они это объясняли наличием нового офиса, на что я, к сожалению, купилась. Обучение я прошла быстро, незаметно пролетел испытательный срок в новеньком чистом офисе, а потом понеслось… Меня, как подающую надежды (за испытательный срок я продала много «воздушных» клубных карт и ненужных гарантий), в старый вонючий офис, в котором не работала техника. Каждое утро начиналось с поиска рабочего места, так как ни за кем, кроме начальства, не закреплялись компы. И пока ты ищешь — рабочее время идет. А начинается рабочее оплачиваемое время только тогда, когда включаешь комп… т.е ты на работе находишься вовремя, но «почему-то» не работаешь, а значит получаешь штраф. В туалет ты должен обязательно отпроситься у «жополизки» начальства, которая, улыбаясь тебе в глаза, за спиной клевещет на тебя же. В обед сумасшедший супервайзер бегает между рядами с операторами и кричит «Продавайте швабры»… Меня хватило на полгода, пока не нашла работу по специальности… До сих пор стыдно за втюхивание ширпотреба. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатные квесты, коллектив Далее →✗ Недостаткио, их много. Проработала там 3 месяца. Официально меня так и не устроили, и на минуточку, ни по какому договору вообще не устраивали. Зарплата платилась налом, и до сих пор (уже как 1, 5 месяца) жду, когда мне выплатят оставшееся. По самой работе все печально: там вы будете всем и никем. Чинить поломки, решать оргвопросы, придумывать (!) новые квесты (за что вам не доплатят), придумывать и запускать маркетинговые активности, искать блогеров и других партнеров для сети и т.д. и т.п. И все это за 20-35к. Не стоит вестись на золотые горы и бонусную систему. Мотивашка постоянно меняется и не в пользу админов — операторов. Если операторы поднимают квесты в рейтингах и начинают много зарабатывать, то мотивашка сразу же меняется, и доплаты отменяют или урезают по максимуму. Все не голословно и можно узнать у старичков) Правда, от них сейчас активно избавляются))) Увольнения происходят вообще волшебным образом! 90% коллектива убрали из-за отказа вакцинироваться. Поставили руководителю локации требование — убирать по 1 сотруднику в день. Печалька. Самому руководителю устроили подставу и тоже убрали. До этого аналогичным образом убрали руководителя с другой локации. Так что, если вдруг вы не понравитесь кому-то,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПоначалу все очень позитивно и располагает к доверию. Далее →✗ НедостаткиПроработала полтора месяца. Оформляют по договору ГПХ или как ИП. Налоги не платят. В итоге не платят даже оклад, прописанный в договоре. Абсолютное кидалово. Соответственно 100% текучка кадров. Изначальные условия не соответствуют действительности. Завтра иду в налоговую и трудовую инспекцию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиДетский центр Discovery на метро Нагатинская. Запомните эту организацию и никогда туда не приходите в ожидании достойной работы. Директор и управляющая обещали мне одни условия, постоянную работу в их организации, но в итоге ничего из этого не было выполнено. Подчеркну, что в резюме у меня написано, что я ищу постоянную работу, и они прекрасно это знали. Меня пригласили на пробный день, после него я должна была выйти на постоянную официальную работу. Я проработала целый день, и только в конце рабочего дня директор сказала мне, что сейчас им не требуются сотрудники на постоянной основе, только «набегами». То есть, когда нужно будет кого-нибудь из их сотрудников подменить, тогда они мне позвонят и вызовут на работу. Я была шокирована данной новостью и поняла, что меня просто нагло обманули. Я потеряла своё личное время и силы, хотя могла бы потратить их на что-то стоящее. Могу себе представить, скольких людей они также обманули, ничего им не заплатили и просто остались безнаказанными! Так что, пожалуйста, никогда не идите туда работать, из вас сделают дураков и просто оставят ни с чем.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота интересная, не скучная, день проходит быстро. Далее →✗ Недостатки-Удивительно, что положительные отзывы пишут в черный список…. Этакий противовес. Всегда пугала фраза «молодой дружный коллектив». Люди за 40 не будут работать без оплаты… Потеряла сноровку…. Подзабыла))) Обучение. Обучение длится неделю. Включает работу со спикером, видео материалы, самостоятельное изучение документов, видео по системе amoCRM. Обучение по продукту достаточно подробное и интересное. Обучение по amoCRM очень скудное. Стажировка 1 неделя. (говорится, что оплачиваемая = 3000). Стажировка включает в себя отработку скриптов. При этом нужно сделать продажу. Только тогда тебя возьмут на работу. Казалось бы — вполне справедливо. Но тут есть хитрость. Лиды идут разной категории. Есть горячие, есть не очень. Если ты подходишь, то тебе дают горячие, если нет — выплывай как хочешь. Закрепить знания amoCRM невозможно. Спросить некого. Бросили как котят — гребите лапками. Потраченный день впустую. Оказывается, все справляются, а наша группа тупые… ну подобрались же.. Обучение закончилось (пишу от себя) очень скудными знаниями о септике — необходимый минимум, и очень расплывчатыми знаниями о amoCRM системе.. на это потрачено 12 ней. Компания Вам за это оплачивает 3000. Работа. Рабочий день начинается с 8... Далее →
-
Не работала здесь. Прошла только обучение системе «Инфоклиника». Но работать не устроилась. Озвучили жуткий график по 6-дневке и мизерную зарплату, примерно 70 тысяч. Согласна с предыдущими отзывами. Всё так оно и есть! Эксплуатация и бездарное руководство. Огромная текучка. Никому не посоветую сюда устраиваться работать. Далее →
-
На словах ты [Л.] Толстой, а на деле х… простой))) Очередной раз убедился — чем больше тебе заливают в уши о крутости и уникальности компании, тем с большей степенью вероятности она оказывается днищем!) Собеседовался на должность маркетолога с HR [Ф.И.], которая через предложение хвалила компанию, мол — всё белое, всё на европейском уровне и т.д… Но почему-то такая крутейшая компания даже не предоставила никакой обратной связи по результатам собеседования и в этом плане сработала как стандартная подвальная шарашка!. Далее →
-
-
Полнейшее нарушение трудового законодательства, финансовое воровство, недоплата сотрудникам. Работала там более 10 лет назад при г. в. Далее →
-
Минусов тут уйма, начиная с выплат бонусов, которые они обещают с пеною рта на собеседовании, мол, после испытательного срока вы будете KPI получать, а потом разводят руками и шиш тебе, а не выплаты. Компания чуть ли не черная, очень много судов, разбирательств, в регионах даже медицинской лицензии нет. Оформления официального нет, это все сказки, что вас устроят после 3 месяцев. Начальство и руководство — это отдельная тема, очень все молодые, и 25 нет, в голове ветер полнейший, что хотим, то творим, понимание и налаживание бизнес-процессов отсутствует напрочь. Коллектив тоже весьма молод, от этого и фуфлонят все, пытаются друг на друга делегировать свои задачи. Лентяи и бездари, начальство сидит на столах, курит прям в кабинете айкос, выражается нецензурно. Если говорить про самообслуживание клиентов, то на клиентов им [censored] в прямом смысле слова, дурят как хотят, относятся с полнейшим неуважением, как к расходному материалу. По зп намного ниже рынка, прожиточный минимум. В регионах говорят одну зарплату, а по итогу выходит кое-как 22 500 Работала в данной компании полгода, так как вынуждена была, мой вам совет — Если вы человек с хорошими знаниями, навыками и умениями, не тратьте время зря — обходите стороной конторку! Жадные,... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиБудет немного простыня. В зообизнесе давно, более 15 лет. Последние 4 года работала в ветаптеке. С последнего места работы уволилась, т.к. работодатель наотрез отказался оформлять официально. Было ИП с числящимся одним человеком. Зато платил исправно обещанное. Дура, что ушла. Это предыстория. Теперь о подразделении ПАО Детский мир, Зоозавр. Если точно: Москва, м. Южная, Глобал сити. Позвонили, предложили вакансию продавца-кассира.40.000-налог, либо 2/2 по 11 часов, либо 5/2 по 8. Когда звонили, делали акцент на аптеку, ну и в моем понимании это продавец-кассир-консультант. Благо я всю эту тему знаю на зубок. Приехала на собеседование. Там местный директор, такой же нанятый чел, который почти не в теме зоо, но, видимо, и ее чем-то завлекли. Сначала мне все понравилось вроде: большое помещение 200 м² зал, свой склад со стеллажами, загруженными на 30%, комната, где можно поесть с печью и чайником. Как бы, работая в а-ля клинике с магазом и аптекой последнее время, я даже подумать не могла о подвохе. Сказала, мне нравится и заполнила анкету. Не успев доехать до дома, мне пришла смс, что завтра ждут на оформление. Приехала. В договоре... Далее →
-
Добрый день, уважаемые соискатели на вакансии в финансовую службу ЗАО «Релод». Воздержусь от эмоций, поделюсь фактами. Проработала бухгалтером в компании полгода, и то в связи со сложным материальным положением не могла себе позволить уйти, не найдя новую работу. Устроившись на работу, узнала, что на данном участке я третья по счету с начала года. Такая же примерно ситуация и у коллег, работавших со мной. Постоянного коллектива в отделе нет. В общем, рекомендую поразмыслить, прежде чем связываться. Далее →