Отзывы о работе для девушек в Москве
Ищете работу для женщин в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 3292 отзыва отчетов о занятости для женщин по городу Москва с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (45)
Отзывы (3292)
-
✓ Преимуществаих нет. Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Я работала в данной компании тендерным специалистом. Расскажу всю «кухню» этой компании, как говорится, изнутри. Основатели этой непорядочной компании два человека — [Б.] [В.] [И.] и [Б.] [Е.] [П.] Оба этих типа из трейд-суу. Этот трейд-суу, в свое время, кинул тысячи строительных компаний по аналогичной схеме, по которой сейчас и работает Эксперт Центр. Компания позиционирует себя как компания, которая занимается сопровождением компаний в госзакупках (если их деятельность так можно назвать). Начнем с текучки кадров, текучка сильная, в отделе продаж персонал полностью обновляется где-то за полгода-год. Только процентов 10% работают 3−4 года (самые беспринципные и готовые обманывать потенциальных клиентов, но об этом позже) Начнем с того, что когда вам звонят из этой компании из отдела продаж, то они вам расскажут все, что угодно, лишь бы вы заплатили за годовой договор 200 или даже 500 т.р. (да-да, они ищут [censored], наобещают: «мы заберем с минимальным понижением по 223», «все закупки проходят через нас» и прочий бред — при этом скромно не упомянув, что на сложные закупки с голой ООО или ИП идти бесполезно и подавать туда заявку тоже бесполезно, так... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбходите мимо эту контору, а именно сервис-бюро в Рольф Сити на Ярославском шоссе. Такого бардака я еще нигде не видела. Зарплату получила 29 тысяч, [censored] весь месяц, с обедом 15 минут. Коллектив ужасный, особенно старшие, такое ощущение, что они с зоны вышли недавно. Одна матом разговаривает, аж уши вянут, механики и то так не ругаются, у другой постоянные перепады настроения. Помимо приема клиентов, надо еще в месяц записать 100−120 машин. У руководства одни бабки на уме. Атмосфера всегда напряженная. Сидишь, принимаешь клиента, идет телефонный звонок, сзади вой раздается: «трубку возьмите», в итоге клиент злится, что его долго обслуживают, на телефоне тоже недовольны, что-то рассчитать не можем прямо сейчас. Но самое поганое, это руководитель [Н.]. Уже писала, повторюсь еще! В этой жизни все возвращается и тебе вернется, и надеюсь на твоих детях! Если ты считаешь, что на 29 тысяч можно ребенка прокормить, тебе только Бог судья. А накажет он тебя точно! Ты много кого обидел на эти 2 месяца, что я там проработала. И эта жизнь не только бабки! Человечное тоже должно быть что-то.. Далее →
-
Шарашкина контора, если цените своё время и деньги, не советую сюда соваться. Втюхивание никому не нужных билетов. Собеседование прошло за 3! минуты, да и собеседование это трудно назвать. Директор, сказав пару слов о компании и пообещав золотые горы по итогу, сказала, что завтра к 10.00 на стажировку. При этом берут всех. Ок, пришла на стажировку, дали папку с учебным материалом и сказали учить наизусть. Для меня всё знакомо, т.к. техники и этапы продаж я знаю. К 12.00 я сказала, что всё выучила и готова ответить, на что мне сказали, что стажировка весь день, так что сиди и учи. Ок. Вечером рассказала это всё директору, и мне сказали приходить завтра в 8.30. Хотя рабочий день начинается с 9.00. На следующий день начался день с «распичевки»: всё ходили и перекрикивая друг друга репетировали речь, садиться строго запрещено, только ходить. Потом было типа собрания, где несли всякую ерунду. В 10.00 мне дали списки с номерами телефонов и сказали обзванивать. Перерыв на обед строго полчаса, и всё, и около... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет, мошенники! Обходите стороной! — барыги и кидалово, а именно: Далее →✗ НедостаткиПро бизнес и продукт (Китайские ПВХ пленки Bauf | teqtum): 1- контора черная 100%, я был устроен в ООО ОПТ ИНН 5 609 197 962 (входит в группу из 8 компаний). К примеру, московский офис (м. Братиславская) — это несколько кабинетов за железными дверьми без указания, что за ними. (А чуйка ведь сработала, когда встречался впервые.) Оргтехники НЕТ вообще — копии документов для трудоустройства просят принести с собой! Естественно, ни о каких оригиналах рабочки, к примеру, пожарных сертификатов, речи не идет, несмотря на то, что это «есть». 2- три собственника, в первую очередь, общение строится с [Е.] [П.] и [М.] Н., которые вообще не заинтересованы что-либо делать, кроме как деньги считать. То же самое и в принятии решений — любые предпосылки по развитию направления заканчивались недельными ожиданиями и унылыми: «мы же производители, а клиенты — то пусть продают»… 3- и в дополнение к принятию решений, если можно не платить, так тому и быть. Если требуется промо/организовать круглый стол/встречу в регионе — за свой счет. 4- не производители вообще — льют в уши, как только могут — гонят СТМ на заводе своих же конкурентов, которых периодически пытаются «обойти». 5- производство и разработки якобы «Германия», даже... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиУжасная клиника, наглые руководители. Бесплатная стажировка, в ходе которой ничего не объясняют, а потом орут, если ты чего-то не знаешь. Пациентов нет, прибыли у них нет, находятся на грани развала. Работала 3 месяца, за это время получила зп только один раз. До сих пор не заплатили зарплату за июнь. Многие с ними судятся. Я и мои коллеги (около 5) подали на них в суд, т.к. им тоже не заплатили. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиМедосмотр был годен, но им не подошло, и я по новой проходила обследования, что заняло около трёх недель ожидания. Кураторства над новенькими нет. Вновь пришедшим заливают по максимуму инфы и обязанностей, по дороге нагружая ещё больше. Как хочешь, так и понимай свою работу и делай её. Медсестра — это не медик, это уборщица + админ. Дважды в день уборка кабинетов, принеси-подай врачам. На компе, на посту с людьми в решении их проблем, косяков коллег… Ответственность типа общая, не персональная. Но особо хитрые свою работу спихивают на других. Есть объяснительные, штрафы в виде лишения выплат. Зарплата не соответствует заявленной на сайте и на собеседовании. В связи с нехваткой средств до конца года урежут ещё на пятерку. Персонал собрался атас. Отмечу К., медбрата, который постоянно устраивает себе перерывы на поесть и поговорить с девчонками. Делает вид, что работает. Б., женщина настроения. Иногда подумаешь, что неадекватная. Сотрудники многие не здороваются друг с другом. Выражения лиц «щас всех порву». Найдите себе другое место и работайте с радостью! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРабота в этой организации Далее →✗ НедостаткиНедостаток вижу в содержании этого сайта. Я лично работала в данной организации и могу сказать, что 99% отзывов тут — никак не связаны с действительностью, даже имена людей выдумывают, не говоря уже о различных ситуациях. Людям, которые в поиске работы, рекомендую включать голову и лично задавать все вопросы на собеседовании, ответы на которые будут актуальными и действительными. Не собирайте грязь на подобных сайтах, это называется конкуренция и купленные отзывы, вот и все! Далее →
-
✓ ПреимуществаНенормированный обеденный перерыв. Далее →✗ НедостаткиСтажировалась там 5 дней на вакансию администратора. Стажировка оплачивалась. С таким непрофессионализмом столкнулась в первые за 12 лет работы в рознице. На первый рабочий день администраторы предложили мне каким-то образом поработать стилистом (продавцом), при том, что я шла на администратора. На вопрос причины ответили несуразицу и лицемерие. При этом я сказала, если я вам не подхожу на роль администратора, так и скажите. Но нет. Дали ещё пять дней стажировки. В этот день вечером случайно я узнаю, что за глаза меня не взяли, я им не подошла. Считаю это лицемерным и непрофессиональным. На минуточку, с управляющей я ни разу не общалась, оценивают сами администраторы, по каким критериям тоже не понятно. Видимо, лично не понравилось. На опыт никто там не смотрит. Основная часть сотрудников из Зары. Каждый приводит своего. Я, к счастью, там не работала, видимо, и результат такой. Зря потраченное время.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыла кофемашина в офисе + кофе и молоко, выдавали ноутбуки на время удаленки из-за короны. Неплохой вид из офиса. Далее →✗ НедостаткиИнструкции по вводу в должность нет, в итоге в дальнейшем от незнания особенностей работы компании при поставках товаров из РФ в СНГ косяки, которые руководство вешает на тебя. Работу, которую делаешь ты, гендир в итоге докладывает начальник в качестве своих личных успехов, в итоге он молодец. Проработала в компании 7 месяцев на испытательном сроке (3 мес труд. договор + месяц гпх + 3 месяц труд договор), уволили одним днём. В первый раз после 3 месяцев испытательного срока позвонила руководителю, сказали, что не могут оценить мою работу, так как я работала на удаленке. Хотя работа никак не зависела от присутствия в офисе. После чего предложили подписать гпх на месяц, а потом опять трудовой договор (и опять на испытательный срок…). Сейчас бы обратилась в трудовую инспекцию по факту таких странных махинаций. До офиса далеко от метро, бесплатной парковки также нет, самая дешевая платная — 250 р/день около подземных гаражей, подработка охранников гаража. Поесть рядом особо негде, надо идти куда-то в сторону других офисов. Туалета в офисе нет, в общем коридоре один на несколько офисов в крыле. В дальнейшем на эту же вакансию периодически в очередной раз открывалась позиция, видимо, долго... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/П во время Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании полгода, премий нет. Управляющая АЗС вообще не принимает участия в работе на АЗС (сидит только сплетни собирает), текучка кадров. Планы по АЗС завышены, и премий нет. Служба Гермес — это управляющая, которая вывела на телефон видео и фиксирует нарушения работников АЗС, а все для того, чтобы не платить премии работникам. РЫБА ГНЕЕТ С головы, руководство бывает на АЗС раз в неделю, и то, чтобы сообщить об нарушениях. Не советую там работать .. Далее →
-
✓ Преимущества… Далее →✗ НедостаткиПрочитав последние отзывы, я бы хотела опровергнуть их и рассказать о суровой реальности работы в Пандоре. Дело было в ноябре 2021 года. Я устраивалась на вакансию продавца в островок, в котором работала одна девочка-стажёр (она была на больничном на тот момент) и всё. Управляющей там не было и на стажировку, которая длилась 3 дня, я ездила в другой ТЦ за МКАДом, до которого добиралась 2 часа в одну сторону, что было, мягко говоря, неудобно. Моим первым рабочим днём стала «Чёрная пятница», в которую был огромный поток людей, и выпускать стажёра после всего 3 — х дней наставничества было как минимум неразумно. Спасибо, что догадались дать управляющую с другой точки на тот день. Дни черной пятницы продолжались, и мы с моей сменщицей-стажёром работали как белки в колесе без перерывов на туалет и еду, что мне категорически противопоказано с гастритом, и в последствии было очень плохо. Буквально сразу после дней распродажи я узнала, что моя сменщица хочет уволиться, и перед этим идёт на больничный, в то время как я остаюсь одна накануне Нового года. Знаний и опыта, естественно, не хватает, тем более для горячего сезона, в который очень активный трафик и должны работать по 2 человека в смену, а не 1... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиПо началу, когда пришла, было очень классно, был и юнит норм, и сотрудники хорошие. После чего начали меняться управляющие. Ушла из-за того, что мой юнит-менеджер полная дура и паникер, с которым невозможно работать. Человек мог спокойно улыбаться в глаза, а потом за спиной обсирать и говорить, какая ты дура. И что подняла самого дивизионального на ноги. Очень здорово будет, если вам повезёт со сменщицей. В моём случае мне не повезло, моя сменщица бухала как свинья, и за нее я должна была работать как папа Карло с графиком 3/1, а можно и 4/1. Тут как вам повезет. Работала я на позиции администратора. Не дай бог совершить данную ошибку ещё раз, в смене 2 сотрудника, а работала я в самые горячие месяцы, такие как июль и август. Сменщица бухает, в смене стою я и продавец, и куча коробок, могло прийти аж 12 коробов, где по 70−100 ед., и которые надо в зал! И неважно, сколько у вас места в зале, все выносим, склад безумно маленький. Как подработка для студентов — можно посмотреть. Как постоянно — нет. Берегите нервы и здоровье, ибо за 2 года в этой компании я угробила свои ноги. Зарплата ужасно... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис красивый Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели! Не нужно тратить свое время, компания пробивает дно… Отработала полтора дня и сбежала оттуда! Первый раз такое, я не тот человек, который меняет работу как перчатки! Пришла я на вакансию кадровика, мое рабочее место было грязным и пыльным, в тумбочке бумаги и какие-то старые пакеты (ну может, не успели подготовить рабочее место, бывает… но меня это насторожило! Компания же топ, а уже не соответствует действительности…) Первый рабочий день мой прошёл, что я просто сидела, иногда ко мне подходили и спрашивали «Как дела?» и пытались что-то настроить, но без успеха. На нового сотрудника наплевать, адаптации нет! Объясняли это тем, что большая загруженность. Обед за пять минут, хотя нет… за пятнадцать минут! И дальше замученные кадровики бегут работать, ведь KPI нужно заработать… Работают сверхурочно каждый день, и, естественно, это не оплачивается… Кто-то работу доделывает дома. Люди сидят до 8/9 вечера. Европлан не знает, что у людей есть личная жизнь. Текучка ужасная… Девочки из отдела кадров рассказали, что когда уходит сотрудник в отпуск, могут в офисе и до 11 вечера сидеть, закрывать долги по работе и передавать дела. Атмосфера угнетающая, сотрудники как роботы, между собой не общаются… И в свой... Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Не могу сказать, что-то про офис. Но давать доступ директору искать сотрудника — это неправильно. Но начнем с начала. Мне на hh прислали отклик на заместителя директора. Меня все условия устроили. Мне назначили собеседование. Я приехала в назначенное время. Но мне сказали ждать 10 минут. Хорошо, я с этим согласна, мало ли какой вопрос надо бы решить. Собеседование у меня не было от слова совсем. Первый вопрос был: как меня зовут? Второй — работала ли я в торговле? И последний — когда готова выйти на стажировку? Я согласилась выйти на следующий день после несобеседования. Пришла я к назначенному часу. И директор Р. не желая обучать свою правую руку, отправила меня разбирать жуткий бардак в мужском отделе. В моем понимании, своего заместителя надо изначально учить отчетам, которые нужны для офиса, а не разбирать годовой бардак. Что в зале, что на складе — ужасный бардак. И директор за этим не следит от слова совсем. Она меня отправила разбирать ужас в торговом зале, а сама сидела на складе и благополучно изучала соцсети. Если этот магазин не выполняет план или чек-лист?! То на 100% могу сказать, это из-за директора. Она руководить не умеет совсем. Я частый покупатель в магазине KARI, но ни в одном магазине не видела... Далее →
-
Всем добрый день. Работала в данной организации около 2-х лет менеджером по подбору персонала. Смею заверить, что если Вам нравится некомпетентность руководителя, обманутые обещания, отсутствие карьерного роста, то вам смело сюда. Руководитель подбора [Е.] [С.] [Ф.] абсолютно некомпетентный, не реагирующий ни на что руководитель. Ее держат в компании только из-за «юридических» обязательств. Не может грамотно выстроить работу, на просьбы помощи может реагировать неделями ровно до тех пор, пока не опустят на очередном собрании с менеджерами. Развалила полностью подбор от и до. Все руководство закрывает на это глаза. Спокойно может лишить премии сотрудника, потому что в плохом настроении. Постоянно будет требовать какие-то отчёты, а когда задаёшь вопрос или делаешь по её заданию — всё не правильно и не так. А как правильно объяснить, сама не может. Объективно — управлять людьми она не умеет. Всё, кто мало-мальски умели работать, уже ушли. Остаются, видимо, только те, кто не верит в свои силы или живёт в маленьких городах. Зарплату, чтобы поднять, об этом даже можете не мечтать. Даже если спрашивает руководитель другого отдела, [Ф.] отказывает, ссылаясь на то, что все должны зарабатывать одинаково, но так как зарплаты не принято обсуждать,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый просторный офис на Кутузовский проспект 1/7 Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании 9,5 месяцев. Работала в Поинт Дизайн! Компания только делает вид, что она хорошая, самая отстойная, как и Поинт Эстейт, кидает всех на зарплату в последний месяц. Официально платит 0,5 от минимальной зарплаты, это 10 тыс в месяц. Всё в черном нале из сейфа компании в Поинт Эстейт. Почти все расчеты с покупателями ведутся в нале. Налоги платят минимальные, постоянный поток кадров, больше 3-х месяцев в Поинт Эстейт не задерживаются брокеры, дизайнеры работают подольше, до года, есть и старички, но это уже терпилы. Зарплату при инфляции не повышают, только когда приходишь просить, на 5 тыс повысят за год. Склоки, постоянные сплетни за спиной. Новички-дизайнеры работают бесплатно до месяца, но есть и такие, которые просто ходят по полгода, типа что-то делают для компании, но им не платят. Самый страшный человек в Поинт Эстейт — это их бухгалтер, вампир еще той воды, каждый день орет как бешеная на сотрудников. Неудовлетворенный человек физически. Еще, при поступлении на работу за сотрудником на компьютере ведется слежка, они залазят в твою историю поиска, каждый день просматривают, чем ты занимаешься, не сидишь ли ты в порно и не тратишь ли время на что-то другое... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работала в подразделении ВЕТ ЮНИОН (ветеринарные клиники) и хочу, чтобы люди увидели это. Отличное рабочее место, выдают ноутбук, ЗП и бонус (квартальная премия) белые. Все под налогами и тд. Есть возможность работать удаленно/гибрид. Далее →✗ НедостаткиМне попался непрофессиональный руководитель. При этом так считают многие мои коллеги из смежных отделов, что именно в управлении человек не разбирается. В маркетинге — да. Но руководство — не его. Премия есть каждый квартал в размере 165% от оклада, НО! Это на усмотрение руководителя. То есть, понимаете, да? Меня так за хорошую работу (я 1,5 мес. отработала ОК, остальные 1,5 мес. из квартала у нас были конфликты с руководителем) лишили полностью всей премии. А извините, жить на оклад 40 тыс. без премии в Москве — невозможно. Вот и делайте выводы сами). Далее →
