Отзывы о работе для девушек в Новосибирске

Удаленная работа. Хорошие коллеги, по несчастью. Хорошее обучение и наставники. На этом плюсы заканчиваются. Далее →

Если вы захотели уволиться с Контакт Сервиса, то получить заработную плату за последний месяц, вряд ли у вас получится. Будут кормить завтраками, затем во всем игнорить ваши запросы. Задержка зарплаты тоже стандартная ситуация. При всем при этом Контакт Сервис всегда будет не при чем. Это заказчик не выплачивает. И на все вопросы крайний заказчик. Изменить мотивацию в середине месяца и сказать, что весь месяц вы уже работаете по новой мотивации. Все это в порядке вещей. Система выплат не прозрачная. Почему посчитали зарплату так, а не по-другому, вам никто не удосужится объяснить. Всем, кому скучно и много свободного времени, вы по адресу. Кто хочет честно зарабатывать, пройдите мимо. Далее →

Нет Далее →

Обманывают людей, которые честно работают и ждут свои заработанные деньги. Договора у них липовые, незаконно высчитывают НДФЛ, не делают отчисления в ПФР. Меня обманули на 19 тыс., задержали выплату на месяц. Самое подлое с их стороны, что на Новый год оставили без заработанных денег, обещают много хорошего, но на самом деле одни минусы. Руководство нагло меняет тарифную ставку по окончании вахты без дополнительного соглашения и урезает отработанные часы, в итоге вам не доплатят, это точно. Работали командой и всех обманули по зарплате. Сейчас ещё название компании меняют. Не работайте у них, это недобросовестная компания ООО Прайм ЛТД и АСК Проф по адресу г. Новосибирск, пр-кт [Д.] 1/1. Далее →

Нет Далее →

Организовал новый ЧОП, через который пытается отмывать ворованные деньги. Прикрывается подставными договорами с больницами и разными мелкими заказчиками, которые платят копейки. А он эти копейки присваивает и кидает на зарплату своих охранников. Не гнушится ничем, даже собственную дочь под судимость подставил. На своих подельников, которые пишут на диктофон во время совместных пьянок, пишет на диктофон. Слово не держит, меняет свои решения каждый час, всех сотрудников, в том числе и бухгалтерию, кидает постоянно. Тысячи людей на него написали заявления, и за ним постоянно охотится полиция и приставы. Будьте осторожны с этой [censored], потому что если он с Вами общается, то Вы как минимум уже записаны на диктофон, и Ваши деньги им уже спланированы к краже.. Далее →

только гибкий график и платформа. Далее →

Подробный отзыв я писала ранее. А теперь только одну деталь: меня их менеджеры упорно приглашают на интервью. Объясняю, что в компании уже работала, поэтому нет в этом необходимости, прошу сообщить зарплату, повысили ли ставку с тех пор, как я работала. И получаю отказ, дескать ставка после интервью, а вся работа после обучения. То есть мне надо заново проходить и интервью, и обучение, которое длится много часов. Маразм.. Далее →

Нищенская заработная плата Далее →

В данной компании работала ведущим бухгалтером Группы бухгалтерского учета и отчетности (начисление заработной платы), г. Новосибирск. На собеседовании главный бухгалтер [М.] [Т.] [В.] сказала, что куратор меня всему обучит. Со мной заключают трудовой договор. Я приступаю к работе. Через две недели меня к себе вызывает главный бухгалтер и говорит: пишите заявление на увольнение. Иначе мы вас уволим по статье, объясняя тем, что я не помогаю куратору. (Во-первых, куратор меня обучать должен! Мне предъявляют, что я куратору не помогаю. Во-вторых, я новенькая! Даже еще не начала работать.) Я еду беседовать с директором [М.] [Н.] [В.]. Объясняю ему всю ситуацию, что при трудоустройстве мне обещали всему обучить. Директор отвечает: мы вас брали не по ученическому договору, нам нужна готовая единица. Директор говорит: пишите заявление на увольнение. Иначе мы вас уволим по статье. (В моем трудовом договоре оговаривается, что к настоящему трудовому договору прилагается ученический договор). Я ушла из этой организации под давлением. Далее →

Сама компания, которая по сути не плохая, и некоторые коллеги. Далее →

Управляющая, не здоровая на голову, которая врет постоянно, выдумывает истории других сотрудников, которые якобы жалуются на тебя из-за собственной неприязни. Меня попросили уволиться, цитирую: «ты хороший сотрудник, работу ты делаешь свою хорошо, но ты не смеёшься со мной, когда я к тебе подхожу и рассказываю свои истории». Что, простите, я сидела и недоумевала, что происходит в голове этой женщины. Постоянно вызывала сотрудников и спрашивала, как я себя веду, как я с ними общаюсь, на сколько хожу на обед. Они выходили и рассказывали мне об этом. Искала изъяны во мне. Вызывала меня на эмоции. Хвалить категорически не умеет, от слова совсем. Вечно недовольство. Ты приходишь на работу, и тебя ждет куча писем на почте о том, какой ты [censored]! Про отпуск сначала она тебе его не даёт, а в конце года говорит, что он у тебя сгорит! В этой компании не оплачивается отпуск, если тебе дают деньги, потом так же благополучно вычитают его из зп! Зарплата при увольнении выдается в конверте. Когда задала вопрос, почему, мне ответили, что так всегда рассчитывают. Доп. премию управляющая начисляет на тебя, прописывает это в расчёте, но потом просит отдать её другому сотруднику «жополизу», который передаёт это ей. Ах да, к слову о [censored], я её бесила от того, что не хожу... Далее →

Их нет Далее →

Обман с первого шага! Обучение бесплатное — за период обучения и за время обучения среди рабочего процесса, при обучении на другие проекты никто потраченное время не оплатит. Платят за полный график, а не за честно отработанные часы, поэтому работа по 4 часа в день — реклама, ты можешь составить такой график, но твоя оплата будет 65 рублей за час. Я за работу получила 10 000, при том что отработала 144 часа… В первый месяц работы после обучения зарплату выплачивали по частям. Официального трудоустройства нет, поэтому и прав у тебя нет. Оплата труда приходит переводом на карту от частного лица. Больничный не оплачивают, обед из рабочего времени вычитают. Работа по ГЗОТу — это не здесь! Хотя есть проекты, в которых трудоустройство с первого дня официальное, но мне не повезло — в ЛабКвест с этим огромные сложности. Далее →

Еженедельные выплаты без задержек Далее →

На самом деле мне не нравилось многое в компании. Я проработала 8 месяцев, и мне есть что сказать. Во-первых, причин уходить из компании было несколько. Главная из них — это вакцинация. Она послужила стимулом найти новую работу, но желание уходить возникло ещё в феврале-марте, когда сборщикам заказов снизили ставку с 9 руб. за позицию на 8 руб. По итогу в день зарплата упала примерно на 200 руб. Мотивация работать качественно пропала, потому что терять 3 тыс. ежемесячно совсем не хочется. Во-вторых, мне не нравилась атмосфера в коллективе. Из-за того, что зарплата сдельная и зависит от количества заказов и позиций в них, в коллективе часто возникали конфликты, когда кто-то из сборщиков брал крупные заказы раньше положенного. Это очень сильно сказывалось на мотивации. Одну мелочь собирать никто не хотел. Из-за этого снижается доход. В-третьих, совершенно недовольна отношением компании к своим сотрудникам. В большинстве случаев компания встаёт на сторону клиента, даже если он не прав. Это видно по системе мотивации. Премия выдавалась за месяц от 4,5 средней оценки за месяц. Постепенно каждый месяц она повышалась, и когда я уходила, эта оценка была на уровне 4,... Далее →

Вовремя выплачивают зп, дмс, хороший коллектив, хорошо оборудованы пункты выдачи заказов, дистанционная помощь по вопросам. Далее →

Поработала менеджером на пункте выдачи заказов. 1. Крайне маленькое обучение, после чего тебя оставляют работать как практически полноценного сотрудника. Вроде и хорошо, потому что сразу и зарплата больше, но и материальная ответственность на тебе полная. Знать после 4 дней ты не знаешь ничего. Очень много стресса. 2. Кстати да, на несчастных менеджерах полная ответственность за вещи. Один пуховик (коих заказывается невероятное количество) — и твоей зарплаты как не бывало. При этом уследить полностью за всем происходящим — крайне тяжело (я бы сказала невозможно). 3. Менеджеры невероятно нагружены. НЕ ВЕРЮ! Они и уборщики, и выдать заказ, и принять возвраты, и все вопросы с пвз решить (сигнализация? решай! что ты не умеешь заполнять журналы по огнетушителям, как будто их в первый раз видишь в самом деле!), бухгалтерские документы приготовить, принять поставку, отправить поставку и еще многое другое. Невероятное количество программ для этого всего, невероятное количество бумажек. 4. Изначальная ложь при приеме на работу. График гораздо дольше. Если ты работаешь один, первое время ты закрываешься до 23−23:30. Да, ты можешь позвонить с вопросами, но в остальном — сам. Если касса не сошлась — своди как хочешь и до скольки... Далее →

Нет Далее →

На собеседовании чётко озвучили стоимость часовую — 175 рублей в час. Придя на так называемую стажировку, ценник упал до 120-145 руб. в час. И еще это оказывается, надо заработать. Существуют такие показатели — оценка твоего обслуживания и скорость ответа)))) Задав вопрос про 175 руб. в час, «ведущий» специалист очень удивился, типа мол таких расценок нет. Когда я попросила девушку «К.», которая на собеседовании озвучила эту сумму, прояснить ситуацию, она извинилась и сказала, что ошиблась)) (Но я судя по всему, была не одна тупая или глухая, еще 4 человека сказали, что им тоже говорили такую же сумму в час. В итоге, после того, как нас завели в колл-центр, и эти дамы попытались со мной обсудить этот форс-мажор, меня просто по-тихому вывели из колл-центра, чтобы я «не сеяла смуту в массы». Итог — развод и [censored] «К.» оказалась совсем не компетентной, ни на один вопрос толком ответить мне не смогла! Жаль часа потраченного времени! Конторка очень сомнительная. Порядочность отсутствует! Далее →