Отзывы о работе для девушек в Ростове-на-дону

Интересная работа, интересный товар, дружный молодой коллектив. Далее →

Расскажу Вам, как я попала в эту компанию и напишу отзыв о работе, чтобы все понимали, куда идут. Нашла работу на hh. Меня пригласили на собеседование, в магазине провёл собеседование руководитель, приятный молодой человек, рассказал всё о работе. Далее на следующий день пришло СМС с приглашением на стажировку, я вышла. Стажировка там проходит 5 неполных дней по несколько часов в день, и она оплачивается, если ты остаёшься работать и тебе всё нравится. Стажировка интересная, учат, как работать с покупателем и рассказывают о товаре, мне товар нравится, и поэтому проблем не было. После пяти дней написали заявление и сдали документы на оформление, можно выбрать график, в котором ты будешь работать. Мне нужны были деньги, поэтому выбрала 4/2. Работа в общении с покупателем, нужно проговаривать речевки и рассказывать о товаре. Коллектив молодый, в основном девочки, обед час, но можно кушать по несколько раз по 15−20 минут. Читала отзывы, что присесть нельзя — это бред, мы сидели всё время, пока не было покупателей. Аванс получали по заявлениям тем, кому надо, просто я аванс не брала, чтобы получить полностью сумму. Руководители — пара молодых людей, приятные люди, всегда идут на уступки, отпускают на выходные, когда... Далее →

Девочки, милые пожалуйста, если себя любите и цените. Не думайте даже идти в Pandora Далее →

Недостатки: слушайте и не хватайте места все перечислить! Скажу самое важное. Наплевательское отношение к сотрудникам магазина, работа вечно на ногах, сесть отдохнуть тебе можно, но если включат камеры и ты не стоишь как часовой, то тебе пипец. Мозги делают постоянно, пытаются так все сделать, чтобы человек там либо с ума сошёл, либо просто ушёл по собственному. Территориальный директор была одна нормальная, но вскоре и она сбежала, а после неё были просто сущий ад женщины. Если вы читаете это, у меня вопрос к вам, дорогие территориальные директоры: вы сами хоть раз в жизни так стояли по 12 часов? Думаю, что нет. В общем, девочки, берегите свои ноги, берегите себя от такого стресса. Хуже места я ещё не видела. А премия-то какая, смешно жить было. Самое главное ужасное место, где я работала, это Pandora.. Далее →

- Зарплата вовремя,  — Берут без опыта,  — Бесплатное питание,  — Нет реальных штрафов. Могут пугать, но они понимают, что по закону не могут штраовать сотрудников,  — Ты выполняешь свою работу, а не идешь в зал убирать или коробки таскать. Далее →

- Зарплата не соответствует заявленной. Только один раз у меня вышло 25 тыс с 2 выходными в месяц, я работала по 11 часов. - Менеджеры не отпускают с работы, даже если у тебя график, дела, твоя личная жизнь, всем плевать. Обычно стабильно задерживают на час. - Орут матом! Не все, но по-человечески разговаривать просто невозможно. Работа стрессовая, но некоторые менеджеры орут на тебя за все. 1 случай: я подходила отпроситься домой, сказала, что у меня закончился раб. день, на что услышала: «ты что, не видишь, я не могу тебя отпустить, тут завал, мне некогда, бла, бла, бла». Честно? Мне пофиг на то, что там на работе после того, как моя смена закончилась, но им так не кажется. Мне попадались и хорошие менеджеры, которые отпускали по графику, но их было 2) они просто нормально относились, как по сути и должны были, но они просто лучик света в этом месте. - Свободный график подразумевает не твою свободу, а начальства. Всем плевать. У тебя график либо с 10 до 20, либо с 12 до 22, выбор просто сказка, песня) - Обрезают выходные - Меняют расписание в середине недели... Далее →

нет Далее →

Проработала у них довольно долго. Уволить вынудили. Заработную плату при увольнении до конца не выплатили. Удержали по надуманным поводам. Зарплата черная, отношение к сотрудникам наплевательское. Слабое руководство постоянно создает условия появления неформальных руководителей. Раньше неформальным руководителем была [Ш.] [О.] [В.], которая общалась только через крики, вопли и истерики. Думали, хуже уже не будет. Однако ее зам. [Г.] [О.] [М.] сделала все, чтобы ее уволили. В итоге [Ш.] уволили, и на ее место поставили [Г.]. И тут понеслось. Она быстро втерлась в доверие к управляющему Дзамашвили Иосифу [И.]. Постоянно стала находиться у него в кабинете и что-то советовать, даже обеды проводит у него. С коллективом стала общаться высокомерно, за людей не считает вообще. Увольняет людей без причины. Всем говорит, что управляющий сделает то, что она скажет, и он идет у нее на поводу. Лезет в работу всех отделов. Атмосфера в коллективе очень напряженная, одни интриги. Текучесть кадров огромная. Не советую идти работать в эту компанию, особенно к финансистам . Далее →

Удобное месторасположение офиса, всего один штраф — за опоздание на работу хоть на минуту -1000р с зарплаты На планерках делают зарядку, считалочки, играют в 44, слушают отчёты коллег. Принудительно Далее →

Скажу обобщенно: во-первых, организация называется «Инфоцентр», а не «Гармония», «Ваше здоровье» и т.д., во-вторых, вакансия оператора колл-центра или менеджера по входящим заявкам — это фикция для завлекалова, потому что по факту это менеджер по продажам. Нужно весь день звонить людям, всеми правдами/неправдами втирать бабушкам услуги: реабилитации/капельницы/кодировки, да что угодно, потому что оклад 12к и ваша зп зависит только от продаж. Да, вы там продаете под видом помощи, вы — не консультант, а продажник. Через месяц могут устроить официально, оклад 17к ДО вычета НДФЛ. Пока вас не устроят официально — зп вам могут не выплачивать. Я так отработал, а мне ни копейки не заплатили — сказали «Парень, ты тут никто и звать тебя никак, хочешь уйти — выход знаешь где. Либо работай дальше, а мы подумаем: платить тебе или нет. Выбор за тобой». Только завуалированно, конечно, заумно, но смысл тот же. Стабильно высокая зп? Сможете втюхать товар — тогда и заработаете, не сможете — зачем вообще шли в продажи? Далее →

Комфортный офис, зона отдыха. (БЦ на Горького) Крутые Люба и [О.] половина менеджеров. Все) Далее →

Самый правдивый и подробный отзыв написал [Е.] очень расстроилась, что в свое время его прочитала, но не придала значению. Напишу свой, это мой первый отзыв о какой-либо компании, он полон эмоций, но очень правдив. Пришла в компанию летом 2021 г., до этого работала в Ростелекоме, поэтому есть с чем сравнить. Если вы ищете место, где можно заработать, то вам НЕ СЮДА. Продажи не могут так оплачиваться. Потолок в 60 к (которого можно достичь, отработав все дни месяца без выходных + вагон удачи). В Пятерочке зп такие же. У меня были хорошие результаты, максимум я заработала в 35 к (где 20 это оклад). Когда вышла на обед, услышала, что сотрудники радуются З/П в 30 к, чуть не упала, ведь обещали средние 45 к. Оклад ниже МРОТ, и все тоже, что прописывал [Е.] в своем отзыве. Система мотивации настолько убогая (возможно, сейчас изменили), что об этом я в открытую сказала HR-специалисту при уходе. Чтоб вы понимали, выйдя работать в последний рабочий день месяца, приняв 50 звонков, моя з/п по мотивации уменьшилась на 10 к. И это не демотивации или штрафы, просто система такая. Супервайзеры играют очень... Далее →

я не знаю. Далее →

+7 988 552−31-80 [Н.] в вотсап пишет мне Еве прийти. никто не сказал что за вакансия. Без как зовут (!) я пока пришла уже нашли программиста 1с, к тому же.. стажера! и тут я вспоминаю.. армянин маркетолог рассказывает сказки по второму кругу — теперь сказа это опт! потом вижу полы и сравниваю, воруют видимо, зарплату режут сотрудникам запросто — по камерам никому не доказать ничего. [12:24, 04.05.2022] [Е.] добрый день! объясните пожалуйста что такое стажировка программиста 1с в вашей компании — для нашего сотрудничества — мир обоев опт и розница 20 магазинов? [12:25, 04.05.2022] [Е.] почему вы не пишите что у вас за вакансия, вы что не менеджер по персоналу и почему человек не уровня директора айти или директора, а маркетолог меня ожидал и сказал что нашел программиста? тогда объясните что такое стажировка в вашей фирме опт мир обоев? [12:27, 04.05.2022] [Е.] пока я сидела человек со склада уровня лвл сказала что ей за сутки... Далее →

Нет Далее →

Увы. Мой отклик отрицательный, потому как при трудоустройстве надеешься, что плохого быть не может и думаешь только о возвышенном — это же мир творчества… С самого начала нескончаемые тайники — и в зале, и на кассе. Ладно бы ничего, но чтобы премию за это не платили? Кадры вы не [censored]. Тут все виды творчества выучить с трудом можно, не то что ассортимент и как и чего… Уволилась не раздумывая. Много требуют — мало платят!. Далее →

их нет Далее →

https://rostov.holystudio.ru/ адрес: Ростов-на-Дону, стадионная 22 Порно студия. Ищут девушек для записи порно контента в интернет и ведения прямых трансляций. Поток девушек там постоянный, ЗП стабильно не выплачивают, при увольнении не отдают, если хочешь уволиться, то сливают твои паспортные данные, видео в сеть. На собеседовании не говорят, что за работа, а если ты не хочешь на трансляциях раздеваться, то заставят Врут, что нужен И.Т. специалист, а по факту нужна порно модель для ведения трансляций в интернете с очень эротическим характером. Я пошла посмотреть, что там, потому что искала работу, поскольку мне сначала не рассказали, что это, я работала пару недель. За эти пару недель, я узнала, что Директор этой студии, [А.] берет на работу девушек, а через какое-то время их увольняет без выдачи ЗП. ЗП стабильно не выплачивается, якобы ушла на штрафы какие-то, эта порно студия угрожает, шантажирует, сливает твои данные, включая паспортные, если ты хочешь от них уволиться. От них уже пострадало несколько десятков девушек. На студии также наркотики употребляли, тут работали мигранты, беженцы, короче, нужно их накрывать. После них я нашла еще несколько таких студий в городе. Пишу, чтобы больше никто не попался на их обман, прикрепляю скрин. Подробнее: https://nahjob.top/black_list/holy-studio Далее →

Офиц. оформление, соцпакет Далее →

Все бы ничего, работала на второй линии. Однако для удаленщиков хочу написать: есть огромные проблемы как с бухгалтерией, так и с отделом кадров. Получить свой договор так и не удалось на руки. Кто работает в этих отделах — сложно сказать. Передача любых данных — проблема. Например, передача данных по больничным проходила чуть не через скандал: то они передали, то не передали, то еще что-то. То вообще неправильно начислили з/п (в плюс мне), но потом это создало неудобства, что логично. В целом, если говорить только о работе, все неплохо: обучают, подсказывают, помогают. И з/п вполне себе. Вторая линия ничего не продает, у нее иная задача. Вообщем, во избежание проблем, лучше не отправлять им никаких документов, которые имеют важность. Слава Богу, что у меня хватило ума перейти на эл. трудовую. И еще момент. Они требуют сразу поставить подпись, что свой экземпляр ты получил. А фактически у тебя на руках подписанный только тобой. А если отправить им, то обратно с подписями как положено, получишь ли. Я не получила. Также не отвечают на неудобные вопросы типа моего: почему за первые два месяца в ПФР не было отчислений. Вообщем, имейте ввиду те, кто хочет работать удаленно. Далее →