Работа для мужчин: отзывы

Большой светлый офис, оборудованная комната приема пищи Далее →

1. Хамское отношение со стороны руководства 2. Обман — это кредо компании 3. Серая ЗП, которую, если захотят, не выплатят совсем без объяснения причин, неся какую-то ахинею 4. Текучка и водителей, и логистов. И еще много чего нехорошего можно сказать. Хотите прочувствовать на себе? Идите туда на работу. А по-человечески?.. НЕ тратьте СВОЕ время! Далее →

Ни одного Далее →

Директора зовут О. Наглый беспринципный тип, который думает, что очень умный. Не рассчитывает окончательно при увольнении. Пишет количество дней совсем другое, чем отработал человек. Цепляется за каждый рубль. Оформление якобы официально, но в итоге только 500 руб официально, а остальные просто переводом на карточку. После общения с ней остаётся чувство, будто тебя измазали [censored] Но налоговая рядом и бумеранг кружится. Далее →

Нет Далее →

Директор [О.] обманывает с зарплатой, через вас пытается обналичить деньги. Далее →

Огребешь огромный опыт вранья. Далее →

Проработала в компании год, безумно рада, что ушла с этой конторы, которая скрывается от налогов. Обещал директор А. оклад 40 тыс, и после испытательного срока 3 месяца будет KPI в совокупности 70−80. График: суббота, воскресенье выходные, как положено, и после 6 месяцев устроим официально. Вот так врать нужен ещё талант, я вам скажу. Не успела выйти на работу, все обязанности скинули на меня: и офис-менеджер, и менеджер по работе с клиентами. Толком помощи ни от кого нет, директор толком ничего не знает. Клиенты злые, так как их постоянно обманывают с возвратами, долгов куча и т.д. Прошло 3 месяца. 3 месяца я проработала без выходных, так как разгребала всё это, ещё водителей на меня кинули, как на логиста. Они каждые выходные срывали доставки. Было жесть: 5 дней в офисе и 2 дня с дома работы. Про выходные слушать никто не хотел и зп поднимать тоже, директор постоянно меня избегал, в офисе никогда не появлялся, постоянно был где-то, а то, что в офисе, его это, походу, не интересовало. Это был ужасный опыт без выходных и с лапшой на ушах про зп. Если бы был другой директор, я уверена, что было бы всё... Далее →

Белая зп, обед за счет компании Есть подарки на 23 февраля и 8 марта, но сотрудники тоже скидываются Есть 13-я зп, но не всем и не в полном объеме — все зависит от настроения топов, а не от ваших результатов Далее →

Семейный бизнес с родственниками и знакомыми в штате: зп повышают определенным людям, а для остальных — денег нет и тяжелые времена, хотя у некоторых топов авто с личным водителем за корпоративный счет. Руководителей не выращивают, а нанимают, хотя много кто в компании работает десятилетиями. Чего уж там, у нас со времен Петра принято приглашать проходимцев… Стиль управления а-ля 90-е: выкручивают все в свою сторону, порой могут и вовсе забыть про договоренности; вроде бы все решили — через неделю опять то же самое. Любят «ездить» на людях, экономить на штате и увеличивать круг обязанностей. Могут ставить одни и те же задачи сотрудникам разных отделов, что создает хаос в работе, т.к. ты делаешь то, что делать не должна. Собрания руководства — это какой-то базар: стоит один ор, а конкретики никакой. Есть один пример, [Б.] [И.] — двуличная женщина, постоянно врет и любит стравливать людей: может предложить сотрудникам выполнять часть работы своих коллег/руководителей, чтобы с угрозами уволить последних. Лицемерие со стороны руководства: публично говорят, что мы — семья, а на собраниях об увольнении непокорных. Есть практика принудительно собирать деньги на поздравления топов, причем для каждого озвучивают конкретную сумму, а потом записывают, кто сколько сдал, если... Далее →

нет Далее →

Добрый день! Расскажу квест про трудоустройство в Грузовичкоф на вакансию водителя-курьера на Ларгус. Приехал на заранее оговоренное собеседование на [Ю.]. Сразу дали анкету и обходной лист, сообщив мне, что свободных Ларгусов у них нет и что дня через два они появятся, а пока предложили мне оформиться, чтобы, как появится машина, сразу приступить к работе. Пришел по бегунку в кабинет инструктажа, там уже были двое парней, которые возвращали машины. Мне какой-то тип в очках подсунул кучу бумаг, которые надо было заполнить и расписаться в них. В этой куче оказался договор аренды, акт приема-передачи, всякие дополнения и инструкции. Никаких печатей и реквизитов Грузовичкоф в договорах и остальных бумагах не было, поля были пустыми, все бумаги только в одном экземпляре, которые я должен был подписать и отдать типу в очках. Когда я ознакомился с этой писаниной, у меня уже окончательно пропало желание здесь работать, т.к. понял, что меня уже изначально до трудоустройства обманывают и вводят в заблуждение. Кратко в договоре указано, что ты им за все должен, например, про штрафы: если превысил скорость, то кроме штрафа от ГИБДД платишь минимум 500р этой конторе, в зависимости от тяжести нарушения. Также в договоре указано, что... Далее →

Если ты [censored] стукач, лицемер, [censored] отработаешь хорошо. Далее →

Выживают русских, начальство — конченые лицемеры. Сезон 23 — это ад. Специально выживают русских. Хотят сделать чёрную артель. Кормят одной тушёнкой, причём просроченной 40 тонн. Димочка сказочник постарался. Не одного яблочка за сезон. Зачем вы? Скот. Отношение к людям как к быдлу. Оценки ставят сборище гадов. Ну, а Димочка в конторе щиплет себе в карман в офисе. Потеряете зря время. Русских кидают. [censored] возносят. Далее →

Нет Далее →

Значит, что есть сейчас на Геофизике… помещения со старым ремонтом из 2000 годов, зам гл конструктора вообще возле лестницы сидит, напротив лифта, наверное, бывшая комната для уборщиц, вообще помещений мало, селедке в банке консервной и то лучше сидится, компьютеры тоже из той песни из 2000 годов, если Вы пришли работать комп будете ждать месяца два не меньше, столовая есть, через месяц у Вас обострение гастрита, через три язва откроется! Магазины на территории с ценами, которых мир еще не видел, в раза два дороже, чем за территорией! Гольяново, вообще промзона, автобусы ходят здесь редко, за опоздания наказывают! Карьерного роста точно не будет, здесь чужих на должности не сажают, оклады не дают, персональных водителей тоже, премии иногда бывают, но такие маленькие… КБ вообще полный ноль, производство еще держится, школа [В.] жива, но его давно сняли и он ушел… но и они скоро свалятся, молодежь у руля, рулит не важно! Цеха стоят, нет материалов и комплектации, МТС стреляется, денег нет на закупку, заказали сверла, ждем оплату по 6−7 мес! Соцпакет так себе, почти не о чем! Новое руководство, что в марте пришло, с трудом понимает, что такое ГОЗ,... Далее →

Нет. Далее →

Зарплата не индексируется. Из премии удерживают. Начальство обещает подъём зарплаты, но на деле обман! Сам он не заинтересован в сотрудниках, предлагает увольняться. И так самая низкая зарплата в Архангельске в ТГК.2. Так из премии урвать что-нибудь пытаются. Далее →