Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать в Москве
Ищете работу на складе в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на складе в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 664 отзыва отчетов о занятости на складе по городу Москва с рейтингом 2.2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на складе? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼менеджер (6)
🧑🍳официант (2)
Отзывы (664)
-
✓ ПреимуществаДобрый день хочу оставить небольшой отзыв работы в компании ооо «Деко-Про» филиал Санкт-Петербург. О компании узнал на сайте spb.hh.ru. Отправил отклик — пригласили на собеседование, по общались-мне понравилось. Коллектив молодой, сотрудники работают долго по времени. Есть свой собственный магазин розничный в Санкт-Петербурге на [С.] 36. (здесь и офис — отдельное помещение). По доходу он выше рынка, все самое главное официально. В компании есть свое производство и свои собственные поля для выращивания сырья. Коллектив замечательный — друг другу помогаем в работе и делимся опытом. Так что рекомендую работу в ооо «Деко-Про». (Работаю в компании уже несколько лет) Далее →✗ НедостаткиМне всё нравится. Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководство в принципе относительно лояльное, в каких-то моментах идёт на встречу. Светлый просторный офис, рядом транспортная доступность. Далее →✗ НедостаткиСложный продукт, обучение даже не ноль, а минус). Огромная текучка, средний срок работы нового сотрудника около 40 дней. По факту тебя сажают на разберись сам, набивай заказы. Планы для продажников, насколько стало известно, выполнялись 1 раз в 23 и 1 раз в 22 годах, соответственно платить многообещанную ЗП здесь не будут. Компания не в рынке по ценам, с наличием товара все плохо. Работать заставляют 1 выходной, как говорят, дежурство, за который не платят. Средняя ЗП отд. продаж 40−50 т.р. и эти при огромной нагрузке (не всегда успеваешь пообедать). Сухой остаток: Обещанные горы на собеседовании — полная ложь. Обещанная зарплата — полная ложь. Обещанное обучение — полная ложь. Прозрачность в расчетах ЗП — полная ложь. Социальный пакет — полная ложь. Прозрачности в расчетах ЗП нет. Штрафы! — пример за оставленный мусор в столовой 30 т.р., при ЗП ассистента 35 т.р.? Т.е. руководство совсем оторвано от реальности. Склад зашрафовали так (при низкой ЗП), что всем составом уволились (русских на складе нет). Месяц прошел, на складе один сборщик. Даже нелегалы не идут работать))) По факту сотрудник работает до первой ЗП и уходит. За время моей работы пришло 4 человека, через... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможен небольшой карьерный рост, если ты избранный. а так НЕТ Далее →✗ НедостаткиРуководство компании постоянно упраздняет жизнь сотрудников, стараются всех уровнять. Отобрали последние у инженерного состава компании комнату отдыха и приёма пищи, объединили с комнатой отдыха складских наглых и злых сотрудников, проще говоря, отдали грузчикам. Теперь инженеры ютятся в офисном помещении 2-го этажа. Сотрудники, конечно, между собой жалуются, но руководству ничего не говорят, да те и не слушают. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ отделе кадров на Мелитопольской работает [censored] с корешкой, недовольная жизнью с вечным ПМС, хамит, не уважает сотрудников фабрики, на нее уже куча жалоб, но никто с ней разбираться не хочет, скорее всего она чья-то родственница, непонятно откуда вылезла, быдло ходячее периферийное, мужика нет, вот и бесится. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУвидела вакансию в интернете, курьер-представитель Озон Банка на личном автомобиле. Решила откликнуться. Девушка в WhatsApp прислала ссылку на заполнение анкеты и прислала ссылку на видеособеседование. Прошла собеседование. Через 2 дня мне написали отписку, что якобы взяли другого кандидата. Да и причём из 7 моих друзей тоже никого не взяли. Складывается впечатление, что это просто сбор личных данных людей. То ли делают вид, что работают, то ли мошенничество. Не тратьте своё время на эту непонятную контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСобеседование проводили какие-то неадекватные сотрудники. Вакансии соответствовали на 100%, но сразу предложили предоставить персональную информацию и копии паспорта и документов, якобы для проверки службой безопасности. Ни в одной компании до реального предложения работы так не делают! Подозреваю, что они что-то делают незаконное с персональными данными. Короче, скорее всего, сборщики информации. Уже сталкивался с подобными «деятелями»! Будьте осторожны! Кстати, по бух. отчетности — эта компания банкрот с отрицательными чистыми активами.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли готов на регулярные переработки — зарабатывать можно. Нужны либо очень крепкие нервы, чтобы там работать, либо полный пофигизм к людям. Далее →✗ НедостаткиОбучения не было в принципе, хотя на вопросы в салоне отвечали. Компания не отвечает материально ни за что, все выплаты, если будет рекламация, берут за счёт сотрудников — менеджеров, дизайнеров, конструкторов, сборщиков и т.д. Причём могут взять штраф за что угодно: при транспортировке повредились фасады — виноват менеджер, клиент вернул товар — вычтем из з.п. сотрудника. Поэтому текучка страшная. Зарплату при увольнении не выплатили, кроме официальных копеек, ссылаясь на то, что у меня были продажи))) то есть я оказалась ещё и виновата в том, что приносила прибыль компании, логика железная. Постоянные задержки на производстве и, соответственно, недовольные клиенты — это тоже всё будет выслушивать менеджер, минимум месяц или два после каждой продажи — отличная мотивация.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов нет, обман чистой воды Зарплаты по итогу ниже чем на собеседовании, пудрят голову, что это всё зависит от должностей, потом начали задерживать зарплату, в итоге с оскороблениями потом их забрала, в общаге по 10 человек в комнате, душно, ужасно, в санузлах грязно Еле как выдержила вахту Далее →✗ НедостаткиНаписала сверху Сплошные минусы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиОчень странная контора. Приехала на собеседование на обычного упаковщика, заполнила анкету. Ждала час в очереди, потом сказали, что руководитель на планёрке и не может сейчас дать ответ, берёт меня или нет. Типа я просто так к ним скаталась за 150 р? Сказали, что сегодня напишут. Не написали. Ещё HR так фальшиво улыбалась, что аж противно было. На соискателей им вообще плевать, никакой обратной связи. Далее →
-
Работал в Джапартс недолго, но мне хватило. Работа сдельная, но при этом бесплатно ты должен грузить товар, собирать мусор и раскладывать товар по стеллажам. За все штрафы (неправильно собрал, неправильно принял товар, неправильно разложил) Саму зп еще задерживают. Переработки не оплачивают. График абсолютно ненормированный. Сам хозяин наглец и хам, живет во Вьетнаме, обращается с работниками как с рабами. Абсолютно античеловеческая компания. Не рекомендую никому! Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиНизкооплачиваемый физический труд. За три сотни в час будешь целыми днями метаться по душному подвалу и выслушивать чьи-нибудь бесконечные претензии — «ты мечешься недостаточно быстро». Если охота ворочать чужие пятилитражки и лазить по холодильникам без компенсации обедов, проезда и отпусков — добро пожаловать. Про выходные в праздничные дни можно и не помышлять. Выплату з/п запросто могут задержать «по техническим причинам». При оформлении трудовой договор выдается за договор ГПХ — для пущей экономии на сотрудниках (что и говорить, удобно: работать ты должна по 8 часов, предупреждать о расторжении договора не менее чем за 14 дней, но вкалывать при этом без праздников и компенсаций). В общем, Яндекс и всё, что с ним связано — это типичный центр эксплуатации российского населения. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОтносительно неплохая зп Далее →✗ НедостаткиВ тц европейский на позиции «сотрудник склада» самые плохие условия, так как в самом складе, который находится в подвале тц, не подключены коммуникации в виде принтера, термопринтера и сделано так специально, чтобы был подключен один лишь компьютер через специальный разъем только под компьютер, якобы пожарная безопасность, наплевав при этом на полноценное рабочее место. Для того чтобы распечатать документы, приходится каждый раз подниматься на 4 этаж, где находится сам магазин. Далее →
-
✓ ПреимуществаИожет они есть в виде з.п сегодня тут я первый день. Девчонки говорят вроде по з.п все норм. Далее →✗ НедостаткиВ вакансии писали, что типа по приезду встречают. Нет. Никто тебя не встретит. От хостела надо каждое утро топать минут 25 до остановки маршруток. В комнате народу аж 9 человек. В общем, не все правдиво, как описывают. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ увы их не увидела Далее →✗ НедостаткиЯ работала сборщиком и могу сказать, что работа невероятно тяжела, твоя зарплата зависит от того, сколько заказов ты возьмёшь, платят там за каждое наименование товара в заказе — один товар 4.4 рубля. Работа только на ногах, ты бегаешь все 12 часов, но часто бывают заказы лишь с одним товаром, на него уходит время почти столько же, как и на средний заказ, но заплатят тебе соответственно 4 рубля. Ужасное руководство, которое не идет ни на какие уступки. В самом даркнете очень грязно, есть насекомые и живые, и уже нет. Если вы будете устраиваться к ним на работу, уточняйте сразу все нюансы, иначе потом вам это обязательно выйдет боком. Когда устраивалась я, мне сказали, что график будет гибкий, а если вы устроитесь по самозанятости, то сможете уволиться в любой момент. И так я спросила у старшей по даркнету, смогу ли я уволиться одним днем в определенные даты, но они решили сделать подлость и уволили меня прям в этот день, не дав доработать мои смены. Я обращалась по горячей линии к главному по дарку, но была послана в мягкой форме. Эта работа подойдет либо людям, которые совершенно не ценят свой труд и позволяют к себе хамское отношение, либо мигрантам, которых там... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата в срок, белая, оформление по ТК РФ Далее →✗ НедостаткиОтзывы тут пишут сотрудники компании, постоянно просят писать отзывы на всех платформах, прикидываться клиентами и оставлять положительные отзывы на Яндексе и Гугл Картах. Мучают сотрудников скриптами, постоянно повышают цены действующим клиентам и заставляют менеджеров выслушивать негатив от клиентов, обманывают клиентов, заставляя переезжать в другие боксы. Постоянно ходят тайные покупатели, одни и те же люди, приходится играть роли, что человек тебе не знаком, ощущения ужасные. Руководство дает повышения, но не по твоим заслугам, а по личным предпочтениям. Сотрудник, проработав полгода и имея низкий балл по обслуживанию клиентов, может стать управляющим только потому, что хорошо общается с руководством. Постоянные интриги, обсуждения сотрудников, текучка кадров огромная. Далее →