Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать в Санкт-Петербурге

На складе процветает нездоровая атмосфера со стороны руководителя склада [К.] М.С. и её зама [Н.] Л. А. Эти две дамы потеряли края и, будучи обе пенсионерками, вцепились в кресла мертвой хваткой. Полное пренебрежение людьми (кладовщиками и операторами) на складе. [К.] целыми днями просиживает в сети интернет, но это никак не связано с работой: почта, новости, заказы и прочее для личного пользования. По работе списания или какие-то вопросы решаются неохотно, надолго зависают. Это бездарная как руководитель, очень хамоватая женщина. На её должности такого быть не должно. [Н.] — это зам, сама ничего решить не может, взять любую ответственность на себя боится, абсолютно некомпетентная женщина, не имеющая своего мнения, но снобизма хоть отбавляй. Люди, работающие и желающие работать на благо и процветание фирмы, осаждаются. Со стороны [Н.] постоянно идет стравливание коллектива и подковерные игры, она ведет себя как шакал из «Маугли», подлить масла в огонь, чтоб самой быть вроде бы и нужной. Коллектив боится этого самодурства со стороны руководства этих двух дам. Пропихивание своих протеже даже на складе. А те, кто пашет, идут в расход. С таким руководством компании Элтех нужно быть более бдительными, совдеповское мышление должно было бы уйти, но [К.]... Далее →

Человек представляется как частное лицо на Авито, ищет сборщиков мебели, но не составляет с ними никакого договора, все на словах. Обещает немаленькую зп два раза в месяц, кучу плюсов, а в результате сам прогуливает вашу зарплату в кабаках кальянных, а при требовании зарплаты кидает 10 000 в месяц, за которыми еще побегать надо, и прощается с вами, ездить выплат без всего. Обман полный. Будьте внимательны при поиске работы у таких сомнительных работодателей! Далее →

Ашан сигнальный. Москва. Сразу скажу ушел сам, точнее сбежал. Как вы думаете если работники 12 [Ч.] (а иногда больше будете работать) ходят туда сюда без остановки то полагается ли им обеденный перерыв? Вы скажете да, и Сбер Маркет говорит можно, но 30 минут, а по факту обедать вас никто не отпустит. даже на 15 минут. Я был в шоке когда увидел как сборщики идут прячутся и пару секунд что-то едят чтобы начальство не увидело. Сами управляющие там, едят гуляют и делают вам замечание… Забавно что сам Сбер Маркет говорит мол смотрите у нас все так четко и хорошо устроена… а по факту же бардак. Минусы главные Отсутствие обеденного перерыва Звоните клиенту сами чтобы уточнить по позициям…, никто вам не оплатить за мобильную услугу, а некоторые клиенты могут и говорить с вами по телефону и 30 минут .Если не станете слушать 30 минут то отзыв плохой, плохой отзыв равно штраф Штрафы тут большие, минимальные 500 рублей Меня никогда не пугал тяжёлый труд, но само начальство и отсутствие обеда это просто минус нервы и здоровье. Далее →

Звали на вакансию «комплектовщик" Комплектация, упаковка, сортировка компьютерных составляющих (обучение в процессе работы). На собеседовании меня попросили заполнить анкету, пока не подойдёт HR. С кем именно я беседовал, не спрашивал. Потом мне пояснили, что, возможно, это был логист. В анкете вакансия была «Грузчик-разнорабочий». А далее состоялся диалог:  — А почему анкета не на ту вакансию, что на hh?  — А какая была на hh?  — Комплектовщик.  — Вы заполняйте пока, я потом объясню, расскажу.  — А можно сначала вы расскажите?  — Не хотите заполнять анкету? Вы свободны, дверь там. Здравый смысл вышел из чата. И я молча ушёл следом.. Далее →

Полностью не соблюдаются права трудящихся, заработная плата реальная за месяц адского труда 18 000, это на вакансии сборщик. Будете искать тяжести в ручную с верхних полок от 15 кг и больше, и за месяц получите мизер, хотя по расчету должны минимум получить 31 000 на время испытательного срока. Женщинам категорически физически тяжёлый труд. Далее →

Проработал в организации 8 лет, при отце и при дочери, объемами нагружать людей нереальными, но руководство стремится к оптимизации, не углубляясь в остальные процессы, доходит до абсурда. Кто выдумал — молодец, кто пострадал при этой оптимизации — дураки, не можете работать! Бардак везде — на производстве, в отделах, в документах. Зарплату от кучи планов и к ним снижающие КП, никогда вы не будете получать полную свою зп, а даже если сможете выполнить — не получите больше. Зеленый свет только тем, кто много и громко выпендривается не имея профессиональных качеств и образования по своей должности (нач. рекламы, бывший экономист; нач. снабжения, кем только не была; нач. гл. бух, меняются каждый год; нач. производства, бывшая упаковщица), кто много обещает гендиректору, кто показывает тупое рвение, за которым пустота. Умных людей, разгребающих [censored] за выскочками-подругами, не ценят, унижают, выгоняют и сами убегают. У руководства полностью отсутствует человечность, моральные качества, одна тупая гордыня перед всеми в Удмуртии. Далее →

Работаю на данный момент комплектовщиком на складе. Зарплату платят без задержек. Оплачиваемые обеды, ну и по самой минималки больничный, ну как говорится, хоть что-то за 2 недели больничного 3 т. р. Зарплата маленькая 36 т. р. при работе с графиком 2×2. Многие скажут: с таким графиком благодать работать, но, увы, скажу, не совсем то благодать. Ща 1 рабочий день ты так наработаешься, что на 2 день ты с больной спиной уже идёшь на этой работе. За такую сумму ощущаешь себя просто рабом. Как закончил работу раньше времени, в том складе, где ты работаешь, отправляют на соседний. Не важно, какое количество товара было у вас: мало или много. Просто идут издевательства над людьми от старших смен. Если хочешь получать больше 36к зп, то минимум ходить на подработки, либо делать в свои смены по 1к коробок, чего это не реально официальному сотруднику, так как кладовщики отдают все большие накладные наёмным рабочим от 150 коробок и так далее, а официалам дают по 25 коробок максимум. Нам, чтобы набить от 200 до 350 коробок, надо накладных... Далее →

Если у вас есть желание выбивать у клиентов деньги за доп. работы, то это к ним. В этом заводе все кухонные модули стандартные. Если клиент что-то хочет изменить (или ему так пообещает замерщик), то распиливать будет сборщик на адресе. А теперь самое вкусное. Те денежки (10%), что платит клиент за сборку, вы не увидите никогда. Вы можете брать деньги (а точнее навязывать свои услуги) только за доп. работы. Не советую. Далее →

Рассказываю за Сбермаркет при магазине МЕТРО по адресу: Санкт-Петербург, ул. Косыгина 4. Проработал там две недели. Умные ребята уходят сразу. Уволить двух сборщиков с именем [Я.] [П.] ставят время от времени проверять тележки. Обиженный на жизнь человек, с вечно мерзким выражением лица и придиркой ко всему, что ей самой не нравится. Ущербный человек самоутверждается на людях… Вторая [Я.] засунула себе в зад карточку от кофемашины и каждый раз с трудом ее оттуда вытаскивает, она ее носит для того, чтобы хоть кто-то на нее обращал внимание. (мерзкая, грубая, агрессивная) Часто говорит: (Хочу кому-то сейчас [censored]) Супервайзер: [С.] [А.] не уважает принципы Сбермаркета и относится к сотрудникам как к рабам. 29.12.2020, в середине рабочего дня у меня начался сильный насморк, я обратился к [А.] с намерением прекратить работу с продуктами в связи с тем, что у меня есть симптомы начавшейся болезни. [А.] ответил, что пока не поднимется температура, я должен работать. Я продолжил работать, высмаркиваясь в маску, с которой текло на перчатку, а потом я собирал товары для клиентов Сбермаркета. На следующий день у меня поднялась температура -38.8, и держалась два дня. 30.12... Далее →

Неуважаемые безграмотные писатели фейковых отзывов, хватит позорить и без того уже находящуюся на самом дне компанию Моссклад своими смешными отзывами. Вы хотя бы писали уже без ошибок, олигофрены. Вам не отзывы писать, вам в начальную школу надо. Ваши сочинения просто больно читать:)). Ошибка на ошибке! Тупорылый Батя, слово Старший пишется через И, а не через Ы, через И, имбицил ты недоделанный! В очередной раз наше объективное мнение про Моссклад находит свое подтверждение! Пристанище для фриков, олигофренов, люмпенов и умственно отсталых! Далее →