Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать
Ищете работу на складе? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на складе - это всегда риски.
🔴 В списке 2492 отзыва отчетов о занятости на складе, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премииАнализ отзывов складов с помощью ИИ
Объективный рейтинг условий труда в складах на основе отзывов сотрудников.
Мы собрали тысячи отзывов сотрудников складов - сборщиков-комплектовщиков и других сотрудников складов и проанализировали их с помощью нейросети. Каждый отзыв переводится в оценки по ключевым критериям: зарплата, атмосфера, переработки, начальство, соцпакет и другие. Учитываются регион, стаж и даже эмоциональный тон текста. Мы учитываем также то, что отзывы в основном пишутся в периоды личного кризиса, поэтому мы делаем поправку на это. Это позволяет сформировать честный рейтинг компаний, в который не вмешиваются сами работодатели.
| Параметр | Аптека от склада | Вайлдберриз | Вкусвилл | Красное & белое | Купер | Моссклад | Озон | Самокат | Сберлогистика | Яндекс | Яндекс.лавка | Яндекс.маркет |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Итоговый балл | 1.44 | 1.59 | 1.84 | 1.42 | 2.46 | 1.69 | 1.79 | 1.81 | 1.43 | 1.59 | 1.59 | 1.71 |
Города:
По профессиям:
Отзывы (2492)
-
Постараюсь быть максимально объективным, без прямых оскорблений в сторону некоторых персонажей, работающих там. Если честно, то впервые пишу отзыв о работодателе и всегда до этого избегал подобных «писулек» в интернете, но, видимо, не очень хороший опыт, сложившийся о работе в данной компании требует выхода на волю. Адрес склада: Гельсингфорсская 3Л. Приходя туда на собеседование впервые, возникает приятное впечатление от складского помещения: хороший ремонт, чистые уборные, на складе тепло, сухо и светло, бесплатный чай, кофе и сахар в столовой. На этом, похоже, все плюсы заканчиваются. Тем людям, которые хотят туда устроиться, в первую очередь скажу, что это ИП, со всеми вытекающими отсюда последствиями: черная зп с официальной минималкой 19 тыс.руб до вычета ндфл, мизерные отпускные и больничные (которые иногда приходилось и выбивать), отсутствие вообще какого-либо соц.пакета, гарантий и льгот. Уверяю вас, если устроитесь, то будете работать максимально по-черному))) Рыба, как говорится, гниет с головы, поэтому учитывая, что владелицей бизнеса является некая г-жа [З.] Е.А — женщина, крайне неприятная, невоспитанная и необразованная, неудивительно, что бизнес построен на максимальном уклонении от налогов (похоже я забыл в какой стране мы живем) Приходя на любую должность в качестве работника, будьте готовы, что, во-первых,... Далее →
-
Я работала в магазине METRO м.Дубровка. Когда начался коронавирус и меня сократили на старом месте, пришлось срочно устраиваться хотя бы куда-нибудь. Могу сказать одно: отношение к персоналу там ужасное. На точке есть лидер, который увольнял по 10–20 человек за один раз (просто в группу скидывали список фамилий с комментарием а-ля простите, но вы у нас больше не работаете), тк они не собирают норму позиций за день, либо собирают, но при этом допускают ошибки при сборке. На ошибки вас будут проверять такие же сборщики, которые работают на месяц дольше вас и потому они уже профи в этом деле) ошибкой может считаться например, если вы не позвонили и не уточнили у клиента, подойдёт ли ему банка огурцов, у которой остался срок годности ещё год, но полтора года от срока уже истекло. У лидера есть «заместители», которые управляют работой (сидят весь день в телефоне и курят). Эти заместители составляют график (просто копируют его за прошлый день) и отправляют в общий чат примерно в 21:00, когда вам на следующий день на работу. Тут если вы просили отгул, не надейтесь: вы будете стоять в графике и должны будете каждый раз писать в группу и напоминать, что вы же просили отгул. А также... Далее →
-
Всё что здесь написано, по поводу собеседований, зачетов, экзаменов-чистая правда. Подтверждаю. Но это выбор каждого, менеджер по персоналу предварительно информирует про эти этапы. Чтобы вы понимали из 6ти человек доходит до филиала один. Люди просто невыдерживают. У вас будет график 5/2, но учить вы будете 7/0, это огромная кипа бумаг, которые необходимо выучить слово в слово, 70% из этого, это информация, которая вам даже не пригодится в работе. Помимо постоянной зубрежки на постоянной основе у вас будут зачеты и экзамены. Далее, через полтора месяца вы выйдете на филиал, но зубрежка на этом не закончится, вы будете обучаться и работать на филиале, а в свои выходные учить материал и сдавать экзамены. Всем кто рассматривает это место работы, должны понимать, что вы будете выжаты как лимон на протяжении долгого времени. Но, это только цветочки. На филиале вы начинаете работу и будете работать за 2х-3х человек и никто это не оценит. Для [Т.] [О.] это нормально. Обед в день у вас будет 15 минут. После работы вы будете задерживаться на рабочем месте на час минимум, а зачастую на 2−3 часа. Администратор там работает за всех. Также, вы должны быть готовы к постоянным звонкам и прослушке,... Далее →💬1 комментарий
-
Очень сомнительная контора. Обман, интриги и провокации здесь это обычное явление. Подставляют сотрудников не задумываясь о последствиях. Руководство натуральные свиньи. При встрече можно смело плюнуть в харю. Они того заслуживают. Далее →
-
Внимание! Непорядочный работодатель! Угрозы! Данную компанию можно назвать одним словом «балаган»! Неорганизованная работа на всех уровнях в следствии чего постоянно возникающие косяки. Официально не оформляют, договор не допросишься. Придя на вакансию «менеджер по продажам» будьте готовы что в этой компании вы будете: 1.сборщиком столов и стульев 2.логистом 3.менеджером по продажам интернет-магазина 4.менеджером по продажам в instagram 5.менеджером оптового отдела И это не считая входящий трафик с которым нужно работать + оформление в 1с+оформление в Birix24. Постоянное взаимодействие с неадекватным персоналом офиса который находится в г.Костроме. В компании считается абсолютно нормальным хамить, пытаться публично унизить сотрудника всё это происходит в общих чатах, угрозы штрафами и понижением kpi. Постоянный контроль и «встревание» в диалоги с покупателями директора Лебедева. Р (видимо думает что только он умеет продавать), обманывают с заказами ты можешь продавать клиенту мебель, а потом твой оформленный заказ отдают дилеру естественно ты с этого ничего не получаешь. Вычли деньги из зарплаты за якобы косяки в оформлении доставки в ТК (на минуту эта работа логиста, а никак не менеджера по продажам) да и за новенькими первый месяц нужно перепроверять, но в top concept это никого не волнует, обучения нет. Когда увольняешься то деньги за свои пока что неоплаченные заказы... Далее →
-
Кто ищет нормальную работу/подработку, не идите. Зря потеряйте время. Вы отстоите в очереди на собеседование минимум минут 40. Вам начнут заливать про розовые облака и сахарную вату. Мол Вас поставят на точку (оптику), гды вы будете продавать. Ничего подобного. Вы будете ездить по городу и продавать очки несчастным бабушкам, забирая их последние деньги. Если вас не будет смущать то, кому вы продаёте и где, то идите. Там можно заработать (наверное). А ещё никто тебя официально не оформит, как пишется. И стажировку никто не оплачивает. Советую 100 раз подумать, прежде, чем идти туда Далее →
-
Пришла на работу в Кубань мороженое в июле месяце отработала там месяц уволили без зарплаты произошла поломка по моей неосторожности. Хотя эту поломку слесаря и наладчики общими усилиями устранили в течении часа. Я конечно понимаю штраф за причинение вреда оборудованию, но не в размере месячной зарплаты! Не ходите на это производство! Зарплату выплачивают неделю всем сразу не хватает денег, могут и неделю выдавать, и аванс так же, когда начинают выдавать деньги никто ничего не говорит бегут сами побыстрее получают (родственники) директора, На работу устраивают не официально и так же быстро Вас уволят в конце сезона работаешь 6 дней в неделю по 12 часов такой график ещё поискать во всём Краснодаре надо с 7-до 19, и есть ещё ночная с 19−7 начальник цеха неадекватная женщина кричит постоянно ничего толком не объясняет только «Орет». Ни больничных не отпусков не ждите если вдруг вас и возьмут по трудовой книжке. Зарплата почасовая 1оо р час должность упаковщик-комплектовщик мороженого. Если вам дорого Ваше время и Ваши нервы не тратьте их на этом тухлом производстве.! P. S. Качество мороженого кстати оставляет желать лучшего сырье сухое молоко, пальмовое масло и тонны сахара, усилители вкуса И красители! Далее →
-
Обещали зп до 45к, но в итоге больше 30к за 7 месяцев работы я не получала. Я была на кассе, где в конце дня ты буквально ненавидишь все что подходит к кассе, про такие праздники как 8 марта вообще молчу. Руководство не очень приветливое и подходить к ним не особо хочется лишний раз, ибо они тебе скажут что это ты тупой, и твой вопрос. Если вы рассматриваете работу в ЗЯ на кассе, приготовьтесь к тому, что вы будете как попугай говорить про приложение, и вы буквально обязаны загрузить его на телефон покупателя… Я ещё работала там во время карантина, и я прошла как будто войну за это время. Курьер, сборщик заказов — это были обычные люди из прежних должностей. Окей, но 120 рублей в час за такую работу — это не нормально. Огромная компания, отличный сервис (каким трудом он даётся работникам), и платить такую низкую зп это ужасно! Далее →
-
Много информации для изучения, без самостоятельного дополнительного повтора информации дома, стажировка длится дольше, на точку с большой или менее большей проходимости распределяют по результатам стажировки (если плохо изучил информацию) ставят на точку с небольшой проходимостью, отбирают лучших, можно в оптику и не попасть если ничего не делать. Далее →
-
Тупой руководящий персонал на точках. Руководитель должен не только «руками водить» но и показывать пример. Всё руководство сводится к тому чтобы вводить новые тупые условия работы которые только мешают работе, всем своим видом показывать что ты выше по положению чем остальные и ходить курить. Возишь заказы по 100кг ещё и затаскиваешь на этажи. Если это дома без лифта то это вилы. Никакой доплаты за это, хотя работаешь и как курьер и как грузчик по факту. С мнением курьеров и сборщиков никто не считается, хотя они находятся на передовой. Говоришь правду- сразу попадаешь в чёрный список на увольнение. Вопрос короткий, если что-то не нравится увольняйся. Отношение как к рабам. Сегодня ты нужен работаешь, а завтра без всякого уведомления могут поменять и з/п и график, без предварительного уведомления, чтобы хотя бы человек мог подыскать себе что-то другое за это время. А в несезон тупо могут уволить и всё, без объяснения причины. Короче раньше было всё нормально, а в последнее время как постоянную работу я её не рекомендую. Много нерусских и лимиты которые готовы работать за 3 коп. Далее →
-
если вы быдло от природы и умеете подлизывать, дружить только исключительно с выгодными лицами, то вам в сбермаркет. абсолютно не складная и бескомпетентная работа всех тех, кто продвинулся по должности выше сборщика. куда кстати берут всех без исключения идиотов или пропихивают своих друзей, не важно опыт, не важно образование, способности, главное отсасывать кругу избранных быть хабалистым и гнобить остальных. насчет структуры работы, бесконечная неопределенность правил, это касается всего. в один день требуют одно, запугивают увольнениями и штрафами, на следующий резко все меняется и ты огребаешь за то, что не обладаешь способностью считывать мысли из неопределившегося ума выше стоящих бездарей. что касается коллектива, как повезет. постоянно ведется набор новых и попадаются более менее адыкватные. но о командной работе там и не пахнет, хоть и все время агитация про нее. все просто делают то, что им прикажет старший смены, а так всем на друга пох@й. за твою ошибку по сборке тебя сожрут, презрительные взгляды и подколы обеспеченны. очень много подтянутых друзяшек, которые создают свой климат свой общаг. очень важен сам супермаркет и его персонал, обычно там работают обиженные жизнью люди, которые при любом удобном случает сольют... Далее →
-
Работала в магазине Дисконт 3 недели, Конфискат та же контора, держат одни хозяева. Самая ужасная работа за всю мою жизнь. В 7.30 надо быть уже на месте, закрытие в 22.15−22.30.За эти 15 часов только два перерыва строго по 15 минут.если задержишься на минуту штраф 315 грн. Покушать не успеваешь. Присесть невозможно, все время на ногах. Перекуры строго по времени. Под роспись. Все время следят по камерам, и ищут за что оштрфовать. Каждый месяц снимают деньги за переучет, вне зависимости есть недостачи или нету. Никакого оформления нету, но ты обязан отработать 2 недели, если хочешь уволится. Быдло администраторы с коронами на голове. Не работа, а рабство. Почти каждые выходные начинаются со звонков админов, что надо выйти на работу. Текучка продавцов, кассиров. Весь товар заклипсован, каждая [censored] даже за 2 рубля.и не дай бог сначала расклисовать товар, а потом пробить — Штраф. Попала на период карантина. Штраф за то что у когото из покупателей приспущенна маска. Сам стоишь в этой маске, очках и перчатках по 15 часов, дышать нечем. Так еще и ругаешься с покупателями, чтобы маски одевали,... Далее →
-
Рабский адовый труд по 14 часов. Здесь и за грузчика, за кассира, за сборщика заказов и упаковщика продуктов в пакеты. Заставляют выкупать товар с зелёными ценниками. Ежедневные инвентаризации. Зарплата несоизмерима с силами, нервами и унижениями (и от покупателей в том числе) которые терпишь работая в компании ВкусВилл. Далее →
-
Не рекомендую компанию. Заставляют всякими извращенными способами реабилитировать цветы, срезать стебли, замачивать в химии и т.д Грязь везьде, уборщика нет, сам себе и убери и клиентов встреть и потягай и иди нафиг не мешай. Не уравновешенный директор [Д.] постоянно орет матами, создавая по его мнению видимость работы. Отношение как к работнику хамское, переработки не оплачивают. Обещанные премии выплатили за 30 часов переработки 300 грн Далее →
-
Зп без задержек, но переработки не оплачивают. Не стабильная, нервная и морально тяжёлая обстановка в коллективе и сильное давление со стороны владельцев предприятия и высшего руководства. Сотрудников за людей не считают, отношение как не только, к рабам, но и как к роботам! Думают, что все из камня, железа и других материалов (строительных).,раз ими торгуют! Раздевалки не хватает на всех сотрудников, обеденная зона не обустроенна, к тому же вся в тараканах! Уборщицы на складе отродясь не видели! Мужской коллектив сам моет полы! На работу вместо комплектовщиков набирают одних начальников, которые команды отдают только, а собирать товар не кому, потом удивляемся почему бардак на всем предприятии, штат из начальников — командиров сильно раздут! Хотите испортить себе нервы, вам сюда?! Далее →
-
В общежитии вонища, прилипает какой-то запах к рукам нельзя отмыть, в комнатах убираться нужно самим, до общежития идти по трассе Бригадир — отношение как к рабу, орал, оскарблял, размахивал руками перед лицом пытался унизить, при моем абсолютно нейтральном поведении В объявлении написано о работе комплектовщиком, но на самом деле ставят на уборку, чтобы поставили на комплектовку во первых нужно понравится бригадиру, во вторых выполнять план по пикам (не меньше определенного количества), но все равно первые дни работа на уборке, в любое время могут поставить на уборку потому что у них нет часов Далее →
-
-
Пришла на собеседование, через пару дней позвонили сказали приходите подписать договор. спрашиваю когда выхолить. мол позвоним вам вызовем. почти две недели тишины. звоню сама сказали приходить на работу. пришла что куда незнаю старшие заняты своими делами. ну выдали форму сказали иди на упаковку подойдем. прождали полтора часа. включили компьютер дали в руки сканер толком ничего не объяснили. Штрафы за все. весь день на ногах. Работа в пыли. Душа нет, в туалетах антисанитария нет даже мыла. Шкафчики не закрываються. все ценные вещи оставляешь там. шмон при каждом выходе на улицу. зп обещали от 40. заработать эти деньги не реально. ну короночка зарплату за отработанные дни не дали. Не кому не рекомендую туда идти работать Далее →
-
О заводе могу написать книгу (похоже некролог), постараюсь вкратце. 1.Денег не заработаете если вы не родственник руководителя. 2. Ген.дир. Клейнер И.В.- [censored] усатый растяпа, начал карьеру на ЗТЗ сразу после машинки, еще при СССР в сварочном цеху. На зарплату жить не хотелось и [censored] начал суетиться (не осуждаю, в то время крутились все как могли) — организовал сварщиков для изготовления изделий из металла в заводском цехе (конечно не легально), а именно — решетки, двери, гаражи. В 90-е годы знакомые заказывали гараж через Игорька, в итоге оговоренная ранее сумма спонтанно возросла вдвое, на что усач ответил, что начальная цена — это цена труда рабочих и еще столько же полагается ему за контроль тех самых рабочих. Загнивание завода началось с того момента как его покинул Чобан и возглавил — клейнер. В то время никто даже подумать не мог, что мелкий жулик (поц из сварочного цеха) возглавит флагман и будет вести его к гибели, мимолетно и с большим успехом обогащая себя и себе подобных руководителей завода (поговаривают Григоришину преподавал физику в школе отец усатого [censored] если нет, то наверняка добился должности ген.дир. через постель). И тут началось — полная свобода... Далее →
-
Очень болят ноги и я работала в Ашане, там очень холодно. Обед 30 минут, обязательно сообщаешь старшему по смене. Ели мы на улице на остановках, где придётся. Главное только не на территории Ашана. Там от их сотрудников было скотское обращение, в частности от охранников. Насчёт персонала в зале, иногда тоже хамили.. Если просишь выложить товар на полки, то тебя пошлют и скажут заниматься своим делом. С менеджером нам вообще не повезло. Та ещё [censored] Вечно жаловалась, что она устала, не трогайте ее, у неё там была своя шайка сплетниц, которые всех поливали грязью. Со старшими сборщиками повезло, понимающие люди. Уже в июне спрос упал и стало где-то по 50−80 заказов, у кого маленький рейтинг всех убрали и много не русских слили. В первую волну меня не уволили, оставили человек 25.. Во вторую же оставили 10.. Сейчас они работают, но там уже совсем все поменялось.. они фоткают каждую отмену в заказе, все плохие Ашановчкие продукты.. Полный отчёт о деятельности. ИТОГ временная работа, на данный момент не советую туда идти. Далее →
-
Безобразная организация. Собирают светильники. Директор самодур и хам. Пользуясь своей властью, постоянно оскорбляет сотрудников, выдумывает миллион актов по несоответствию сотрудников, чтобы лишить премии. Урезает часы. В организации постоянная текучка кадров. Только за 5 месяцев поменялось 6 офисных менеджеров, а на производстве сборщики увольняются каждый месяц. Будьте готовы, что в обязанности офисного менеджера будет входить не только документооборот, но и логистика, бухгалтерия и прочее. Договориться с директором не получится никогда. Он единственный знает как нужно. Работать в таких напряженных условиях невозможно. Далее →