Отзывы о прохождении стажировки

Ищете работу на стажировке в компаниях? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа на стажировке в компаниях - это всегда риски.

🔴 В списке 16786 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Негативный опыт стажировки? Поделитесь! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (16786)

  • 12.07.2019 • Казань • 👍7
    я пришел на стажировку в компанию кан авто в автосалон хендэ на сибирском тракте, первым этапом стажировки было изучение а/м и их комплектаций, параллельно так же и обучали работе с клиентами. Я достаточно быстро все изучил и буквально через неделю сдал всю тех часть заместителю руководителя отдела продаж Олегу. После этого руководитель отдела продаж Женя (которого кстати вечно невозможно было найти на работе) с барского плеча разрешил мне наблюдать в зале за работой других менеджеров и ждать пока со мной пообщается директриса салона Алина (не помню отчество и фамилию, хотя это не странно нечем было ей запоминаться).Прошло 2 недели и мне разрешили работать с клиентами, хотя никакая директриса со мной не общалась…в итоге за оставшуюся неделю месяца я продал 2 а/м.А так как меня не успели устроить на работу тк алинка со мной не общалась, мне никто не заплатил.далее еще целый месяц у алинки не было времени пообщаться со мной, а я продолжал работать за бесплатно, продав еще 5 машин.по итогом ничего не получив в очередной раз я просто поблагодарил за работу заместителя отдела продаж [О.] и ушел оттуда. А в этом году забыв прошлые обиды я решил попробовать еще раз устроиться на работу в кан авто. Когда я пришел в отдел... Далее →
  • 12.07.2019 • Екатеринбург
    Их очень много штрафуют за все даже на испытательном сроке, еще не узнав что к чему уже штраф за что-то они пытаются втереть какую-то лабугу что ты типо должна все знать, хотя об этом ничего не говорили. Ни присесть не отдохнуть, а особенно если ты в положении, меня сразу как узнали уволили и лишили 5000 и аванс куда-то делся непонятно, хотя в таком положении это не законно. Если кто попадал и знает куда пойти подскажите.svetlana.stolbova@mail.ru Нет развоза в конце вечерних смен. Администратор обязан так же убирать столы и протерать все даже на улице, хотя этим должен заниматься уборщик. Стоимость формы вычитают из з/п, и потом можно оставить её себе. Вот только зачем? Учитывая, что я работала 2/2, каждые 2 дня я просто выпадала из жизни, так как уходила из дома в 8 утра и возвращалась в первом часу ночи. Думаю, для семейных или людей в отношениях это не подойдёт, и их ревизии сидишь заполняешь один до 3 часов, а на следующий день на работу и им [censored] на тебя. хамское отношение и ни какой помощи. Обещают оплатить два последних стажировочных дня, но не оплачивают. Огромный список депремирований. Заплата далеко не 18.000−22.000... Далее →
  • 12.07.2019 • Чебоксары
    В шоке с этой фирмы, извините, но [censored] Девушки, никогда не повторяйте моих ошибок, отсидела на стажировке, пришла на экзамен, ответила на все, спросили про несуществующий шампунь, и сказали я им не подхожу, никогда не идите в эту фирму! ХУЖЕ шарашкиных контор! Далее →
  • 12.07.2019 • Тюмень
    Эта шарага — Полное кидалово! По другому я не могу её назвать. Дааа, работы много, надо работать, а платить, злодей [Д.] не хочет! Во как! Меняют форму собственности каждый год, уходя от налогов. Последняя форма собсвенности ООО «ЛисаДо». Вы бы видели этот логотип на фоне сарая — гаража, где они изготовляют свою мебель! Колхозный вкус! Любой дизайнер вам скажет. А от чего он? Вернее от кого? От руководителей! Эта же — [Г.] [В.] Фанатка Стаса [М.] так и видно. позор! никогда не устраивайтесь в эту плохую семейную компанию! При устройстве на работу не оформляют по трудовому кодексу, даже на испытательный срок — 1 месяц, с зарплатой в размере 25 000 руб./мес. Аванс может дать [Д.] [А.] (муж Мищенковой) только в размере 5000 руб. Нате Вам, нищеброды, чтобы вы ушли или терпели, как в 90-е годы. А дальше ты должен отработать по сути ДВА (!) месяца, и только потом он тебе может и выдаст твои 25 000 руб. за первый испытательный месяц. Поэтому у них ужасная текучка кадров! То алкоголики к нему устроятся, то наркоманы. Получат они свой аванс через месяц в размере 5000 руб., и больше не приходят. Хорошо, злодей устроился! Даже, если потом и оформит на ... Далее →
  • 12.07.2019 • Санкт-Петербург
    Дорогое обучение, все делают вид что у них все прекрасно, а на деле, мне за сраных шесть тысяч провели всего три урока и слились. Просто отвратительно! Поговорила на стажировке с девочками и поняла настоящее положение дел! Просто наплевательское отношение, хоть на месте сиди, хоть детей завлекай — все одно: с 15% и гримом стоимостью в 500р (люди говорят что дорого и не идут), ничего ты не заработаешь! Ради бога, не платите им деньги! Мошенники. Нужны бы были настоящие аквагримеры, не драли бы они с них столько денег! (Да и обучение для вас будет сомнительное, если вы с опытом) Далее →
  • 11.07.2019 • Москва
    Ходил на собеседование в Строгино, как здесь и писали проводит собеседование недовольная и весьма не приятная женщина [О.] стандартные вопросы по бумажке, с её не довольным выражением лица. Как не старался вести себя позитивно, улыбаться, [О.] не разу не улыбнулась, только и показывало свою унылую мимику, мужика давно не было видимо! После собеседования сказала я вам сообщу результат сегодня, либо завтра, прошло два дня тишина! Даже сам звонить не стал, желание работать, после собеседования пропало. Вопросы есть спросила, начал задавать вопросы, на три из которых сказала написано в информации по вакансии. И по итогу оказалось не верная инфа, которая оказалось в вакансии. График работы 5/2 с 9:00 до 22:00. Переработка не оплачивается. Плюс плавающие выходные, кто хочет жить на работе-это для вас! Стажировка три месяца зп на время стажировки 23000р. Далее →
  • 11.07.2019 • Тамбов
    Осталось очень плохое впечатление об этой компании и осадок на то, что меня использовали даже с моим опытом работы в крупных компаниях. На собеседование сразу пригласили человек 10 и что самое странное почти всех позвали на стажировку, но в разные дни. Вместо того чтобы начать обучение нового сотрудника на следующий день, они предложили делать прозвон постоянным клиентам и приглашать на пролонгацию полиса. В процессе общения с менеджером, который как бы был наставником, выяснилось, что им нужно очень много клиентов прозвонить. Через несколько дней они позвонили и отказали в приёме на работу. Дело не в моих показателях было, звонкам могу обучить любого, так как тоже опыт большой в этом. Страховая компания просто таким образом под предлогом поиска новых сотрудников наверняка выполнила план по звонкам. Молодцы) Далее →
  • 11.07.2019 • Самара
    Группа компаний Криптон, Криптон Офис, Криптон Инжинириг, ИП Набережнев, составляющие одного семейного бизнеса. Если вы хотите там работать, вас ожидает — официально минималка или полминималки (5−10 т.р.), могут выплатить с задержкой иногда по причине, а просто не хочу платить сегодня. Вас обяжут сделать карту в непопулярном банке. Неофициалка раз в месяц с округлением до сотни в их пользу, с частыми задержками, если заболели с нее минус, отпросились минус, отпуск отдельная песня, больничные не оплачивают — все за свой счет. Решил уволиться — про неофициальную з/п, забудь, будешь работать 2−3 недели, типа «отстой» для сдачи дел, это время не оплатят (даже официально!). Если вам дали испытательный срок с обещанием повысить з/п после — не повысят! (куча причин от нет заказов до ты еще себя не показал, не выполнил). При этом говорят красиво, такие белые и пушистые, рабочий класс, профессионалы во всем, но их частно обманывают недобросовестные клиенты и работники. Ставят странные задачи, указываешь на недостатки не слушают, потом ты и виноват. Работы немного ну и з/п такая же. Предложат привести своих клиентов (мы тебе процентик оплатим). Если вы хотите чтобы они поработали на вас, учтите своего штата у них нет. Лицензий нет. Кассы нет. Профессионализм судите сами —... Далее →
  • 10.07.2019 • Москва • 👍2
    Рвалась на работу в этот магазин с давнего времени. Но, придя на стажировку, разочаровалась в компетентности сотрудников. Как бы вы не выглядели, как бы не работали и где бы не стояли — в большинстве случаев вам скажут " у вас нет компетентности». Директорами ставят людей, для которых пригрели местечко их знакомые. Объяснить нормальную причину почему тебя не взяли — директор не может, стоит запинается. Короче говоря проходит мало кто, потому и набор сотрудников постоянный Далее →
  • 10.07.2019 • Челябинск • 👍2
    Пригласили на стажировку, сказали стажировка оплачивается. Ушла с прошлой работы, тк как они сказали что она длиться неделю. Сказали в первый же день стажировки подписывается ученический договор. Никто его подписать не дал. На вопрос о договоре ответили " чуть позже, не сейчас, еще успеем». Выдали листы с программой обучения, из 100% пунктов рассказали только о 30%. На следующий день попросили рассказать о марке (которую просили выучить) рассказала все, не смогла ответить на их вопрос, отвечать на который меня должны были научить еще в первый день стажировки (это прописано у них в листе обучения). Соответственно на вопрос не ответила, сразу же вышвырнули. Потеряла время и работу (с которой ушла так как мне сказали что стажировку оплатят даже если не возьмут на должность) Далее →
  • 10.07.2019 • Москва • Курьер
    1.Работал в магазине АМ в Москве в 2017−2018 гг. Сначала расскажу о негативных моментах со стороны продавца, потом остановлюсь на несомненных плюсах работы в сети и покупках алкоголя. Всё нижеследующее — моё личное мнение, сложившееся за время работы в магазине. 2.Все 160 магазинов АМ в Москве разделены на четыре категории в зависимости от месячной выручки, кол-ва чеков, поставляемого ассортимента, местоположения, площади, контингента покупателей. Магазинов первой категории немного: 20 — 25. Сразу скажу, что зарплата продавца (и всего персонала) зависит от общей месячной выручки магазина, т.е. от его категории. Понятно, что лучше всего в плане денег работать в магазинах первой категории, но там все сидят плотно, держатся за свои места, работают по несколько лет. Именно к этим магазинам у начальства особое внимание, так как в первую очередь от них зависит общая выручка сети. Персоналом именно этих магазинов, как считаю, руководство дорожит, а вот персоналом других магазинов не очень. Я работал в магазине далеко не первой категории. С точки зрения выручки сети руководство, конечно, поступает логично. Но мне, продавцу, от этой логичности совсем не сладко. Как узнать, какой категории магазин. В поиске на сайте или приложении АМ вбиваете дорогой алкоголь (от 20−30... Далее →
  • BWT

    09.07.2019 • Москва
    Тут наверное не хватит места для минусов. кинули НА деньги! Отработал месяц испытательного срока решил уйти и остался с зп в 9400 за весь июнь. Позвали работать на фарму, сказали через 2 недели работы в Мск могут отправить на объект, но отправили через 3 дня. Сослали в Киров на завод Галополимер, где 1 сетка вредности у всех сотрудников, омиаком воняет всегда. Это ладно, можно потерпеть пару месяцев, если бы заниматься своим делом. За 3 недели в Кирове варил 3 дня, остальное время красил, грузил, таскал, клеил, вёл монтаж трубы. В общем им нужны разнорабочие умеющие варить, так ещё и варить надо не плохо уметь. Местный руководитель вообще на все [censored] ложил… Отдельная тема. Брат монтажник, так его отправили с Мск вести трубу даже не дав рулетки. Вели паровую трубу и что-то носили руками и поднимали, вес не хилый, а в итоге что я проел, то мне и отдали, а работу я им за так выполнил, интузиаст Далее →
  • 09.07.2019 • Київ
    Только факты: 1. Компания кидает на деньги своих сотрудников. Может не выплатить обещанный бонус; не закрывают испытательный срок, чтобы ещё какое-то время не поднимать зп до обещанного уровня; при увольнении часть денег не платят, обещают потом… 2. Мало постоянных денежных клиентов. Разовые проекты случайно «впаренные». Отношение к клиентам это вообще отдельная история. Могут завтыкать и не поддерживать связь, обещать разобраться в вопросах, а в ответ — тишина) 3. Никакой экспертизы не ждите. В эту контору грамотные взрослые специалисты просто не идут работать. Сотрудники постоянно меняются, проекты переходят от одного к другому. Нагрузка приличная, вынуждают работать иногда и на выходных, иногда и в отпуск. 4. Неадекватное руководство. Хамское отношение к сотрудникам, поддержки ноль. 5. Нет официального оформления. Точнее его обещают, но уже очень долгое время никаких результатов. Тут, думаю, все понятно. Компании выгодно держать сотрудников без каких-либо прав и гарантий. 6. Унылый и некомфортный офис. Далее →
  • 09.07.2019 • Челябинск
    Работал я в этом магазине «Ударник» и знаю их кухню из нутри, а именно, то как их продавцы накручивают цену на инструмент который у них в наличии и под заказ в особенности на инструмент который несут в ремонт. Допусим стоит у них ушм 1500 руб. но скажут продавцы, что ее цена 1900руб. и получат они процент с этой ушм и с той суммы которую они накрутили, особенно это работает с сервисом «Почин» мало того, что они могут сумму сказать за диагностику выше чем она является, а если клиент увидит или узнает, что цена завышена, то продавец говорит типо эта цена входит в стоимость ремонта, но на самом деле далеко не факт, что инструмент будет ремонтопригоден или на него будут запчасти. Так и за ремонт продавцы тоже накручивают цену, иногда рассуждают какую цену озвучить клиенту. Это все поощряется директором, потому что львиную долю получает с этого всего именно он. А когда продавец устраивается на работу, ему объясняют, что чем дороже ты продашь, тем больше ты заработаешь! Продавцов увольняют вообще не парятся, при мне 3 человек после 3-х дневной стажировки уволили. Далее →
  • 09.07.2019 • Санкт-Петербург
    Действительно, создаётся впечатление, что ищут людей на 1−2 дня для бесплатной работы под видом стажировки. Прошла собеседование, пригласили на стажировку 1 день. Ничего сложного в работе на телефоне нет. Никаких продаж, ни холодных звонков, чтобы можно было отказать человеку с опытом работы в Колл-Центре с входящими, так и исходящими звонками в сфере недвижимости! Создают иллюзию того, что вы им очень нравитесь. На деле-мы вам перезвоним вечером. Естественно, никакого звонка не было. Пришлось перезванивать самой в отдел кадров, где меня быстро отшили со словами «мы не готовы вас взять, всего доброго». Очень жаль потраченного времени и денег на этих * Далее →
  • 08.07.2019 • Пермь • 💵 ЗП: 25000
    Магазин загара и маникюра на Мира 64. Приглашают на собеседование, предлагают работу, приходишь на пол дня на стажировку, зовут ещё на два полных дня. В течении первого дня сообщила им, что мне не подходит данная вакансия, но так как я очень ответственная обещала отработать до конца, предложили работать на индивидуальных условиях так как у них критическая ситуация (1. Со следующего дня оплачиваемый день-вместо стажировки два дня; 2. Для всех новеньких девочек выход на работу 800₽, мне 1000₽) я согласилась отработать месяц (руководство заверило, что берут на месяц, а не выкинут после дня стажировки), пришла на следующий день-отработала (уже оплачиваемый день). В графике меня нет, спрашиваю директора магазина когда выходить на работу, «завтра позвоню», на след день звоню-снова «завтра наберу». В итоге звоню-не берут, потом перезванивают мне и говорят «вы нам не подходите, нам не выгодно». В итоге надежды рухнули. Отработала за зря, время потратила, соотвественно выход 1000₽ никто не оплатил. Бесплатная рабочая сила. Далее →
  • 08.07.2019 • Брянск • Торговый представитель • 👍3
    Имел «удовольствие» устраиваться в эту так называемую компанию торговым представителем. Забегая наперед скажу, что повезло что не устроился. На первом собеседовании товарищ [Х.] провел собеседование, по окончании которого распечатал кипу прайсов и сказал, что готов взять меня на испытательный срок. Условием которого, было то, что я должен выучить прайс. Я не в памяти принялся учить прайс. Приезжаю на следующий день, а [Х.] отводит меня к другому начальнику и говорит, типа, вот с ним дальше общайся. Этот второй дает мне анкету и начинает проводить повторное собеседование, после которого говорит, что ему надо подумать около 10 дней подхожу я или нет. Звоню [Х.] и спрашиваю, что за приколы такие? Зачем мне говорил, что готов взять меня на испытательный срок? Зачем прайс дал учить? А он мне отвечает, типа, сказали ждать две недели — значит жди. Я был просто в шоке! Этим ребятам просто плевать на вас, ваше время. Если такое отношение к соискателям, то страшно подумать как относятся к работникам. Вердикт: категорически не рекомендую к трудоустройству РПК Океан. Далее →
  • 08.07.2019 • Санкт-Петербург
    Создалось впечатление, что собеседования проводят для того, что бы занять HR специалистов. долго проводят собеседования, сами предлагают выход на испытательный срок, а потом придумывают глупую (на мой взгляд) отговорку и отказывают соискателю, при этом обновляя вакансию. Отняли мое время Далее →
  • 08.07.2019 • Москва
    сегодня я уволилась, а решение приняла еще два дня назад. в вакансии на hh была указана з/п в 40−45 тысяч НА РУКИ, то есть уже с учетом уплаченных налогов. когда я пришла на собеседование и успешно прошла его, мне сказали, что з/п — 25 тысяч + премии (ага, какие-то фантомные премии, которые непонятно как вычисляются, и как оказалось, руководство придумывает разные причины лишь бы эти премии не выплачивать или уменьшить) в день, когда я пришла оформляться в трудовом договоре была уже указана другая сумма — 23 тысячи…)) мне обещали 25 тысяч за успешное прохождение трехнедельного обучения, то есть за 21 рабочий день я должна была получить 25 тысяч, а после того, как я увидела в договоре цифру «23 000», я поняла, что за обучение я получу 23 тысячи. окей, я свято верила эту неделю в премии и все, что с ними связано. еще у вас попросят реквизиты счета, куда присылать зп, но это все пыль в глаза, ведь вам оформят зарплатную карту альфабанка, хотя вы не договаривались и ясно дали понять на какую карту вы хотите получать зарплату! придется взять эту [censored] карту и получать на нее зарплату, даже не смотря на то,... Далее →
  • 08.07.2019 • Санкт-Петербург
    В вакансии указывали одну з/п, пришла туда — оказалась другая, то же самое и с расписанием смен. Была указана одна должность, а в итоге оказалось что мне продавцу нужно было мыть полы и убирать полки. Но согласилась, работа нужна была. Так там 2 дня стажировки не оплачиваемой, отработала, весь магазин им прибрала в идеале, отсканировали паспорт, сказали в понедельник позвонят и давай уже официально устраиваться. В итоге звоню я туда в понедельник вечером, а мне говорят извините, должность уже занята другой девочкой. Ужасно Далее →