Работа менеджером: отзывы и зарплаты в Краснодаре
Ищете работу менеджером в Краснодаре? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа менеджером в Краснодаре для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Краснодаре
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР в Краснодаре?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 80 000 руб.
Средняя зарплата 34 250 руб. в месяцЭто на 59% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером? Статистика зарплат →
Работали МЕНЕДЖЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (95)
-
✓ ПреимуществаТолько огромное количество недостатков. Далее →✗ НедостаткиДоброе время суток, что можно сказать о Краснодарском филиале ООО ТД «Вертикаль» ИНН 5 256 171 205. Проработал 2, 5 года в отделе сервиса, учитывая, что заниматься пришлось не только сервисом и запчастями, но и гарантией, хотя речь шла только о сервисе. Зарплату обещали стартовую 35 000 руб. до вычета НДФЛ, а по факту получилось 30 000 руб. до вычета. Генеральный директор и учредитель в одном лице Геворк [Г.] сказал: «делайте минимальную наценку на запчасти и услуги», если учитывать, что компания уже накинула на все наценку с запасом, понимаете, какой вы заработаете процент с прибыли. Я не говорю уже о том, что зарплату повышают как заблагорассудится руководству Нижнего Новгорода, а не всем по справедливости, процент постоянно режут (мотивацию будут менять, как на душу ляжет руководству Новгорода) — просто обман. Если идет техника из Нижнего Новгорода, расходники забывают положить в машину и потом закладывают транспортные расходы в стоимость запчастей, опять же это минус к вашей мотивации. Отпуск по две недели взять нельзя, разбивают по одной неделе, сами понимаете, им так удобнее (мухлевать) на отпускных. Ну, а если, не приведи Господь, заболеете, то больничный вам выплатят из расчета (рублей по 250 за рабочий день) — очень справедливо. А когда приходит... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый интерьер Далее →✗ НедостаткиНе честная компания! Начиная от собеседования, заканчивая расчетом! Условия и ЗП озвучивают неверные, максимальные при выполнении всех показателей. По факту иные деньги, т.к. некоторые из показателей не выполнимы! Инвентаризация = сразу приготовьте кошелек! Переваливают ответственность на вас даже за то, что не относится к компетенции вашей должности. Никакой поддержки и лояльности от сетевых директоров — такие же исполнители, ни на что не влияют. Просрочка — здравствуй, списывать нельзя! Жаль гостей! Не стоит тратить время, силы и платить своими деньгами.. Далее →
-
Общество с ограниченной ответственностью "Северо-Западная Транспортно-Логистическая Компания»: СЗТЛК
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРаботали в одном из филиалов, знаем все изнутри! Зарплата по МРОТ, карьерного роста нет, премию не заработать, так как элементарно в праздничные дни вам просто сделают план чуть ли не на млн. Что касается руководителя [Е.] в должности руководителя, то он не тянет на занимаемую должность! Лично его результатов работы нет. Сидит в ОП Санкт-Петербург, раздает задачи от другого такого же руководителя подразделения, на вопросы лично никогда прямо логистам не ответит. Смешно все выглядит, он 2-х слов связать не может! По работе он тоже глупый… не понимаю, зачем его держат вообще, что он есть, что его нет! Портит все впечатление о компании. С потенциалом такой компании можно много чего добиться, а не на дно тянуть. Ещё [Е.] есть, пришел на руководитель направления, который в своей жизни никогда не закрыл ни одной заявки, сомневаюсь, что он вообще знает, как она выглядит. Оба товарища будут вас учить работе, которую никогда не видели и не знают всю структуру, собственно, почему [Е.] и уволили из предыдущей компании. Эдакая местная 2-КА великих руководителей, строящих из себя управляющих. Что касаемо ЗП, ждите, что вас кинут, если вы соберетесь увольняться, а могут вообще без доступа к 1С и АТИ кинуть задачу... Далее → -
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании ООО «Масла и смазки» (Югтехмас) г. Краснодар. Она является дилером Лукойл и Роснефть. Генеральный директор [Х.] С. А. со своей правой рукой [Х.] Д. С. — дочь. Отвратительное создание, ведут себя с сотрудниками как быдло, орут, не платят вовремя зарплату. З/п на карту только официальная, остальное налом в конверте, отпускные по белой зп, штрафы за всё. В общем, гнилая шарашка. Не советую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧастично адекватный коллектив. Близость к метро. Далее →✗ НедостаткиХотите делать всё сразу и огребать со всех сторон — вам сюда! Обучения здесь нет от слова совсем. ЗП чёрная, трудоустройство неофициальное. Гасятся от налоговой как могут, их регулярно пытаются прижать по двум ООО. Менеджер И. сварливая дамочка, орущая матом, продающая в убыток компании и сваливающая вину и ответственность на всех с себя. Генеральному директору вообще на всё пофиг, сбегает от всех вопросов, его жена, коммерческий директор О., изворотливая как уж на сковородке. Офис убитый, куча спутанных проводов, драный в клочья линолеум, отвратительно грязные туалеты. На производстве сплошные граждане ближнего зарубежья, не понимающие ни слова. Постоянно ломаются станки, денег нет, куча долгов, постоянно не могут вовремя изготовить заказы и постоянно лебезишь и слушаешь от клиентов за это. В общем, контора Рога и Копыта.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиСплошные минусы! Официально не устраивают, поэтому отработал там вы зарплату не получите! Не будьте [censored] и не идите в рабство к этим недобросовестным работодателям! Когда им от тебя что-то нужно, они будут тебе звонить безустанно! Как только ты им не нужен, на телефон они не отвечают. Далее →
-
✓ ПреимуществаДарстрой юг был моим местом работы на протяжении нескольких лет. Уволилась по причине вынужденного переезда в другую страну, если бы не это — продолжила бы работать в компании. Оформили меня официально с первого дня, адаптировалась в коллективе быстро. Была приятно удивлена различными корпоративными мероприятиями, приуроченными к праздникам. В офисе есть своя кухня, помещение светлое и с новым ремонтом. В таких условиях чувствуешь себя ценным сотрудником. Заплату получали официальную, с деньгами никогда не обижали. Бывали премии и различные бонусы. Работала я на должности менеджера) Далее →✗ НедостаткиБывали незначительные моменты, но в целом на качество работы в компании это никак не влияло. Далее →
-
-
-
Директор [М.] [В.] со своей женой [Н.] Вначале обещают официальное трудоустройство, потом оказывается, что нет. Зарплату не платят, кормят завтраками 2 или 3 т.р. дадут в месяц и все, а остальное ждите когда-нибудь. Потом узнается, что эта семейка еще с тем прошлым… Далее →
-
✓ Преимуществаникаких плюсов Далее →✗ НедостаткиЕсли было бы можно — поставила бы МИНУС звезды этой компании! Никогда не устраивайтесь на работу в «фабрика каркасов» — все, что вас ждет — это полное неуважение от других («стареньких») сотрудников, постоянные задержки и без того копеечной зарплаты, и никакого официального трудоустройства. Соответственно, все больничные, отпуска — за свой счет. Своей честно отработанной зарплаты вы можете не видеть неделями, а то и больше, никогда никто вас не предупредит по какой причине и на какой срок задерживают выплаты. На все вопросы бухгалтер (совместно с директором, так понимаю) будет придумывать все новые отмазки. Вам будут красиво лить в уши до последнего, если вообще соизволят уделить вам внимание. Каждые несколько дней будут менять вам функционал, будут менять стандарт работы — извольте соответствовать. Никакого обучения в этой конторе не предусмотрено — придется узнавать все своими силами, их любимая фраза для сотрудников и клиентов — смотрите НАШ youtube канал. А за все ошибки — будете выслушивать замечания, будут держать вас за дураков, хотя ни один опытный сотрудник не даст нормальной, структурированной информации по работе. Работать будете в отвратительной CRM системе, в которой регулярно «теряется» какая-то информация, а за косяки будете отвечать вы, будут говорить именно вам, что вы что-то... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальная заработная плата Далее →✗ НедостаткиДо момента назначения коммерческого директора А.М. было терпимо, затем всё изменилось. Ощущение, что его поставили, чтобы обанкротить филиал. Абсолютно некомпетентный руководитель, с приходом которого уводился весь управляющий состав, а также менеджеры. Если, конечно, готовы работать под руководством неадекватного, то вам сюда. Зарплата довольно низкая, никогда не знаешь, сколько получишь, карьерного роста там не существует от слова совсем. Достойного введения в должность нет, а требований (неадекватных) масса. Условия труда оставляют желать лучшего. Не советую устраиваться в эту компанию в г. Краснодар. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработала в компании 4 года, всё нормально, компания полностью белая, з/пл не задерживают, адекватное руководство. Ушла в связи с переездом в другой город. Спасибо Вам! Далее →✗ НедостаткиКомпания небольшая, вырасти сложновато! Но компания растит свои кадры, если место освободится, то шансы есть! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУдивительная компания. Для тех, кому за 40, для любителей имитировать бурную деятельность и совещаться. Процессы нулевые, бюрократия — это лучший процесс компании. С названием Новые технологии нет ничего общего. Г.Д. интуитивно что-то понимает, но опирается на мнение её старожил, которые не оцифрованные мамонты, некоторые очень красноречивы, но при этом не могут принять решение и ничего внедрить. Менеджмент нулевой. Стратегии и тактики нет. Просто бесконечная рефлексия. Конкуренты их скоро скушают. Хотите все согласовывать с Г.Д. и дружно кивать на совещаниях — эта компания для вас. Хотите показать результат, обучиться чему-то — потеря времени. Компания ТОП по сбору объяснительных записок с сотрудников за масочный режим. Работа менеджером — это выполнение всех функций, только не продаж. Далее →
-
-
Плохо, когда владелец адыгеец и ещё к тому же спит с главным бухгалтером. В компании из-за этой парочки ужасная обстановка, которая напрямую влияет на зарплату и развитие. В целом обстановка негативная настолько сильно, что здесь регулярная текучка персонала. Далее →
-
Пришёл и мой черёд написать сюда про всеми любимую компанию, а именно Фандеко. И так, когда меня взяли на работу, дали на подпись трудовой договор. Я подписала, ссылаясь на то, что он в Москве. Забрали, и больше трудовой договор я не видела, второго экземпляра не отдали. Отработав там 3 месяца, я решила уволиться, написала заявление, и, соответственно, начался период отработки. В течение этого времени я ушла на больничный, который как бы оплачиваемый, на больничном я была до конца отработки. Когда пришла забирать документы, даю больничный лист, на что слышу ответ: «мне он не нужен, я его оплачивать не буду, я и так за тебя налоги плачу». В итоге мне выплатили гораздо меньше, чем должны, и кинули с больничным. В общем, хотите головняков и чтобы вас обсуждали всей толпой — то туда. Всем добра. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели, я вам расскажу свою историю в этой конторе, а вы решайте сами, верить или убедиться в написанном мной самим. [А.] собственник умеет и любит петь сладкие песни про большие обороты компании и великие заработки сотрудников. Кстати, убедиться в правдоподобности его слов можно, прогуглив эту контору по интернету… По факту мне ни разу не удалось получить даже минимума указанного в вакансии, т.е. 50 т.р., не вышло даже этой суммы. Мне, да и всем соискателям, они обещают теплых клиентов, но по факту те контакты, которые они дают, не только холодные, но и у многих даже телефоны уже давно отключены. Вы будете заниматься всякой бесполезной работой, за которую вам не заплатят, а в итоге вы еще и будете виноваты, что не смогли ничего продать. Про продать: наценка на их товары заоблачная, т.е. вы не сможете конкурировать на рынке, где таких, как вы, огромное количество, а товар у всех практически одинаковый, и отельеры не готовы переплачивать, они, поверьте, мне умеют считать деньги очень хорошо. Как итог работы в этой конторе вы получите: мизерный заработок, испорченную трудовую, огромный пробег на своем авто и потеряете драгоценное время. Так что решать вам, верить мне или наступить на грабли самому. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленное место работы. ВСЁ на этом Далее →✗ НедостаткиПри собеседовании обещают оплату 5 (оклад), 15 (аванс) и 20 (% от отгруженной заявки). По итогу могут уволить с формулировкой (не прошел испытательный срок, который оказывается длится 3 месяца (об этом никто не говорит). Также за 5 месяцев работы в этой организации, при увольнении оплатили оклад, указанный в договоре, и кинули на % от выполненной работы за два месяца. Заблокировали мой номер и со всех, с которых я звонила начальству. Ни разу за всё время вовремя не платили (могут просрочить неделями), клиенты, которые оплачивают у них заявки, очень долго ждут свой товар, просрочки по времени отгрузки. Если вдруг планируют возврат своих денег, их динамят и могут по месяцам не возвращать деньги. Ужасное место работы и отношение к сотрудникам и покупателям. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая ЗП, ДМС. Далее →✗ НедостаткиПоехали. Самый главный недостаток, который лишает всех достоинств компании, — коррупция на верхах. Всё схвачено, менеджеры работают на руководство, а не на себя. Откаты, дележка премий… Всё это на раз-два. Не знаю, как в других офисах, но Краснодар просто погряз по уши в коррупции. Ты хороший, если стучишь на своих коллег и особенно подчинённых. В офисе на Тургенева там вообще аншлаг полный, текучка бешеная, коллектив менее чем за один год сменился полностью, там вообще катастрофа. На Московской более-менее ещё нормально, но там хоть руководитель адекватный — повезло. На Новороссийской норм, но надо делиться с руководством, если хочешь денег получить. Работая менеджером, будь готов, что тебя могут уволить вдруг, забрав все плюшки себе… Это для них норма. Работая продавцом обычным, будь готов, что ты раб, в компании кто больше работает, тот меньше всех получает, это про продавцов. Про склад и бух не знаю, у логистов тоже самое — просто рабы… В общем, не советую компанию, а жаль, задумка отличная, им менять, конечно, надо в срочном порядке верхи, а иначе всё схлопнется.. Далее →