Работа начальником отдела: отзывы и зарплаты в Москве

В компании работаю уже почти 3 года, и, пожалуй, «Армтек» действительно занял особое место в моём сердце. Именно здесь у меня появилась возможность реализовать много интересных проектов. За это время моя команда стала победителем года и получила денежное поощрение на организацию мероприятия для команды — это было очень приятно и ценно. У компании действительно есть своя культура, и она подойдет не всем. Здесь нужно много работать, темп высокий, задач тоже много. Но вместе с этим компания открывает и множество возможностей для сотрудников. Из плюсов, которые лично для меня важны: ДМС;премии лучшим сотрудникам месяца, квартала и года;оплачиваемый больничный — 5 дней в год;подарок на день рождения и 1 оплачиваемый выходной;развитая внутренняя корпоративная жизнь.Отдельно хочу отметить экосистему внутренних сообществ — это моя особая любовь. Мы играем в волейбол и футбол, катаемся на картинге, поём в караоке, участвуем в субботниках, выходим на «Гонку героев», занимаемся йогой в обеденный перерыв — и это далеко не всё. Ещё один показатель для меня — в компании работает много сотрудников, которые трудятся здесь 10, 15 и даже 20 лет. За стаж предусмотрены премии, и это тоже говорит о многом. Также в компании уделяют внимание семьям сотрудников: детям дарят... Далее →

Недостатки, конечно же, есть, как и в любой компании. Что для меня является недостатком: сложные процессы — здесь действительно требуются доработки, и они ведутся, но такую махину с 30-летним стажем сложно сдвинуть быстро. Улучшения ведутся, и это хорошо. Удалённость офиса от метро, но есть корп. транспорт. И нормативные документы — так как процессы сложные, то документов много, очень. Но плюсы это все сильно перекрывают.. Далее →

Нет Далее →

Я более 20 лет проработала с людьми. Начинала свою трудовую деятельность простым сотрудником. Затем много лет проработала начальником отдела, самой приходилось принимать людей на работу. Так получилось, что мне пришлось сменить работу, и я откликнулась на открытые вакансии ГБУ МФЦ города Москвы — Мои документы. Меня пригласили. Перед тем как идти, я внимательно ознакомилась в интернете с отзывами и сотрудников, и соискателей. Много негатива, на удивление, написано. Но, как всегда, хочется верить в лучшее. Хочу опустить детали, чтобы не тратить время на пустяки, обращу внимание только на самое основное, что мне не понравилось. 1. Отвратительный прием соискателей, девочки (да-да, именно девочка), девушкой её не назовешь. Холодное, каменное лицо, без улыбки. А в глазах можно прочесть: «как же вы все меня за*бали». 2. Самое главное на этом собеседовании — это не то, как вы можете поддержать диалог, или как вы говорите (грамотно или безграмотно), ведь все эти навыки очень важны в работе с людьми, а тем более с населением. Главное — как вы выполните тестовое задание, которое вам никогда не покажут, а вы и знать не будете, какие клавиши на компьютере вы нажали правильно, а какие неправильно. Именно такие тесты предлагаются для... Далее →

Кадровички красивые, главная у них рыжая походу какой-то рукой за хрен Гасанчика трет, официальная часть зарплаты всегда во время Далее →

Начальники играют с премией сотрудников и ведут себя как мастурбаторы: хочу дам, хочу нет. Начальники департаментов в край офигевшие черти, под шумок через открытые свои шараги (это я про начальников ПТО) и через них заливают себе на карман, делясь с Г. При мне один начальник департамента умудрился за счёт конторы и чел-ресурсов слесарей и мастеров возвести себе целый дом (по субботам и воскресеньям работали за повышенную премию, снятую с обычных сотрудников). Привет, Я. В моменте, когда шарагой руководил [К.], он реально хоть пытался работникам помогать и развивал компанию, в налоговой положительную отчётность показывал. Г. разжаловали за Шиес и закинули обратно на Мосгаз, этот чудак снова начал всех душить, [К.] выкинул, своего сынка типа продвинул по всем ступенькам, при он при мне дорос до начальника отдела. Много черных и В. в конторе, которых прoтэдэшит сам ген.дир. Общим итогом: в эту шарагу можно прийти, чтобы отсидеться и наити себе что-то порядочное. О, совсем забыла про прививки, митинги и мясо для бойни, этого хоть отбавляй, в общем полный совок. 2022 год Начальник отдела 120 000 при полной премии Ведущий инженер в районе 90 000 руб  Г. отдельно земля стекловатой.... Далее →

Оплата больничного, отпусков, курсы неплохие по жарке мяса, дегустации Далее →

Зп лет 5 не индексировали, тюрьма строгого режима. Опоздал дважды на 5−10 минут, даже если это время отработал, штраф на пол КПИ. Бегать, доказывать, что ты не дебил, нет ни сил, ни времени. Нач. отдела кадров [О.] гадюка. Даже взгляд гадюки. Пусть мои деньги ей встанут поперёк горла. Далее →

Нет Далее →

Никакого оформления. Субъективная оценка качества труда. На позиции начальник АХЧ за полгода сменилось более 5 сотрудников. По завершении испытательного срока говорят, что всё плохо и платят в три раза меньше (и это при том, что в ходе работы никаких замечаний нет вообще). Кидают и недоплачивают своим подрядчикам. Не рекомендую данную компанию, а также аффилированные с ней компании (ООО Московский капитал и автосалон JetCar). Далее →

Нет Далее →

Компания для «своих». Харасмус процветает. Если ты спишь с дирекцией, то ты получаешь хорошую должность начальника. Этим промышляет дама по имени [Е]. Уже не один начальник прошел через её постель. Далее →

Нет Далее →

Начальство — [censored] и ублюдки, особенно коммерческий директор [Е.] — [censored] редкостное. То, что говорят на собеседовании, полностью ложь! Отношение к сотрудникам как к холопам: нет клиентов — будешь подметать, мыть полы, протирать пыль, перекладывать с места на место коробки по 30 кг, ибо так хочет [censored] [Е.]. Перерывов нет — захотел попить чай или перекурить — идешь к [censored] [Е.]. Людей увольняют просто так из-за того, что упали продажи, [censored] настроение и т.д. Место для приема пищи в [censored] мира, время на обед — не более 30 мин. Раздевалка в [censored] мира, переоделся и идешь зимой по улице на склад. Начальник отдела кроет [censored] и унижает морально кого угодно только по тому, что обиженный по жизни. Текучка постоянная, хотя HR говорит, что ее нет. Короче, [censored] и да, перед НГ увольняют сотрудников, чтобы на премии себе наварить, ублюдки одним словом, вроде бы все. Не советую никому. Далее →

Пришёл в НПО «Молния» будучи на 1 курсе магистратуры, работал на полной ставке, вечером ездил на учебу. Проработал как инженер-конструктор почти 5 лет. Из плюсов: 1) Своевременная оплата труда. Задержек никогда не было. (Хотя это просто соблюдения ТК РФ) 2) Большую часть времени проведённого здесь работал в хорошем, общительном коллективе. В основном все были мои ровесники. 3) Уважаю главного конструктора [П.] А.А.. Пусть для многих он противоречивая личность, но о нем у меня останутся положительные воспоминания. [Д.] лет и здоровья! 4) Поначалу интересная и разнообразная работа. Начинал с эскизного проекта до изготовления опытных образцов Ракеты мишени Гвоздика. Думаю это место наиболее подходит для начала своей трудовой деятельности. (инженерной) Далее →

1) Здесь тяжело расти по зарплате. Приблизительная скорость роста 10 000 рублей грязными за полтора года. На больше чем 10 000 рублей грязными за раз поднимали единицам. И это все зачастую в индивидуальном порядке. В основном люди подходят и просят лично. Прозрачной системы повышений нет. 2) Новых сотрудников набирали на такие же зарплаты, как у тебя, а то и выше, несмотря на то, что ты работаешь 3−5 лет. Опыт у кандидатов бывал ниже. 3) Политика предприятия: «Старикам платим мизер, потому что у них пенсия». Начальник моего отдела (в возрасте) получал в два раза меньше меня. 4) Для администрации, отдела снабжения и т.п. нас не существует. Мебель изношена, техника 2010 года. У некоторых стоят более-менее компьютеры, но это не сравнить с другими фирмами. Если попросить что-то — не дадут. В лучшем случае на тебя придут посмотреть и скажут, что ты фикалия. Канцелярские здесь дали один раз за 5 лет. 5) Сложилась ситуация двоевластия в конструкторском подразделении. Мне не симпатизирует текущее руководство. 6) Из соцпакета здесь только ТК РФ (отпуск и зарплата). Премий нет. В любом случае хочу выразить благодарность и пожелать успехов. Все, что мной написано, исключительно с благими намерениями.... Далее →