Ооооо, ребята, что я вам ща расскажу. Довелось мне намедни поднять трубочку от звонящей девицы с предложением поработать в этой замечтательной CUMпании, что кладовщики у них там 180, 150, 120 тыщ получаютЪ, приходи и ты. Приехал, значится на развозке во второй раз уже после медосмотра и анкетирования и обалдел от того, что 4, 5 часа мне необходимо было сидеть и заполнять то одну ерунду, то другую. А ерунда по природе своей разная, то нужно указать круг допустимого распространения информации о себе же, о своей религии, о своих политических взглядах, разрешить им использовать видеозаписи со мной и сбор данных у мобильных операторов и чего там только нет, разве что сексуальную ориентацию указать не надо. Ощущение, что директор бывший сотрудник колонии, ага, даже территория у них огорожена забором, а сверху проволока колючая. Ну да ладно. Без обеда, без воды, выпускают меня во втором часу дня к складу и говорят, на охране пройдешь. Спускаюсь. И тут начинается шоу. На первом этаже расположен какой-то офис или отдел водителей или кого-то там, не обратил внимания, подхожу к окошку охраны, подаю документы и говорю здравствуйте, мне на склад, нужен пропуск. В ответ слышу «минуту» и вижу как этот стеклянный егерь игноря меня начинает... Далее →
ЭТМ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Планируете работать в ЭТМ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 27 отзывов бывших работников про ЭТМ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ЭТМ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ЭТМ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ЭТМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (27)
-
💬1 комментарий
-
✓ Преимущества-Белая ЗП -Вовремя выплачивают ЗП -Развозка -Бесплатное питание -Хороший коллектив, не все конечно, но 80% хороших людей которые помогут и подскажут в трудных ситуациях Больше преимуществ нет никаких! Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании недолго, на это есть свои причины! Первое, это, конечно же, руководство, неадекватная, вечно орущая руководительница, у которой нет никакого понимания, как руководить личным составом. Материться и общаться с своими подчиненными как с животными — это норма! Зато перед своей руководительницей она просто прелесть, справляется на ура (понимаете, о чем я) (: Хотя там тоже не все хорошо, начальница как у себя дома, устанавливает свои правила и законы, которые не соответствуют рабочим ни по ТК, ни по ФЗ. Второе, это бюрократия и волокита с бумагами, во многих организациях это делается электронно! Третье, это постоянные переработки, которые не оплачивают, работы много, сотрудников мало. Четвертое, неудобное месторасположение, находится в Шушарах, благо это компенсируют неудобные разваливающиеся автобусы, так что иметь личный авто! Пятое, это столовая, находили неоднократно тараканов, кормят ужасно, но кушать можно, если есть возможность, берите с собой еду. Шестое, это HR и ОК, трудоустройство — это ужас, гоняли туда-сюда раз 10, также некомпетентные сотрудники во многих моментах, расписывать все нет времени и желания! Больше недостатков не наблюдала, проработала чуть больше года, всем всего хорошего! 18.10.2023 Далее →
-
✓ Преимуществашавуха в столовке, развозка, частые индексации зп. Далее →✗ Недостатки35−40к шагов за смену, подъём тяжестей по 3-ём этажам, зп 45к мизер, из них премия 1,5к, невыполнимый норматив за который стригут с премии (на мой вопрос как его делать то этот норматив последовал ответ мол айтишник делает, а вы нет вы плохие). ну это следовало ожидать из кабинетика рассуждать легко, а ты пойди покажи как надо делать норму. а рассуждать каждый сможет с кресла… любят перекидывать обязанности, например обязанность по поиску потерявшегося товара с супервизоров на других работников склада. и это только 1 из примеров. могу долго перечислять. неадекватные люди на складе грозящие физ.расправой на которое руководство никак не реагирует, треть склада — алкаши, прогульщики, руководство также всё прощает и не наказывает за данный проступок — т.о. можно спокойно косить, а потом отрабатывать, вас не уволят. курящие люди в сортирах, рук-во знает, но не наказывает, также отсутствующее мыло там же. наверно нужно из дома брать мыло. вводят также в заблуждение при трудоустройстве что только одна зона с этажами, по факту — ещё и стеллажное хранение нижние ярусы. при просьбе о переводе на др.должность обещали подумать и на обещаниях остановились. выжидал 3 недели может вспомнят думал, но нет… когда пошел писать... Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальное питание, хороший коллектив, оплачиваемый отпуск Далее →✗ Недостаткибудьте готовы что после прохождения стажировки доход упадет два раза, как бы вы хорошо не работали, штрафовать и ставить ошибки будут постоянно и если ты например работаешь ночью оспорить это не выйдет, даже если вы правы. постоянная проблема с техникой: то терминала нет, то рахли не хватило, часто лагает система и это тоже влияет на твой доход. зарплату придется каждый месяц пересчитывать с начальником склада, ибо просто не доплачивают, аргументируя ошибками в расчетах))) и да при мне уволили начальника (не по статье!) который годами воровал и наживался на штрафах сотрудников, дальнейшие выводы делайте сами) Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата По необходимости пускают на удаленку Неплохой коллектив Далее →✗ Недостатки- не уверенный в себе руководитель, который не хочет выстраивать отношения с коллективом — работа по проектам без обратной связи, лишь бы продать товар — отсутствие ГИПа, работает не очень опытный в сфере проектирования человек, но очень лояльный к руководству — процессы не отлажены — премию режут и не объясняют причины Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, хороший коллектив, и всё… Далее →✗ Недостатки1. Маленькая заработная плата (поднимать з/п не собираются). 2. Негативное руководство. 3. Проблемы в работе с ТСД. 4. Все терминалы в ужасном состоянии. 5. Завышенные ценники в столовой. 6. Ужасная обувь (которая выдаётся складом) её носить невозможно. В своей обуви запрещают работать. 7. Карьерного роста нет Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив хороший Далее →✗ НедостаткиУрезают заработную плату. После обновления ТСД с терминалом невозможно работать Начальство ставят (ошибки, акты) на лево и на право, главное урезать заработную плату сотруднику Начальство %удалено%. понабирают по объявлению [censored] логистик Вин Дизель тоже КАРЛО позолини [censored] гоняет сотрудников как овц. Заработную плату не поднимают. ЭТМ [censored] КАК И бургер КИНГ [censored] Компании этм [censored] на мнение сотрудников:) Да?:)) Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, хорошие ребята в отделе Далее →✗ НедостаткиПроработала не мало лет в данной компании все устраивало пока не сменилось руководство в особенности НОЛа и НТЭГа! Наглые хамки. Не удивительно что от туда все бегут и переходят в другие отделы. За опоздание в 5 мин требовали писать объяснительные, сами их не писали.штрафовали за мелкие и не значительные ошибки, хотя зп и так не высокая. Повышения в должности не ждите не будет! ЦП я бы порекомендовала обратить внимание как они работают с перевозчиками тк я уверена что по Мимо зп получают хорошие откаты как от сторонних перевозчиков так и от внешних. Не советую устраиваться в ОЛ шушары, долго там не проработаете терпения и нервов не хватит Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЦентральное предприятие (ЦП): Белая зарплата, оклад стабильно выплачивают. Приличный новый офис, хорошая кухня Доброжелательные коллеги. Много толковых менеджеров, специалистов. Далее →✗ Недостатки1. Подхалимство присутствует — кто смог подмазаться к начальнику, тому перепадает больше благ. Отношение руководителей жесткое к работникам. 2. Как и во всем ЭТМ на собеседовании обещают квартальную премию, и возможность ее начисления ранее окончания испытательного срока в 3 мес. По факту — ничего этого не происходит. Потом премию режут за всякие мелочи. 3. Повышения зарплаты, обучения толкового нет, только внутреннее. 4. Много «засидевшихся» менеджеров и руководителей. Руководство компании уже в возрасте. 5. IT служба работает кое как. Подумайте хорошенько прежде чем сюда идти. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько то, что это крупная компания. Далее →✗ НедостаткиHR вообще не понимает, что спрашивать у it-специалиста. В целом это некая женщина в годах, явно отставшая от времени. Половину разговора она не слышала. Задавала абсолютно не уместные и не тактичные вопросы для собеседования в 2022 году. Под конец собеседования начала говорить «за жизнь». Хорошо, что всё закончилось только на этом собеседовании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе буду врать и пишу как есть работаю на складе: 1. Зп белая день в день, с этим вообще проблем нет. 2. Развозка, форма, Обед бесплатный, это очень классно (недавно ввели). 3. Все праздники больничные (иногда надо самому достучаться до бухгалтерии), отпуска, оплачиваются 100%. Скидка на товар сотрудникам. Подарки от компании. 4. Надоело на какой-то должности сидеть пошел попросил другую грубо говоря, или можно попросить отправить вас на обучение на ту или иную должность если она открыта. 5. Насчёт начальства сложно сказать, если брать в общем, то процентов 65% хорошее отношение к сотрудникам. 5. Коллектив отличный, совсем можно найти общий язык. 6. Если тебя попросили задержаться после работы, а развозка уехала, компания оплатит такси, до нужной остановки. Далее →✗ НедостаткиПо недостаткам: 1. Старое оборудование, терминалы, станки, техника, на всех ничего не хватает, приходишь на работу и чуть ли не драться приходится за неё. 2. Заставляют выходить на переработку и/или оставляют на 12 часов, когда ты уже с ног падаешь после 9 отработанных часов, постоянно в порывах уволится. 3. Наёмники (аутсорсинг) это отдельные кадры, грубо говоря: «они косячат, а получаем мы», начальство ничего не делает с этим. 4. Нельзя уйти с работы или отпроситься заранее, в любом из этих случаях будешь отрабатывать в выходной день, отказаться нельзя или лишат премии. 5. Меняют график как захочется, это делают в последний день, и всем пофиг что у тебя дела, хотя в трудовом договоре сказано что за 2 недели все проговаривается. 6. Сейчас настали холода, и не работает уже 2 год обогреватели. 7. Премию бы чуть чуть поднять, или оклад)) Далее →
-
Когда же я задала 3 вопроса — hr взбесилась и начала предъявлять претензии, каким образом так получилось, что после собеседования у меня еще остались эти вопросы. Весьма токсичный подход, я обдумала и решила из принципа не устраиваться в такое место. Все-таки существуют лучший сервис со стороны hr и стороны руководства в других компаниях, где подстраиваются под мое мнение, а не пытаются ехидно сманипулировать. Расскажу подробнее. Я знала что зарплата 25 + бонусы. Но решила переспросить протестировать точно ли мне окажут сервис на уровне. На что hr ответила на каком основании я вообще спрашиваю да как я посмела спросить уровень зарплаты если я уже прошла собеседование с рук-лем. Для меня очевидно, что нужно иметь уважение ко всем людям, в том числе даже если кандидат идет работать за 25 тысяч, а не только к своему начальству. Я ответила что не помню какая зарплата, могли бы повторить, на что она нехотя с презрением ответила что зп 25 и бонусы. В итоге hr сделала огромное одолжение и пригласила меня на оформление документов, как бы за 1 день можно оформиться и прособеседоваться в компанию, но у них все затягивается на пол-месяца. Что я и сделала параллельно оформившись в компанию занимающуюся документооборотом. за 1 день, без снобизма, понтов или одолжений. Прислали оффер со всеми необходимыми мне данными. Само оформление в этм — меня не спросили когда... Далее →
-
Отработал в компании несколько лет (в центральном офисе в СПб на 9-й советской) могу теперь максимально объективно описать работу в этм. Главными недостатками считаю полное отсутствие карьерного роста (вы можете работать 3,5,10 лет на одной должности) на руководящие должности тут берут с улицы, есть конечно исключения, но они крайне редки. Кол-во начальников просто зашкаливает, порой складывается ощущение что на 1 исполнителя приходится по 3 руководителя, плюс компетентность некоторых вызывает сомнения. Отсюда много бесполезной и не логичной работы. Если вы захотите сделать какие-то предложения по работе с целью улучшения и оптимизации, то в лучшем случае вас проигнорируют. В целом могу порекомендовать работу в компании если для вас нужна стабильность (компания очень надёжная). Но если вы человек, который хочет двигаться, развиваться — однозначно стоит проходить мимо, ибо шанс похоронить ваши навыки и амбиции очень высок. Далее →
-
Улучшить можно как минимум компетентность начальника отдела продаж, находящийся по адресу Трефолева 1 лит п. Как можно презентовать компанию, без знаний русского языка? Было не приятно слушать, его речь резала слух. Сложилось впечатление как о некомпетентном сотруднике, высокого мнения о себе. Далее →
-
Положительных моментов не вызвало, по телефону говорят об одном окладе, сам начальник продаж не запомнила фамилию, находится на ([Т.] 1 лит п) называет другую сумму. Кругом обман, негативные отзывы которые читала перед тем как пойти на собеседование подтвердились. Когда спрашиваешь от чего зависит Бонусы новым сотрудникам (якобы от 1 до 10 тысяч), сам не может определиться. Говорит что они ещё не решили какая премия будет. В общем все что тут писали это правда, что премия будет зависеть от того насколько ты хорошо общаешься с начальством. Если вы любите лизать [censored] то пожалуйста. Не рекомендую данный отдел продаж. Улучшить можно как минимум компетентность начальника отдела продаж, находящийся по адресу [Т] 1 лит п. Как можно презентовать компанию, без знаний русского языка? Было не приятно слушать, его речь резала слух. Сложилось впечатление как о некомпетентном сотруднике, высокого мнения о себе. Далее →
-
Общался с hr по телефону, задавали идиотские вопросы. Потом все-таки соизволил поговорить со мной руководитель. Такой же неадекват. Нищенская зарплата в 37000р., ребята, грузчики на складах фурнитуры И водители получают под полтос, особо не убившись, не зависят от продаж и прочей ерунды. До этого работал менагером, оклад+%, итого 90000—150000р. Вопрос руководству— какой идиот пойдёт к вам за гроши? Профессионал или летун? Читайте отзывы, не теряйте время. [К.] Серебряков@ Далее →
-
-
идиотизм с обучением, тупо сиди читай бумажки даже после 2х недель работы не дают работать с клиентами им нужно чтоб ты знал и чего состоит контора директоров и тд кто за кем стоит мануалы обучающие старые пк 2008 года все разные не настроено должным образом ничего сиди читай бумажки и так учись по телефону тебя спрашивают много вопросов которых нету в мануалах первый месяц вы точно будете просто зубрить и все и ооочень много, Далее →
-
В компании ЭТМ вы почувствуете себя настоящим рабом. Здесь не любят поэтов и художников. Здесь вы будете работать грузчиком на сером складе и есть японские бобы на обед. За ошибки и отказ от сверхурочной работы вас выпорят кожаной плёткой, поставят клеймо и посадят в железную клетку. Вы думаете что склад расположен где-то в центре на Лиговском проспекте? Вы ошибаетесь. Склад находится у чёрта на куличиках, а именно: в посёлке Шушары. Вы думаете, что работая в ЭТМ вы накопите себе на Инфинити и квартиру на Крестовском острове? Вы ошибаетесь. Вашей зарплаты хватит лишь на деревянные сандалии да китайский телефон. Далее →
-
Работала на складе в Шушарах. Взяли отборщиком в отдел малогабаритного товара, ну для девушки более менее. Так как я учусь, оговорила сразу в отделом кадров. И тут, настал этот великолепный период — сессия. Прихожу писать заявление в ОК, а мне томным голосом менеджер [Н.] говорит «у нас не оплачивается учебный отпуск, это коллективное решение» Ну что делать, написала заявление, которое мне подсунули. В отпуске я понимаю, что меня обманули и отпуск мне обязаны выплатить. При возвращении с отпуска я пошла к начальнику СК, разбираться с этим вопросом, чтобы мне все таки оплатили. На что я получаю такой же ответ, какой мне сказала менеджер. Весело? Очень! И после этого всего, мне резко сказали, что я уволен так как «у тебя производительность слабая, не тянешь». Просто рукалицо! Уволили одним днём, якобы испытательный срок ещё не закончился, хотя на момент увольнения я работала 5ый месяц, И/с у них 3 месяца! В общем руководство с гнильцой. Сам начальник СК Вертьянов В.А. тот ещё слишком высоко о себе мнения, считает, что ему все должны. Так как я знаю, что данная компания отслеживает все отзывы, обращусь к вам — пересмотрите статью... Далее →
-
Пригласили на собеседование, при себе иметь паспорт, трудовую и знать инн. Странно инн на этапе собеседования, ну ок берем все как и просили. По приезду кроме адреса и фио руководителя никакой информации нет, выясняем у HR, проходим небольшой квест по поиску нужной двери и вот я на месте, встречает руководитель, провожает в кабинет и предлагает заполнить анкету и потом позвать. Ок, заполняем, но не все. Паспорт, инн, все данные о составе семьи итд, все кроме снилс и загранпаспорта. Естественно заполнять не стал и задал вопрос о том, чтобы компания предоставила соглашение о неразглашении моих персональных данных, на что последовал отказ. На вопрос, для чего такой обьем персональных данных на этапе собеседования, ответ «надо для проверки». — Ок, а если не подойду? — Значит передадим для обработки. Сказал, что не считаю нужным заполнять такие анкеты, тем более после таких слов руководителя. На этом собеседование завершилось. Поэтому если не хотите, чтобы ваши данные «передали дальше», не тратьте время. Далее →