Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 2642 отзыва отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (12)
Отзывы (2642)
-
✓ ПреимуществаНЕМАЄ Далее →✗ НедостаткиПрацювала в відділенні ПриватБанк спеціалістом з обслуговування клієнтів. Залишились одні негативні емоції. Працівників взагалі не цінують — давлять з усіх сторін, керівник відділення взагалі своїх працівників сприймає ні за що… Заробітна плата жахлива, постійні заміни на інші відділення. НЕ рекомендую! https://www.vnutri.org/privatbank/. Далее →
-
✓ Преимущества- Сразу сказали по телефону что за отдел Далее →✗ НедостаткиЗвонят и немного смазано так: «Это Банк Россия», что ты невольно слышишь Банк России. А потом понимаешь, что с 8 (916) вряд ли с Банка России позвонят. Предлагают в отдел телемаркетинга и доказывают, что это не продажи. Открываем интернет и видим: «Телемаркетинг — это вид прямого маркетинга без посредников, при котором общение продавца и покупателя происходит с помощью средств телефонии. В более узком смысле, телемаркетинг — это продажа товаров или услуг по телефону.» Предлагают работу по банковским услугам мне, не имеющему опыта работы в банках. Это говорит о том, что нужен абы кто.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиНу что могу сказать по работе в ВТБ Лизинг? Проработал в компании порядка 8 месяцев, из месяца в месяц выполнял и перевыполнял плановые показатели, чувствовал себя защищенным и уверенным за компанию федерального уровня. Изначально смутила выплата премиальной части ЗП спустя 2 месяца работы. Не придал этому значения. Пришло время увольняться по определенным причинам. Честно и не тая объявил руководителю об увольнении, предложил отработать, если надо, 2 недели и спокойно уйти из компании, получив честно заработанные расчетные, в разрезе окладной части и премии. Окладную часть выплатили при увольнении. Премию за последние 2 месяца обещали согласовать и выплатить позже, т.к. изначально компания ВТБ Лизинг выплачивает премию спустя 2 месяца работы. После увольнения территориальный руководитель [С.] [В.] написал, что компания выплачивать премию не будет, не согласовали! Это как??? Простите! Менеджера, который на протяжении полугода приносил прибыль и увеличивал продажи, просто «кинули» на честно заработанную премию! Это порядка 90 тысяч рублей ((((Моему возмущению нет предела. Компания федерального уровня ВТБ Лизинг, крупнейшая лизинговая компания на рынке, вот так не дорожит своей репутацией и нагло «кидает» сотрудников на выплату заработанной премии при увольнении. Обратную связь господин... Далее →
-
✓ ПреимуществаСейчас являюсь бывшим сотрудником Россельхозбанка. Ушла по собственному, так как пришлось вернуться в глубинку к родителям. У нас в Нижнем было престижно работать банковским сотрудником. По зарплате никаких обид, все было в срок. Даже пандемия никак не отразилась на ней, только в рабочих процессах пришлось очень быстро подстраиваться, но нам быстро все объяснили, как и что делать. В целом опыт позитивный, получила ценный багаж знаний. Коллектив был отличный и получил бы приз как самый дружный, очень скучаю. Было круто и интересно с ними работать, знала, что могла бы поделиться своей неудачей или наоборот рассказать об активных выходных. У нас не принято было делить коллектив на «новеньких» и «стареньких». Хочешь карьерный рост, надо очень стараться. Было куча льгот, соц пакет, в основном пользовалась спортом и медициной. Надеюсь мой отзыв будет не лишним, удачи всем! Далее →✗ НедостаткиВ банк обращаются совершенно разные люди, с разным характером, поведением, манерами, уровнем интеллекта и воспитания. Поэтому запаситесь терпением и целым ящиком вежливости! Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальный коллектив в отделении Банка, но это скорее случайность) Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите, чтобы клеймо «Депрем» стало вашим вторым именем — милости просим. Депремируют даже ни в чём не повинных сотрудников. Выдумывают на ходу, как урвать заработанные кровью и потом деньги. А потом докажи, что ты не дурак. Если докажешь, всё равно проигнорируют. Невозможно терпеть наглое враньё, поэтому заявление на уход было написано без доли сомнения. Кстати, перед тем как с радостью оттуда убежать, позаботьтесь о средствах на первое время, так как начальство пойдёт в ресторанчик за ваш счёт. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС, фрукты по пятницам Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что не зря в Чебоксарах открыли офис Газпромбанка, так как можно хорошо экономить на зарплатной ведомости, ведь тут дешевая рабочая сила. Учитывая, что половина сотрудников — студенты, зарплату можно платить минималку. При трудоустройстве расписали красиво зарплату от 31 000 + оплата за продажи банковских продуктов. В итоге получается зарплата после налогов 18 000 + возможно будет премия в конце следующего месяца, но чтобы получить премию, нужно, чтобы все показатели были на высоте. Схема формирования премии схожа со схемой метро Москвы. Работа сама по себе нудная, обзваниваешь клиентов, впариваешь кредиты и карты людям, которым они не нужны, выслушиваешь негатив. Перерывы фиксируются по времени компьютером, не дай бог опоздать на секунду — могут лишить премии. В итоге уволился, получив премию за месяц ровно 100 рублей (даже расписался за неё в отделе кадров) :D Мотивация работать в отделе продаж нулевая, не помогают даже фрукты по пятницам и ДМС. Если вы студент и вас обеспечивают родители, то в принципе работать тут можно на карманные расходы, можно заработать. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Хочу оставить вам отзыв о работе вашего HR-менеджера. К сожалению, не запомнила, как её зовут. Но остался телефон 8927−224-88−28 17 августа она мне позвонила, предложила пойти на собеседование. Назначили на 18 августа. Собеседование прошло хорошо, мило пообщались. Девушка сказала, что даст мне обратную связь 20 августа. Обратной связи я не дождалась. Написала сама 24 августа, девушка попросила дать ей ещё пару дней. Ну ок, странно. Если нужно ещё время, так надо хотя бы об этом сообщить же кандидату. И вот прошла ещё неделя. Девушка с обратной связью так и не вернулась. Я написала ей ещё раз, но теперь она просто игнорирует :) Не очень красиво получилось… У меня сложилось не очень хорошее мнение о вашей компании благодаря вашему сотруднику. Надеюсь, примите какие-то меры. Хотя бы скажите ей, что обратную связь давать нужно, какая бы она ни была. Тем более, если говоришь, что ты дашь эту обратную связь.. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткипостоянные открытые вакансии на Хедхантере, текучка персонала. Эйчары проводят для видимости собеседования без обратной связи. Унижают сотрудников для собственного утверждения на собеседовании, особенно это любит старший менеджмент, вступивший в новую должность. На собеседовании просят сначала рассказать про всю свою жизнь, потом начали придираться к оформлению по предыдущему месту работы. Далее задавали вопросы по профессиональной области кредитных продуктов, причем внятного правильного изложения от руководителя продаж М. [А.] не потупило. Ответы соискатель должен давать по кофейной гуще, угадывая, какой ответ совпадет с его вымышленной фантазией. В общем, этот мальчик хотел, чтоб эго ублажали. Видно, что никакого уважения к сотрудникам в этой компании нет, там царит атмосфера линчевания и унижений. Очень удивило, что Росбанк за последние 9 лет в XXI веке открыл удаленный вариант работы, а про постоянные переработки и говорить нечего. В компании до сих пор не в курсе, что крепостное право отменили. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамый отвратительный банк, в котором мне приходилось работать. Пришли группой 10 чел. на обучение, все хорошо, так как текучка, половина человек в течение недели отсеялась. В итоге нас осталось 3 человека на обучении, на следующий день доложено быть итоговый экзамен, нас к нему готовили, натаскивали, делали предварительный экзамен, затем сказала наша тренер [М.] что приходите завтра с утра, на промежуточный экспамент, будут там руководители групп сидеть нас проверять. Я пришла домой, готовилась и поступает смс о том, что: «Добрый день! Спасибо за интерес, проявленный к нашей вакансии и Банку Открытие. К сожалению, по итогам проверки, мы не сможем сделать Вам предложение о работе. Желаем успехов!» Я была в шоке, написала в нашу группу в Вотсапе, ибо что это такое, и мне тренер написала, что, увы, завтра приходить мне уже не стоит, и другой девушке с нашей группы прислали такое же смс! Как так вообще можно относиться к людям, не уважать их время и обнадеживать. Мы целую неделю тратили своё время с 9 до 18:00, это полные рабочие дни, которые нисколько не оплачивались, как так можно обращаться с людьми! Никогда никому не советую идти в этот... Далее →
-
✓ ПреимуществаДочерний банк «Внешэкономбанка» (государственная компания). Работают с юр. лицами. Неплохой Московский офис недалеко от метро Павелецкая (10 мин.) Зарплата вовремя. После испытательного срока обещают ДМС страховку. Далее →✗ НедостаткиОстались неприятные впечатления после собеседования. Не понравилось отношение со стороны начальника. Он разговаривал быстро, сумбурно, все обязанности намешал в одну кучу, очень торопился. Про зарплату и должность вообще ничего не сказал. Не был заинтересован во мне. Сказал, что все вопросы уточняйте в кадрах. В банке временами проходят сокращения штата персонала. В отделе делопроизводства работают в основном люди предпенсионного возраста и около того (женский коллектив). В перспективах если вы с улицы, сильно сомневаюсь. Обратной связи не последовало, хотя прошло довольно много времени. Ничем не порадовали и не заинтересовали. Да и в целом отзывы сотрудников и кандидатов по этому банку не очень хорошие. Так что делайте выводы. . Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Есть ДМС. Далее →✗ НедостаткиРаботала в отделе по работе с задолженностью. Сплошное кумовство и непрофессионализм. Работают с нарушениями закона, начинают шевелиться только когда прилетит жалоба из ЦБ. Система обзвона вечно не работает, клиентам поступают повторные звонки, которых быть, по закону, не должно; при этом корректно закончить разговор нельзя, так как прослушка об этом не знает и оценивает диалог «с нуля». Поэтому приходится все делать как будто сначала, игнорируя слова о том, что ему уже звонили и вообще это противозаконно. Заместитель начальника отдела [Е.] Д. совершенно некомпетентна, что не удивительно, так как она даже не имеет профильного образования, заканчивала Институт культуры по специальности «общественная деятельность», о чем неоднократно сообщалось в рассылке банка о «Наша команда», хотя даже в должностной инструкции рядового специалиста требуется высшее экономическое или юридическое образование. Совершенно не знает специфику работы с должниками и обладает нулевыми руководящими компетенциями: даже не может ответить, как рассчитываются отпуска. Не способна оценить обоснованные аргументы, чтобы получить свое; приходится звонить в бухгалтерию и трудовую инспекцию. [С.] (руководителей групп) назначает себе под стать, не лучших по выполнению показателей (и это я не себя имею ввиду, есть люди, которые работали лучше и дольше меня), а своих приятелей... Далее →
-
✓ ПреимуществаДержите свежий отзыв о Модуле) Коллектив полностью адекватный, кроме некоторых админов. Миты командой 1 раз в неделю с видеосвязью. Дают технику для работы Далее →✗ НедостаткиМного легаси, конских размеров основной проект, так что ваш i7 будет захлёбываться при каждой сборке. Админы не мотивированы качественно делать свою работу. Пренебрежительное отношение к дистанционным сотрудникам. Чтобы выросла ЗП (1 раз в год), надо прям [censored] рвать) Всю разработку из АО перевели в ООО в 2021 году, отчего лучше точно не стало. Аналитики не знают многих процессов — копайтесь сами в легаси, чтобы узнать. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх неи Далее →✗ НедостаткиНеадекватный руководитель из старожилов, такие же сотрудники, сидящие по 15 лет на одном месте и презирающие новеньких. Хамят, пакостят, работать не дают. Тот еще гадюшник. В офисе зимой холодно, летом холодно. В зоне приема пищи нет нормальных условий для обеда: кондей на максимум, что находится там более 2-х минут, нельзя, места только стоячие, еда и автомат. Кафе нет, рядом с офисом тоже негде поесть. Есть переработки, и их не оплачивают почему-то. Обещанный на собеседовании функционал не соответствует действительности. Обещанный соцпакет не соответствует действительности. Зарплатная карта не предполагает перевод своих денег на карты других банков (что является полным трэшем). Руководство хамит и общается свысока, врет и не выполняет обещания. Бухгалтерия и кадры теряют ваши документы и справки и не могут рассчитать нормально соцпособия. Помойка, одним словом. Жалоба в инспекцию труда по ним плачет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботают как дечерняя компания сбербанка Далее →✗ НедостаткиПосле реорганизаций и разгона компетентных сотрудников в сберсервисе остались работать необразованные, низкоквалифицированные сотрудники, что привело к падению качества работ. От этого страдают прежде всего клиенты Сбербанка. По-человечески нужно всем неравнодушным людям предупреждать клиентов Сбербанка, что их обслуживает такая стремная ИТ-компания. Далее →
-
✓ Преимуществаотсутствуют Далее →✗ НедостаткиМало того, что здесь не почитают своих сотрудников, так ещё и на клиентов им пофиг! С 9 августа 2021 года здесь началась поверка сотрудниками Центрального Банка России и Национального Банка Татарстан. То есть в большом приоритете сейчас «облизать» этих непрошенных иногородних аудиторов, не пойми откуда явившихся! Потом удивляются: почему происходит отток клиентов и постоянная текучка кадров. . Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиОтвратительный коллектив, руководство. Говорят одно, по факту выходит другое. График 5/2, но сидишь до поздно каждый день + выходные. Депремирование за каждый неправильный комментарий. Если в выходные не выходить, смотрят на тебя как на врага народа. Сбор хамов, как сотрудников, так и руководства. Так ещё и заставляют симку левую купить, чтобы звонить должникам, и ещё за свой счёт. Отвратительная организация одним словом. При увольнении начинают говорить, чтобы отработка была чуть ли ни 100%, при условии того, что я там 3 недели отработал, благо я не молчаливый! Считаю, что стараются выйти на дурака, так что люди, смотрите, куда идёте работать! Никому сюда не советую, элементарно даже для ментального здоровья. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиПоработал тут несколько лет и в твердом уме скажу — это днище, адово адище, зазеркалье какое-то! Такого еще нигде не встречал и никогда такого не слышал. Если бы сам не видел своими глазами в СберСервисе, то никогда бы не поверил, что ТАКОЕ может твориться. Желающие все это описать здесь могут устроиться в СберСервис и потом комментировать. Велкам в СберСервис, работнички.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работала в этом банке более 2х лет. Меня раздражает читать отзывы сотрудников-неумех. Да сложно работать, звонить сложно, но в таких сферах должны работать продажники, а не нытики! У нас был классный коллектив, который перевыполнял планы, офигенный управляющий и хороший ГМ! Зарплата вовремя и достойная! Карьерный рост приветствовался, обучение было дистанционное, но в отделении был наставник, который помогал. Уволилась при присоединении к Совкомбанку. Так бы работали и работали! Далее →✗ НедостаткиМного звонили, иногда задерживались из-за невыполнения плана, но это всё терпимо. Хотелось бы проведения очных тренингов. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, выплаты к отпуску. Идеальное место для ни к чему не годных людей. Далее →✗ НедостаткиСама по себе деятельность этой организации в РФ спорна. Толпы людей посещают свои рабочие места просто так. Производственного процесса нет, целей нет, задач нет. Если и есть — то высосанные из пальца. Руководство в принципе неадекватно ни в одном подразделении: либо выжившие из ума старые маразматики, либо отбитые наглухо, не могущие связать двух слов относительно молодые рвачи-карьеристы. И те и другие боятся потерять своё место и дармовые деньги, к слову, у простых — ЗП копеечная. Работать там — терять и нервы, и время, быть постоянно под пятой у отбитого утрепка-самодура, коих большинство. Сплетни, крысятничество, постоянные разговоры о сокращении, выплате премии (незаслуженной, конечно), отпуска — когда надо руководству, а не тебе. В общем итоге работа для ссыкунов и никчемух по жизни, ну терпил.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиНеудобный график работы, изначально было 2/2, потом стало 4/2. Если открывают доп. магазин, то работаешь без выходных, пока не найдут сотрудника. А ищут они долго, недели 2−3 в среднем. Когда кто-то уходит в отпуск, тоже пашешь без выходных 2 недели и на ногах целый день. Т.к. даже стул не могут предоставить на торговой точке. Могут звонить в выходные и отпуск, чтобы проходили [censored] и почему не выполнен план. Планы огромные, не соответствуют городу. Далее →