Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Текучка кадров огромная. Менеджеры приходят и уходят… Два месяца испытательный срок (з.п. 6500руб/мес) Обещали высокую з.п. по факту ниже среднего. Если повезёт, то 16−20 тыр. Загруженность высокая, требования высокие. Отгул (даже на час) только в счёт отпуска. В принудительном порядке корпоративы и послерабочие собрания. Далее →

Устроился на месяц испытательного срока, после недели дошло что творится неладное. Поспрашивал у людей, выяснил что там жуткая текучка. Доработал по первой з.п. И то ее пришлось «выбивать» и через пару дней свалил. Остатки за отработанные дни жду до сих пор. В общем упыри — выполняешь обязанностей как конь, а з.п. Никакой. Далее →

Хорошо выглядят и красиво говорят, участвуют в выставках, красивый сайт, что создает впечатление, что фирма серьезная. Собеседования проводят в два этапа. При этом первое групповое. На нем на вопросы почему ищите новых сотрудников отвечают что-то сума шедшее типа как в нашем случае работник заболел. На вопрос почему ищут так долго работника, ответили что нет хороших работников. Второе собеседование проходит так, говорят что через дня два позвонят. При этом могут не перезвонить в назначенный срок и ты подумав что не прошел кастинг, ищешь дальше работу назначая собеседования. При этом они перезванивают когда им вздумается и приглашают пройти повторное собеседование. Ладно думаю заняты были. Далее придя в офис они поют дифирамбы, что мол как у них классно работать, место где работают находится в центре города, плана так такового в момент стажировки нет. И т.д. В общем как потом выяснилось за менеджером числится невидимый мифический план, который ты должен выполнить. Договор с вами в первую неделю не заключат. Тянут типа бухгалтерия загружена нужно подождать. При мне чуть ли не ежедневно проводили собеседования. А также уволили или сам ушел парень, не придя в течении... Далее →

Добрый день. Не ходите даже на собеседование в ООО «Итерра». Берут сотрудников на испытательный срок, официально их не трудоустраивают. Затем под предлогом того, что не прошел испытательный срок увольняют без выплаты зп. Берут менеджеров, как подопытных кроликов. Прозвони и объедь все компании, а потом не получи за это зп, просто потому, что они так решили. Далее →

Такси Дубровка, нашел организацию на Авито, реклама стояла 30 000 в месяц! Пришёл, Написал разрешение на обработку данных. Проверили, позвонили сказали чтобы приходил, на стажировку с последующим трудоустройством. Пока практику проходил, пол ночи в такси поездил с тамошним бригадиром! Спросил про зарплату, он подтвердил о сумме в 30 000. Хорошо, отработал две недели выплатили 9000. Ну думаю может план не догоняю. А работа 5 дней в день с 7до 7 2 выходных потом 5 в ночь с 7 до 7 2выходных. Отработал неделю вижу человек стоит увольняеца, Спросил почему-то ответил что за 10 000 не готов работать! Доработал я месяц и тоже получил 10 000 тысяч! Кто желает прошу, но не советую больше 10 тыс не заработаете, там бригадир работает, которому заказы хорошие скидывают, а вы бесплатно поедите! Далее →

Nikservice (http: //ns40. Ru/) Проблема вскрылась после двух недель плодотворной работы. Устроился работать Диагностом-электриком в данный автосервис, з/п 40 000 обещают. Все бы ни чего: хорошее оборудование, контроль выполнения работ, чай, кофе, спец. Одежда, тепло. Даже девяти часовой режим работы без перерывов с вероятностью остаться сверхурочно на 70% можно стерпеть и привыкнуть, постоянная работа без перерыва (да и не получится там расслаиться из-за постоянного контроля). Почему бы и не поработать и оплата производится по нормочасам (250 руб/н. Ч.). Если бы не одно НО. За две недели (5/1) с 9-ти часовым рабочим днем (не учитывая переработки) у меня оказалось всего 22 нормочаса. В итоге получил 5590 руб. Не знаю как нужно работать у них чтобы получить от 40 000 руб., которые обещают в объявлении на трудоустройство. При чем делать придется все подряд, что скажут. Это по большей части работа механиком, но ни как не электриком. И это 3 месяца не официальной работы испытательного срока, далее обещают оформить вас как ИП за которое (с их слов) всего 3 т.р. Налога платить (при том что ПФР требует платить в квартал — 16 450, 62 руб. (... Далее →

Занимаются кидаловом. Коллектив хороший, сплоченный, добрый. Политика компании хромает на обе ноги. Устроился на должность механик слесарь. Оклад оговаривались от 40. Испытательный 1 мес.без оф. Оформления. На этот срок.дальше все строго по ТкРФ. Сначало все супер было. 2 выходных. Короткая пятница. Перкработка оплачиваемаЯ. Но… -работы как таковой не много. Оборудование работает нормал. Так то мелкие ремонты. Гдето чего-то подшаманить. -большую часть времени (пол дня как минимум) находишься в слесарке в «режиме ожидания». Под камерой наблюдения)) это само по себе странно…я без дела не могу тупо сидеть. -пришло время аванса.дали маловато -10. Ну аванс думаю.ладно. -время Зп. Дают ещё 20. всего 30 выходит.не от 40 почему-то. Задаю вопрос «что за на***?» это испытательный срок так оплачиваете? Ответ убил. Нет это ваша зп. 30р. Вы на испытательном 3 мес. Будете. И зп не поднимем. И вобще вы не той квалификации. ?! (ну квалификация у меня точно не та, 5 лет инженером в отделе главного инженера крупного завода отработал до этого, а тут ведь гайки крутить нужно, непосильная задача). Ну и вообще выж ведь неоф.работает?че вы ещё хотите? Не нравиться-вон дверь,... Далее →

Был печальный опыт прохождения стажировки в магазине «Зеленая улица» г. Ульяновск у продавца-консультанта АННА погребняк! запомните ЭТО ИМЯ! Это просто жесть! Если рискнете к ней на стажировку пойти-запасайтесь препаратами успокаивающими и учите все наизусть! Требовать со стажера необходимо, но и относиться к нему по-человечески НАДО НЕ забывать! В магазинах холодно, во многих нет санузлов! Еще печальнее то, что руководство компании ТАКУЮ методику обучения поощряют: на собеседовании сам ген. директор мне посоветовал принимать глицин! УЖАС! Еще нигде не встречала такого отношения к людям! Далее →

Здравствуйте, при собеседовании с Анастосией г. Ангарск был указан мой возраст 46 лет, с товаром я знакома 15 лет, начала проходить учёбу, прошла, готовилась на стажировку и тут началось. Был назначен день, когда я должна была стажироваться в г. Иркутске мои звонки игнорируют в течении 2 недель, на мой вопрос когда, был ответ сейчас перезвоню, сижу дома, жду звонка, отказывая другим работодателям, так и не дождалась, звоню задаю тот же самый вопрос, и наконец мне ответ-Вы не подходите по возрасту. Далее →

TJ Collection, весьма интересный магазин с не менее «интересным» персоналом. Начну по порядку! Стажировка длится 5 дней (не оплачивается). Первые 2 дня все как «по маслу», потом начинается, а начинается следующее: к стажёру начинает придираться администратор, причём придирки не по факту, в итоге окажется что работник свою работу не выполняет, в следствии чего стажёр подводит всю компанию, просят уйти, не приводя никаких аргументов по делу. То есть другими словами набирают людей на подмогу (дешёвая рабочая сила), так как штат в магазине уже полностью укомплектован. Особое внимание хочу обратить на администратора [Л.] с виду обычная, без понтов и лишнего, но это только на первый взгляд, проработав с ней не длительное время, могу сказать с полной уверенностью, человек не грамотный, разговаривает шаблонами которыми научила компания, неоправданная завышенная самооценка, которая ничего за собой не несёт. Действует как скажет руководство, в принципе ничего нового в данной сфере. Директор [Е.] неплохая женщина, но как руководитель не о чем, такой человек ничему не научит, не дотягивает своим уровнем. Проблема в том что людей дурят как хотят. Текучка для них обычное дело, люди то приходят то уходят, но опять же им это выгодно, вопрос только в том, что, а стоит ли идти... Далее →