Работа для женщин анонимным сотрудником: отзывы, зарплаты

Ищете работу для женщин анонимным сотрудником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Хотите сказать правду о работе для женщин? Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (204)

  • 16.07.2026 • Пенза • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Удаленная работа Далее →
    ✗ Недостатки
    Компания с отвратительным отношением к сотрудникам, отпуск нужно выпрашивать и только на те даты, которые удобны руководству, на те, которые хочешь — «только для талантливых сотрудников» — это цитата. Общаются через грязные манипуляции, понизили мне зарплату без оснований, врут насчёт уровня оплаты. В объявлении написано одно, по факту ты приходишь уже на работу и тебе выплачивают меньшую сумму. Аргумент — «не было такой суммы, как в объявлении, ты выдумала, это другое». В конце оплатили задачу не полностью. Больничный — роскошь, за которую нужно выслушать лекцию от менеджера в духе: мы в тебя столько вкладываемся, а ты. Ещё помню, в качестве аргумента отказа от отпуска звучали претензии по проекту, на котором я не работала даже. И на компьютер ставится следящая программа, которая отключается, если ты не активен 10 мин, соответственно, чтобы отработать 8 часов, ты сидишь дольше, т.к. живой человек и так всегда.. Далее →
  • 07.04.2026 • Тверь • Анонимный сотрудник • 👍2
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    Добрый день, друзья! Так сложилось, что я искала работу и наткнулась на компанию CallTraffic (на тот момент, думая, что это отличная компания, но как же я ошибалась). Значит, назначили собеседование, предложили варианты вакансий, более мне подошла вакансия в СДЭК, поскольку рассматривала вариант чатов. Сказали, что обучение будет 9 февраля (по итогу оно началось 10, почему перенесли, не сказали, и связались со мной после того, как я начала паниковать, т.к. обратной связи не было). Обучение прошло неплохо, было интересно… Наступил день Х, сдача экзамена, на прохождение давалось 3 попытки. Я прошла только с третьего раза (не по своей вине). Первый раз мне не проставили какие-то баллы (о которых ранее никто не говорил), потом времени не хватило, на третий раз были попытки завалить, но я отстояла своё (зря, лучше бы вообще не знала об этой шарашкиной конторе). 2.03 была первая смена… как же плохо она прошла… Наставника дали только на 4 часа, который просто диктовал заготовленный макрос для ответа клиенту (никто не проверял наши знания по логике в системе, а на мой вопрос: где я могу проверить информацию? Мне просто ответили: чаще всего мы отвечаем так).... Далее →
  • 15.03.2026 • Санкт-Петербург • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 4
    Руководство:
    ⭐ 3
    ✓ Преимущества
    Безусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →
    ✗ Недостатки
    Имея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
  • 19.02.2026 • Ялта • Анонимный сотрудник • 👍6
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    нет преимуществ, сплошной обман Далее →
    ✗ Недостатки
    я работала в ООО «ГрандИнвестСтрой» в бухгалтерии несколько лет. Что я Вам могу сказать, в бухучете бардак, в голове Директора Б.Р. такой же бардак, как и в бухгалтерии: сплошные фантазии, оторванные от реальности и законодательства, налоги он платить не любит, что, собственно, и явилось причиной моего увольнения, а очень любит их оптимизировать. Отношение к людям просто отвратительное, и самое странное, что это понимание приходит не сразу. Б.Р. поначалу прикидывается очень заботливым и дружелюбным человеком, может даже оказать Вам лично «так сказать с большой признательностью услугу», чтобы Вами потом было легче манипулировать и Вас эксплуатировать, чтобы Вам было неудобно ему отказать, такой ведь хороший человек, ребенка Вашего в школу пристроил, родственника в больницу или помог починить что-то. Но истинное лицо Б.Р. открывается Вам позже. Если вы туда устроитесь, забудьте про отпуск и сон, он будет звонить Вам днем и ночью тоже, причем ежедневно, и требовать в 2 часа ночи ответить на его вопросы. Отпуск тоже будет у Вас только на бумаге, по факту вы в него не пойдете, а только под давлением напишете заявление, что хотите в отпуск, и потом кадры проведут якобы вы в отпуске были. А это потому, что Б.Р. очень печется о своем кармане, а не о своих... Далее →
  • 18.10.2026 • Самара • Анонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Узаконенное рабство, больше сказать нечего. Один человек и на кассе, и товар выкладывать, ценники менять, за кассами самообслуживания следить, еще и штрафы при этом. А еще могут недостачу в кассе свои же устроить. Отработала 4 дня, ушла, сейчас пытаюсь получить зарплату за отработанные дни, но, судя по всему, никто платить не собирается. Далее →
  • 29.05.2026 • г Минск • Анонимный сотрудник • 👍2
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Размер компании, оплата труда, специфика бизнеса Далее →
    ✗ Недостатки
    Отзыв о работе в 1С-Битрикс Беларусь в контексте сложившейся управленческой ситуации Работала в компании 2022-2024 гг. Это был переходный период от одного директора к другому. До трудоустройства в 1С-Битрикс я зарекомендовала себя как высококвалифицированный специалист, обладающий уникальной компетенцией в области взаимодействия с государственным сектором. Огромный практический опыт позволил мне выстроить эффективные схемы сотрудничества с государственными компаниями, которые объективно могли бы принести организации стабильный доход и укрепить её репутацию на рынке. Однако мои конструктивные предложения, касающиеся развития коммерческого направления и работы с госзаказчиками, систематически отвергались. Причинами этого, на мой взгляд, являлись отсутствие у руководителя системного подхода к управлению продажами и недостаточная компетентность в вопросах коммерции. Вместо анализа и внедрения рациональных инициатив на планёрках демонстрировалась высокомерная манера ведения диалога, а любые мои идеи либо безосновательно отклонялись, либо впоследствии присваивались без указания автора. Сложившаяся атмосфера характеризовалась постоянным скрытым соперничеством, инициированным не подчинённым, а самим руководителем. Более того, поступали обоснованные жалобы от партнёров на высокомерное поведение директора, что негативно влияло на деловой имидж организации. Я не выражала добровольного желания покидать должность и была нацелена на долгосрочную плодотворную работу. Тем не менее, системное психологическое давление, неприятие профессиональных... Далее →
  • 09.01.2026 • Минск • Анонимный сотрудник • 👍6
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Никаких Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработала год в данной конторе. Текучка бешеная. Начальство лезет в личную жизнь, кроет матом, оскорбляет сотрудников. Обязанностей куча, и все это за 900 рублей, которые не факт, что вам выплатят полностью. Зарплата зависит от выполнения плана. Магазин убираешь сам. Не подойдешь к покупателю — вычтут из премии. За день ты обязан разобрать поставку, работать на кассе, работать на примерочных, делать довесы. Могут оставить одного на весь магазин. Заставляют работать на других магазинах и могут не заплатить за выход в выходной день. Проведение инвентаризации каждый раз, когда меняется начальство. Платишь деньги за вещи, которые украли. Сидишь до 4 ночи, проводишь инвентаризацию, и за это доплатят 4 рубля). Не уволят без замены, которую даже не станут искать. А если захочешь пожаловаться региональному менеджеру, на тебя наорут и пошлют куда подальше))). И аванс 100 рублей. Далее →
  • 01.12.2025 • Краснодар • Анонимный сотрудник • 💵 ЗП: 25000 • 👍17
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    Шарашкина контора АО «Стройинжениринг» 350 000, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Им. Максима Горького, д. 138, ИНН 2 310 082 600, КПП 231 001 001. Пишу для тех, кто ищет работу. Объясняю причины, по которым в интернете нет миллиона негативных отзывов и правды об этой компании, которая кидает работников на деньги. Директор этой компании, б.б.с., каждому обещает когда-нибудь выплатить деньги (через 10 или 15 лет он обязательно выплатит зарплату). На 1 декабря 2025 года б.б.с. еще не выплатил работникам зарплату за январь 2025 года (задержка зарплаты почти на год). Сейчас расскажу мошенническую схему, которую придумал вор и мошенник б.б.с., чтобы иметь выполненную работу и не платить людям деньги. Во время собеседования мне «честно» рассказали о задержке зарплаты на месяц, «честно» рассказали о том, что в договоре будет зарплата 25 тысяч рублей и «честно» заверили, что директор АО «Стройинжениринг» еще никогда никого не обманул и не обидел, что он невероятно добрый и честный человек. И что этот добрый человек очень страдает от целой армии уволенных «непорядочных» работников-бездельников, которые ничего не делали, а теперь требуют зарплаты. Директор АО «Стройинжениринг» б.б.с. — 40-летний инфантил, получивший некогда процветающую компанию от отца... Далее →
  • 29.11.2025 • Красноярск • Анонимный сотрудник • 👍6
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Добрый день. Самый отвратительный коллектив, в котором я работала: что ни день, то новые подставы и наговоры. Таких мерзких людишек я в своей жизни ещё не встречала. Самое смешное, что их заставляют писать хвалебные отзывы о своём магазине, чтобы у магазина был высокий рейтинг. Фу, до чего доходят! Нет, чтобы повысить профессиональный и культурный уровень, да где там. В выходные весь склад пьёт, хотя там и покупатели, соответствующие им, приходят. По зарплате опять же обманули: в вакансии написано одно, а заплатили намного меньше. Не соблюдается трудовое законодательство, а именно норма часов в неделю. Постоянные переработки, но за них никто не платит. На обед 30 минут 2 раза, но кухня вся в тараканах. Однажды их затопило; вонь в магазине стояла жуткая. Никто никаких мер не принимает. Сотрудники между собой постоянно ругаются матом прямо при покупателях, также и директор ведёт себя: может выскочить в зал и наорать на подчинённого. Нормы этикета для неё отсутствуют. Самые плохие воспоминания о данном месте. Далее →
  • 24.07.2026 • Брянск • Анонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    Понравился завод очень. Очень чисто. Окуневу О.Л.здоровья. Это единственный кто может заступиться за работающего работника, очень красивый и добрый сам по себе человек. В наше время таких дефицит. Все пенсионеры на 1 этаже его уважают настолько. . .А вот на 2-м дневные посудомойки делают его дураком сразу как он к ним зайдет. Это понимают ВСЕ, но их помощник парень с кухни это сам часто говорит. Россиянки с кухни просто молчат и слушают как человека превращают в дурака. После того как Алла и Таня выжили Мишку цыгана, а он выполнял на пищеблоке все что скажут, цыгане приходя в стерильную столовку любуясь безупречно выдраенным помещением от души смеялись и говорили что здесь начальник не мужик, а Алла-уборщица,а теперь она моет посуду и командует всеми и начальниками тоже! И что после Мишки следующая будет уборщица со столовой, потому что она лучше Аллы и Тани. Мишка всегда в белой и безупречно чистой одежде и Натали столовую быстро драила кипятком из крана без добавления холодной воды, некурящая негулящая непьющая вообще, спокойная как удав, абсолютно не конфликтная независтливая, обожала корейцев за добросовестный труд, за аккуратность, помогала им чем могла. Как выяснила потом Алла... Далее →
    ✗ Недостатки
    Завод отличный! Имеет место быть на 1000% Условия отличные, всё удобно! Спасибо вам огромное, работодатели! Я за корейцев! Не давайте их в обиду! Охрана на корейцев кричит из-за абсурда, если со стороны… На салатах была, попробовала отварную морковь, а она невкусная, горькая. Я считаю, вкусовые качества должны быть на первом месте, а не вид салата. А намного раньше работала у вас — очень вкусные все были салаты. Надо что-то предпринять! Я за Фрегат!. Далее →
  • 26.02.2026 • Красноярск • Анонимный сотрудник • 👍5
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 5
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    их вообще нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Все пишут про бедных вахтовиков и как им тяжко работать на вахте, но конкретно мой отзыв будет про работу самого головного офиса, который находится в Красноярске, и про работу самих офисных сотрудников, о которых все так мило отзываются в отзывах.Я, как бывший сотрудник офиса, отработала там достаточно долго для человека, который работает непосредственно в одном кабинете с В.Сказать, что это был кошмар и страшный сон любого адекватного человека — не сказать ничего. Весь коллектив состоит примерно из молодых девушек, которым на собеседовании обещают гору денег и комфортные условия труда. На деле: оры, крики, мытьё, унижения за внешность, одежду, что и сколько ты ешь на работе, угрозы, приказной тон, ненормированный график, про обеденный час можно вообще забыть, работа на выходных за бесплатно, задерживаешься на работе по прихоти В. — тоже за бесплатно, нет понимания праздников — ты обязан работать.Все, что касается зп — получаешь ты её после того, как её получили все вахтовики. Если на тебя денег не хватило — ходи без зп, но повторюсь, ты обязан работать и приезжать в офис. Вахтовиков на объекте кормят, и им хотя бы есть где жить. Офисные сотрудники — это в основном девушки от 20−30 лет, у всех съёмное жильё, на этот... Далее →
  • 22.01.2026 • Барнаул • Анонимный сотрудник • 👍4
    Общая оценка:
    ⭐ 3
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 2
    ✓ Преимущества
    Есть, но, а е минусы их перекрывают. Далее →
    ✗ Недостатки
    Место, где работать придется много, но мало будешь получать, где постоянно слышится ненормативная лексика, особенно от вышестоящих должностных лиц, где накосячит другой человек, а отвечать будешь за «Петю и того дядю», где похабщину можно услышать от начальника ОТК (М.). Высказывалась недопустимыми похабными высказываниями сексуального характера при подчиненных, а также матерными словами постоянно. На тот момент работала менеджером ОТК. Распустила сплетни, и человека не приняли на работу (извините, крысятничество какое-то). Кстати, текучка в лаборатории постоянная! Людей там не ценят и не уважают. Загнобить — загнобят, как делать нечего. Не рекомендую данную организацию. Продукция оставляет желать лучшего. Производство с каждым годом теряет обороты, что говорит о спаде производительности и развитии. Необходимо сменить начальствующий состав, и будет все хорошо! Далее →
  • 31.03.2026 • Краснодар • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 2
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    в данном ресторане на Ставропольской отработала больше года. Единственный плюс — это близость к дому. Не доплачивают зарплату! Работа по 12−15 часов, переработки не оплачиваются. Начальство хамское, негативно относится к работникам. Обеды и ужины для персонала — худшего качества, приготовленные «поварами» с образованием, которого никогда не было, как и опыта. Все повара — жители из Азии, которые не понимают и не говорят по-русски. Понятное дело — нелегалы, у которых нет ни разрешения на работу, ни медкнижек. Директор гастарбайтеров принимает на работу в целях выгоды. Не советую там работать, у них текучка, они постоянно в поисках бесплатных работников. И ничего не докажете, т.к. ТК РФ не соблюдают, а игнорируют. . Далее →
  • 22.07.2025 • Санкт-Петербург • Анонимный сотрудник • 👍7
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 3
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Полностью отсутствуют Далее →
    ✗ Недостатки
    С самого основания компании мы провозглашали ценности, на которых строим наш бизнес: честность, уважение и вера. От руководителей всегда ожидалось, что они задают стандарт — и в профессионализме, и в личной нравственности. Но сегодня я вынуждена сказать правду: этот стандарт — лишь ширма для владельца, за которой он совершает преступление. в.а.з. — наш владелец, старовер, отец многодетной семьи, председатель религиозной общины. Мы верили, что он особенно порядочный руководитель. Теперь, зная всё до мелочей, я обязана рассказать всем сотрудникам правду. Недавно один руководитель из ближнего окружения в.а.з., рассказал мне тайну, как группа наших сотрудников во главе с Василием провела выезд на одно из предприятий конкурента — под вымышленными именами и предлогом деловой встречи с поддержкой силовых структур. Их встречали с радушием, уважением и доверием. Благодаря большим связям в регионе им открыли все двери. Они «красиво зашли», как домой — и ушли с полной информацией о предприятии. На самом деле это была подготовка к рейдерскому захвату, отжиму бизнеса у конкурента. Им нужно было всё: схемы, оборудование, слабые места, финансы, контракты, люди. И они это получили. Руководство завода даже не поняло, что перед ними — не союзники, а захватчики. в.а.з. — организатор преступных схем, за которыми скрываются грабежи. Уверена, что скоро... Далее →
  • 28.05.2026 • Минск • Анонимный сотрудник • 👍4
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    просторный офис, комфортное рабочее место, на этом все. Далее →
    ✗ Недостатки
    Ужасное отношение к сотрудникам. В компании процветает микроменеджмент, когда директор пытается контролировать даже те процессы, которые не требуют её контроля (например, выбор для офиса степлера). Работы взваливают больше обычного, если видят, что ты тянешь, то её всё больше становится и больше. При этом отношение к тебе как к расходному материалу, задача — выжать из тебя максимум. Абсолютно некомпетентные сотрудники в твоей сфере пытаются выражать своё мнение относительно твоей деятельности и делают это в максимально хамской форме. Директор развивает и строит свою сеть осведомителей среди персонала, которые доносят на остальных, при этом делают это в выгодном для себя формате. Никакого обучения линейного персонала, даже если это обучение будет на пользу всей компании, то тебе предложат пройти его 50 на 50 (т.е. ты должен вложить свои средства, чтобы компания работала лучше). Никому не порекомендую такой опыт.. Далее →
  • 12.12.2025 • Самара • Анонимный сотрудник • 👍5
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Меня так же позвали в компанию на должность бухгалтера. При первом телефонном разговоре HR озвучила то, что я не работала бухгалтером. Она говорит просмотрели резюме, вы же в 1с работали, счета выставляли, договора делали и тп. Я говорю да, но делала это в должности менеджера. На что прозвучал ответ, у вас большой опыт, нам вы интересны как сотрудник. Нам нужны бухгалтера на оформление документов, все ваши навыки как раз нам нужны. Думаю хорошо. Попросили срочно выгрузить документы, по ссылке, пройти три этапа игры, собрать справки. И быть готовой выйти на работу. Потом оказалось что у них нет моего резюме (как так?), потом в резуме нужно выделить цветом места в файле, где указан опыт работы в бухгалтерии. Я говорю так я не работала, и мы об этом говорили. Все равно отметьте сказали мне, и направьте. Все это делалось срочно, быстрее, до пяти вечера. Хотя запрос приходит без 15 пять. В итоге помотали нервы и сказали спасибо за отклик (а я не откликалась), вы не бухгалтер. Далее →
    ✗ Недостатки
    Меня также позвали в компанию на должность бухгалтера. При первом телефонном разговоре HR озвучила то, что я не работала бухгалтером. Она говорит: «Просмотрели резюме, вы же в 1С работали, счета выставляли, договора делали и т.п.» Я говорю: «Да, но делала это в должности менеджера.» На что прозвучал ответ: «У вас большой опыт, нам вы интересны как сотрудник. Нам нужны бухгалтера на оформление документов, все ваши навыки как раз нам нужны.» Думаю, хорошо. Попросили срочно выгрузить документы по ссылке, пройти три этапа игры, собрать справки и быть готовой выйти на работу. Потом оказалось, что у них нет моего резюме (как так?), потом в резюме нужно выделить цветом места в файле, где указан опыт работы в бухгалтерии. Я говорю: «Так я не работала, и мы об этом говорили.» Все равно отметьте, сказали мне, и направьте. Все это делалось срочно, быстрее, до пяти вечера. Хотя запрос приходит без 15. В итоге помотали нервы и сказали спасибо за отклик (а я не откликалась), вы не бухгалтер. Далее →
  • 23.07.2026 • Киев • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    Начну с того, что Умида ни дня не работала в финансах. Насколько я знаю, не имеет соответствующего образования. Много лет занималась маникюром. Как вам такой финансовый аналитик?). Далее →
  • 13.05.2026 • Архангельск • Анонимный сотрудник • 💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Преимущества то что вовремя выплачивают зарплату на этом всё. Далее →
    ✗ Недостатки
    Вы работаете на вредном предприятии, а зарплату получаете самую низкую по Архангельску — 50 тыс., и это 2026 год. За 22 рабочих дня. Это издевательство над рабочими. Как можно прожить на такую зарплату, и она из месяца в месяц в лучшем случае может быть 60 тыс., и то, если вы выходной будете работать. Это рабство! Не стоит даже терять время, уставая в эту компанию. Где менеджер получает 400 тыс., а работал за 50 тыс.. Далее →
  • 10.03.2026 • Москва • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Добрый день, человек, читающий данный отзыв! Работала в организации 1 год, могу сделать свой вывод) руководство не хочет слышать сотрудников, текучка кадров огромная, берут новичков и «кидают» их на деньги, это все, что нужно знать об компании, бестолковые юристы компании, HR К. — просто деревенщина… Сотрудники, работающие как ИП или самозанятые, посчитайте свои налоги и посмотрите, сколько вы платите за компанию налогов и вычетов!) «Работнички», как их называют бригадиры, могут докопаться до запятой, но проверить комплектность документов им «слабо»… В компании KPI, поэтому сотрудникам пофиг на качество работы, им нужна скорость и объем… Наши «любимые руководители» любят менять трудоголиков на «бестолочей», извините за прямоту, не хотела обидеть! С., тебе отдельный респект за отвагу и правильный подход перед вышестоящим руководством, ты готов пройтись по головам и лизнуть то, что принесет снисхождение… Далее →
  • 06.04.2026 • Тверь • Анонимный сотрудник
    Руководство:
    ⭐ 1
    Работала в данном салоне, как водится в подобных местах, неофициально. При трудоустройстве договорились о ЗП в виде процента с продаж. Через месяц мне объявляют, что % снижают (видимо, много я получала). В ответ на это я также объявила, что в дату, с которой буду получать меньше, я увольняюсь. И тут началось… При объявлении о моем увольнении оказалось, что я должна отработать месяц или «вообще ничего не получу в расчёт». У хозяйки, видимо, своё законодательство, отличное от законов всей территории РФ, где официально трудоустроенные сотрудники отрабатывают 2 недели. По итогу при увольнении в расчёт получила меньше, чем заработала, на 30 %! Т.к. руководитель решила «вычесть за моё обучение». Только вот незадача — обучения у меня не было. Видимо, в её понимании показать, как включается оборудование, где лежат инструменты, — это есть обучение, за которое при увольнении с меня удержали 30 %! от заработка. О том, что будет какое-то «обучение», тем более платное, естественно, мне никто не озвучивал при собеседовании и в дальнейшем. Итог таков: не хотите работать за копейки или вообще бесплатно — советую поискать другое место. Далее →