Работа для женщин кассиром: отзывы, зарплаты в Москве
Ищете работу для женщин кассиром? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (68)
Отзывы (278)
-
Добрый день! Проработав в компании 1 год и 4 месяца, я была вынуждена написать заявление по собственному желанию об увольнении под давлением моей управляющей [У.] Екатерины! Так как я ей пришла не в милость, в мою сторону были постоянные претензии. [У.] [Е.] заставила писать не только меня, заявление об увольнении, но и моих коллег! Почему [У.] ведет себя так, как будто она главная в буханке, позволяя в сторону сотрудников грубое обращение и разговоры! Мне в компании очень нравилось работать, я любила свою работу, нарушений и нареканий в мою сторону со стороны покупателей не было! Я прошу вышестоящее руководство обратить внимание на [Е.] [У.], на ее поведение и в каком состоянии она приходит на точку в лице управляющей! Спустя время после франшизы я решила восстановиться в пекарню снова, мне дали номер телефона по вакансии продавец 7 (xxx-xxx) 17−23, на что мне пришел ответ, что я была уволена и дальнейшее трудоустройство в пекарне закрыто! Рекомендации плохого характера дала У. Е.! Из-за ее личной неприязни ко мне я не могу устроиться в компанию! Она вставляет мне в колеса палки даже на франшизе! Хотя я ей ничего плохого не делала и всегда выручала по работе! Прошу принять меры! Номер для обратной связи 7... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиРаботала там 3 месяца и была просто в шоке от всего, что там творится! Начнём с того, что, чтобы устроиться туда, нужно было пройти обучение, где тебя будут выставлять дауном, смеяться с тебя, обучать будто это поступление в МГУ, давать тупые домашние задания с пересказом на следующий день. Сначала я думала, блин, наверное, так они переживают за животных, что такой вид обучения. Ага))) нас обучали как роботов, чтобы втюхивать корм подороже, мы так заучивали слова, что не должно было быть ни в коем случае «не хотите ли», а «давайте вы». Я уже в первые три дня хотела уйти, честно. Но они не выплачивают за стажировку, если не остаёшься, поэтому мне было жаль своё время, и я решила попробовать. Но знала бы я, что будет потом. Нам наобещали кучу гор, чтобы мы лучше толкали товар, бонусы, карты, продажи — все это будет выплачиваться, нам говорили. В конечном счете кинули нас всех на деньги, и мы написали 3 заявления одним днём с коллегами (то есть уходили все). Мне недоплатили 12 тыс, то есть отработала я целую неделю бесплатно. Насчёт отношения, я такого ещё нигде не видела. [А.] Ц., который позволяет... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом, график 2/2 Далее →✗ Недостаткипоиск отзывов отзывы о компании, отзывы о сотрудниках, отзывы о магазине зоозавр — Ужасная компания, особенно директор в ТЦ «Моя Ветка» [Я.] [И.] Очень высокомерное руководство, начиная от директора, заканчивая региональным управляющим. Заходят в ответ, даже не удосуживаются поздороваться, смотрят на сотрудников как на второсортное го*но, придираются к каждой мелочи по залу. Понтов как будто в самой гос.думе работают или [М.] мае Рег.управл. грозился вообще уволить штат за не ровные паучи в зале, зашёл в тихую (спрятался за витрины и сидел), а у меня была переоценка огромная. В итоге виноваты сотрудники. Потому что один сотрудник должен выполнять работу за директора, за кассира, за товароведа, за консультанта, за грузчика, за сборщика интернет-заказов, за уборщика и за охранника. Руководству пофиг, что сотрудники порой не успевают сделать всё и сразу. Дальше больше… Со мной произошла неприятная история ещё в августе. Когда сотрудник был в отпуске, наша компания наняла мобильного кассира (мутную женщину маргинального типа), она у нас за кассой работала 2 недели. В итоге в октябре СБ попросили проверить эту даму по камерам (попалась в другом магазине на краже и отмене товара). При просмотре камер была обнаружена кража и отмена товара и у нас. Всю вину полностью скинули на меня, директор [Я.] [И.]... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп Далее →✗ НедостаткиФеодальная сеть концлагерей приглашает рабов на работу! Отношение скотское. Работа на износ. Комендант концлагеря (он же директор магазина) садист и мазохист в полном неадеквате, готовый выполнять весь абсурд руководства в ущерб своим рабам-узникам. Подработки обязательны, и не важно, есть ли у тебя семья или личные дела. На кассе работают стоя (по 13 часов), мотивируя это тем, что если кассир сядет, то уже не встанет. Уровень абсурда зашкаливает. Работницы в основном женщины, кто работает там около года, психика убита напрочь, это то, что видно (неадекватное поведение), про здоровье они молчат, его уже нет на такой работе. Текучка страшная, остались там 2 калеки-сотрудника с явными нарушениями в психике, по внешнему виду видно (им, видать, пох мороз). Работать в крайнем случае там можно, но долго не продержитесь, если вы только суперчеловек, без еды и сна по 13−14 часов в день, как раб на каменоломнях, и ещё подработки обязательны! Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимущества1. Люди Так как достаточно высокий ценовой сегмент — покупатели не быдло, в основном очень приятные и доброжелательные люди. Были постоянники, с которыми у меня складывались дружеские отношения. 2. Персонал Лично на моей точке был супер приятный коллектив: от поваров до продавцов. Возможно, именно поэтому мне удалось проработать год в этой компании. 3. Возможность совмещать с учебой В самом начале начальство очень лояльно относилось к выбору смен, учитывались все пожелания. 4. Бесплатные завтраки и обеды Но из этого следует первый минус. Утренняя смена ела дважды в день, вечерняя только один и директора это не волновало. Далее →✗ Недостатки1. Отношение компании к сотрудникам Когда ты устраиваешься на работу, тебя заверяют, что оплата идет за часы + 3%. На деле мы получаем 150 р/час и выплату процентов, но только если ты делаешь нужное количество чеков (4,5/час). Очень частая проблема была сделать эти чеки, т.к. были дни (и даже сезоны), когда покупателей очень мало, а продавцов очень много. Чуть ли не каждый месяц вносились правила, что если что-то не делаешь/делаешь неправильно — вычет из зп. Даже «конкурсы» вводили, если сотрудник делает самый низкий средний чек — увольнение. Представьте теперь ситуацию, где за всю смену у тебя покупают только чай или булочки. Или наоборот, есть хорошие заказы 800 р+ и вдруг несколько раз подряд покупают только кофе или булочку за 30 р. 2. Система штрафов Штрафы бесконечные: не продал новинку — плати; не продался салат, который ты попросил сделать — плати столько, сколько не продалось; что-то выглядит не товарного вида — плати. И не по себестоимости, а за полную цену, как для покупателей. 3. Платная форма На собеседовании мне совершенно никто не сказал, что форма платная и при... Далее →
-
Работала кассиром, обещали трудоустройство по трудовой книжке. В итоге оказалось трудоустройство по договору, экземпляр которого мне так и не дали, ссылаясь на то, что завтра, позже и т.д.4 дня бесплатно стажировалась. Потом отработала полтора месяца в Метро м. Печатники и в Метро м. Савёловская, получила один раз аванс 5 тыс. руб. График непонятно какой. Пишут выйти к 10 часам, утром встаёшь, там уже исправлено, что нужно к 8. Или могут поставить, что вообще выходить не нужно. Хотя вечером у тебя следующий день стоял, как рабочий. Часы ставят, как им удобно. То с 6 утра до 15, то с 14 до 1 ночи. В общем кручу, верчу, запутать хочу. То 14 дней подряд без выходных, также в разное время, нужно всё время смотреть в телефоне и следить, не поменялось ли время выхода на работу и день. А могут поставить один день в неделю рабочий и 6 выходных. Или предложат ехать в другой город за пределами Москвы. В общем, когда я захотела от них уйти, они мне ничего не заплатили. Не устраивайтесь туда, это аферистическая компания. Люди там меняются как на конвейере. Очень много... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет! Рабский труд за копейки. Обман с выплатами и проставлением смен. Ужасное отношение руководства к сотрудникам! Далее →✗ НедостаткиОбман с зарплатой. Ужасное отношение руководства к сотрудникам. Нарушение графика и ТК. Устроилась в магазин, имея более 15 лет опыта кассиром, зная кассовую дисциплину. Кассир выполняет свою работу, и работу старшего кассира, и администратора. То есть сам делает возвраты, сам решает вопрос по поводу качества продукции. Старший кассир непонятно чем занимается. Там такая звезда работает Света [Ж.], она редко показывается на кассах. Но очень грубо общается, шаг влево, вправо — крик. Я работала сидя, спина заболела, встала, и тут в кои веки она наблюдала, как надсмотрщик за рабами, как крикнет: «Сядь, не стой». Плюс не проставляет смены, надо следить за своими часами и сменами. Искать справедливость даже не стоит пытаться. В данном магазине по умолчанию вы не имеете прав, даже на вопросы. Иначе автоматически зачисляетесь в враги Жилиной, и тогда или увольнение по собственному, или война, выбирайте сами. Дама мстительная, властная, абсолютно [censored]. Кассу сами, вам как кассиру свою кассу в присутствии Жилиной нельзя пересчитывать. Хоть материально ответственны вы за свою кассу. Но какой вердикт вынесет старший кассир, так и должно быть. Девочки говорили, что было, они подозревали, что старшие кассиры их обманывали: кого... Далее →
-
-
✓ Преимущества- хорошая зп. 60−65тыс получать можно — коллектив! реально классный, коллеги всегда выручат, выйдут за тебя. с управляющей тоже норм общались — есть обучение, действительно берут и без опыта. параллельно со мной училась девочка, она работала до этого воспитателем и решила сферу сменить. очень даже удачно) обучаторы супер, я стажировалась на Молодежной, бывшим коллегам привет)) Далее →✗ Недостатки- работа не для всех! Нужно быть очень активной, все-таки 14 ч смена. Поначалу тяжело, ноги болят. Потом втягиваешься — много обязанностей. Поначалу сложно столько инфы воспринимать — ну и посетители всякие бывают. Тут скорее не к пекарне претензия, а просто крик души. Люди разные, нужно быть готовым, что общаться с людьми надо много. Далее →
-
Заведующая могла обсуждать покупателей, следя за ними по камерам. График ужасный — считай, весь день на работе. В основном в коллективе остаются самые подлизы и хамы, нормальные уходят. Далее →
-
✓ ПреимуществаСмешно с того на сколько порой бывают глупые люди. Работаю в компании с 15 ноября. Было разное, и в 11 вечера мог управляющий позвонить сказать что завтра нужно работу. И график мог поменяться в течение месяца. Это не удобно, но «злые люди», вы ведь знаете всю ситуацию. Я к вам же и выходил. А вот вы ко мне нет. И вы, так называемые опытные сотрудники, ходили и насмехались с меня показывая свое высокомерие и дурость. Но я научился. И я очень рад что вас поставили место вашими же методами. Будьте людьми, тогда и к вам будут относиться по человечески. А управляющий у меня классный. Далее →✗ НедостаткиВсе как и везде, только кормят. Далее →
-
Я работаю в этой компании с октября месяца по 10 декабря (32 смены) получила всего 4400 руб., не отвечает на звонки, хамят, когда нужны кассиры могут и ночью звонить и скажут завтра перечислить зар/плату, надо выйти на смену. В итоге ничего нет. Уже третий месяц прошел, не могу свои заработанные деньги получить. Прошу руководство, помогите, пожалуйста, мне 2,5 месяца не могу без денег. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного магазинов. Зарплата платится 15 и 30 числа стабильно. Далее →✗ Недостатки1. Оформляют всех, кого не лень. Оформление по ТК, но много нарушений в тексте договора. Пункты не расписаны, время работы не пишут, испытательный срок 2 недели. Оклад прописан 4400 р. АО Тандер мало заказывает ассортимента (откуда и вопросы «А чего ничего нет?»), экономит как может (новые кассовые аппараты меняли на старые/бу спустя год работы магазина, во время пандемии повесили новые экраны (и их же вешали в третью волну), через которые невозможно услышать покупателя), в каких-то магазинах большие склады, в каких-то малюсенькие (приходилось засовывать бумагу и памперсы пирамидой во все щели склада). Нет материальной ответственности. Но если директор захочет, будет вычитать из зп украденное/разбитое. Штрафов нет. 2. Зарплата платится 2 раза в месяц, но в первый месяц работы вы ничего не получите, потому что ЗП формируется так: во второй месяц вы получаете ЗП за первый месяц (копейки), потом график зп налаживается, но аванс в 2200 — это смешно. Не вычитают за потери. Есть премия, она зависит от выручки магазина за месяц и выполнения плана в месяц, там где-то 0.5% платят от превышения плана на каждого продавца. Административный персонал лишен премий, не выплачивается никогда. После увольнения не выплачивают деньги за неотгуленные отпуска.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДолго не мог понять, зачем в НИКСе столько охраны. Чтобы добраться до рабочего места, практически каждый сотрудник преодолевает одно внешнее и как минимум два внутренних КПП с вооруженной охраной и дистанционно управляемыми дверями. Это не говоря про камеры видеонаблюдения и электронные ключи. Долго не мог понять: чего они здесь так усиленно охраняют? Но недавно я посетил концерт Тимати, самого крутого рэпера России по версии rap.ru. Особенно впечатлили следующие бессмертные строки прославленного барда: «Чики просто в шоке от моей манеры, никогда не туплю, всегда подхожу первый. Как тебя зовут, ма? Ты одна тут, ма? Пойдем к нам за стол, нас все уже ждут, ма». Зрители бурно аплодировали. Послушав и посмотрев на все это, я вдруг отчетливо понял, что именно охраняют охранники НИКСа. Они охраняют… меня. Далее →✗ НедостаткиТем, кто работает в НИКСе, страшно ходить по улице без охраны. Далее →
-
✓ ПреимуществаИзвесная компания, все делают по закону, платят средне, но на жизнь хватает Далее →✗ НедостаткиХЗ как можно здесь продержаться, если работаешь кассиром. Люди ходят неадекватные, считают, что они всегда правы, а мы их личные рабы. Плюс нужно всех спрашивать паспорта, если алко или сиги покупают, особенно если лицо подростка перед тобой, так скандалить как начнут — мама, не горюй. А если разрешишь не показывать паспорт, и директор это заметит, штраф размером в половину з/п с тебя. От мнения этих покупателей еще и премия твоя зависит. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, премии, официальное оформление, легко устроиться! Далее →✗ НедостаткиРаботаю в переке в Афимоле, не советую идти в торговые центры, там такие толпы людей. К нам еще из соседних офисов приходят белые воротнички. Работа в огне 24/7. И доплачивать вам за переработки и выполнение работы за соседа никто не будет. . Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю. Заявленной вакансии по факту нет! Далее →✗ НедостаткиНашла вакансию рядом с домом на одном из сайтов. Отправила отклик. Ответа не было. Решила позвонить сама. Назначили собеседование. Утром прихожу, а мне говорят, что нет никакой вакансии. Перезваниваю эйчеру — она не в курсе. Правда, предложили другую вакансию, но очень далеко. На этом история не заканчивается. Из компании начинают звонить и предлагать вакансию опять же где-то в другом районе. Объясняю ситуацию, что рассматриваю вакансию в пределах города. Прошу уже убрать вакансию с сайтов, чтобы не вводить соискателей в заблуждение. Вакансия «исчезает». Проходит неделя. Опять есть вакансия. Ну, думаю, кто-то уволился, и у меня есть шанс устроиться в магазин рядом. На всякий случай звоню уточнить — да, говорят, есть вакансия. Обещают перезвонить! И … тишина! ((( Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВ отделе кадров сказали, что нужен кассир на м. Беляево, Миклухо-Маклая 18к1, и будет управляющая в согласованное время. По факту была нерусская женщина (явно руководящая), сказавшая, что управляющей нет сейчас, и она ей сообщит обо мне и перезвонит через час, что готовы меня взять, что кассиры срочно нужны, возможно, уже завтра надо выйти. В итоге полное молчание. Зачем тогда врать??? Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересный ассортимент товара, стабильный заработок, оплата больничных, подарки на Новый год детям и сотрудникам, оплачиваемая мед.книжка, отпуск по 2 недели весной и летом, удобный график 2/2, Работа по ТК. Смена вида деятельности- то на кассе, то в зале-консультация,выкладка, дежурство на входе, переоценка, — но это не всегда. Реальный карьерный рост по желанию. Работа интересная, сам приобщаешься к творчеству, пробуешь и узнаешь что-то новое. Далее →✗ НедостаткиПри расчете отпуска твои 2 законных выходных засчитываются как дни отпуска. Работа «до последнего покупателя» — это время, которое не оплачивается — от 5 до 30 минут. Нет выплат некурящим сотрудникам (на курение уходит около часа рабочего времени). Обеденный стол находится в общем помещении с администрацией магазина — возможности расслабиться/отвлечься нет — было бы прекрасно, если обеды сотрудникам оплачивались (и не 1 т.р., как сейчас — в месяце 15 рабочих дней и 1 т.р. на 2 раза в день явно мало) и была бы возможность обедать на фудкорте/в ресторанном дворике. В туалет по желанию не пускают. Очень частая переоценка, причем иногда на пару рублей всего повышение или понижение. Когда сотрудников не хватает — это проблема. Тайники. В августе/сентябре/декабре/марте их было бы хорошо отменить — очень много работы, очень много покупателей + выкладка + переоценка. Штрафы. Дополнительные выходы на работу бывают добровольно-принудительные. При увольнении, а именно написании заявления, «высшее руководство» (не директор ОП) не интересуется у сотрудника о причине увольнения, чтобы была возможность перевестись в др. ОП или улучшить ситуацию в магазине, чтобы повысить рейтинг, даже если этот сотрудник проработал в кампании больше 5 лет. Директора ОП тоже не заинтересованы... Далее →
-
✓ Преимущества----- Далее →✗ НедостаткиПекарня Митино «Глобус» отвратительное место, не рекомендую, бабский беспридел! Руководство некомпетентное, сотрудники З. и Г., которые с радостью отрываются на москвичах, деньги не платят, издеваются. Не дай бог, вы блондинка и еще красивая — вам нежить. Далее →