Работа для женщин продавцом: отзывы, зарплаты в Красноярске
Ищете работу для женщин продавцом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (17)
-
✓ ПреимуществаЯ люблю Ермолино не только за то, что здесь работаю продавцом и хочу похвалить для галочки. Мне реально нравится продукция .А еще я тут встретила своего мужа. Пришёл за пельмешками на ужин. Сразу видно, одинок. 10 пельмешек говорит взвесьте)). Теперь он у меня ест весь ассортимент! И сама готовлю тоже. А так ловите лайфхак, девочки! Одинокие мужики часто ходят в Ермолино за едой. Иногда полезно постоять в очередь, пообщаться)). В остальном могу сказать компания серьезная, всё оформляют в договор, работаешь и не думаешь, что тебя могут без зарплаты оставить. А она здесь кстати вся официальная Далее →✗ НедостаткиНе обнаружила недостатков в компании Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение работы Далее →✗ НедостаткиО недостатках можно целую диссертацию писать. График 5/2 в продажах — это ад. 8 часов на ногах бегаешь по залу, чтобы руководство было довольно. Ведь просто стоять и ничего не делать = выговор. Повезло работать в магазине, где склад на втором этаже… Сколько раз приходилось бегать туда-сюда и посчитать страшно. Постоянные перевески в магазине, сегодня утром в комод, вечером снова вывешивали))) Крайне агрессивные продажи, люди буквально убегали из магазина, а это такая политика компании, и если не будешь каждому предлагать колготки, то снова выговор. Места для обеда как такового нет. Если стол управляющей свободен, ешь там. Если нет, то где-то на лестнице или на стуле. Инвентаризации ночные, да, они оплачиваются, но на следующий день тебе ставят смену (вот так здорово). Счётчик конверсии = выйти в туалет проблема, могут просто не отпустить, если показатели плохие… терпи) Поставки/уборки в любой день, даже в твой выходной! Это незаконно, но компании плевать. Руководство просто восхитительное, крысиное королевство какое-то прям. Отношение к стажёрам как к рабу, огромные требования учить все артикула (а их там просто дюжина). Не выучил? Пиши заявление на увольнение. Серьёзно, текучка продавцом там стабильная, по этой причине объявление... Далее →
-
Работала в компании в 2020−21 году. (Не понимаю, как продержалась год). Начну с трудоустройства. На собеседовании встретила милая девушка, рассказала об условиях, про мотивацию, график 4/2, 5/2. Далее собеседование должно было быть с руководителем, но к назначенному времени его не оказалось на месте, собеседовал С.Б., который практически открыто дал понять, что девушек в компании не любят, они не особо умеют продавать, лол, зачем нанимаете тогда… Еще парням не дают работать, тоже не поняла как, и вообще, принеси-ка справку об отсутствии беременности (чиво?) Надо было бежать уже тогда. Окей, работаю месяц, пока ничего не подозреваю, чтобы получить з/п, едешь в офис, никак иначе, к 7−8 утра, потом на смену в 12 часов, еще не дай бог опоздать, круть. И вот на первом получении з/п слышу, как генеральный директор кроет матом своих подчиненных, в целом оскорбления — это норма. Обеда нет, ешь на рабочем месте, отсутствие на точке более 10 минут — штраф, штрафы за все вообще, даже и не вспомню всех этих абсурдных ситуаций уже. Тетя, которая смотрит по камерaм, чем ты занимаешься, постоянно названивает и спрашивает: «А что ты сидишь?» Ну, типа нельзя просто сидеть,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохая зарплата и местами условия работы Далее →✗ НедостаткиСтремный товар с ключевым покупателем в лице людей старше 30 лет в среднем. Все китайское и основной упор в работе делают на выполнение планов, от которых толку не особо много. Основной контингент — нищие и пенсионеры, с которыми вам придется работать и которые редко приобретают что-то ценное, с чего будет хорошо падать в зарплату. Оклада у конторы нет, и они заявляют, что он с продаж. С [censored] лично я не понял, зарплата серая. Окладная часть платится якобы официально, но со всей суммы мотивации, которую ты наторговал, остатки получаешь из кассы на руки. На моей хреновой точке это было в среднем 40—45к, что для города вполне себе. Постоянно пинают с требованиями продавать страховки и гарантии, хотя доход с этого падает не особо высокий. Со всем тяжелым товаром и его выставкой занимаешься сам, на пару с другими, таская стиральные машины, холодильники и прочий хлам на витрины, а иначе возмущения и штрафы за дырки в зале. Далее →
-
Добрый день, хотел бы оставить отзыв о данной компании для людей, которые хотят попробовать себя в сфере продаж. Работа в целом неплохая, если умеешь коммуницировать с людьми, предлагать нужный человеку товар. Понимать потребителя. К самым низшим слоям работников вопросов нет, есть свои плюсы, есть свои минусы. Нюансы работы в другом, а именно в подсчетах товара, отношения разных сотрудников к друг другу и т.д. Цель работы не поддерживать друг друга и помогать, цель — как можно больше вляпать «коллег» по цеху. Самый главный вопрос назревает всегда на поверхности. Почему? Начиная от некачественной работы ревизоров, заканчивая планами. Собеседование в компании проходит по типу: понравился? Берем. Поэтому зачастую на работу попадают любители выпить или что-то употребить. Это, конечно, большой минус, а если же к тебе попал на точку такой экземпляр, ты будешь платить за то, что он украл, если сам не заметил этого. Разбираться никто не будет, да и в целом это печально. Попался такой «кадр» — наворовал, ушел. Платишь ты, не хочешь платить — жалуешься. А если пожалуешься и не заметят, будут у тебя проблемы. Ревизия проходит по типу «Тяп-ляп». Пикнул товар — хорошо. Не пикнул? Ищи. Не нашел — плати. Работа продавца только по собеседованию так преподносится.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОформление поТК, своевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиОчень пожалела, что устроилась именно в Конфил. Такого беспридела я ещё нигде не видела. Устраиваешься продавцом, а работаешь и грузчиком, и уборщицей, причём тебе за это не доплачивают. В свои законные выходные ты должна ещё выходить работать на фабрику в цех. Супервизор [Б.] Е. наглая и вульгарная женщина. Она похамски общается с продавцами, лишает премии, штрафует. Продавцов, которые ей не нравятся, гнобит так, что люди не выдерживают и уходят. Новеньких ставит на точку к своей приближенной [А.] Е, где они работают 1−2 месяца, потом делают ревизию и вешают недостачу на нового сотрудника, а потом увольняют. Очень хочется задать вопрос вышестоящему руководству, неужели вы не видите, что творится у вас под носом? Почему люди приходят и надолго не задерживаются? Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиРабский труд, много начальников, у которых абсолютно разные правила и советы работы, хоть разорвись. Ревизоры чуть ли не в трусы залазят, продавцы для руководства — это главные враги и воры. Контроль тотальный. Обязанностей у тебя очень много: и товар принять, выложить, сроки проверить, помыть все и еще выручку огромную им собери. В общем, год каторги заставил меня бежать с этой компании без оглядки. Далее →
-
Вот и настало время поделиться отзывом об этой шарашкиной конторе. Внимание МНОГО БУКВ! Работала именно в Лав репаблике полтора месяца. Сразу скажу, что стажировка не оплачивается вообще, то есть, если ты не приглянешься кому-то из коллектива, то тебе даже не перезвонят. Но это ещё цветочки, самое интересное начинается после трудоустройства. После подписания договора копию тебе не отдают, все документы кладут в папочку и отправляют в Санкт-Петербург. То есть получается по факту трудового договора на руках у тебя нет. Хочу отметить, что меня туда пригласили они сами, в вакансии было написано дословно: 1) полный рабочий день (!) — по факту полный рабочий день только у замов директора, а у обычных продавцов 4–5 часов и только изредка бывает 8. 2) достойный уровень дохода (если 8к в месяц для них это достойно, то неудивительно, что все оттуда бегут, и там постоянно большая текучка). На собеседовании обещают зарплату 10–15к, но на самом деле тебе могут проставить очень мало часов в пользу других сотрудников, например, за январь я получила всего 8к. Работа в праздники вдвойне НЕ оплачивается, лично для меня это было шоком, когда спросила у директора, почему так, то мне ответили:... Далее →
-
-
ИП Зварич Елена Владимировна: Суд удовлетворил частично иск о взыскании заработной платы.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-102/2024 (2-2683/2023; 2-9213/2022;) Подробнее → -
ИП Большаков Сергей Александрович: Судебное дело о взыскании заработной платы и компенсации.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1127/2025 (2-6699/2024;) ~ М-4552/2024 Подробнее → -
Ласкова Инна Юрьевна: Установление факта трудовых отношений, взыскание зарплаты и компенсации за моральный вред.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-362/2024 ~ М-232/2024 Подробнее → -
Ласкова Инна Юрьевна: Суд признал трудовые отношения, взыскал зарплату и компенсацию за моральный вред.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-361/2024 ~ М-230/2024 Подробнее → -
Нестеров Юрий Алексеевич, Нестерова Елена Александровна: Дело о признании трудовых отношений с ИП и выплате компенсаций.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-67/2023 (2-2474/2022;) ~ М-671/2022 Подробнее → -
АО "Автоцентр КрасГАЗсервис": Суд удовлетворил частично иск о взыскании зарплаты за сверхурочную работу.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-379/2023 (2-4453/2022;) ~ М-1709/2022 Подробнее → -
Топоев Александр Романович ИП: Дело о взыскании задолженности по зарплате и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-6014/2022 ~ М-12291/2021 Подробнее → -
ИП Глава КФХ Махиянов Ралис Мударисович: Суд признал факт трудовых отношений и частично взыскал зарплату и компенсации.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4393/2022 ~ М-3645/2022 Подробнее → -
ООО "Рада": Установление трудовых отношений и взыскание задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2130/2021 (2-6531/2020;) ~ М-5029/2020 Подробнее →