Отзывы о работе для женщин в Курске

Карьерный рост, так как постоянная текучка кадров. Скидка 50% сотрудникам Далее →

Проработала в этой компании 3 года. Последний год на должности директора в бренде [З.] Что хочу сказать об этой компании, если хотите лишиться последних нервных клеток, то милости прошу) Зарплата мизерная у всех сотрудников, особенно директорская зарпалата абсолютно не соответствует должности, ответственности и обязанностям. Ты работаешь и за админа, и за продавца, и за уборщицу, и за охранника и получаешь копейки. Часов на магазин дают мало, соотвественно, не можешь выводить нужное кол-во людей в смену и даже нанимать нужное кол-во людей. Поиск сотрудников — это ад, потому что никого не заинтересуешь этой зарплатой… Обучение есть, но неполное. То есть, когда ты приходишь на должность директора, тебе дают какую-то базу, а во всем остальном барахтайся, как хочешь, ибо руководство некомпетентно и лишний раз даже не хочется им писать, чтобы не выслушивать недовольство, что ты чего-то не знаешь. По поводу руководства и задач. Очень часто ставят задачи и дедлайны, в которые невозможно уложиться, особенно, когда у тебя не хватает людей (опять же, из-за часов). О задачах вечно предупреждают поздно и тебе в срочном порядке нужно менять график и уговаривать сотрудников выйти в свой выходной! Двойной оплаты за праздники нет! За инвентаризацию спишут по полной и никого не волнует, что они не имеют права... Далее →

Интересный товар. Дружный коллектив. Возможность приносить людям веселье и радость в магазине, помогая им с выбором товаров. Далее →

Я проработала в этой компании чуть больше года. Я действительно любила этот магазин, отдавала всю себя работе в нем. Всегда находила общий язык с коллективом, с покупателями. Я ответственный человек, поэтому всегда старалась выполнить свою работу качественно. Но в один момент уволились все, кроме меня и директора нашего магазина. С этого периода я и директор вывозили магазин своими силами. Постоянные переработки, много стресса на этом фоне, нам чрезвычайно не хватало сотрудников, о чем мы постоянно сообщали. Но к сожалению, кандидатов было очень мало, чаще всего это были срочники либо некомпетентные сотрудники, неспособные работать. Подтому приходилось работать за всех, ибо магазин должен функционировать в нормальном темпе. Оплата этих переработок не была справедливой. Если бы нам своевременно присылали сотрудников, способных нести ответственность, работать качественно — я бы ни за что не уволилась после года работы и повышения до администратора. Я долго думала над своим решением уволиться. Не хотелось оставлять магазин, директора. Но постоянные переживания, переработки сыграли свое — у меня начались серьезные проблемы со здоровьем. Именно после этого я приняла решение уйти. Сейчас я прохожу лечение. Но могу сказать точно — я скучаю по работе в этом магазине, по нормальной работе, когда не только я и директор постоянно выкладывались на все... Далее →

можно за копейки научится работать на станках. берут даже с 20 летним опытом в лагерях Далее →

Вы оценили это место бэндэр радригез Знаток города 1 уровня 6 февраля работал у них, зарплата у фрезеровщика 3−4 тысячи рублей в неделю. Иногда ноль в неделю, директор говорит что на этой неделе фирма ничего не заработала. У станочников обычных и чпу с огромным опытом, зарплата еле за 20 тыс перешагивает. В обьявлении 30 тыс зп и выше.30 тысяч это с подработками, и то их будут отдавать в течении года.в литейке з/п 3−4 тыс в неделю условия нечеловеческие. Заказчика который назвал компанию бракоделами, я его помню, в то время там работал, мужику задержали заказ больше чем на пол года, когда сделали потом переделывали так как всё было неправильно. итого год просрочка. Заказ не местный, а за тридевять земель. директор за переработки деньги практически не платил, а когда обращались к нему он говорил что мы должны компании. Походу вода в туалете и свет в раздевалке были платные. В итоге всем рабочим платил заказчик дополнительно. оборудование полумёртвое. инструмента мало. Зарпплаты еле еле 20 тыс ,30 тыс это нужно быть профи. В обьявлении 30+ зп. а на деле 3−4 тыс в неделю. Далее →

Отсутствуют Далее →

В туалет не отпускают. Ясно, что в первый и последний час работы нельзя делать перерыв, так и в туалет нельзя. В остальные часы ты не имеешь права поставить «перерыв», чтоб звонки не поступали и пойти в туалет. Ты должен написать в чат слово «БИО» и только после того, как тебе поставят «галку», можно идти в туалет, и это всё при том, что работаешь дома и надо буквально пару минут. Звонки идут ежесекундно. В первый день не могла завершить смену, поэтому во время звонка поставила «перерыв», чтоб следующий звонок не поступил. Так старший оператор написала, что у меня «перегул. На следующий день другая старшая оператор позвонила и стала вычитывать меня за всё, а, когда я стала ей отвечать, она подключила мне линию, а сама отключилась. В итоге всё, что я говорила ей, услышала не она, а абонент, который, мягко говоря, удивился. Мне стыдно. А руководству плевать на абонентов. Потом во время звонков стала писать аудитор, да еще и позвонила. Ясно, что на сообщение я не ответила, а звонок скинула. В итоге меня обвинили в непредоставлении обратной связи. Надо было кидать абонентов и отвечать им. Далее →

Белая зарплата Далее →

Почасовая оплата, работаешь с 11 часов и до 20.00, дорогу оплачиваешь сама, работала не долго, но мне первый месяц заплатили 309 рублей, это только на проезд туда и обратно хватило, Сделайте пожалуйста сотрудникам режим работы с 9 до 18.00 Лучше Далее →

Ничего не нравится. Хотя раньше, когда не работала там, думала о компании хорошо. Далее →

Удаленка висит, все вылетает прямо в разговоре с клиентом. Штрафы. [Н.] [У.], главная по прослушке, сотрудников унижает. Мне не заплатили премию за целый месяц, потому что я уволилась. Хотя у меня даже были зафиксированные благодарности от клиентов. Однозначно НЕ рекомендую! Далее →

Удалённая работа. На этом всё Далее →

Вешают на уши лапшу, постоянно меняют систему мотивации, в договоре одна ставка за час, по факту другая. Народ постоянно бежит, устав от обманных махинаций с зп. Каждый раз придумывают новые способы лишить премии. Шарашкина контора. Договор заключают только срочный, на пол года. Зарплату могут задержать или недоплатить. Не заметил- недополучил Далее →

близость магазина к дому (я только из-за этого и пошла туда работать), официальная з/п без задержек, оплата больничного, чистая и удобная столовка (есть свч, чайник, холодильник, горячая вода), новая комната персонала (индивидуальный шкафчик, большое зеркало), выдали новую зеленую олимпийку, законное увольнение Далее →

1. маленькая з/п 2. очень тяжело 3. очень холодно 4. почувствуешь голод со всей силой 5. будешь есть, когда можно или когда разрешат, а не когда хочется 6. ощущение, что ты девочка на побегушках 7. дебильная музыка начну с того, что изначально на сайте указана з/п 25500−29000, по факту за месяц с графиком 2/2 я получила 19600р. Оплата за час 154р, причём за 12-тичасовой день платят всего за 10,5 часов, типа 1,5 часа на отдых, ага, щас, я сидела по полчаса в столовке, а потом админша высказывала мне, что есть надо быстрее, а лучше глотать. магазин большой, покупателей много, товара еще больше, спина до сих пор болит. а еще в нашем магазе ужасно холодно, просто жесть, я приходила домой, ложилась спать, и всё моё тело, особенно лицо и руки, начинало гореть, как будто я пришла с мороза. но девчонки говорят, что летом от кондёра тоже холодно. а еще постоянно надо лазить по холодильникам — то сроки проверять, то ценники менять, то товар выкладывать, короче я там еще и заболела. работала с темпой 38. я просто не могла уйти, потому что в магазине была я и админша. и всё. как же меня достала дебильная музыка, которая гавкает весь день, как будто зомбирует (((бегаешь как собака весь день,... Далее →

Их нет Далее →

Скажу по существу. Работала не так много продавцом-консультантом, отношение руководства к продавцам отвратительное, на тебя кричат и унижают. Руководитель кроме как матами, по другому разговаривать не умеет. С зарплатой мимо, плохо работаешь — нет зарплаты, а хорошо работать — это бегать за покупателями по пятам и «умолять» их что-то купить, 10 тыс в месяц — это лучшее, что вы можете ожидать. Так же берут на работу подростков. Дорогие мамочки, не вздумайте давать своего ребёнка на растерзание, руководитель не ставит в счёт ребёнок это или взрослый, на всех кричит с матами. Далее →

Нет Далее →

Тренер [К.] Е. В.на проекте банк ужасная, вечно орет, унижает, говорит что кто у нее обучается тупые, глупые, кого-то выделяет, а кого-то унижает, слава Богу после обучения я ушла сразу же, с таким тренером работать невозможно, сама постоянно путается во время обучения и путает людей кто обучается. Хочется чтобы ее уволили, таким людям не место работать с людьми, а тем более их обучать. Впечатление о компании испортила именно она Далее →

их нет Далее →

пришла на собеседование в детский мир (централ парк), меня перекидывали от сотрудницы к сотруднице, после заполнения анкеты меня оставили одну посреди зала и я стояла ждала15−20 минут пока ко мне подойдет хоть кто-нибудь, после вылезла директриса и прям в зале начала разговаривать со мной надменно-издевательским тоном практически дословно а вы нигде не работали? работала, месяц, я же указала пфф, а это что срок?))))) после того как я выяснила размер зп и нас обоих сотрудничество не устраивало, по идее мы должны были попрощаться. Но директриса так не решила и решила пройтись по моей внешности мол «а мы так в детском мире не ходим», размахивая у меня перед лицом руками (у меня септум и зелёные волосы, но сразу замечу, что ни в одной компании со мной не обращались так и если я не подходила под корпоративные нормы, то об этом именно так и говорили, а не вот это вот все) Далее →

Очень хорошее начальство, сошлись со старшей медсестрой буквлально за пару месяцев. Коллеги хорошие, иногда меняемся сменами (здесь с этим легко). Расходников много, пациентов много. Далее →

Неудобно добираться Далее →