Отзывы о работе для девушек в Москве
Ищете работу для женщин в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 3607 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Москва с рейтингом 1.9 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (68)
Отзывы (3607)
-
✓ ПреимуществаНе обнаружено Далее →✗ НедостаткиСогласна с предыдущим отзывом от и.с.п. Ее отзыв был опубликован в 2023 году, сейчас на дворе 2026 год. День прошел, число сменилось, ничего не изменилось))) Также попала под жесткий допрос про квартиру, личную жизнь, родителей, кто где живет, помогают ли. Понятное дело, что ответы дают им понимание, насколько человек зависим от денег, но ни в одной организации ТАК меня еще не допрашивали. Тебе в моменте уже тупо неудобно становится. Засрали мой рабочий опыт только потому, что я в основном работала с входящими обращениями, а они работают в основном с холодными (естественно, в вакансии это никто не указывал). З.П. тоже не соответствует описанию, оклад у них 50 тыс., давно таких окладов не видела в продажах в Москве. Но зато все зависит от вас! Так-то по факту, но зачем оно надо) Сомнительная конторка, а меня с моим управленческим опытом поставили в резерв, потому что ну надо где-то поработать сначала с холодными и только потом может попробовать к ним. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧаще всего везёт с местом работы. Можно работать рядом с домом или рядом с местом учебы. Бесплатные и обеды и униформа, мед. книжка делается или продлевается (если она уже есть) за счёт компании, зп и аванс (если устраиваешься официально) платят без задержек. Коллектив может попасться классный молодой, менеджер и деректор в том же числе. Присутствует не плохая корпоротивная культура. График и время работы выбираешь сам. Оплачивают больничный и отпуск. Далее →✗ НедостаткиЗарплата ниже прожиточного минимума, даже если идёшь на полную ставку. Про подработку вообще промолчу. В час компания платит 179 рублей. А это мизер для Москвы. Совокупный доход рядового сотрудника при графике 2/2 по 12 часов до 45 000 рублей. Для тех, кто на подработке — до 35 000 рублей. И это при выполнении всех показателей и планов ресторана. Чтоб заработать хотя бы 60 000, нужно работать без выходных. Приходить домой, помыться и поспать. За такие деньги на сотрудников ложится сотни обязанностей. Помимо работы с кассой и расчета гостей, сотрудники также работают на кухне, наполняют холодильники, сами таскают из подсобки и коридора огромные коробки с мясными изделиями, соусами, овощами, десертами и прочим. Сами следят за сроками годности. Не дай Бог пропустить просрочку. Если её найдёт руководство, будет штраф. Да, к сожалению, в Ростиксе есть система штрафов, но об этом ни в объявлениях не указано и на собеседовании умалчивают. И это не только просрочка. Список приличный. Вернёмся к обязанностям, помимо готовки, работы с кассой и раскладки продукции, сотрудники также ещё и уборщики, мытьё столов каждый час, уборка на кассе и кухни (после закрытия). Кстати, время до открытия и закрытия никак не оплачивается, имейте это ввиду.... Далее →
-
Мерзкая контора с фейковыми вакансиями. Откликнулась на вакансию химика-технолога в группу органического синтеза. Требований к кандидату в описании вакансии почти нет, кроме наличия профильного химического образования, зарплата от 97 700 до 103 500 до вычета налогов, то есть от 85 000 до 90 000 на руки (для Москвы такая зарплата ниже рынка). Общалась сразу напрямую с руководителем центра разработки, развития продукции и инноваций [Ч.Е.А.], без предварительных коммуникаций с эйчаром. [Ч.Е.А.] попросил выслать резюме для проверки по критериям, принципиально важным для них как для гос. конторы — чтобы гражданство было российское, и места работы, где получен опыт работы по профилю, были официальными, внесенными в трудовую. Отправила резюме, в котором четко прописаны все места работы, все они официальные, образование высшее профильное химическое, подтвержденный опыт работы в органическом синтезе в нескольких организациях, часть из них академические лаборатории, часть — коммерческие. Общий стаж работы более 10 лет, в явном виде отражен в резюме, даты работы в каждой организации указаны. Резюме [Ч.Е.А.] удовлетворило, пригласил на собеседование. На собеседовании, помимо [Ч.Е.А.], присутствовало ещё двое руководителей. Руководители на собеседовании, непонятно почему, рассказывали о вакансии химика в группу олигонуклеотидного синтеза, хотя эта... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала с брокерской компанией ECN broker ONFIN осенью 2024 года. Меня дистанционно обучали трейдингу, помогли взять мне кредит. После пополнения всей суммы на счет — меня обнулили. Просто обнулили счет в терминале MetaTrader4 компании ECN onfin. На мои попытки что-то уточнить у технической поддержки или своего менеджера я получала лишь стандартные ответы. Затем я вышла на группу потерпевших во главе с А.Г. и М.Г. Оказывается, ONFIN ECN — это место, куда привлекаются деньги для их обнуления разными офисными проектами, «гуру трейдинга». ООО «Консалтинг Групп», по известной информации в сети, — это филиал ECN broker в городе Санкт-Петербург. Судя по уже имеющимся отзывам на данное «заведение», новички в инвестировании также потеряли и теряют там свои вложения. Я подала заявление: 1. В Управление экономической безопасности и противодействия коррупции Главного управления МВД России по г. Москве по адресу Шаболовка, дом 6. 2. Заявление в Генеральную прокуратуру Российской Федерации лично на имя И. К. Намерена добиваться справедливости и постараться возбудить уголовное дело о мошенничестве. Прикладываю копии своих заявлений. Я прошу ECN ONFIN помочь мне и вернуть мои вложенные деньги. Я прошу ООО «Консалтинг Групп» помочь мне и вернуть мои... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиВ глэмпинг «Рядом даль» в г. Клин, д. Степанько требовалась семейная пара на должности: горничная и завхоз. Работодателем выступало ООО «Главкурорт», обещали зарплату 60.000 рублей на двоих, 2 выходных, обеспечение жильём. Приехали из Перми, потратили на дорогу около 20.000 рублей. Поселили нас в деревянный дом с ещё одной семейной парой, которая работала уже 8 месяцев (как потом выяснилось, они уже мечтали уехать из этой дыры и ждали новых сотрудников себе на замену). Условия проживания просто отвратительные: 2 комнаты с картонной перегородкой, о личной жизни можно забыть. Кухня, она же столовая, раковина, в которой готовят еду, чистят зубы, стирают трусы-носки… Туалет рядом с комнатой, но в него только по маленькому, душ — ржавое корыто и заплесневелая штора. Туалет, в который по большому можно сходить, находится на цокольном этаже, выход через улицу, соответственно зимой нужно одевать шубу, валенки, колготки или подштанники, чтобы с утреца покакать… За 21 день у нас не было ни одного выходного. Работа с 10 утра и до поздней ночи, особенно у мужчины, т. к. нужно топить баню и поддерживать температуру чанов (фурако). Территория глэмпинга достаточно большая (11 домов).... Далее →
-
Заинтересовала вакансия на сайте hh.ru, отправила отклик и пригласили на собеседование. Клиника находится м. Сухаревская, недалеко от метро в бизнес-центре. Сама клиника располагается на 3 этаже, собеседование проходило на -2 этаже, где находится гостевая парковка. Закуток с диваном и креслом, меня и несколько кандидаток встретила приветливая менеджер. Задавала стандартные вопросы: где проживаем, опыт работы и почему заинтересовала вакансия. Но были неуместные вопросы: квартира съёмная или своя, с кем живёте и кем работает муж/парень/подруга, если есть дети, как часто болеет ребёнок. Беседа проходила около получаса, дальше нам сотрудник клиники показал рабочее место, с чем и как будем работать. Помещение освещённое, зона ресепшена выглядит аккуратно и презентабельно. В кабинетах обшарпанные стены и косяки дверей. В кабинетах строгая чистота и порядок, после каждого клиента происходит дезинфекция и уборка. Не дай бог, волос лежит на полу и кран в раковине не блестит. Расходники (полотенца, простыни, костюмы для клиентов) лежат в отдельных комнатах и сотрудники пополняют кабинеты. Уборная комната для сотрудников и клиентов отдельные. У сотрудников тоже чистота и порядок, за собой всё убирают, и снова не дай бог, волос будет на полу или в раковине. Комната отдыха для сотрудников очень... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивое помещение, свежее оборудование Далее →✗ НедостаткиОх… С чего бы начать… Пожалуй, расскажу с самого начала. Меня пригласили на собеседование. На нём рассказали о преимуществах работы: буду получать от 40 000 до 60 000, график гибкий, будет идти стаж, больничный и отпуск будут оплачивать, получу хороший опыт и поддержку кураторов. Я предупредила работодателя, что не работала дефектологом (но училась на него), не работала с «запуском речи», но работала и работаю логопедом. Мне сказали, мол, не переживай, тебя всему обучат, все нужные материалы будут. Мне условия понравились, и я согласилась. Далее шло 2-е собеседование с куратором онлайн, а потом подготовка в 4 этапа. На 1–3 этапах изучаешь материалы, отвечаешь на вопросы (онлайн), на 4-м в центре под видеокамерой проводишь диагностику с «клиентом». Через месяц после открытия мы начинаем работать. Официально нас ещё не оформляют. Ссылаются на то, что центр в стадии открытия. Мы работаем так 4 месяца (на окладе, как сказали), затем у нас спрашивают, мол, кому нужно официальное оформление. Кто-то решил оформиться, кто-то нет. Нас оформили: дали документ на подпись (согласие на оформление) и сказали написать заявление. Оформили нас на маленькую ставку. Сказали, мол, это чисто для стажа и пенсии, а остальное будет... Далее →💬5 комментариев
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУвидела вакансию и была приятно удивлена, так как в рекрутинге трудно найти место, где работать только по входящим заявкам. Первый вопрос был про опыт работы, это норма. Далее спросили в каком формате ранее было трудоустройство, тут началось «веселье». Далее спросили, работала ли я по агентскому договору, на что я чётко ответила, что работала по самозанятости, договор оказания услуг. Рекрутер М. ввела меня в заблуждение, сказав, что это одно и то же. Старалась закончить диалог, сославшись, что я не могу работать у них в штате, так как агентам не доверят базу. Пыталась упрекнуть меня СБшником, который якобы всё увидит. Что он мог увидеть, если я никогда не работала по агентскому договору? После аудио-интервью я полезла в интернет, в том числе прочитала трудовой кодекс. Там четко сказано, что договор оказания услуг и агентский договор — это разные вещи. О чем написала со скриншотами рекрутеру, не получила никакого ответа, кроме смайлика, который пожимает плечами. Обычно нормальные компании приносят извинения за ошибки, но не тут-то было. Вот и делайте выводы. После данного инцидента пошла читать отзывы о компании, нашла там кучу «сюрпризов» от сотрудников. Вывод: всегда читайте отзывы о компании перед интервью,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМне было близко к дому. На этом всё… Далее →✗ НедостаткиРаботала в «Поликлиника.ру"/"Зуб.ру» меньше полугода (больше не выдержала) в контакт-центре. Мне 52, и хотелось что-то спокойное, с графиком 2×2, с удалёнкой, чтобы хватало времени на отдых… Сразу скажу, что опыт работы в КЦ у меня колоссальный, как в частных, так и в гос.клиниках. Текучка среди новеньких. Привилегированные, человек 12−15 прикормлены. Тот, кто тебя собеседует, поёт сладко… не обсуждает весь функционал… Так, поверхностно. Будьте готовы к сюрпризам. На удалёнке только избранные. Обучение никакое — тебе, мол, надо, сиди и учи. По крайней мере, так было со мной. В итоге знаний не дали, а за первую же ошибку (высосанную из пальца!) лишили премии. Повышенный коэффициент не для всех, опять же… В коллективе „нормальных“, с которыми можно общаться и готов искренне помочь, человек 5… Остальные гордые. Подходишь спросить — делают вид, что сильно заняты. Некоторые не разговаривают, не здороваются, ни прощаются в принципе… Ниже их достоинства что ли — не понятно. Супервизоры — мрак… [censored] Если у тебя проблема, на них рассчитывать не стоит. Ты, мол, уже испытательный срок прошла, должна, мол, всё знать))) Ещё и поиздеваются… Начнут тебя тестировать. А пациент на трубке их не волнует. Слышат всё, и если ты сказала слово не по скрипту, тебя обязательно одёрнут и по завершению звонка спросят,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и то потому что повезло. Был хороший директор, пока не уволили за правду и за то, что использовал любые методы, чтобы вытянуть абсурдно-завышенный план продаж. Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели, которым предстоит ознакомиться с отзывами. Имейте в виду, что все хорошие и даже нормальные отзывы — накрученные. Потому что в компании адская текучка кадров. Видимо, потребовали, чтобы офисные сотрудники написали отзывы всем скопом. Если кратко: 1. Некоторые супервайзеры (а конкретно одна особа) абсолютно неадекватная женщина, которая не соблюдает субординацию от слова «совсем». Оказывает давление по поводу и без, имеет самомнение до небес. Совершенно не хочет воспринимать обратную связь. Разговаривает с гонором «сверху вниз». В целом швыряют сотрудников из магазина в магазин просто потому, что не понравилось. 2. Платить вам тут будут нормальную зп только в трёх флагманских магазинах, и то если повезёт. На праздничные периоды вам будут понижать коэффициенты от продаж, из-за чего можете даже не рассчитывать, что вы получите нормальную зп после адских переработок и бессмысленных усилений в праздники, где будут выводить весь коллектив. 3. У компании есть абсурдные планы по кредитам и сервисам. Некоторые супервайзеры умудряются создавать рабочие чаты, из которых ты обязан выйти, если «продашь» кредит или сервис, а если не удастся, то внимание: ты пишешь объяснительную или видео-презентацию, почему кредит не выдан. Либо в свой выходной посещаешь Zoom-собрание. Абсурд полный.... Далее →
-
Проработала в этом ЧОПе почти год, были задержки с зарплатой. Последнюю вахту отработала совершенно бесплатно. Обещали выплатить, но так и не выплатили. Прошло уже девять месяцев. Далее →
-
Нужно убирать начальство. Самая главная гниль большого театра — это начальство. Давно хотела написать этот отзыв. Но что-то останавливало. Это коррупционное место. Работают несуществующие люди. На этих людей оформляют з/п-карту и начисляется зарплата, а начальство снимает там же, у них стоит банкомат ВТБ. Все это лично видела. Я работала дежурным по этажу. Начальница моя была некая А. Воровка. Она оформляла через отдел кадров на работу родственников своих подчинённых. Им оформляли зарплатную карту и начислялись деньги. Затем в день зарплаты снимались деньги и делились между собой. Я была в шоке от такого. Позже узнала, что она воровала наши зарплаты. Большому театру выделялись деньги на премии или прибавки к зарплатам. Все это оседало в карманы этой А. и других. Много раз в большом театре вызывали трудовых инспекторов, потому что не соответствовало место труда. Я лично видела, охрана их не пропускала. И так было много раз. В этом большом театре беспредел. Отношение ко всем было плохое. Никому не советую работать в этом гадюшнике наркоманов и пьяниц. Про наркоманов это отдельная история. Я лично видела шприцы повсюду в гримерках и в мусорных ведрах тоже. Море пустых бутылок от алкоголя. Я пишу от лица обслуживающего персонала. Далее →
-
✓ ПреимуществаИногда хороший коллектив. Есть отделы, где работают нормальные адекватные люди. Возможность гибрида Очень сильный отдел маркетинга, с лидами проблем почти нет. Есть собственный колл-центр. Сильный руководитель у маркетинга. Работать с ними — одно удовольствие. Если и идти сюда работать, то просто ради того, чтобы не сидеть на работе или постажироваться. Берут почти любого. Если ищете стабильное место на несколько лет, то вам точно не сюда. Далее →✗ НедостаткиСтранно, что я проработала несколько лет и ни разу не встречала фамилий сотрудников, которые оставляют здесь положительные отзывы. Ах да, их же накрутили… :) Иногда странный коллектив. Есть отделы, где работают неадекваты. Индексация зарплаты? Забудьте. На какую зарплату устроились, на такую зарплату 10 лет и будете работать. Работа в рамках должностных инструкций? Забудьте. Устроились на должность брокера, будете работать и брокером, и юристом, и бухгалтером, и так далее. Оформление. Как повезет, кто-то работает на ГПД, кто-то по ТК. Токсичность руководства. Офис не самый удобный, но и не самый ужасный. Обычный опенспейс. Переработки. Хочешь не хочешь, но перерабатывать и работать в выходные будешь. Без оплаты, естественно. Теперь о самых больших минусах: 1) Выбить увеличение зарплаты почти нереально, только при увеличении обязанностей. А иногда обязанности увеличим, но про зп даже думать не будем. Также не следует вестись на вознаграждение за выполнение KPI в предложении о работе. 95%, что у вас этих KPI не будет и вы будете просто сидеть на окладе. 2) С лета 2025 начались большие сокращения. Кого-то посокращали, многих сотрудников перевели на полставки номинально, но по факту работают они как обычно. Это чтобы налогов платить поменьше. ФНС, добрый путь! Зарплата в связи с этим... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время, дмс, Далее →✗ НедостаткиОтработала почти 2 года. На момент увольнения 2025 г. з.п. 239 р/час, это 34 100 руб. на руки. Подробно о вакансии: Работать в принципе можно, если у вас железные нервы, очень хорошая память, вы внимательны и у вас полностью отсутствуют эмоции. Здесь клиенты не разные, клиенты однообразные, считающие «у меня интернет и поэтому я гений программист, я могу зайти в соц. сеть». С такими людьми мы работаем. Больше половины сотрудников сидят на антидепрессантах. Если вам очень повезет и вы попадете в хорошую группу с адекватным руководителем, что редкость, работать ещё можно. Я отработала в такой группе полтора года, затем руководитель сменился, и группа посыпалась. Со сменой руководства мы поняли, что выносить мозг могут не только клиенты, но и руководитель, который не стесняется звонить в любое время и напоминать: «я начальник, ты г… но». И даже не важно, ты на выходном, на больничном или в линии, не важно по твоим показателям. Просто «я начальник»… т.е. если по каким-то причинам ты не понравился Р.Г., вообще не важно, как ты работаешь, она просто начнет тебя выживать. Смена 9 или 12 часов, перерывы строго по расписанию, за 3 часа из линии выходить нельзя, не важно, что у тебя: болит спина, давление, понос. Жди перерыв. Если отвалился... Далее →
-
✓ ПреимуществаКофемашина и орешки, на этом пожалуй все Далее →✗ Недостаткио, их очень много. И главный недостаток этой компании — ее управляющая — Ю. Мне не было необходимости даже читать отзывы здесь, чтобы понимать, что это за человек. Постоянные угрозы увольнением и штрафами. Устраивают на работу непонятно как. Работаешь с одной даты, в офис приезжаешь устраиваться через 2−3 недели. По рассказам девочек, с которыми работала, кого-то устроили и через 3 месяца. Удивлены? Сильно не удивляйтесь. Зарплата тоже непонятно как выплачивается. Большая часть конвертом, в договоре у вас будет совершенно другая ставка, но самое главное, что выше МРОТ для налоговой. Могли и в 7 утра написать, что едешь работать в другой центр; да, в договоре прописана возможность разъездного формата, но не когда про это пишут в 7 утра. Также при мне уволили всех девочек с другого центра до последней, где до этого была другая управляющая. Видимо, Ю. не понравилось, что девочки не будут крутиться вокруг нее, или, может, они симпатичнее. Делает вид очень важной персоны, но по факту профессионализмом и лидерскими качествами, кроме как запугиваний, и не пахнет. Спокойно в рабочем чате может обсуждать и [censored] потенциальных работников, а также самих сотрудников при ВСЕМ коллективе. Говорит за дружный коллектив без крыс,... Далее →
-
✓ Преимущества1000 за 6 заказов Далее →✗ НедостаткиЯ вышла пешим курьером в день, когда было -20. Приложение направило меня на заказ, который уже был выдан. Я обнаружила, что товары в пакете не сходятся с данными в приложении, сообщила в поддержку, и мне назначили штраф 2000. Просто сборщик принес мне заказ с полностью совпадающим номером, и я проставила статус Получен. Вот это классно, я поработала, на морозе доставила 6 заказов и осталась Яндексу должна. Долго извинялась перед поддержкой, просила вернуть мне мою тысячу, но нет, нарушение ПО заказу подтвердилось. я виновата, блин. Мне так стыдно. Далее →
-
Проходила собеседование на должность «менеджер-стажёр» и была в полном недоумевании, как руководители могут быть настолько отсталыми. Боязнь соцсетей, когда это двигатель прогресса. Все итак прекрасно знают, что творится на этой работе. Директора жалуются на нехватку персонала, но при этом для привлечения и сближения сотрудников не используют то, что использует каждый «зумер». На протяжении 30 минут мне повторяли, что без высшего образования я никто. Обвиняли, что лгу и недоговариваю, когда говорила, что возвращаюсь (да, у меня был опыт работы в этом месте), потому что хочу заниматься тем, что мне комфортней. Обесценили всю мою прошлую работу на прошлых местах, зацепились за последнее место (визуальный мерчендайзер), совершенно упустив, что 1,5 года работала администратором в рознице. «Понятно, почему ты снова сюда пришла, потому что тебя никуда не берут. У тебя нет образования, а значит выше 80к ты не сможешь зарабатывать». Тем временем я, которая больше не гонюсь за повышением, потому что могу позволить просто жить и работать там, где захочется, хоть за 50к. Мне случайно попалась вакансия, и я решила: «почему нет». Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление. Внешне более-менее приятный офис. Больше нечего сказать. Далее →✗ НедостаткиОчень специфичное место. Очень. То время, что работала (на одной должности), чем только не приходилось заниматься: и табельщицей была, и бухгалтером, и «оператором» (обзвоны массовые), и турами, и даже «коллектором». Там такая политика, что вообще все занимаются всем. Просто хаос. Текучка кадров жуткая, сотрудники так и мелькают, не успеваешь уследить, кто уволился или уволили. Причем, директрисa может и такое: одну девушку уволили (не сама уволилась, а уволили), а после она её снова звала вернуться в контору. А — адекватность. Преподаватели у них тоже меняются как перчатки, многие по-русски вообще не говорят, ни с детьми, ни с родителями объясниться не могут — результат обучения нулевой. С трудом набранные группы разбегаются в итоге. А с зарплатой обманули 2 (!) раза! Но я всё списывала на недоразумение. Ага, хаха). Задержки с зарплатой могут быть. Переработки, про которые на собеседовании четко сказали, что оплачивают, в результате могли оплатить фактически 1 день из 3, например. Обмана было много. У них даже среди своих репутация плохая, мягко говоря. Не советую никому.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет) Далее →✗ НедостаткиИскала работу, опыт в колл-центрах имеется. Работала в компаниях по-серьезнее этой. ЗП была больше и чистая удаленка, хотела спокойствия и чаты. Авито рекомендуют на ложных сайтах, думаю, ок, попробую. Откликнулась, мне набрали, по скрипту все объяснили и вопросы задали, выслали тест (кто его составлял, идиот) и мне пришел отказ) Не причин, ничего нет) Видимо, им нужны без опыта и те, кто будет как мышка подчиняться любой прихоти хозяина. Я ценю себя как спец и знаю, что очень сильна в работе с людьми, не советую)))))))))))))) Кстати, после них я удачно прошла собеседование в компанию покрупнее, и о чудо, там даже близко не было бреда, как я испытала в Авито, за 48 к в МСК отбор, как в Газпром. Далее →
-
✓ Преимуществаофициальная зарплата, чистый офис, интересные задачи Далее →✗ НедостаткиПостоянные переработки, с 9.00 всегда и до 19.30 в лучшем случае. Некоторые сотрудники подразделения уезжали из офиса на такси, потому что метро уже закрыто. Задачи руководством ставятся нечетко, иногда непонятно, кто конкретно и что должен делать. Обмен информацией не налажен до конца: начинаешь работать над вопросом, а исходные данные уже неактуальны; узнаешь об этом случайно. Половину рабочего времени на внутренних совещаниях, без четкой повестки и без итогов. Проработала в таком режиме недолго, возможно, попала в «горячий» период, при мне уволились два ведущих сотрудника. Болеть нельзя. Удаленная работа на больничном руководство не устраивает, если только без оплаты, но формально удаленка есть. Вывод: работа только для людей, не обремененных семьей, готовых работать внеурочно столько, сколько нужно компании. А нужно постоянно и много, до идеала еще очень далеко. Далее →
