Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13309 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13309)
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиМного обещают при трудоустройстве. По факту половина зарплаты неофициальная. Задерживают официальную часть, неофициальную часть могут вообще не выплатить, как будет настроение у китайца. Хамское отношение как к рабу, заставляют бесплатно работать сверхурочно и в выходные. ТК РФ не соблюдается. Отпускные не платят, считают, что в Китае отпускных нет и здесь не нужны. Китайская управляющая дерганая, хамовитая, вечно недовольная, кидается документами, постоянно обыскивает рабочий стол. Полнейшая антисанитария, тараканы, клопы, мыши. Куча нелегалов. Большие долги поставщикам, поэтому НЕ рекомендую с ними связываться, либо просить 100% предоплату. Крайне НЕ рекомендую эту компанию для трудоустройства. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиПишу отзыв как бывший сотрудник заведения сети. Проработала на Солянке с апреля по декабрь 2021 года, так что все нижесказанное относится только к этой точке Первое, хотелось бы рассказать о т.н. домашнем вине, конкретнее — о гранатовом. К сожалению, этот напиток является наиболее популярным в «Хачапури и вино», наверное, в виду своей низкой стоимости и приписки «домашнее» в меню. Если вы спросите официантов, как производят это вино, скорее всего, вам ответят, что его готовят по уникальной рецептуре заведения где-то в Ленинградской области. На самом деле это, конечно, не вино, а винный напиток на основе сухого столового вина, смешанного с обычным сахаром, консервантами, красителями и ароматизаторами, который транспортируют в тетрапаках, так что можете представить его примерную себестоимость и вероятность увидеть в зеркале опухшее лицо после пары бокалов этого напитка. Гости неоднократно писали в отзывах и приходили и говорили, что у них это вино вызвало сильную аллергию на лице и руках Второе, о чем мне кажется очень важным упомянуть, это нарушение санитарных норм. Дело в том, что осенью 21 года в подвале заведения открыли другое заведение, так называемую чайхану для своих, пройти в которую можно только через помещение,... Далее →
-
✓ Преимущества23 июня ровно год как я работала тут. 1) Очень удобно совмещать с учёбой (до санкций). Когда кинотеатры работали в полную мощь, до санкций, я работала по выходным (один день 6 часов, второй 12) и выходило около 8 000- 13 000 суммарно в месяц, мне хватало. 2) Также по карте лояльности можно было каждый месяц получать 2 билета бесплатно, в приложении компании есть возможность получения лайков, за которые можно получить сувениры, билеты в вип зал или продукцию из кинобара, также предоставляется 20% скидка на ассортимент в кинобаре. 4) Форма достаточно приятная к телу, но обтягивающая юбка порой доставляла дискомфорт. 5) График гибкий, смены были и с 18 до 00, и с 10 до 22, также есть ночные смены. 6) Коллектив, именно среди рядовых сотрудников и тренеров-наставников, очень приятный и общительный. Также хочу выделить [М.] [А.] — директора сего кинотеатра. О всех сотрудниках пеклась как о своих детях, всех знает по именам, может помочь с любым вопросом по работе. Далее →✗ НедостаткиМинусы на основе КАРО SKY 17: 1) По 12 часов нужно находиться на ногах, присесть можно только на стуле около чек-поинта, где сканируют билеты (кстати, раньше было не так, админы нам говорили НУ МЫ Ж работали ТАК И ВЫ сможете, а пропускать по 5 000 человек это было жёстко), но когда проходят люди, нужно вставать. 2) Сейчас урезали сотрудников на смене, раньше было 5−6 человек и еле успевали, сейчас 2−3 в будни, но обязанностей меньше не стало, несмотря на сокращение посетителей. 3) Когда кинотеатр работал в полную силу, а это и 9 000 человек в день по выходным, порой не отпускали на обеды (смена от 8 часов — 2 обеда по 30 мин). Сейчас тоже не всегда отпускают, потому что нет достаточного количества сотрудников на смене. 4) Уменьшили зп. За то, что наш кинотеатр имел повышенную посещаемость, была надбавка, сейчас её сократили на половину (по-моему, сейчас 10 %), в праздничные дни убрали двойную ставку, в выходные тоже была надбавка, сейчас её убрали. Конечно, это не вина кинотеатра, это всё санкции, но тут убрали, там убрали, вот и денег маловато. 5) Самая основная... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДень добрый! Хочу оставить свой отзыв о данном работодателе ИП «Фатахова М.В.» компания ФПЗН (Федеральная программа Здоровье нации), адрес: Московская область, г.Королев, ул. Фрунзе 1А. Долго не решалась написать отзыв о компании, но думаю, это сделать просто необходимо. Работала на должности руководителя отдела продаж КЦ (продажа натуральных препаратов Melanex, Revmolife, Geomalin). Слава Богу, недолгий опыт работы в компании. Так вот, если Вы уважающий себя человек, а если еще и хороший специалист, не вздумайте идти в данную контору! Попала в компанию по рекомендации знакомых, компания собиралась расширяться и набирала команду для развития удаленного КЦ. Я очень скоро пожалела, что не проверила компанию и не прочитала отзывы сотрудников ранее (нашла очень много негативных отзывов о компании). Сплошной обман в этой компании, не советую никому с ними связываться. Ну если только кто желает поработать бесплатно, то в этой компании вас ждут. На собеседовании обговаривались одни условия оплаты, в итоге все поменялось, как только привела команду к определенным результатам. Начали задерживать зарплату и понемногу урезать. Через 3 месяца работы сокращают всех РГ, которые пришли в компанию приблизительно в одно время со мной (без выплат соответственно). На сообщения о том, когда же все-таки будут выплаты,... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНужно отдать должное, были и плюсы. Что мне нравилось, так это красивый, современный офис и дружный коллектив. Далее →✗ НедостаткиКомпания занимается проектированием и строительством офисных помещений. При чем тут тогда строительство загородных домов? Я, конечно, понимаю, что кризис и все дела, но это же не значит, что нужно полностью все ресурсы компании бросать на новое направление. Проработала в компании почти 2 года. Устраивалась на работу специалистом ПТО в офис, а в итоге изъездила всю Московскую и Ленинградскую области, при этом зарплату подняли всего на 20%, хотя некоторым коллегам подняли зп на 50% при той же занятости. Где справедливость? Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата, переработки, которые никогда не оплачиваются. У юных руководителей, которые пробились наверх посредством наклона и раздвигания задницы перед руководством, понтов выше крыши. Невозможно нормально поесть или отойти в туалет. Штрафуют за любой «чих». Далее →
-
✓ ПреимуществаСоглашусь, что ЗП белая, ты точно знаешь, чего ожидать. Далее →✗ НедостаткиОклад без вычета 27 170₽, не смешно же? Работы прибавляется с каждым месяцем больше и больше, а до сих пор стоит фикс. Учитывая, что МРОТ подняли на 10%, ЗАО «Интернет Решения» этого не слышали. Работала во время премии за уборку, сейчас же её попросту убрали. С каждой индексацией происходит депремирование. Хотя про какую индексацию я говорю… Не рассчитывайте. Ваш максимум по ЗП будет 31 000₽. С такими деньгами минус вашему здоровью.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только то, что платят деньги и не все официально, на этом всё Далее →✗ НедостаткиЭта компания — один большой недостаток. Позвали на вакансию старшего кассира, но опыта у меня не было. Управляющая сказала, что мы всему научим. Я думала, хорошо. По зарплате никто ничего толком не говорит, единственное в офисе сказали, что вот эта часть официальная 16 500, которая будет приходить на карту. Сами сотрудники даже не знают, сколько они получат, потому что нет определённой ставки. Знают только вот эти 16 500, которые в договоре пишут абсолютно всем сотрудникам. Ну это ладно, сотрудников не хватает, ты должен работать за 3, и на кассе, и в зале выставлять товар, и в это время успевать выполнять свою работу. Работала в гипермаркете «Экспресс». Управляющая [С.] орёт постоянно матами, оскорбляет сотрудников. За 2 месяца, что там проработала, ушло 7 человек! А пришли всего 2. Если вам обещают график 2/2, ничего подобного не получится, поскольку вам придётся выходить, потому что элементарно нет сотрудников, и никого не волнует, не с кем вам ребёнка оставить или у вас планы. Вам говорят: «А что, такие прям важные планы?» Операторы торгового зала живут в этом магазине, так же как кассиры. Управляющая говорит на это,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохая зп, доброжелательные фармацевты, все. Далее →✗ НедостаткиСанкт-Петербург, Комендантский 31, к1. Проработала в этой аптеке полгода, что могу написать? Это полный треш! Наваливают на сотрудников всю работу, заставляют продавать тупые периоды, когда люди не желают их покупать, ссылаясь на то, что выкинут данную карту, потому что с них сдирают деньги. Заведующие заставляют продавать планы по картам, а если ты не сделаешь план, то пишешь объяснительную. Продажи периодов, которые никак не идут сотрудникам в зп. Всегда задавалась вопросом, чем руководство думает, когда создает такие планы для аптек с маленькой выручкой? Часто заходят пенсионеры, которые жалуются, что им не хватает на хлеб, а тут я такая спрашиваю: «Не желаете приобрести период на 3 месяца за 384 рубля?» Абсурд! Кстати, периоды на 1 месяц для руководства почему-то не учитываются, но зачем тогда было вводить период на месяц? Это такой цирк, мне аж смешно. Когда я только устроилась в эту аптеку, у нас была замечательная заведующая! [Л.] [М.] спасибо ей за душевность и открытость к сотрудникам. Но, к сожалению, она уволилась, оставив нас в этом погорелом театре. После нее пришла новая заведующая, которая сразу же начала устанавливать свои правила, тем самым надавливая на сотрудников. Взяла на себя... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕда 1 раз в день (возможно переперченой паназиатской едой), такси, оплата проезда, но не всегда. Далее →✗ НедостаткиНе дают трудовой договор, не всегда оплачивают проезд, не платят зарплату, смены ставят другим людям. Администратор [А.] хамло. Зал пустой, гостей нет. Средства для уборки экономят или не выдают. Медкнижек у персонала нет. Зарплата в конвертах. Я полгода безвыходно работала фрилансом, попросила 2 выходных на День Рождения и в итоге мне не дали денег и нашли человека на мое место. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОтправляла резюме 15 мая 2022 года на вакансию администратор в сеть студий маникюра и [censored] — Пилки. Были вакансии на Комендантском 8, на [С.] 143 и на Туристской 30. Мне 16 мая 2022 в ватсапе написала девушка-менеджер по персоналу, что у них в студии надо пройти стажировку в течение 4 дней, которая длится по 8 часов! Оплата 1000 рублей за один день стажировки. Далее она мне по телефону сказала, что если я им не подойду и не пройду стажировку, то мне не заплатят ни копейки за эти 4 дня стажировки по 8 часов! Её номер телефона — +7 (xxx-xxx) 11−23 Я сразу отказалась и попрощалась! Чтоб вы понимали, они набирают рабов/лохов /бесплатную рабочую силу и потом всех кидают на зарплату! Кстати, ещё хочу заметить, что эта вакансия у них висит на сайте hh просто месяцами! И в этой студии маникюра и [censored] Пилки бесконечная текучка! Вакансия обновляется почти каждый день на сайте hh! Скрины прилагаю. Девушка в другой группе вк ответила, что в этой студии маникюра действительно всех соискателей/стажёров потом кидают на зпл. Вот её ответ — [Ю.] [О.] 22/05/2022 в 21:59 [С.] всё так... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатная форма, скидка сотрудникам, своевременная белая зп, хотя это норма Далее →✗ Недостатки1. Отношение к работникам ужасное, я работала на полставки по 6−8 часов, иногда руководство было недовольно, потому что у меня всего 4 смены в неделю. Посидеть пару минут, пока нет клиентов, нельзя, да и негде. Обязательно что-то делать: протирать поверхности или наводить порядок в зале. Иначе тебя снимут на камеру и обсудят это в рабочей беседе. 2. Отвратительные условия для отдыха. Стоял маленький раскладной стул на крошечном складе, перерыв по полчаса (зависит от количества часов, если меньше 8, то по 15 минут). Не дай Боже, ты ещё лишних пару минут посидишь, тебя сфоткают с камеры и будут ругать в рабочей беседе или даже позвонят по рабочему телефону. Если кому-то нужно зайти на склад, нужно вставать вместе с едой и пропускать. Переодевались там же, места просто не было. 3. Агрессивные продажи, ты обязана втюхать любыми путями вещи, сделать хотя бы по 3 единицы в каждый чек. Если просто приходят за одной парой самых дешёвых колготок или без денег, просто зашли посмотреть, приготовьтесь к унижениям на весь день, это обязательно обсудят вместе со всеми! Было такое, что покупатели психовали и посылали продавцов, но виноваты... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько коллектив То есть ДМ, ЗДМ, продавцы и товароведы — все хорошие люди Далее →✗ НедостаткиРуководство, которое стоит выше Директора Магазина Это Региональный директор, как у меня [Е.] М. Подписывая договор с этой организацией, учтите, если Вы уволитесь, не отработав 3 месяца, то с Вас спишут деньги за Ваше обучение. И, конечно, в каком размере — не известно. В моем случае оказалось, я отработала ровно 3 месяца и уволилась, и с меня так же списали за обучение (думаете, обучение там какие-нибудь лекции и теоретические знания хотя бы по видеосвязи? Нет… это учебный портал с непонятными тестами, в большей части направленными на безопасность….) К чему же итог таков: я отработала целый месяц бесплатно, и задавая вопрос, сколько же стоит обучение? Региональный директор [Е.] М. — молчит. И, к слову, ни один договор не был подписан Работодателем… Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостатки! НЕ устраивайтесь НА работу В ПУНКТ выдачи Wildberries! Я 30 мая 2022 года отправила резюме на вакансию — оператор в пункт выдачи Wildberries, по адресу — Санкт-Петербург, ул. Планерная, д 63, корпус 1, цокольный этаж. В сообщениях в hh ИП (хозяин этого пункта выдачи — [А.] [Ф.] [С.]) позвал меня на собеседование на 2 июня 2022 года. Диалог был 31 мая 2022 на hh.ru. Собеседование было назначено на 19:00. Я пришла 2 июня 2022 года в этот пункт выдачи на собеседование. Сразу заметила, когда пришла, как они мерзко на меня посмотрели и с отвращением, как на кусок [censored]. Тётка лет 60, которая там работала, просто мерзотная, это сразу было видно. Этот руководитель [А.] [Ф.] [С.] спросил, где я работала, что входило в обязанности, работаю я сейчас или нет? Он встал из-за стола, подошёл ко мне. Я ответила чётко и ясно на все его вопросы. После этого он посмотрел в сторону, затем покосился на меня и сказал: «Вы знаете, у нас мест нет!» Попросил мой номер телефона и сказал, если что, мне может быть перезвонят, если про меня вообще вспомнят! Но это... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРебята, все позитивные отзывы здесь пишут [Д.] [В.] и С.С. С.С. — лживая ***, выстилающая перед С., лижущая ему все места, брешущая на сотрудников, чтобы на их фоне казаться профессионалом. При С. перекручивает слова подчинённых, чтобы настроить его против них, так как без склок она не может. А [Ю.] такие очень нравятся. Добилась своего — получила (не заработала) должность директора (долго шла война, чтобы К. убрать), ещё и уговорила С. прописать в трудовую «Генеральный директор», а до этого всегда был «Директор». Понты наше всё. Бешеное существо — шило в комплекте, прыгающая старуха, корчащая из себя девочку, жеманничает, выламывается, вешается на мужиков и пацанов, последние из которых ей во внуки годятся, а если кто-то из мужчин не восхищается ею, то она начинает копать под него С. Несёт ахинею, причём потрындеть рвётся, как моряк дальнего плаванья на улицу Красных фонарей. Непрерывное красование и самолюбование. Любимое занятие — насильно ссорить между собой людей. Гонит картину, создаёт миф о себе и первой же начинает в это верить. Часто пытается показать себя как волевого человека и сильную личность, корча из себя деловую муху, однако при малейшем давлении результат предсказуем — она раздрыстывается в отвратительную жижу. Кладезь... Далее →
-
✓ ПреимуществаРеально быстрый карьерный рост Своевременная зп, в каждом магазине по разному, МО мне попался отличный колектив Далее →✗ НедостаткиИх просто миллион Пришла на позицию администратора в зале, 4 месяца работала на наймксе, хотя сразу обещали оформить в штат, ладно ок, зп хоть платят вовремя, если ты штатный сотрудник, но она просто мизерная, кассиры охраны за 190 часов получают больше, чем администраторы за 250 часов и больше. Работать на руководящей должности там практически невозможно, постоянно нездорово требуют продажи ювелирки, будто на ней весь магазин держится, не продал золото — директор в минуту 5к, депремирование. На кассе заставляют говорить слово в слово сразу после «Здравствуйте», и про скидки, и про рассрочку, и про халву, и про интернет-магазин, и про все текущие акции, не дай бог что-то не скажешь. ДП (директор подразделения) — просто неадекватный человек, совершенно не умеющий общаться со своими подчинёнными, постоянно их оскорбляя, если процент ЮИ меньше 8%. Вы сразу будете дармоедами и позорищем. Зп мизерная, ещё раз повторюсь, после инвентаризации пропало дорогое украшение, так что сделало руководство? Директора и адмирала на полиграф, с остальных штатников сняли за него деньги без разбора. Была переведена с другого ТЦ с перспективой остаться там директором, но в первую же неделю на позиции админа поняла, что это нафиг не нужно, мне... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату не задерживают и выплачивают все в полном размере. Выплата два раза в месяц, если выпадает на ыыходной день бухгалтерии, то выплачивают чуть раньше, но никак не позже. Далее →✗ НедостаткиУстроилась довольно быстро, это правда, что на собеседование приглашают сразу несколько человек, но, видимо, мне повезло, и я была на собеседовании одна. РМ сразу предупредила о сложности работы, но особо точной информации о работе не давала. Заранее знала, что задерживают, но ради зарплаты в 40 000 была готова потерпеть (студентка, что уж). Особо обучением никто не занимается, на словах расскажут, что делать, и ты дальше действуй. Если где-то накосячишь, могут и поругать за это, даже не поможет то, что ты не знал, что так делать нельзя. В трудовом договоре прописан час обеда, по факту 15 минут он проходит в дикой спешке, потому что каждую смену заданий дают больше, чем ты сможешь выполнить, и ведь им плевать, как ты должен успевать. Получается, что час обеда тебе не оплачивают, а ты его даже нормально провести не сможешь. Будешь долго сидеть, отругают. Вечные придирки в работе. Каждое утро спам в рабочем чате о том, как ужасно мы выполнили работу, и отчет о том, где мы оплошали. РМ ужасно относится к сотрудникам, вообще будто за людей не принимает. Как-то утренняя смена не успела разобрать палеты с молочкой до 12 утра, так она запретила утренней смене есть, пока не разберутся палеты.... Далее →
-
✓ Преимущества1. Хороший коллектив (если ты так называемый любимый сотрудник, иначе каждый раз ты видишь новых неизвестных тебе людей). 2. Зарплату выплачивают вовремя. 3. Попадаются очень хорошие директора. 4. Двойное начисление баллов для сотрудников (если это кому-то полезно, конечно). Далее →✗ НедостаткиЭто просто издевательское отношение к рабочему классу. Про то, что ты вынужден стоять на ногах целый день и терпеть наглых покупателей, я уж молчу, это само собой разумеющееся. Но вот остальные минусы вынуждают просто как можно скорее написать это злосчастное заявление на увольнение. 1. Мизерная зарплата. Ставка до 101 часа — 160 рублей. Казалось бы, все зависит от тебя: работаешь много — получаешь тоже много. Но как это сделать, если часы на магазины постоянно сокращаются и ты вынужден работать ОДИН. Да, там якобы с тобой работает директор, и неважно, что он постоянно сидит в кабинете и ему вообще все равно, как ты там один управляешься с пятью наглыми бабками. 2. Разъездной характер работы. Когда ты приходишь устраиваться, тебе говорят: вы сами выбираете удобный для вас район. А что же на деле? Заявок в магазинах рядом с домом НЕТ. Там уже свои продавцы, которые тоже живут рядом и не хотят отдавать место. Вот и приходится ездить на другой конец Москвы ради 4−10 часов. Иногда тратишь денег на такси больше, чем зарабатываешь, иначе тратишь больше времени на дорогу, чем работаешь. 3. Работа охранником-укладчиком-консультантом-уборщицей-помощником директора, хотя устраиваешься... Далее →
