Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13309 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13309)
-
✓ ПреимуществаРаботают со свежими продуктами Далее →✗ НедостаткиРабота в данной богодельне идеально подходит для любителей острых ощущений. Ну или депрессивно агрессивных людей с комплексом бога. Работа по 16 часов, туалеты есть не на всех точках, рабочие обязанности не нормированы. Посудомойщица делает заготовки, администратор жарит и оформляет роллы, и всё это называют «коллективный дух», «работа в команде». А всё потому, что не хватает персонала. А причиной всему вечный негатив и напряжённая атмосфера в коллективе. Если вы ни разу в жизни не работали в общепите, то не стоит начинать свой путь здесь (сложится неправильное мнение, тк тут потребленческое отношение и минимум уважения друг к другу.) А если опыт достаточный, то идите чисто поржать. Особенно весело читать ключевые принципы построения работы и повышения качества труда. Такое чувство, что кому-то попалась книга Литвака «7 шагов на пути к успеху» и он решил блеснуть умом, только вот остались настройки, как на заводах при СССР. В общем винегрет. Зря потратила 4 дня жизни, притом отработала не по 4 6 часов, а по 10 14 и когда решила уйти, мне сказали, что денег не заплатят ни копейки. Ну ничего, волонтёрство и помощь немощным облагораживает карму. Ах да, на собеседовании говорили, что ставка 140, а по факту... Далее →
-
✓ ПреимуществаНу разве что не большая проходимость Далее →✗ НедостаткиПришла устраиваться на неполный рабочий день. Сказали, что ставка 125 руб в час. Пусть. Пригласили на пробную смену — отработать 4 часа. Пришла. Отработала. Была активной. Оказывается, у них есть ещё кандидаты! «Мы Вам перезвоним, может быть, в течение недели» — сказали. Об этом надо предупреждать заранее, я бы не приходила 4 часа работать бесплатно. И будто я буду сидеть, когда же они перезвонят. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработала полный месяц, должны выплатить 30 000 р, а заплатили 14 000 р, лишили за то, что увольняюсь. Выплатили только оклад 14 000. Расчетных листков нет. Начисляют, как думают, не знаешь никогда, что получишь. Проработала 11 мес, очень разочарована в этой сети. Очень жаль людей, кто там работает, особо жаль, кто придёт! Возможности обжаловать нет, нет никаких документов. Кто живет одним днем — вам сюда! А лучше далеко и подальше! Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы, расположение, Далее →✗ НедостаткиКогда я только устроилась, песни пели — да ты вообще будешь больше мужа зарабатывать, 1000 в день за выход, 1000 за приход, но никто не сказал, что из 20 записанных тобой людей дай бог придёт один, и тебя увольняют за это, хотя в том месяце 5 приходов было. Сидишь целыми днями на звонках, каждый клиент посылает на [censored], может один или 2 согласятся записаться, но не придут. Но это ещё цветочки. Сначала был главный А., его заместитель — [А.]. С Айбеком ещё работалось нормально, он тоже цеплялся много, но не так сильно. У него умирает отец, он поехал на родину. Его полностью заменила [Н.]. Я не скажу, что я плохо работала, постоянно звонила, а она постоянно следила за мной и доебывалась до каждой мелочи. Потом вызвала к себе и говорит — у тебя один приход за месяц, хотя я была долго на больничном, первый день. Дала мне неделю испытательного срока, будешь работать до 13−00, получила 500 р в день. Посадила меня за неработающие наушники — из-за этого один день проебала, меня не было вообще слышно людям во время звонка. На следующий день 2 людей записала. А на третий день она меня уволила за то, что мне сын написал... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиЗа все время, что я здесь проработала, претензий, по сути, две: начальство и организация процесса. Итак, начальство на первый взгляд кажется адекватным, но не тут-то было. е.в. помешана на мотивации и команде, постоянно шлет видео с заданиями на 5−15 минут, которые можно написать текстом, и, что хуже, мотивационные видео и цитаты, которые только отвлекают. Решать какие-либо рабочие вопросы по телефону с ней сложно: если ей позвонить, может обозвать и наорать (была пара ситуаций по сети), не имея никакого повода это делать (даже повода, не говоря уже о причинах), кроме собственного плохого настроения. Не знает специфику магазинов и требует выручку большую, чем реально получить. То же самое с подарками и их комплектацией. Да-да, я про НГ и нормативы на магазине. Многие точки просто выкупали свой просрок. Открывает новые магазины (при большой текучке и в имеющихся), постоянно мотается по выставкам и симпозиумам (что, в общем-то похвально, но, увы, не в этом случае), тратит деньги на личные нужды (покупка коня, здравствуй?), а потом говорит о больших долгах и кредитах и просит денег в рабочем чате («коллеги, займите мне 200 долларов, мне не хватает, купить не могу»). И вот уж совпадение: при этом задерживают зарплату. При большом внимании к собственному обучению... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться личным мнением о печальном опыте работы моего мужа в такой компании, как: ООО «ФешнТех» (Магазины RCF), торгуют одеждой. Мой муж человек скромный, поэтому ничего и никуда писать не будет, но на мой взгляд, руководство этой конторы ведет себя, мягко скажем, неприемлемо, в связи с чем появилось желание оставить отзыв. Смутило следующее: неопределенная «серая» заработная плата, каждый месяц разная (видимо, зависит от настроения руководителя), и на этапе собеседования не понятно, какую зарплату предлагают. На испытательный срок предлагают минимальную, ну, а потом неизвестно, если это «потом» будет. И как показала практика, текучка кадров там — дело обычное. Берут на три месяца, и потом с работником прощаются (выплаты никакие делать не надо, объем работ на определенный период выполнен). Так и поступили с моим мужем: выдали молча бумажку, что расторгают договор, и все. Ни один из руководителей не подошел и никак не прокомментировал ситуацию. С чем не справился? Что сделал не так? Вывод: человеком воспользовались. При этом муж предварительно подходил к руководителю и уточнял, планируют ли его оставить, руководитель промычала что-то невнятное, ответ не дала. В итоге наша семья из трех человек с маленьким трехлетним ребенком вынуждена выживать на мою небольшую... Далее →
-
✓ Преимуществасвоевременная з/п ,и ,возможно- отпуск. Далее →✗ НедостаткиАдские условия труда, за 13 часов РАБства на кассе, всего 2 перерыва по полчаса. Директорша магазина [О.] [А.], очень невоспитанная женщина! Позволяет себе хамские высказывания в адрес заболевших сотрудников. Принуждение к увольнению! Это статья… но тут, видимо, глухо по этой части. Коллектив хороший, бедные девчонки, сидят по 5 часов безвылазно за кассой, заставляют приходить на работу за полчаса до начала рабочего времени и уходить на полчаса позже — естественно, это время не оплачивается! Стоит уйти на больничный — начинаются угрозы и переход на личности со стороны начальства. Проработала месяц — девочки, в поиске работы обходите 583 магазин стороной! Далее →
-
Мне удосужилось проработать в данной компании с далекого 2014 года. В начале моей работы в данной сети магазины «Вестфалика» представляли собой монобрендовые магазины с хорошей репутацией, у нас было много постоянных клиентов, которые обувались и одевались у нас целыми семьями. Руководство «офиса» было достаточно адекватно и компетентно. Но с каждым годом работы в данной сети становилось все хуже, в 2020 году во время «короновируса» в сети появился «замечательный» сотрудник [З.], после руководства которой сеть монобрендовой качественной одежды и обуви превратилась в базар, полностью поменялся принцип работы, магазин начал работать по типу маркетплейса, беря на реализацию товары от всеразличных поставщиков под реализацию. И представьте ужас постоянных клиентов, которые, приходя в любимый магазин за обувью, обнаруживали там сковородки и контейнеры для хранения пищи! Возмущения клиентов не было предела… мы еще целый год выслушивали недовольства клиентов в свой адрес. Зарплаты упали соответственно, так как мотивационную систему поменять никто не старался, а процент с продажи дорогой обуви намного выше процента с продажи сковородок. Что касаемо местного руководства, а именно «офиса» ОП Владивосток: последние годы директором был назначен абсолютно не заинтересованный в деле компании директор, а также охамевшая товаровед, который... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРаботаю на первой линии, отвечаю всем звонящим зуну. Пришла давно, работа нравится, начальница у меня просто супер, коллетив дружный. Далее →✗ НедостаткиВсе в режиме многозадачности, не заскучаешь, да и времени свободного на работе нет, все очень динамично. Второй момент — это то, что звонит кто угодно: редко, но иногда это бывают люди на эмоциях, не могущие четко сказать, что им нужно — нужно сначала понять, что им нужно. А так нагрузка, загруженность, все это норм, это не только хорошая школа, но и компания, в которой хочется остаться. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрекрасный опыт того, где не стоит работать и на какие звоночки обращать внимание ещё на этапе собеседования. Ну и плюс — оформление по тк и белая зп Далее →✗ Недостатки1) В объявлении, естественно, писали, что опыт работы не требуется. Когда я пришла на первую смену без какого-либо опыта работы в продажах, я думала, что мне проведут хоть какой-то базовый инструктаж. Вместо этого администратор меня просто кинул в торговый зал без формы и даже бейджика со словами: «ну ты расскажи о скидках клиентам, разговор завяжется» 2) з/п по фиксу с каждого проданного товара. Это особенность оплаты труда самозанятого, конечно, но платить 95 рублей (даже не 100!) с любой проданной куртки, сколько бы они ни стоили (хоть 10, хоть 50 тысяч), это стыдно, как мне кажется. 3) Директор магазина всю смену ходила, спрашивала, все ли у меня хорошо. На мой ответ, что мне почти ничего не рассказали, она говорила: «ну сейчас я тебе расскажу тогда». В итоге я 4 часа отработала впустую. Никто мне ничего не рассказал по сути 4) Коллектив грызётся за каждого клиента, большинство продавцов видит в коллегах исключительно конкурентов. 5) Лично мне вообще не понравилась эта система, в которой нужно ходить за клиентом и докапываться до него с предложениями и вопросами. Меня саму раздражают такие продавцы, а тут... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ пятерочке отработала 2 года. На кассе работать нравится, общение с людьми тоже. Ушла, попалась на алкоголе, продала несовершеннолетнему, хотя на вид ему дашь все 25, ну да ладно! Могу только одно сказать, обстановка в магазине, а так же позитивная работа, зависит только от директора! В моем случае, мне повезло, директор у нас была замечательная женщина, мы её очень уважали! Коллектив был офигенный, никаких сплетен, воровства, админы тоже были хорошие девченки, вообщем жили как большая семья, и хочу отметить, это все шло от директора! Деньги, в этой компании, платят всегда вовремя, без задержек, стабильно 28 и 13 числа. При графике 5/2, с 14:00 до 23:00, зарплата у меня выходила 35 000 с вычетом подоходного налога. Затем я перешла на 1,5 ставки, и моя зарплата при графике 5/2 с 10:00 до 23:00 составляла 55 000 чистыми. Подработки оплачивали, так как наш директор, всегда вела график чётко, и мы ей в этом деле доверяли, обмана никогда не было с её стороны. Переработки за лишние часы, и то что мы выходили, на пересчёт магазина, денег нам не доплачивали. Ну что ещё могу сказать, покупатели попадаются не адыкватные, нужно быть стрессовоустойчивой, а так же психологом. Есть такие люди, когда начинают рассказывать вам, о своих проблемах, и вам нужно, что-то адекватное им ответить, чтобы не обидеть... Далее →✗ НедостаткиЕсть, конечно, но это работа. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию оператора контрактного центра. В первые дни обучения все было хорошо, но потом.. Заставляли учить около 90 листов теории, хотя я не имею медицинского образования и физически не могу столько выучить. Причём говорят: «Да что там, всего лишь выучить. И это. И это». Тогда говорите заранее о том, что надо медицинское образование или готовность выучить за 2 дня 90 листов теории. А так, просто зря потраченное время.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота на свежем воздухе Далее →✗ НедостаткиНадменная женщина в управлении ищет администратора. Спросила, умею ли я заполнять договора. Я работала секретарём, делопроизводителем, администратором в торговле. Везде свои фишки. Отвечаю да. Продолжаем диалог. Спрашивает, какие документы нужны для предоставления парковочного места для лодки. Я с водным транспортом не работала. Её высказывание: «Ничего вы не знаете и договора заполнять не умеете» поверила меня в ступор… Так что если кто-то готов доказывать, что не олень, вам к ней. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной компании 9 дней. Пока я обучалась, моя сменщица решила уволиться, так как была инвентаризация всего магазина, и, по итогу, насчитали недоздачу минус 46 тысяч, из которых мне добавили 5 тысяч. С учетом, что я только начала работать, после проведения инвентаризации я отработала 3 дня. После, по состоянию здоровья (тоже спасибо Ермолино, сорвала спину из-за тяжестей), не была в магазине 2 недели; меня заменяли другие сотрудники. Когда я вернулась, я сказала, что увольняюсь, и мы провели новую инвентаризацию, и минут оказался в этот раз 27 тысяч, который данная организация повесила на меня. С учетом, что после инвентаризации я отработала 3 дня, и камер там нет, любой, кто меня сменял, мог взять что угодно, зная, что расплачиваться мне. Возвращать деньги я отказалась! Подскажите, пожалуйста, кто-нибудь сталкивался с подобной ситуацией, и что мне делать. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший ремонт Далее →✗ НедостаткиМне не повезло с работой в этой поликлинике. Старалась выполнять работу добросовестно, с душой. Но не это главное здесь. Главное здесь закрыть рот и глаза на происходящую несправедливость. Мою коллегу-пенсионерку уволили без предупреждения, просто поставили перед фактом, что сегодня у неё последний день работы, якобы она не справляется с работой (несмотря на то что она отработала здесь более 10 лет). В разговоре с ней её грубо затыкали, хамили. Я заступилась за неё, в результате стала участницей конфликта. Что произошло лично со мной: мой непосредственный начальник повесил на меня, рядового медицинского статистика, часть своей врачебно-методической работы, мотивируя, что здесь ничего сложного нет, и я обязана выполнять все его приказы. А ведь у меня нет медицинского образования и полномочий для выполнения данной работы! И зарплата меньше в 2.5 раза! На требование моей должностной инструкции зам главврача ответила: не с того вы начали, вы здесь ещё мало работаете, а уже требуете инструкцию. Мы здесь все работаем не по инструкции. Ответ ошеломляющий! Работать с таким начальством невозможно. Я с трудом «вырвалась» из этой организации, но в результате мне пишут плохую характеристику касательно некоторых качеств личности. И, конечно, устроиться на приличное место работы теперь сложно. Хочу... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиSasha lounge bar или же остальная часть «шарик» Хочу сказать, что директор данного заведения просто вор! (украл у меня время, которое я могла бы потратить на другую работу и заработать деньги, и деньги мои, которые я заслуженно заработала, мне так и не вернули!) ни во что не ставит персонал, для него персонал просто бесплатные рабочие. Почему бесплатные? Потому что они могут месяцами работать, а зарплату в срок никогда не получают. Лично у меня задержали зарплату аж на 2 месяца! И так я и не увидела своих денег. Были отговорки, что сейчас плохие времена, денег нет + коронавирус и т.д., поэтому так задерживается, но, поговорив с другими официантами, поняла, что такая ситуация была всегда. Сам же «директор» мог спокойно заказывать дорогие блюда и потом их оплачивать. Т.е. денег на з.п. работникам нет, а чтобы роскошно поесть, то на это есть. Так же вам скажут, что стажировка оплачивается, но вы этих денег не увидите, потому что это всего лишь слова. Говорят, что предоставляют договор, но договора тоже не будет. Став (еда), которую повара готовят для сотрудников, вы тоже можете не увидеть, и придётся вам голодать, либо брать с собой/заказывать. Посидеть официантам отдохнуть тоже... Далее →
-
✓ Преимуществамы стали семьей в этом коллективе, но без директора Далее →✗ НедостаткиЯ проработала там почти год, и вся %удалено% началась с января месяца. Сначала у нас прорвало канализацию, и вся одежда была в [censored], но мы часть списали, а часть продавали. У нас не было света в магазине, мы думали, что хуже уже не будет, но, увы, это было начало. У директора отобрали магазин злые ручки одной тупой %удалено%, которая совершенно не разбирается в моде. Она решила, что мерч и товаровед особо здесь и не нужен, и взяла все на себя. Шестилетний кропотливый труд они загубили за один месяц, нарушили все стандарты магазина. Убрали все премии и бонусы, оставили только ставку 27.000, без карьерного роста и мотивации. Когда мы начали потихоньку уходить всем коллективом и они стали набирать кого попало, стали проводить инвентаризацию каждые две недели с недостачей, которая неизвестно откуда бралась. Меня хотели уволить по статье неизвестно за что. Итог: похоронили товароведа, седой мерч, травмированные, уже, слава богу, уволенные консультанты с нарушенной психикой.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиМного. Устроилась я на одну работу в качестве «временного парома», узнала, что есть вакансии в 585. Пришла, заполнила все, сняли ксерокс паспорта для СБ. Потом позвонили, пригласили на 4 часа стажировки, но управляющей не понравилось, что я часто место работы меняю (до этого год проработала на одном месте, пришлось уйти за купленный салат по скидке, но это уже другая история). Я им объяснила, что мне нужна достойная з/п. Хорошо. Стажировку прошла, договорились с управляющей [Ю.], что я в пятницу принесу все документы. Окей, я уволилась, проработав на временной работе неделю, пришла в пятницу, а мне говорят: «Вы же вчера должны были прийти, а сейчас штат набран». Т.е. это полная некомпетентность Юлии, которая не помнит, кому что говорит. Хорошо, взяли все сканы всех документов (паспорта уже 2 раз), сказали: «СБ проверит — позвоним». Звонят в тот же день [Ю.] со словами: «5 мая вам позвонят и скажут, когда и КУДА выходить на работу», я сидела ждала их почти неделю без работы. Потому что она же мне ответила, что без работы меня не оставят, на другую точку выведут, если что. В концовке, сегодня 4 мая, она звонит: «СБ не нашли фото паспорта,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота на дому. Далее →✗ НедостаткиРабские условия труда и выплат на позиции оператор колл-центра на удаленной работе. 1,5 месяца потрачены впустую. Отработала 1 месяц на линии, обещали за полный месяц 13 000 рублей (хотя в объявлении указано до 25 000 рублей), а на самом деле заплатили 2500 рублей. Много требований, много штрафов, мало реального профита от такой работы. Нет никаких выплат ни за обучение, ни за покупку наушников с микрофоном для работы. Куратор моей группы страдал нарциссизмом, очень неприятно общалась со мной и моими коллегами. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, можно подзаработать Далее →✗ НедостаткиТри раза работала с данной компанией, первые два раза оплатили (правда, приходилось каждый раз напоминать менеджеру, что пора бы оплатить), но потом что-то пошло не так. В марте был визит в салон, 04.04.2022 анкета уже была проверена, но оплачивать никто не стал. На эл. письма отвечать перестали, телефоны недоступны. На момент написания (04.05.22) оплаты так и нет. Мой менеджер была О.А. тел. 8495540−47-09, +7 938 150−05-73. Далее →
