Отзывы самозанятых
Ищете работу в форме самозанятости? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в форме самозанятости - это всегда риски.
🔴 В списке 1812 отзыва отчетов о занятости в форме самозанятости, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали самозанятым? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (11)
👷♂️инженер (7)
Отзывы (1812)
-
Очень плохие коммуникативные навыки — это отличительная черта данной организации. Руководитель [Б.] [И.] [С.] и бухгалтеры, всё держится на словах «когда-то» сказанных, нет ни понимания процессов, ни чётко поставленных действий. Пока сам лично не пройдёшься по всем камням, не сумеешь узнать, как же именно построена инфраструктура данной организации. Постоянно всплывающие проблемы инфраструктуры не дают покоя, в итоге это превращается в постоянные заплатки тут и там, чтобы и дальше работало, а это постоянный стресс. Постоянно подталкивают к тому, чтобы ты взялся изменять эту инфраструктуру, хотя денег за это не предлагают. Масло в огонь подливают конкретные бухгалтеры, которые чаще всего не могут пояснить, что им нужно, а потом обижаются и недовольно высказываются в твой адрес, поясняя это тем, что ты не в состоянии решить их проблему, а они рассчитывали на большее. При очередном сбое инфраструктуры тебе звонит руководитель [Б.] [И.] [С.] и начинает рассказывать, как сильно это влияет на бизнес, про финансовые издержки, про уход клиентов, что документы не могут провести в 1С, про то, какие это потери и трудности, наводя шуму и нервов как можно больше, считая, что так ты решишь проблему гораздо «быстрее». Трудоустраивать по ТК РФ не хотят, только ИП или самозанятый.... Далее →
-
Очень плохие коммуникативные навыки — это отличительная черта данной организации. Руководитель [Б.] [И.] [С.] и бухгалтера, всё держится на словах «когда-то» сказанных, нет ни понимания процессов, ни чётко поставленных действий. Пока сам лично не пройдёшься по всем камням, не сумеешь узнать, как же именно построена инфраструктура данной организации. Постоянно всплывающие проблемы инфраструктуры не дают покоя, в итоге это превращается в постоянные заплатки тут и там, чтобы и дальше работало, а это постоянный стресс. Постоянно подталкивают к тому, чтобы ты взялся изменять эту инфраструктуру, хотя денег за это не предлагают. Масло в огонь подливают конкретные бухгалтеры, которые чаще всего не могут пояснить, что им нужно, а потом обижаются и недовольно высказываются в твой адрес, поясняя это тем, что ты не в состоянии решить их проблему, а они рассчитывали на большее. При очередном сбое инфраструктуры тебе звонит руководитель [Б.] [И.] [С.] и начинает рассказывать, как сильно это влияет на бизнес, про финансовые издержки, про уход клиентов, что документы не могут провести в 1С, про то, какие это потери и трудности, наводя шуму и нервов как можно больше, считая, что так ты решишь проблему гораздо «быстрее». Трудоустраивать по ТК РФ не хотят, только ИП или самозанятый.... Далее →
-
А теперь начнём с самого обширного описания косяков этой компании. Те, кто пишут тут хорошие отзывы, либо привыкли по жизни работать за копейки, либо действующие сотрудники, так же привыкшие работать за копейки, не иначе Работу надо работать, чтобы хватало на жизнь, а тут с графиком 2/2 на жизнь Вам просто не хватит, поскольку оплата за смену тут 1500, хотя на их сайте написано, что зарплата ОТ 35 000, что должно означать, что оклад 35 000, но эти деньги вы получите, если будете работать 24 дня в месяц (!) при самых скромных подсчетах. В магазине есть бонусная система, но на Теплом Стане, где я работал, бонус с продаж составляет максимум 500 рублей за весь день, а в магазин заходит за весь день максимум человек 5. На любые просьбы повысить зарплату администратор начинает кормить завтраками и говорить, что потом будет лучше, и вообще это продавцы виноваты, что не умеют впаривать, как торгаши на рынках, но опять же, по его же словам, в магазин заходит от силы человек 5. В условиях нынешнего положения дел зарплата 1500 за смену — просто курам на смех, и ладно бы начальство было не так требовательно... Далее →
-
Добрый день, уважаемые коллеги! Приехал я в город Бронницы работать монтажником по строительству каркасных домов. Трудоустроили по трудовому договору, все было нормально. Начал работать на производстве с той целью, чтобы сработалась бригада. Отработал там ровно неделю. Далее сформировали бригады, и мы выехали строить дом. Как заявлял работодатель — все имущество выдается. По факту инструмент мы купили на бригаду (даже ручной), спецодежду купили, дополнительно вычли общежитие, матрасы и питание. Заработную плату не выплатили до сих пор. Оплата за дом поступила на самозанятость бригадира только после озвучивания официальной претензии о выплате заработной платы и о мотивации обратиться в инспекцию труда, налоговую, прокуратуру и в департамент труда и социального защиты. После завершения строительства дома нас в полном составе бригады отправили работать на выставочную площадку компании Технология, которая находится на Варшавском шоссе 125, метро Южная. Там мы работали за оклад = 2000 рублей/смена. По факту менеджеры нам заявили, что работы мы производили сдельно по актам приема/сдачи работ. В очередной раз нас обманули. После того, как мы потребовали договор об оказании строительных услуг на дом, 2-НДФЛ и прочую документацию, которая положена по законодательству, нас выгнали с выставочной площадки, не выплатив ничего за то время, которое мы там отработали.... Далее →
-
Компания на самом дне! Меняют название ООО постоянно. Работала в аппарате управления. Набирают самозанятых сотрудников, деньги им не платят, когда приходит время ЗП, говорят «нет денег». Именно так и поступили со мной, денег я не дождалась, постоянно кормили «завтраками». То же самое и касается грузоперевозчиков, работают по постоплате и потом месяцами им не отдают деньги. АТИ все красное, все от них бегут, сотрудники больше, чем на неделю не задерживаются. Набирают на одни условия, обещают высокую ЗП, на самом деле меняют условия работы, а высокой ЗП так и не дождетесь. В компании бардак! Не понятно, кто за что отвечает. Если о этой компании и встретите положительные отзывы, то только от маркетологов, которых они ради этого и нанимают.. Далее →💬2 комментария
-
Этого «добра» навалом. На собеседовании все красиво раскладывают. По факту — будут пользоваться вами на всю катушку. Работать крайне невыгодно. Очень сильная текучка. Автокурьером вообще не советую. Оплата за заказ 200 руб. Если работать по выделенному району. Телефон и бензин не оплачивают. Выплаты через 2 недели. Получение заказа — тоже та еще песня. Либо в офисе ждать по 40−60 минут, или по магазинам мотаться. Задолбливает бесконечными сообщениями в мессенджере. Маршрут могут поменять уже в процессе выполнения, причем логистика и курьеры явно не знакомы. Маршрут зачастую строится от балды. Обязательно сдавать выручку после смены — особенно ночью весело ездить искать работающий банкомат. Но основной минус — это оплата. Если клиент отказался от товара (по любой причине) — поздравляю! Эту доставку вам не засчитают, даже если вы ее везли черт знает куда. В среднем в день по 6−8 заказов (в основном ближе к праздникам и выходным, может быть и 10 и 12 заказов), но в обычные будни — меньше (4−6 заказов). Даже если вы выполнили все — вам к оплате будет за минусом налога (вы — самозанятый), вы сожжете на бензин как минимум половину, и вам не компенсируют затраты на мобильную связь и амортизацию авто... Далее →
-
Директрисa О. Яковлева врет в глаза о зарплате, трудовой договор подменяет левым и требует оформиться самозанятым. После этого еще и доп. работы нужно делать, которые как будто основные, но не оплачиваемые. Есть еще [В.] Н. и [А.], которые «ничего не знают», когда звонишь о ЗП. Пока я работал, сменилось четыре уборщицы-узбечки, им тоже не платят, и они бегут. [М.] вечно нет, инженер покупал на свои, либо у заказчика брал и свой инструмент приносил. Не советую! Лживая [censored]. Далее →
-
Всем здравствуйте. Хотела бы предостеречь будущих возможных работников цветочной компании «Букеты Мигом». В данной компании работала долго и могу сделать полноценные выводы о работе в этом месте. На собеседовании они вам наобещают кучу всего. Оформление неофициальное, вы будете зарегистрированы как самозанятый. Когда начнёте работать, столкнётесь с огромным количеством негатива от клиентов. Начальство будет постоянно вас в чём-то обвинять, придираться. Будут неоплачиваемые переработки. Большое количество штрафов в большом размере за каждую мелочь. Не выполняют свои обязательства перед работниками и клиентами. Нет зоны, чтобы поесть, отдохнуть. Зарплату задерживают. Везде бегают тараканы. Большая текучка флористов и курьеров. На сайте информация о наличии товаров никогда не бывает актуальной. Цветы гнилые, стоят максимум два дня. Шары сдуваются. Фрукты неспелые. Кондитерские изделия просроченные и т.п. Советую вам поберечь свои нервы и обходить данную компанию стороной. Из плюсов только хорошая заработная плата. Далее →
-
-
Расскажу свой опыт. Ни в коем случае не устраивайтесь к партнерам, только на прямую в Деливери Клаб как самозанятый. Сначала мне не посчастливилось попасть в компанию-партнер ACL [Н.] Новгород. Управляющий данной организацией является посредником. Внутри своей компании он вешает на людей бесконечные штрафы, ставит смены по времени и территории, которые вас никак не устраивают, задерживает и удерживает вашу заработную плату. Т.к. ставит смены в те районы, в которых вы не можете работать, и смены не подходящей по времени, за невыход или поздний выход ставит огромные штрафы. За счет этого он наживается и пополняет свой карман. Натерпевшись этого всего, я уволилась. Отработала как положено две недели (если бы у меня не было возможности отработать, он положил бы себе в карман 50% моей заработной платы). Ушла работать на прямую в Деливери. Спустя 3 месяца мне закрывают доступ в приложение уже в новой компании, в которую я устроилась на прямую (У меня поменялся номер телефона, личные данные, документы и, естественно, фамилия, т.к. я вышла замуж) по причине того, что не прошло полгода с момента увольнения с ACL. Он даже после увольнения гадит и не дает людям работать там, где действительно хорошо. Он испортил так жизнь многим курьерам, которые от него сбежали, и продолжает портить.... Далее →
-
Речь идёт об работе на складе Ozon г. Санкт-Петербург. Обещанная з.п. 1815 за смену + 6% налога на самозанятого. По факту платят 1500−1700. Развозка и 1 минуты ждать не будет. Уедут и дальше сами, как хотите. Форма за счёт работника. Никак не компенсируется. Медкнижка не компенсируется. Успехов всем в поиске работы.. Далее →
-
Нет обещанного оформления в вакансии. Хотя в вакансии написано, что оформляют. Потрачено время зря. Рассказы про самозанятых не произвели впечатление. Отчисления ниже МРОТ, если все же оформят по трудовой книжке. На испытательный срок зарплата полностью черная! НУ, и где здесь оформление по ТК??? О котором говорилось в вакансии, мне не понятно.. Обман, не советую. Ужас ужасный. Сожалею, что потратила время и деньги на поездку в данное место под названием логопедический детский сад ДАРвиль. Документы никакие не смотрят. Но зато нужны медкнижка, справки. Но мне лично об этом не сказали, но я сама спросила перед уходом касаемо документов. . Далее →
-
По поводу соцпакета и официального трудоустройства — его нет. Это мне не мешает более 7 лет работать в Мирафокс. Достаточно быть ИП или самозанятым. Для небольших городов всего с несколькими IT-компаниями — по выбору работы особенно не разбежишься, особенно, если задачи не интересные и команда слабая. В этом плане работа на удаленке — отличный выход. Именно поэтому в 2014 я пошла в Мирафокс. Далее →
-
Вакансия упаковщицы в г. Санкт-Петербург. Если посмотрите договор, то вас должна смутить как минимум небольшая ставка, как максимум другое интересное условие. Если не отработать определённое количество часов, что зависит НЕ ОТ ВАС, А ОТ работодателя, сколько будет работы точно — никому неизвестно, то они вправе забрать 30% С ВАШЕЙ зарплаты. В среднем должно выйти 27 000 при 5/2, это без вычета налога по самозанятости. Отнимите ещё 30% и радуйтесь своим грошам :) Такие ублюдские условия в нашем городе встречаю впервые. Один из менеджеров этой конторки был груб. Подумайте трижды прежде, чем туда идти.. Далее →
-
Цирковое собеседование, где ты и еще 10 несчастных все дружно делают вид, что все в порядке. Все совсем не в порядке! Проходил собеседование на не высокую должность, мало того, что формат крайне неприятный, так и оформляют на какое-то юр лицо в США, а здесь «помогают оформить самозанятым». В общем, не тратьте время, оно не стоит того. Это обман! Далее →
-
Если кто-то рассматривает трудоустройство в Зару, прошу, прочитайте прежде мой отзыв. Итак, первый раз в Заре довелось мне поработать ещё лет 6–7 назад, будучи студенткой я решила найти подработку на летнее время. Отправила резюме на вакансию в сеть магазинов inditex (не в конкретный магазин и тц, а просто рассмотрела общее резюме этой сети). Прошла собеседование, тем ребятам, которые прошли собеседования в этот же день, предложили конкретную вакансию. Меня определили в Зару в тц сравнительно недалеко от дома, но тогда я ещё не знала, что мне не повезло с магазином. Через день со мной связалась менеджер магазина и уточнила, может ли меня она поставить в график, готова ли я выйти через день, я согласилась, конечно, же. На этом приятное впечатление закончилось. Приехав на свою первую смену, меня начали бегло вводить в курс дела, никто ничего толком объяснить не мог, один скажет два слова, потом второй менеджер, затем третий. Как работать в примерочной, как консультировать покупателей, где находится склад, ничего не показали. При этом, ничего не объяснив, они (недалекое руководство Зары) требовали все делать правильно и бесились, если я что-то не понимаю или не знаю (действительно, наверное, я должна была сама догадаться, особенно... Далее →
-
Не было этих «Не пишите мне напрямую, все только через-через». С руководством была прямая связь, я любила свою работу, действительно любила, пыталась делать что-то во благо компании. Но потом к нам зачем-то завалились ребятки из «потрясающих» Domino's и Kофикса, которые они «подняли с колен», и пошло все удачненько по п*де) Я вам гарантирую, что сейчас примерно 80% это сотрудники «Domino's», они увольняют всех и каждого и за любую ерунду: опоздал на «суперважное» собрание, потому что Э. б. создал пробку на всю Москву? Плевать, уволен! И да, возможно, вы скажете, что просто так хороших сотрудников увольнять не будут, но нет, эти люди мыслят не логично и не адекватно, абсолютно не адекватно. Вы самозанятые, вам нельзя произносить слова «уволен», «сотрудник» и «нанимать», но штрафовать они вас имеют право) На каком основании? Не понятно, но штрафуют, и плевать, что этого делать нельзя. На средствах защиты экономят. Далее →
-
Официальное трудоустройство не предусмотрели, только ГП договор, и чтобы обязательно был самозанятый. Предлагают тестовое (художник) с простыми условиями, примерами (видимо, других «тестированных»), после отправки которого получаешь нулевой фидбек и тебе машут ручкой. Ни причин отказа, ни косяков не указывают. Судя по отзывам, также используют ваши рисунки в своих целях. В связи с чем рекомендую либо не тратить время, либо лепить водяную марку на всю работу.. Далее →
-
Не было этих «Не пишите мне напрямую, все только через-через» С руководством была прямая связь, я любила свою работу, действительно любила, пыталась делать что-то во благо компании. Но потом к нам зачем-то завалились ребятки из «потрясающего» Доминоса и Кофикса, которые они «подняли с колен», и пошло все удачненько по п**де) Я вам гарантирую, что сейчас примерно 80% это сотрудники «Dominos», они увольняют всех и каждого и за любую ерунду: опоздал на «суперважное» собрание, потому что Э.Д. создал пробку на всю Москву? Плевать, уволен! И да, возможно вы скажете, что просто так хороших сотрудников увольнять не будут, но нет, эти люди мыслят нелогично и неадекватно, абсолютно неадекватно. Вы самозанятые, вам нельзя произносить слова «уволен», «сотрудник» и «нанимать», но штрафовать они вас имеют право) На каком основании? Непонятно, но штрафуют, и плевать, что этого делать нельзя. На средствах защиты экономят: перчатки? Да зачем, давайте лимиты установим, по две-три пары перчаток в день на человека) Почему бы и да) Хранить продукты столько, сколько они храниться не могут, травить людей) Даааа, зато сэкономим чуть-чуть денег, потому что уже кучу просрали) лучшие просто. СБЕР, ЕСЛИ ВЫ ЭТО читаете, одумайтесь. Верните ВСЕ КАК... Далее →
-
Нашла вакансию на сайте, где нет моего резюме, позвонила, в итоге договорились с менеджером, что направлю отклик с сайта, где оно размещено, спросила, как найти на этом сайте их вакансию. Ответ фантастический: она там так и называется — «оператор контакт центра». Барышня! Милая! По этому запросу, знаете, сколько подобных вакансий? Не, не смотрели? Ладно, направила. В условиях вакансии указано, что найм для самозанятых, по договору (т. е. не по ТК). Звонит менеджер, говорит: «резюме заинтересовало, вот только у нас зп ниже минимального дохода, указанного у вас.» Отвечаю, что резюме создано для поиска основной работы, которую уже нашла, а сейчас я ищу подработку. Следом вопрос, который обескуражил бы любого: «ну так, а уровень зп, заявленный вами в резюме — это совокупный желаемый доход с двух работ?» А вот это уже наглость. Эта женщина, она вообще адекватна? Понятия этики там есть хоть какие-то? Так и хотелось перейти на её недовольный тон и спросить: «а ваше-то какое дело? Человек ищет подработку, она ему нужна, в этой сфере он компетентен. Но, видимо, некомпетентен менеджер в своей сфере. Говорю ей, что у них в условиях вакансии указано, что оформление не по ТК, это меня... Далее →
-
s.b.t. Investments Holding Ltd., они же марка корма для креветок и рыб Artemia Direct, они же ИП [М.] они же индийская контора Global Artemia Direct Private Limited. В общем, сплошной оффшорчик. И они же ООО Мангуст в эту контору, в квартире в каком-то Кургане, вас в конце концов оформят официально, хотя на дурачка будут долго предлагать заключить договор ГПХ или как с самозанятым или, может, вообще без договора? Таким образом вы будете даже больше защищены. И с этими договорами ни о чём вы ещё должны будете сидеть в их тухлом офисе, очень напоминающем тюрьму, с 9 до 18. На собеседовании вас с иронией спросят: ‘а какая вам зарплата нужна, белая или серая’? Пожалуйста, задумайтесь сразу, что за шарага может такое выдать. Так вот, белая ЗП у вас всё-таки будет, но будет минимальной, а остальное как придётся. Если вы приступили к работе в начале месяца, то первую ЗП вы получите только спустя 1, 5 месяца, в лучшем случае. Выбивать куски своей зарплаты вам придётся каждый месяц с самого начала работы, ходить и выпрашивать. Бухгалтерии в офисе нет, она какая-то виртуальная и отвечает на сообщения только если захочет. А ваше ‘типа начальство’... Далее →