Отзывы о прохождении стажировки в Санкт-Петербурге

Ищете работу на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге - это всегда риски.

🔴 В списке 2640 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1.8 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Негативный опыт стажировки? Поделитесь! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (2640)

  • 06.05.2018 Санкт-Петербург
    Работал укладчиком х/б изделий на [censored] 22, опыт действительно не нужен. Работа монотонная, с одной стороны хлеб подаёшь-он проходит фасовку-и с другой стороны его складывает в лотки уже другой укладчик. Коллектива как такового нет, всё время кто-то уходит. Ещё бы с такой начальницей — очень плохой характер! Летом жара адская, зимой холодина. График — 2 дня в день, 2 выходных-на второй выходной вечером вы идёте в ночь, затем ещё ночь, потом отсыпной и выходной. По зарплате-она белая, но не верьте когда вам скажут что 30 000! Это бред, все кто приходил как получат «свои 30» так и уходят. Ваша зарплата будет составлять 26 000 на карту. Есть правда разряды — тем платят больше, но это сколько лет надо работать??? И потом было много раз, что пришёл начал работать, а тебя через 5 часов отпускают домой, за ненадобностью. Зачем платить если нет работы??? T.e. У вас каждый час стоит денег, а в вас нет нужды, потому как хлебушек это сезонная работа! За оформление мед книжки вам выплатят деньги только через 3 месяца, т.е. После испытательного срока, уволитесь... Далее →
  • 03.05.2018 Санкт-Петербург
    Начну с самого начала. Ты приходишь на собеседование к директору [М.] он сально смотрит на тебя (я девушка), оттуда тебя посылают на стажировку неоплачиваемую По порядку моя оценка компании: 1. Коллектив хороший, не спорю, есть знакомые девчонки из технаря 2. Начальника [М.] [А.] я видела только один раз, на собеседовании, когда он раздевал меня глазами. Человек который отвечает за все — [И.] Ашенбренер. [И.] это шедевр. Мало того, что он позволяет вторгаться в твоё личное пространство на работе, и ты чувствуешь зловоние, которое идет у него изо рта, так и в не рабочее время заставляет, в прямом смысле слова, выходить работать в твои положенные по договору выходные. В принципе ожидать этого стоит с учётом того, что договор который вы с ними подписываете-туалетная бумага которой можно подтереться, так как юридической ценности он не имеет вообще никакой. У этого [М.] много фирм-однодневок, поэтому, даже судиться не имеет смысла. Что касательно условий работы — уже говорила о том, что заставляют работать в выходные, в одном офисе сразу все «фирмы» осуществляют свою деятельность (и логистика, и упаковка, и сало…), все одни и те же люди. К стати, по поводу зарплаты, если кого-то таки заведёт в этот гадюшник, тебе её не станут выплачивать «по-белому»... Далее →
  • 29.04.2018 Санкт-Петербург
    Сначала о плюсах: Чёткая структура организации. Процессы строго регламентированы. Однако это не избавляет от того, что менеджеры звонят по 30 раз в месяц в одни и те же компании. Срм система медленная, глючная и тормознутая. На любой вопрос есть ответ в базе данных. (Она огромная и естественно читать в рабочее время вам её никто не позволит). Так что печатайте и знакомьтесь в свободное от работы время. Вас будут заставлять делать больше, чем вы обычно привыкли делать и возможно ваша продуктивность будет выше (но не факт) — скорее всего вас просто выжмут как лимон. Вы станете более стрессоустойчивыми, либо приобретёте невроз. Теперь о минусах: Каждое утро планёрки на которых вам говорят: «Вам не стыдно так плохо работать???» Заработать практически нереально. Внимание! Вы получаете 8−10-12% от того что накрутили свыше себестоимости. Оформление: через месяц и не тем числом как на самом деле вышел на работу, меня например так и не оформили. В короткие сроки необходимо освоить колоссальный объем информации Отличительные особенности: Стиль общения — крик Игнорирование вопросов Ответы вопросом на вопрос Руководитель любит спрашивать в стиле «почему ты делаешь так?!» А когда начинаешь отвечать и объяснять все... Далее →
  • 28.04.2018 Санкт-Петербург
    Собеседование на должность дизайнера-консультанта проводит фактический руководитель салона «Модная Мебель» Черный [А.] [Л.] или, как его еще называют сотрудники салона, «шеф». Собеседование «шеф» проводит в ключе: мы всегда открыты к сотрудничеству, берем всех, поэтому, сами задавайте вопросы, которые Вас интересуют. Задала общие вопросы по графику, зарплате, расчету и начислению бонусов, плану продаж и поинтересовалась, как будет проходить обучение, придется ли самостоятельно изучать ассортимент по каталогам и прайс-листам, или же фирма предоставит специалиста, который будет проводить ликбез по фабрикам, ассортименту, а также, обучению 3D программ, в которых необходимо разрабатывать визуализацию проектов. График сменный 2/2, но пару раз в месяце придется выйти 3/1, чтобы отработать 17 смен в месяц. Испытательный срок 3 месяца. В первые 2 месяца выплачивается оклад в размере 35 тыс., начиная с 3-его месяца — оклад 17 тыс. + 5% бонус от продаж, при условии выполнения индивидуального плана в размере 1, 5 млн. /мес. Официальная часть зарплаты, прописанная в трудовом договоре, 17 тыс. /мес. Все остальное вы получите налом, на руки, без подписания каких-либо документов о получении денег. Рабочий день... Далее →
  • 28.04.2018 Санкт-Петербург
    Сразу скажу «шарашкина контора». Зарплата черно-белая. Все что компании нужно от вас (на собеседовании или когда вы приступили к работе) -это ВАША клиентская БАЗА дилерских центров (контакты, ЯВКИ, адреса). 1) Как я понимаю-собственники компании -это бывшие выходцы из Старлайна-которые и сперли (разработали) идею блокировки двигателя и других системы автомобиля по цифровой шине CAN. И типа создали-эту Иглу. 2) Продажи у этой Иглы -0. Так как ее некто не знает, у конкурентов есть такие же продукты, она (эта Игла) после установки на тестовый автомобили в ДЦ -просто глючит (подключение к нервной системе авто) -авто просто не заводится. Ну и цена на продукт зашкаливает. Поэтому весь акцент на продвижения данной продукции строится на системе отката. Для этого у ВАС и спрашивают клиентскую БАЗУ. (Но даже и при такой системе откатов-она не продается) В ДЦ-не дураки сидят. 3) У компании нет денег. В данный момент штат компании из 20 человек-стал 100 чел (???). Все деньги, которые они накопили (за счет мизерных продаж через Питер-наценка на устройство как минимум 1000%). Поэтому платить не хотят. Весь блеск офиса (БЦ [Г.] -это мишура для [censored] 4) Набирают... Далее →
  • 27.04.2018 Санкт-Петербург
    Здравствуйте. Хочу написать свой отзыв о компании " Все Инструменты «. Отработав там пару лет, хочу вас предосторожить! Не стоит туда ходить, если вы хотите получать хорошую зарплату. Вам пообещают достойную плату, на складе кто работает скажут, что все платят и вовремя, но не скажут, что на самом деле. Вы будите со своей зарплаты оплачивать все ошибки склада (одна ошибка от 500 до 2000). При этом не будите знать за что платите, свои деньги, расчетных листов не дают. Старшим смены, замам платят стимулирующие, и что б не платить им все вешают на складских. Вы будите работать по 12 часов, при этом не разу не постоите, дают час на обед (курить). Объемы не меренные на размещении, и на отборе, и даже на ночную развозку. Есть нормы которые вы должны выполнить за смену. Если вы задержитесь на смене, ни кто вам это не оплатит! Скажут, что так и должно быть. Если вам надо за свой счет — день (отгул, заболели, что-то случилось),замену будите искать сами, кто за вас выйдет, при этом вам не оплатят. Если не найдете себе замену, либо выходите сами или прогул! Начальство не будет помогать вам ее найти!... Далее →
  • 27.04.2018 Санкт-Петербург
    Мошенники! Размещают вакансию «Сопровождающий автобусного тура» и собирают деньги на оформление рабочей визы с соискателей и судя по всему исчезают с ними. На интервью задала абсолютно резонный вопрос: «Могу ли я на стажировке в первую поездку выехать по туристической визе, а далее уже оформлять рабочую, если меня всё устроит?» На что получила в ответ твердое «нет» и так называемый «менеджер по персоналу сразу утратил ко мне всяческий интерес. Когда вышла из их офиса, то решила посмотреть ещё раз их предложение на hh.ru, но приглашения на интервью как не бывало и вакансия мне была уже не доступна. Далее →
  • 27.04.2018 Санкт-Петербургводитель
    Хочу рассказать вам о своём отрицательном опыте работы в закрытом акционерном обществе Фарм город санкт-петербург полтора месяца назад Меня пригласили на собеседование в данную организацию в качестве водителя экспедитора по доставке канцелярских товаров на собеседовании объяснили что у них непосредственно испытательный срок один месяц на которое ставка составляет 25 000 руб. 2 апреля 2018 года с меня взяли заявление на официальное трудоустройство после чего впоследствии я начал задавать вопросы когда мне начнут платить потомучто в указанные дни и все получают заработную плату либо наличкой либо на карту мне пока ничего из разговора мне стало известно оказывается что с 15 числа марта месяца я приступил и целый месяц у меня получается испытательный Несмотря на то что со второго апреля Я уже официально трудоустроен и вставка на эти дни с 15 марта по 15 апреля 25 000 руб. Тогда я задал вопрос почему со 2 апреле Я трудоустроен официально раз я трудоустроен официально значит мы должны платить как всем официальным на что мне сказали что у нас вот такая вот ситуация мы как бы практикуем такие вот именно отношения Почему я конечно же был удивлён, но суть не в этом как мне... Далее →
  • 25.04.2018 Санкт-Петербург
    Дорогие друзья, неравнодушные к эзотерике, сёстры-ведьмы, практики и интересующиеся! У меня для вас две замечательные истории о знакомом всем магазине #happywitch, или #ведьминосчастье, точнее, о его филиале в Санкт-Петербурге. В своё время, три года назад, я, проработавшая больше двух лет в магазинах схожей тематики, не понравилась им в качестве кандидата, но, слава богам, потратила на них всего-то полдня, после чего мне ничего не сказали в плане «остаюсь я или могу идти искать работу дальше», а только таинственно и глубокомысленно промолчали. После чего позвонили мне и отказались от моей кандидатуры. Возможно, такова политика компании, или начальство боится взглянуть кандидату в лицо, как знать. Я человек вежливый, и ругаться с ними не стала. Не далее, как две недели назад, знакомая виккианка тоже попыталась устроиться в этот магазин продавцом. Насколько я её знаю, это спокойный, вежливый человек и практик с солидным опытом. Впрочем, ладно. Ей сказали, цитирую, что «магазин сам тебя примет или откажет, это будет известно в течение пары дней стажировок. И выбирать, остаться или уйти, будешь только ты сама». Немного об условиях: работа каждый день по 12 часов; в табель ставится по 10.... Далее →
  • 24.04.2018 Санкт-Петербург
    Задолжность по выплате з/п в два месяца. Копеечные подачки и обещания, рассчёт на текучку кадров и «испытательный срок» Руководитель этого [censored] Модорский [Н.] [В.] — направление вентиляция и кондиционирование. Обьекты в Спб — гостиница Октябрьская, Кирочная, [К.] остров. Далее →
  • 21.04.2018 Санкт-Петербург
    ооо ЛенСтальКонструкция деректор Пожитнов А, А, обманывает с испытательным сроком, с оплатой, с объёмами работ, их стоимостью, обещания в объявлении о работе не соответствуют действительности, сверхурочные и выходные дни оплачиваются в одинаре, простои по его вине вообще не оплачиваются, при увольнении кидает на деньги! инфа в ВК группа пострадавшие от ооо лск* Далее →
  • 20.04.2018 Санкт-Петербург
    Не удержалась и решила написать негативный отзыв после хамского разговора с одним из представителей данной компании. И так данная компания очень долго просматривала мое резюме, потом выслали приглашение с просьбой позвонить [А.] Б. Я долго не могла дозвониться и смс написала и два раза звонила. В ответ тишина. В конечном счете просто написала письмо на сайте с просьбой, чтобы перезвонили. Через 3 минуты перезванивает [А.] Б., оказывается спустя 2 часа он только заметил (с его слов) что у него пропущенный вызов от меня. В связи с тем, что я очень много походила по собеседованиям и была в таких компаниях, о которых до сих пор вспоминаю с содроганием, я решила пару вопросов сразу уточнить по телефону, чтобы не тратить ни чужое ни свое время если уж есть какие-то нюансы, которые меня не устраивают. Поэтому изначально что меня заинтересовало это оформление. В вакансии написано что оформление в соотв. с ТК РФ, но в связи с тем что так пишут все, я решила уточнить как они оформляют. [А.] вначале пренебрежительно сказал что вся информация есть в вакансии мол все остальное говорят на собеседовании. Но после того как я у него все таки выспросила что в их понятии оформление в соотв. с ТК РФ мне он сказал что после... Далее →
  • 18.04.2018 Санкт-Петербург
    (Компания является лидирующей Российской компанией в сфере торговли семенами Чиа, обладающих уникальным составом, бла-бла-бла…) Я там была на собеседовании на менеджера-хуэнеджера, и 2-х не полных пробных днях. Дали придурочный тест, на 200 вопросов (не помню, но долго заполнять, час и более) и анкету, где надо вписать всех своих родственников и где работают, и их телефон, и ваши все данные, которые только при приеме можно давать, и то с осторожностью, тест вообще переведенный американский, типа на псих состояние и ай-кью, это сразу насторожило, понятно стало, что «хозявы» — саентологи, я их чую за версту, сектантов поганых. Это их главное достижение. Одитинг по пятницам регулярно, я думаю. Если хотите поработать в саентологической секте, то милости просим. Понятно, что к людям соответствующее отношение, т.е. как к быдлу (что и убедилась на стажировке, очень посмотреть хотелось, живу рядом), если вы в теме и свой — то класс, если нет — то ничего страшного, вас обратят, особенно если еще совсем молодой после института. Зарплата никакая, при выполнении плана 20 тыр, если план не выполните, то уменьшается пропорционально, можно просидеть месяц и выйти девственно чистым. ВАМ не передадут никакую базу, ищите ее для них, если не найдете за месяц... Далее →
  • 16.04.2018 Санкт-Петербург
    Невский Завод Трубодеталь. При приеме на работу было заявлено официальное оформление, заработная плата 40 000 на испытательный срок и 45 000 после испытательного срока, пятидневка. По факту: график 2 через 2, условия труда не соответствующие санитарным нормам, зарплата 30 000. Трудовой договор оформлен через месяц после начала работы. Часть ЗП — черная. При увольнении расчет не произвели сразу, а через 20 дней. Расчет произвели по официальной зарплате, т.е отработав почти месяц получил копейки. Даже не заморачивайтесь приходом на собеседование в контору. Один обман. Собеседования проводит [Д.] врет по условиям. В дальнейшем, когда приходишь задавать вопросы — говорит, что от него ничего не зависит. Просто обходите контору стороной. ЭТО мошенники Далее →
  • 12.04.2018 Санкт-Петербург
    Можно писать ооочень много и подробно, но расскажу основное: проработала 1 день. Девушка — ресепшн с «высокоинтеллектуальным выражением лица», — натуральное хамло хабалка. 2. Дама, которая видимо там самая главная, также подхамливает. Сказала мне остатьсяина пару часов дольше в день стажировки, после чего сказала что все супер, а на Следующее утро уводила, передав это через девушку- ресепшн. Когда я звонила ей уточнить что же такое произошло, сначала милейшим голосом обещала перезвонить, после чего трубку больше не брала. Максимальное неуважение признание низости своих действий. 3. Что бы вам не пообещали, этого вы не получите. Только стажировку бесплатно отработаете и пойдёте домой без денег и уволенные. Ведь в первый рабочий день стажировки, вы подпишете заявление на увольнение с открытой датой. Не плохо придумано, правда?) 4. А в общем грязь, бардак, и много много штрафов, мало ли в туалет сходишь и забудешь табличку поставить с временем во сколько вы встали с места. И не предупредите даму на реснпшене об этом — сразу штраф. 5. Трудовую инспекцию бы к ним направить Далее →
  • 12.04.2018 Санкт-Петербург
    К бренду булочных Вольчека относится порядка 20 юридических лиц. Официальный оклад мизерный, бОльшая часть зарплаты «чёрная». Идя на серую зарплату сами себе подписываем согласие, на то, чтобы нас кидали. 1. Оформление вы пройдете, если отстажируетесь и сдадите экзамены. Если экзамен провален, пнут ногой не заплатив. Если устраиваетесь в офис, то не факт что переживете испытательный срок и получите причитающуюся в конверте зп. 2. Текучка кадров 80−90% 3. [Ф.] Вольчек… Сама его идея хороша, в плане задумки «добрый хлеб — людям»… И цены доступные для покупателей. И продукция вроде приятная. Но вот «семейные» отношения в офисе — это всё ерунда. Клубок змей, каждый думает как поскорее оттуда свалить или перевалить свою работу на соседа. Все улыбаются, а в спину плюют. Новых людей в коллективе бросают на произвол судьбы, хамят. Но как только Вольчек на горизонте, тут же все в милой улыбке и тихим шепотом разговаривают. [Ф.] глаза раскройте. Раньше говорили «Кадры решают всё» — это так и сейчас есть у вас на предприятиях. Вы — марионетка в их руках. Попробуйте сами, подставным лицом, устроиться на работу в себе в холдинг. Пройти собеседование, получить трудовой договор на руки,... Далее →
  • Вахта с максимальной ЗП — отбор за сутки Лучшие вакансии из поступивших за день — в Telegram-канале Подписка — чтобы не пропустить топовые предложения Свежие вакансии каждый день, условия и ЗП в одном месте
  • 12.04.2018 Санкт-Петербург
    Руководитель со странностями, юристы не задерживаются, некоторые уходят сами, других увольняют по окончанию испытательного срока. В организации очень большая текучка, постоянно кто-то увольняется или увольняют. Принцип работы, исправлять дела от предшественников. Далее →
  • 05.04.2018 Санкт-Петербург
    Компакния ООО «Перспектива» на Радищева 39 в офисе 113 — мошенники! Позвали работать туда по знакомству на позицию старшего менеджера по работе с клиентами. В итоге как пришел — сказали «иди учись», дали методичку для прочтения, стали заниматься каждый день, давали домашние задания (прям как в школе!). В итоге через 4 дня сказали, что я плохо выполняю, потому что «делаю вид» а на самом деле не прикладываю усилий. Типо не следую инструкциям. Но то что я лично считаю что понятно — ничего не значит для них. Сказали что старшим менеджером мне не стать пока я не покажу результат и не «проявлю себя» и только потом меня могут повысить. Но раз пригласил знакомый на работу — то ладно тогда, работать буду. По итогу, мне так кажется что мой знакомый специально так сделал что бы я на него работал и не хотели меня никогда делать старшим менеджером. Конкретная замануха — зовут на крутую позицию, а потом делают вид что ты плохо понимаешь что надо и типо «поучись и покажи результат» говорят. Специально что бы сами на эту позицию себя поставить. Тоже мне друг, позвать что бы вот так подставить, даже не общаюсь теперь с ним ибо нехрен так делать... Далее →
  • 04.04.2018 Санкт-Петербург👍3
    шарашкина контора! никогда НЕ ходите В ЭТУ организацию. 04/04 была на собеседовании в официальном дилере Hyundai. Вакансия — делопроизводитель отдела кредитования и страхования. Назначено собеседование было на 11:00. Прошла в зону ожидания для посетителей. Ждала 10 минут [Е.] (старший менеджер отдела кредитования). Далее [Е.] и ещё одна девушка отвели меня в комнату переговоров на 2 этаж. Изначально соискателей обманывают в организации. В объявлении на hh зарплата была указана 30000−35000 руб. в месяц. На собеседовании сказали сразу, что зарплата 25 000 руб. на испытательный срок (3 месяца). зарплата всегда полностью серая. На карту перечисляют 8000 руб. (это официальный оклад по договору), остальное выплачивают в конверте через бухгалтерию. Далее после успешного прохождения испытательного срока возможно повышение зарплаты до 30 000 руб, после того, как менеджеры по продажам выполнят план по продаже автомобилей, будет начисляться % к з/пл. Согласно установлению законодательства правительства Санкт-Петербурга, заработная плата по МРОТ (минимальный размер оплаты труда) с января 2018г. должна составлять не меньше 17 000 руб. в месяц (для коммерческих компаний), но никак не 8000 руб! А это уже является нарушением. Разговор был нелицеприятным, [Е.]... Далее →
  • 28.03.2018 Санкт-Петербург
    Пыталась устроиться продавцом без опыта в ночь в магазин фирмы «Фантазия «. Написала в офисе анкету, а тут мне еще другой листик подносят: подписать согласие на условия стажировки. Читаем: первые три дня этой стажировки оплачиваются из расчёта 500 рублей за двенадцать часов в холодильнике при t +3», последующие три дня — по 800 рублей, что противоречит положению Трудового Кодекса, запрещающего во время стажировки дискриминацию по зарплате! Кроме того, если человек после стажировки не остаётся работать дальше, то размер оплаты за стажировку уменьшается на 50%, то есть составляет всего 250 рублей за двенадцатичасовую смену! Ну и богатая фантазия у этой «Фантазии «! Неужели надзорные ведомства ничего не знают об этом? Беспредел трудновообразимый! Далее →