Вайлдберриз: отзыв сотрудника
Всем привет. Потеряшка — это не найденный товар на сборке = 200 рублей + 133 рубля раскладчику и 133 рубля инвенту в сумме 466, допустим у платья оторвалась пуговица, снемают всю стоимость (бывает и 30 000),накзывают с первого дня, например не убрался 1500 3000 или вы убрали после вас сборщик насорил 5000 и [censored] не туда 3000 5000,штрафы после отпуска старшего блока увеличились с 10 штук до 40−50 в неделю для инвент и раскладки причём начал за одно и то же 2 раза, где одна штука 133 рубля, в месяц 10 000 20 000 тысяч рублей подарите. Одну вещь могут искать несколько раз то есть 200 200 200 + 133 133 133 автоматом, а вам будут врать, что найдётся вернётся и эта вещь может быть крупно габоритная, например сковорода мангал клетка для птиц, места хранения могут быть не подписаны, ящики тоже. Первую неделю будете в минусе в среднем 10 000. Всем удачи.
👉 Работа в ВАЙЛДБЕРРИЗ в Москве (183 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в ВАЙЛДБЕРРИЗ супервайзером? →
- 👉 Отзывы о работе супервайзером в Москве (32 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72909 отзывов) →
-
Недавно проходил собеседование в Wildberries на позицию Senior Frontend-разработчика. Решил поделиться впечатлениями — возможно, кому-то это сэкономит время и нервы. Этап 1. Контакт с HR. Первая HR написала с предложением и задала несколько базовых вопросов. После этого передала меня своей коллеге для дальнейшего общения. Вторая HR произвела неприятное впечатление: опоздала на звонок, была неприветлива, без вовлечённости. Желание продолжать почти пропало, но интерес к компании перевесил — давно хотел узнать, как у них всё устроено изнутри, и поделиться этим опытом. Уже через 5 минут разговора она начала сворачивать диалог, сказав: «Пришлите ЭТ (трудовую или аналог), чтобы подтвердить ваш опыт. Если всё будет в порядке — назначим собеседование». Такое требование оказалось реакцией на то, что я не работаю в России по ТК, а сотрудничаю с зарубежной компанией по контракту. Видимо, внештатная удалённая работа — это сюрприз. Я отправил документы, но уже позже понял, что не подписывал никакого согласия на обработку персональных данных. Это делает её запрос как минимум юридически сомнительным. В моменте проигнорировал, решил «дойти до конца». Этап 2. Офис и собеседование. Следующий сюрприз — собеседование назначили в офисе. Не критично: ехать 20–30 минут, но формат вызвал вопросы. Офисное... Далее →
-
Собеседовался в wb, хорошо прошёл техническую и финальную секции. Попросил сориентировать по срокам обратной связи. Конкретных сроков дать не смогли — объяснили двухнедельный холд перетрубациями в команде. Мало того, рекрутер фактически пишет, что место с высокой вероятностью найдётся — это просто вопрос изменения структуры команды, не более того. Спустя две недели рекрутер ушёл в игнор. Кажется, что такое поведение вряд ли соответствует какой-либо корпоративной этике. P.S. получил крутой оффер от другой компании, но пишу отзыв, так как осталось неприятное впечатление от культуры найма Wildberries. Пруфы прилагаются. Далее →
