Умназия: Низкая оплата труда и большая текучка

Преимущества:

интересные курсы, много хороших учеников, вовремя платят зп 2 раза в неделю, дистанционная работа, гибкий график

Недостатки:

Очень низкая оплата труда, что является огромным минусом и причиной большой текучки кадров, жесткий контроль каждого шага преподавателя, снижают оценку качества уроков как захотят, очень субъективно оценивают проведенные уроки, во всем обвинят преподавателя, даже если ученик поехавший наглухо, виноват будет преподаватель. Была бы оплата 500 руб. за 30 минут, то цены бы не было этой платформе, преподаватели бы всеми зубами держались за работу, многие бы вообще сделали данную работу основной, но увы 250 рублей за 300 минут — это совсем ни о чем, хотя бы 400 было бы что-ли. Поэтому работа временная, как постоянную не рассматриваю.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 21156
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 17.12.2021 Владивосток👍3
    ✓ Преимущества
    В целом впечатление хорошее. Коллектив хороший. Руководитель [В.] молодец. На зп не кидают. Подходит для студентов, либо те, кто хочет набить руку, а онлайн и системе crm. Далее →
    ✗ Недостатки
    Все было нормально) но думала увольняться. Нашла более высокооплачиваемый заработок. И тут мне меняют «начальника», которого я в принципе не воспринимала никак) пыталась руководить и давать советы. Ок) но когда дело дошло до глупых «поручений», тут, конечно, не было смысла слушать её от слова совсем) к примеру, плохая корпоративная связь, я звонила с личного. Оказалось, нельзя было так делать, надо было ей сказать, видать, помогла бы лучше слышать клиента ‍ ‍Ну чего бы я отчитывалась перед этим?) Я в принципе глупости мимо пропускаю. В конечном итоге она обвинила меня во лжи, что я не отрабатываю положенные часы) я, конечно, попыталась ей объяснить, но она упорно не понимала) в итоге я сказала, что ухожу) не знаю, какую зп выплатят. Но в любом случае для меня это было хорошим опытом. Работа либо для молодёжи, либо для тех, кому, как мне, руку набить надо) в онлайн-продажах.. Далее →
  • 29.04.2026 Санкт-ПетербургОперационный директор👍8
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Сказки — являются правдой Далее →
    ✗ Недостатки
    Как тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →