Nestle: отзыв сотрудника
работаю в компании 2 года, первый год работа была просто супер, хороший супервайзер, своевременная зарплата. на второй год начались всякие приколы, каждый месяц какие-то нововведения, стационаров в гипермаркетах сократили — ушло почти половина команды, зарплата три копейки два рубля, а требований выше крыши. чтоб получить эту зарплату нужно из кожи вон вылезти, чтоб не высчитали. матрицы в тт некорректные и из-за этого могут высчитать деньги) каждый визит нужно отчитываться супервайзеру почему нет товара, какой товар в блоке и почему директор не списывает виртуальный сток. помимо прочего беспредела ещё добавили тайминг и увеличили количество посещений в день, раньше было 3 тт в день и это было терпимо, а сейчас сделали 4. если сравнивать в другими фирмами, которые выставляют одну-две категорию за те же деньги, то это огромный объём работы!
👉 Работа в NESTLE в Санкт-Петербурге (8 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в NESTLE супервайзером? →
- 👉 Отзывы о работе супервайзером в Санкт-Петербурге (26 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХуже некуда! недобросовестность, пофигизм! после звонка из отдела кадров, мое резюме передали менеджеру по персоналу или руководителю отдела [А.] М. (СПб), было назначено собеседование, но по причине болезни [А.] перенесено в онлайн режим! затем собеседовалисб уже с непосредственным руководителем территории Е., договорились, что я увольняюсь с предыдущей работы и сразу устраиваюсь в Пурина на должность вет.консультанта!через неделю Плександра подтвердила утверждение моей кандидатуры в смс! и вот тут начался ужас! я уволилась из бюджетной организации, в которой состояла много лет! и через 3 дня звонит А.и говорит что появился ещё кандидат! зачем?если мою кандидатуру утвердили и сказали, что ждут?! в итоге по собеседованию, но с каким-то др руководителем взяли « ту кандидатуру» (как так? что за ещё один руководитель? почему А.ему не доложила, что уже взяла и утвердила меня? то есть среди руководства творится бардак, недосказанность, возможно скрытая вражда, а страдают люди, которые потеряли работу, уволились ради их предложенной должности! конечно, А.пыталась предложить замену, но по должности ниже, с более низкой з/п, и ещё в др фирме (вот так вас могут утвердить и все переиграть! поэтому советую всем приезжать в офис на Моск.шоссе 235 и подтверждать все документально, т к этому работодателю верить нельзя! Далее →
-
Урра! Я наконец уволилась! В ОК вместе со мной увольнялось ещё 3 человека. Все увольняющиеся в компании отработали от 2 до 3 месяцев и в один голос говорят о безобразии творимом компанией ТД «Энерго», официальном дистрибьютере «Нестле». Но всё по порядку. После объединения с [П.] зарплата не пересчитывалась ни разу. Т. е. не заплатили за целый огромный сегмент, так ещё и ни копейки не добавили за 2 последних года. Далее. С начала июля Нестле перешло на новую платформу отчётности. Два месяца давалось на изучение программы которая с самого начала работала из рук вон плохо. Она до сих пор не распознаёт товар, из 300 фотографий, программа не видит 200. Постоянно врёт по начислению баллов, матрицы магазинов залиты не корректно, в каждом магазине требуется снимать данные по остаткам и никого не колышит что порой ТЗД один на весь зал, а у тебя может быть до 50 СКЮ неизвестно где застрявшие. Не правильно отражает данные спутниковой связи, что создаёт дополнительные трудности и соответственно снижает вашу и без того не большую для такого объёма и требований, зарплату. Тем не менее ты хоть умри, но ещё должен выполнить частоту посещений ТТ. И если учесть что время работы в каждой ТТ увеличилось в двое то выполнение... Далее →
