Лабораторная служба Хеликс: Отказ без объяснения причин.
Преимущества:
Милая девушка [Е.] проводившая часть собеседования
Недостатки:Набирают людей на собеседование. В моем случае вакансия была оператором КЦ. Мурыжат на проходной ровно до назначенного времени. После проводят в зал. Рекламируют свою клинику. После предлагают представиться. Нас было трое, и у меня достаточно опыта и знаний для данной вакансии. Потом тест, с которым пенсионер только не справится, на знание компьютера. После теста на ПК напечатать текст и на их сайте найти анализ, который скажут. Потом экскурсия по отделам и показали рабочее место. После предложили одеться в лестничном пролете. Сказали, результаты собеседования вышлют на почту. В итоге мне приходит отказ))) без объяснения причины. Жаль зря потраченного времени на эту контору..
👉 Работа в ХЕЛИКС в Санкт-Петербурге (61 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ХЕЛИКС оператором call центра? →
- 👨💼 Работа в колл центре: настоящие отзывы операторов в Санкт-Петербурге (70 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37589 отзывов) →
-
✓ Преимуществаесли только удобное расположение Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите начинать свой день со сплетен, весь день слушать, как сотрудники (одни бабы) перемывают друг другу кости, понимаете, что вас за спиной тоже перемывают. На кухне вечно срач, холодильник откроешь — воняет как из помойки. На просьбы что-то подсказать, помочь на вас смотрят как на прокажённую. Из 12 баб в кабинете 3 замужем, остальным [censored] конкретно не хватает, видимо, поэтому и сплетни. На собеседовании вам наобещают золотые горы и хороший коллектив. Отзывы ниже, подпишусь под каждым: одни бабки, вонь, в туалетах противно зайти, волосня везде. Я не очень понимаю, как в сфере медицины может быть такой срач и чуханство. Девушки, вам самим-то каково продукты в такую вонь складывать, а потом оттуда их кушать. Слов нет совсем, я в шоке, господа. Не рекомендую от слова совсем. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиСкорее отрицательно! При любом обращении в любой отдел по работе тебя, как сотрудника, выслушают. Но им всем плевать, кто ты. Вроде даже понимают, да, реально они неправы. В твоих словах есть истина. Нужны ещё доп. документы и доп. действия (хотя как этого можно не знать, работая в одной структуре столько лет?). Спустя сутки они звонят уже с воплями. Интересно, что чётко, как правило, будут помнить твоё имя. Правда, звонят твоему начальнику (хотя номер телефона твой высвечивается у них, когда им звонил. Это тоже характеризует людей). Звонит мелкий подчинённый начальнику твоему. Пример: «Кто такой звонил, почему работа не выполнена?» Иногда бывает, отдел косячит, и ты не при делах. Но Ж они прикроют тобой. Раз ты новенький. Тебя не защищают, с потрохами сдают и выставляют, словно это сотрудник косячит, т. к. это он недавно устроился. Логика проста! Вообще многие косяки списывают официально на «У нас сейчас новый сотрудник (он или она) не знал (а)». Притом сотрудники могут быть ни при чём. При трудоустройстве обещают обучить. Ну обучат только тому, что им надо, чтобы в отпуска сходить. После отпуска частенько людей увольняют. Если сам не уйдёшь. Тебя могут запугать:... Далее →
