Хлебпром: Плохие условия труда и давление на здоровье

Вакансия — оператор. Работа по 12 часов. Люди работают по ненормированному графику — грубое нарушение законодательства. Сразу же поставили в график день/ночь/ночь/ночь/выходной/день/день. А обещано было день/день/ночь/2 выходных.

Переработки не оплачиваются, а они будут, так как новичок просто не способен сразу выполнять обязанности полноценного сотрудника. По сути, человек работает более 12 часов. Перерабатывают даже опытные операторы.

Такси (так как склад находится за городом и общественный транспорт там не останавливается) — за свой счет. Непонятно, как потом идет выплата, если оплачивают только 200 рублей с поездки, хотя в вакансии указан служебный транспорт. А поездка может стоить и 300, и 400 рублей. Никакого документального подтверждения оплаты потраченных вами средств за такси вам не предложат. Непонятно, вернут ли вам эту сумму.

Вместо положенных 2-х обедов за эти 12 часов напряженной работы — 10 минут быстро-быстро перекусить. Программа несложная, но обязанностей столько, что человек физически не успеет все сделать за это время. Девочки все заспанные и усталые, даже разговаривать нормально не могут. Одна работала сутки (!) без отдыха, потому что сотрудников не хватает. Сразу же выяснились все недостатки общения с другими отделами. Как я поняла, каждый мнит себя королем, как минимум.

Штрафы в 2/3 зарплаты за недопоставку в один магазин. Это вообще законно? Вся информация — со слов операторов, проверить не смогла, к собственному счастью.

Возникает вопрос. Зачем за 30 тысяч так гробить свое здоровье? После первого же дня стажировки (а он длился 12 часов в нарушении законодательства) жутко болела голова и глаза еще 2 дня были красные — полопались сосуды. Несмотря на все условия (белая зп и стабильные выплаты) отказалась от этой работы. Не удивительно, что при всех вышеперечисленных плюсах желающих так работать — нет..