Иваново — глазами сотрудников. Что пишут в 803 отзывах?

Нет Далее →

Обман. МРОТ. Текучка. О какой верификации может идти речь: 2 оператора сошлись в ошибке или договорились, или если имеют доступ, посмотрели, а один, который сделал правильно, остался без денег. Можно сделать кейс, а он не засчитывается, потому что кто-то до вас просидел долго и умалчивает, что сделанные заявки не оплачиваются. Программа настроена на то, чтобы не заработать, крутят ей как хотят приближенные к кормушке. Зарплата не всегда вовремя. Общение супервайзеров отвратительное. Многие не знают работу и подсказывают неверно. Поработать пару месяцев себе в ущерб для здоровья. Далее →

Их нет Далее →

Слышал раньше про эту организацию не очень хорошие разговоры. Вот не так давно решил сам посмотреть и поработать. И попал на очень интересную картину, как начальство унижает своих сотрудников. Потом поспрашивал, как тут и чего самих работающих: работодатель, как по мне, [censored], а то, что там работают люди, это кто живет рядом или узбеки, а их там да еее не ценят труд простых работяг. Главное — набить свой карман. Славу Богу, я так попал, что все понятно стало сразу. Далее →

Никаких, господи. Далее →

Руководство — куча КРЫС, которые будут заставлять вас ешить за троих, ездить на вашей шее и заставлять подлизывать оч*о начальству. Всем плевать на сотрудников, значение имеют только продажи. Бывшая админ (возвращается в феврале снова, будьте осторожнее!) максимальная крыса, отвратительный человек, который убьёт ваши нервы и пошлёт най с вашими проблемами: если вам плохо — работайте. НЕ верьте положительным отзывам НИЖЕ, умоляю ВАС Когда я только пришёл работать, меня заставили в первый ЖЕ ДЕНЬ написать здесь положительный отзыв, и теперь я даже не могу удалить эту брехню. Половина отзывов оставлена этой самой шайкой крыс, будь то старший продавец, бывшая админ и прочие не самые лучшие люди. Неплохая з/п, но за неё вы сгниёте на этой работе, вам вые**т мозги и в конце вышвырнут, как переработанный кал. Тем, кто там работает, терпения и хорошего увольнения.. Далее →

Работаю здесь более 1,5 лет. Белая зп в полном объеме и вовремя, в любой момент можешь её рассчитать благодаря прозрачной системе начислений (столько-то за это, столько за то)+ двойная оплата почасовки в праздники. В целом по знакомым в продажах получается что-то среднее, иногда хорошее. Относительно системы начислений зп- это за в час+ показатели, на которые ты можешь повлиять. Большой коллектив (более 30 человек), среди которого по-любому найдется человек или несколько людей на одной волне с тобой. Раз в пол года выдают форму. Работаю в чётком графике 2/2, всегда его так и ставили, если нужен конкретный день-договариваюсь в личном порядке о подмене и потом даю связь руководству, не возникало проблем со согласованием с учётом наличия подмены. Отдельная раздевалка м и ж, 2 таулета соответственно, просторная уютная столовая с микроволновкой, холодильником, раковиной, большим количеством мест для хранения. Всегда есть антисептик, чистящие средства, туал.бумага и бумажные полотенца. В одном из туалетов есть душевая кабина, в другом-стиралка. Лояльное руководство, с которым можно договориться так, чтобы и с работой все коррелировалось, и с другими аспектами жизни, в соответствии с регламентом и трудовыми обязательствами. Знаю, что не во всех магазинах так, но, учитывая, что это моя не первая работа, данные условия труда меня... Далее →

Лично из своего опыта, так же как и достоинства. Исходя из того, что коллектив большой, могут встретиться не только хорошие люди, но и [censored], но от этого в любом коллективе не застрахован. Работа с людьми и в основном на ногах, учитывая, что работаю 2/2, ноги в первый выходной ватные всю первую половину дня. В связи с такой нагрузкой, считаю, можно повысить оплату за час, особенно в выходные дни, когда мирные люди сидят дома, а просыпается мафия. Также хочу сказать про обучение. Периодически обучающие платформы сменяются для нахождения оптимального варианта, это не критично, прогресс в обучении сохраняется. Но лично для меня большая потеря то, что большая часть обучения даётся в видеоформате. Знаю, что многим проще посмотреть видео, но все же для меня лично комфортнее текст и таблицы. Далее →

Увидела много негативных отзывов про зарплату, коллектив и руководителей. Работаю давно в этой организации, получаем далеко не 16−18 тыс. Кто делает много заявок получает хорошую премию, даже какие-то грубые ошибки особо не влияют на премию. За хорошую скорость получают побольше, кто-то поменьше, всё зависит от сотрудников. Коллектив очень хороший и весёлый, все друг с другом общаются. Руководители очень хорошие, всегда помогают и выручают. Просто очень много новеньких сотрудников не понимают, что у кого-то из руководителей такая манера общения и воспринимают это не так, просто на самом деле пытаются хорошо общаться со своими коллегами. Кто работает давно понимают это всё и никто не жалуется Пишут отзывы негативные на сайтах и много преувеличивают. Все руководители отзывчивые и добрые. Работа впринципе неплохая))) Далее →

Из недостатков только старые стулья, компы. Далее →

нет Далее →

Недостатков масса. Обманывают на собеседовании, что зп от 40 000 руб., а по факту она 25 000 руб., за которые надо отработать по 12 часов еще и в ночь. Проработав там достаточное количество времени, понял, что ситуация по зп там не улучшится, о которой мне говорили. За такой труд нельзя платить такие копейки! Далее →

Их нет от слова совсем. Далее →

Рыба гниёт с головы, и это [Н.] А.В. (Руководитель склада в Иваново (деревня Коляново, улица Загородная 24-а)) Работа приемосдатчика или грузчика требует выносливости и физически крепкого здоровья, постоянно на ногах, но, имея сноровку, можно привыкнуть, несмотря на морозы, обеды по 15 минут 1 раз в день и постоянные переработки. Но в жизни порой случаются ситуации, требующие кардинальных перемен, как и в моем случае, пришлось уволиться. И тут началось самое интересное. Господин [Н.] решил обмануть при расчете, не указав премиальную часть и переработки, только официальную — мизерную. Как же это низко и мерзко… По всему прочему не был получен экземпляр трудового договора, что уже само по себе несет нарушение и последующий штраф организации. Обратился в трудовую инспекцию, настрой дойти до суда. Далее →

никаких Далее →

очень низкая з/п, на собеседовании напели одно, а по факту получал 25 000 руб., работы нет периодически и заставляют убираться, таскать тяжелые мешки, разбираться в мусоре за эти копейки, пока работу везут. Работал в других местах и такой низкой з/п никогда не получал… никому не посоветую сюда устраиваться. Далее →

Если вы идёте по пути наименьшего сопротивления в жизни. А именно быть со всем согласным, всегда. Получили среднее и высшее образование. У вас тут будет развитие. Вы сможете реализоваться во всех направлениях. Компания откроет кучу возможностей Далее →

Полное отсутствие развития по карьерной лестнице, что бы вы ни делали, если вы без вышки или хотя бы неоконченного высшего. Корочка ценится больше, чем профнаправленность. Если вы планируете развиваться, но нет возможности, времени или желания тратить свои силы на высшее образование, ищите другую компанию. Далее →