Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74621 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74621)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНашла на НН вакансию главного бухгалтера. Компания на сайте зарегистрирована как biz mir. Собеседование прошла удачно. Договорились о передаче дел и дате выхода (через 3 недели от даты собеседования). Приехала и приняла дела у действующего на тот момент главного бухгалтера. За три дня до выхода на работу мне сообщили, что мне отказывают в вакансии, так как главбух решила остаться. В итоге я осталась без работы. Компания очень безответственная. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят вовремя, в отделе кадров работают вежливые няши, которые заранее предупреждают о неадекватности некоторых личностей в компании. Надо было прислушаться Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение к сотрудникам. Постоянные переработки, надменность и хамство сотрудников на руководящих должностях. Отсутствие контроля за тимлидами, непринятие обратной связи и буквально травля сотрудников. Отвратительно, работа явно не для тех, кто уважает себя и свой труд. Выжмут из вас все силы, каждую копейку и выплюнут обратно. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный слаженный коллектив именно продавцов, не офиса! График 2/2,подработок куча. Далее →✗ НедостаткиНадменное и глупое руководство, считающее продавцов самым низким сортом людей, с которыми даже здороваться необязательно. При возникновении ЧС после их рабочего времени не идут на контакт никак. Приписывают несуществующие недостачи, абсолютно неконтактные менеджеры из числа тех же продавцов, проработавших 2−3 месяца. Лицемерие, проявляющееся в громких высказываниях на всех собраниях, тренингах и семинарах, а также в соцсетях, о якобы лояльности к персоналу, о том, что персонал всегда у них на первом месте, но на самом деле всё в точности до наоборот. Постоянное повышение порогов выхода на проценты, так и так в любом случае выплачивают только голый оклад. Схожесть на некую секту или фанатиков, которые бесконечно твердят о том, что они в принципе платят неплохую зп и то, что недовольство коллектива несправедливо, можно было бы и бесплатно попахать, так сказать, за «идею» :). Соответственно из-за этого текучка кадров постоянная, непрекращающаяся, можно сказать. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ центре Далее →✗ НедостаткиОбманывают и не выплачивают зарплату полностью. На собеседовании озвучили мне сумму заработной платы на руки, которая была указана в вакансии. Частично она у них платится премией, независимо от испытательного срока, раз в квартал, просто такая система выплат, со слов менеджера по персоналу. Проработала около 2-х месяцев. При увольнении назвали мне дату выплаты премии, а когда пришла пора платить, сказали, что премия на рассмотрении руководства и обязательной не является. Не доплатили 20 000. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ центре Далее →✗ НедостаткиПриходила на собеседование. Попросила секретаря показать особенности работы, пока ждала менеджера. Пришла менеджер, начала мне говорить, что я делаю возле компьютера секретаря, там данные или т.п. какие-то, как будто я враг и пришла выкрасть какие-то их данные. Ну проинструктируйте секретаря, что к компьютеру рабочему своему никого подпускать нельзя, раз у вас там данные хранятся. Я должна была её заменять, поэтому, собственно, и спросила, пока ждала. И ещё меня не тем именем назвала. Судите о компании сами по сотрудникам, которые там работают. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис возле метро, ДМС. Далее →✗ НедостаткиЕсли отбросить все эмоции, то можно увидеть, что во главе такого важного подразделения, как коммерческий блок (входят продажи и закупки), стоит абсолютно не знающий свое дело человек. Странно, что руководство компании закрывает глаза на все провалы этих направлений и якобы не замечает бесчеловечного отношения данного руководителя — б.е.а. к своим сотрудникам. Мне жаль потраченного времени в этой компании. Далее →
-
✓ Преимущества- Ребята из коллектива и из группы по обучению — Лояльные тренера и наставники — Хороший Hr менеджер Далее →✗ НедостаткиПолное отсутствие дисциплины Набрали малолеток в отдел, которому ты будешь подчиняться и работать без передыха Несоблюдение вашего графика Постоянные штрафы, причём о штрафах ты будешь узнавать в последний момент (обычно нужно вытягивать информацию из куратора) Трудовой договор составлен так, что чёрт ногу сломит. Юридической силы этот договор не имеет никакой. Потом только ты узнаешь ещё и о том, что считаются показатели и считаются записи на вводный урок. Компания в любом случае выставит виноватым тебя и не признает свои ошибки, ещё и стравливать начнут, вам придётся стерпеть не одно публичное унижение. 10 раз подумайте, прежде чем идти сюда. В дальнейшем вам также могут запретить переходы в другой отдел. И виноватым и козлом отпущения будешь только ты здесь, но не они. Далее →
-
✓ ПреимуществаПока не увидела. Далее →✗ НедостаткиКомпания не заинтересована в соискателях. Откликалась на вакансию, пришел ответ робота на почту, что мою кандидатуру рассмотрят и свяжутся со мной. Через несколько дней в мессенджере появился бот с опросником — это уже следующий этап. Начала отвечать на вопросы, и вместо ответа «да» (на вопрос о том, подходят ли мне условия работы) нажала «нет». После этого бот не реагировал на «да», и я стала искать контакты людей, с которыми можно связаться. Контактов рекрутеров нет, удалось только дозвониться до поддержки. В поддержке ничем помочь не смогли, сказали, что можно только опять попробовать написать в чат с ботом (он уже не работает, ничего не получилось), и контакты рекрутеров или технической службы мне дать не могут, а мне нужно возвратиться на предыдущий этап и опять отправлять свое резюме в надежде, что мне опять подключат бота. Делаю вывод: Компания не заинтересована в наборе сотрудников, ей не важен комфорт соискателя, соискатели как расходный материал, и сотрудники, видимо, тоже. Наверное, только к лучшему, что произошла такая случайность, и на данном этапе увидела отношение и «заботу» о комфорте. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЕсть обучение. Далее →✗ НедостаткиРаботала у данного ИП в 21 году. ЗП зависит очень сильно от локации филиала. Серая з/п, оклад — МРОТ по совместительству. В офисе на Саларьево народ разносортный. Есть люди культурные, есть даже быдло по типу [О.], обсуждающее личные качества, характеристики подчиненных (управляющих магазинов). При всех начала осуждать управляющую одного филиала, откуда она родом (человек с кубанским говором, характерный, по южному сангвин. темперамент). Другая девушка на совещании начала рассказывать о пройденных курсах по сексуальному раскрепощению, это ее ответ на вопрос о пройденных курсах повышения квалификации от Хорцева. Это финиш! Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успел найти Далее →✗ НедостаткиПотратили большое количество моего времени. На собеседовании руководитель и HR сказали, что ответ точно «сегодня-завтра». В итоге ждал ответ две недели, периодически спрашивая у HR, есть ли ответ, на что получал нелепые ответы без однозначного решения. Через две недели, написав в последний раз, было сказано, что «скорее всего ответ отрицательный, потому что, по словам HR, набор на эту вакансию (менеджер по работе с клиентами) руководство решило закрыть и открыть набор по другому направлению, но почему-то эта (закрытая) вакансия обновляется каждые несколько дней». Выводы делайте сами, потраченного времени жаль, как говорится. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРаботаю здесь недавно, но уже сложилось впечатление о том, что это надёжная и стабильная компания. Сама специфика работы мне оптимально подходит. Тем более я заканчиваю университет по направлению юриспруденции. Здесь я могу наконец-то самореализоваться, получить должны мне уровень навыков. Далее →✗ Недостаткинет здесь таких минусов, я довольна. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаФизическая нагрузка. Работы столько, что скинете вес. И эмм…всё, наверное. Далее →✗ НедостаткиНачнём по пунктам оценки. 1) Соцпакет. Это что? Так и не поняла, что это и с чем едят. Больняк можно взять, но вы автоматически станете предателем и неблагодарным сотрудником, т.к. персонала мало, а тут ещё и вы решили отдохнуть. 2) Карьерный рост. Большая текучка из-за условий труда. Ребята приходят и уходят иной раз, даже не отработав 1−3 месяца. Так что, да, подняться сможете когда-нибудь. Однако решается это быстро, без конкретных критериев. На усмотрение директора, короче говоря. Не нравитесь или вас «ну просто не видят в качестве /указать должность/» и чао какао, так и будете работать продавцом-кассиром, ну или мерчом/кладовщиком/старш. кассиром. Отсюда в то же время быстрое повышение, т.к. никаких навыков вам может и не пригодиться. Могут повысить просто потому, что надо заполнить это место кем-то. А ведь это тоже «должности» с расширенным списком задач. Но, как итог, абсолютно некомпетентные представители «начальства». Повезет, если ещё хоть чему-то обучат. Учитываем и то, что на эту работу идет в основном необразованный молодняк с ветром в голове. Уже представили, как такие вами управляют?) А это то вас и ждёт. 3) Коллектив. Как уже было сказано, молодые девочки. Да,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНаличие всех необходимых структур для обеспечения поставок медизделий. В целом коллектив профессиональный. Компания стабильна. Далее →✗ НедостаткиОтсутствие стратегии. Отделами руководят часто глупые и неопытные люди, никогда не работавшие на рынке медизделий. В июле 2023 г. зачем-то назначили руководить маркетингом нового сотрудника, не имеющего представления о продвижении продукции и функционировании системы здравоохранения. Карьерного роста нет, оценивание сотрудников по непонятным критериям. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие зп, в целом, неплохая айти-компания с очень разными задачами и командами: где-то поинтереснее, где-то нет. Как в любой большой организации Далее →✗ НедостаткиЯ работала в организации около полугода, затем уволилась и в этом году вновь искала работу. В последний раз была неприятно удивлена работой HR. Непонятна структура найма и ужасное отношение к соискателям. Делали мне несколько раз преоффер, затем заполняла анкету, каждый раз ждала более недели и получала ответ, что вакансия не актуальна. На каждом этапе не соблюдали озвученные сроки обратной связи, просто уходили в туман. Например, после тестового обещали ответить через пару дней — возвращались почти через неделю. Проверка анкеты пару дней — ни привета ни ответа более недели. Понимаю, в первый раз, если что-то не понравилось, проверяли, дали отказ (хотя хз, что может быть причиной). Но зачем тратить мое время остальные разы и вообще звать на собеседования и, тем более, делать преофферы, если не собирались нанимать? Ужасное впечатление. Далее →
-
-
Настала пора и мне написать отзыв об этой шараге. Срок моей работы там был очень короток, зато впечатлений осталось на всю жизнь. На собеседовании они заливают, конечно же, складно и распрекрасно, обещают золотые горы и реки, полные вина. На деле уже очень скоро понимаешь, что все это сказки, и творится там полный беспредел. Начнем с того, что сотрудников заставляют писать положительные отзывы, не соответствующие действительности, а негативные отзывы удаляют. Это говорит о том, что недовольных сотрудников больше, чем довольных, если последние вообще есть. Текучка там — мрак, бедные эйчары не знают, где искать новых кандидатов. Материться и жрать во время планерок — это нормально для руководства. Словарного запаса и элементарного уважения к коллегам здесь нет. Кстати, о коллегах, коллектив — сборище заносчивых и двуличных [censored], каждый админ «принеси-подай» мнит себя царьком. У начальства есть любимчики, все об этом знают, но делают вид, что так и должно быть. Единственные адекватные люди здесь — это инструкторы. Кстати, если вы ненароком идете в отдел продаж, учтите, что бонус вы будете получать не за ту сумму, на которую продадите, а на 20% меньше. На полном серьезе. Обходите эту шарашкину контору стороной... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРанее я писала уже отзыв, но его удалили без особых причин (а может, по просьбе компании). В марте 2024 я проходила собеседование в компанию Альфа-Банк и хочу особое внимание уделить работе HR. Некомпетентное поведение, неумение качественно вести коммуникацию и отсутствие обратной связи. HR вводит в заблуждение соискателя, обещая вернуться с ОС через 2 дня, затем проходит еще 2 недели, а потом тебе просто не отвечают уже на сообщения и не считают нужным вернуться и просто сделать свою работу. Мне написали HR, запросили доп. материалы, я все предоставила и прошла интервью. Потратив свое время на компанию, я разве не имею права получить банально простую обратную связь? Альфа-Банк достаточно крупная компания, чтобы портить свою репутацию с помощью HR-отдела, который просто размещает свои отзывы на независимых площадках, чтобы настоящие ушли вниз, или просит об удалении честных отзывов, но это не панацея от такого отношения. Я обычно редко пишу отзывы, но если вы ищете людей с опытом, образованных, профессионалов, а потом если вдруг человек по каким-то критериям вам не подходит, то не нужно вести себя так непрофессионально и по-детски. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошо, что я столкнулся с этим сайтом и отзывами о компании в которой 2 года работаю, только сейчас, а не перед или во время трудоустройства)) Я прочел все предыдущие отзывы, последний на текущий момент 2021 года. Я к счастью, не застал тот период. Видимо там было весело, но не для всех. Могу сказать, что видимо с тех пор произошла реформы в компании, но большинство из тех проблем, что озвучены ранее я не встречаю. Коллектив не идеальный, есть люди, которые мне не нравятся — но это норма для компании средних размеров. В основном — все адекватные, включая руководство. Задержек по зарплате нет, оговоренные деньги платятся, за сверхурочку оплачиваются надбавки (если куда-то вечером\ночью доставлять машину или забирать директора. Опять же, последнее только по твоему согласию, а не обязаловка). В общем — работаю уже второй год, того мордора, который описан ниже не застал. Если бы застал, то тут же свалил Далее →✗ НедостаткиВ сезонный рост спроса, например, перед майскими или НГ, растет спрос, и не хватает техников. Но это всегда проблема прокатов (в прошлом месте было так же). Зато если появляется сверхурочка, она оплачивается дополнительно. Перспективы роста сомнительные, как по мне. Административный персонал пару лет назад был заменен на неплохих ребят из VW, они достаточно бодро со всем справляются и, видимо, никуда уходить не собираются, а расширения бизнеса я не вижу. Все стабильно, поэтому ищу сейчас варианты для дальнейшего карьерного роста. Далее →