Пенза — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Пензе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ПЕНЗЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1652)
-
✓ ПреимуществаКогда я попала туда на стажировку ничего не предвещало беды. Мне позвонила Ольга (я так понимаю hr) и сразу передала меня в руки уже работающих администраторов клиники. Действующего персонала мало, но я так поняла все давно работают (удивительно). Информации много и в начале дали выучить общие положения и теорию, а потом начался ад. Оказывается врач Мышляев И.А. который работает рентгенологом в этой клинике совершенно психически не устойчивый и агрессивный человек. Он оскорбляет сотрудников, надменно с ними себя ведет, позволяет себе кидаться в сотрудников разными предметами. Я спросила у одного из админов, всегда ли так? Она ответила положительно, сказала только, что они привыкли, но текучка сильная и большинство сразу убегает. Далее →✗ НедостаткиАгрессивный начальник, оскорбляющий подчинённых. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата и официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиКак говорится, «Титаник» пошел ко дну и даже шлюпок для спасения нет. Я хочу поделиться своей историей как бывший сотрудник «Мегафона», которая проработала в Пензенском отделении, пусть и не столь много, как другие сотрудники, но я много чего увидела и поняла и больше ни за что на это не подпишусь. Я работала в отделе, занимающемся развитием клиентской базы малого и среднего бизнеса на корпоративном сегменте. О руководстве уже немало сказано, и да, должна подтвердить, обстановка стала невыносимой, да и была не лучше, но хуже однозначно стало. И вот пошел отток сотрудников, друг за другом посыпались заявления на увольнения. Создали невыносимые условия, вынудили уйти, я бы так сказала. Нам поставили менеджера из другого отдела, из интернет-магазина. Ранее обычный сотрудник, не имеющий представления о работе нашего коммерческого блока, начала «управлять». Почему в кавычках? Потому что здесь процветает кумовство. От неё не было никакой помощи, ни одного вопроса не решила. Сколько мне крови она попила, нервов мне потрепала, да и спасибо руководителю группы, ей отдельная благодарность за знания, которые даёт она менеджерам, как управлять сотрудниками через шантаж и угрозы, но ничего отольются «кошке мышкины слезы». В обязанности менеджера входит удержание сотрудников, но почему она до сих пор занимает эту должность? Потому... Далее →
-
Серая зарплата, некомпетентность главного бухгалтера, бардак в бухгалтерии. Если ты не умеешь подстилаться и подстраиваться, до свидания. В банках смеются, как доверенности на бухгалтера меняют каждые два месяца. Не нужен им никто, не ходите туда, пожалуйста, уважаемые коллеги! Далее →
-
При устройстве на работу обещали ЗП ОТ 70 т., в рекламе пишут от 65 т., отработал 14 смен, заплатили 38 т., т.к. без премии. Сплошной обман. Автобусы до работы и обратно есть, но в выходные и в понедельник утром забирают от ц. рынка и туда же привозят. Дальше сам добирайся. Еду привозишь с собой, столовой нет. Ящики под спец. одежду маленькие, куда будут зимой вещи складывать, непонятно. В цехе очень жарко, вентиляция не справляется. За смену выпиваешь 6−7 литров воды. Частенько воду не привозят, приходится брать с собой. Работа очень тяжелая, крутишься как робот, а им все мало. Еще и перекуры отменили. Если у кого все совсем плохо, но здоровье есть, вам сюда. Доканают. Текучка кадров огромная. Далее →
-
✓ ПреимуществаВообще нет не каких преимуществ Далее →✗ НедостаткиУстраиваешься на работу, обещают, например, ставку 550 р/час, но месяц нужно проработать по ставке 400. И потом ставку 550 р вам никто не поднимет. Там ещё новый руководитель Л. — это полный г…дон, который только в уши ссать вам будет. В бухгалтерию вам не попасть, потому что вы для них шерсть. Все документы просто передаёте, все вопросы только через Л., а тот вам только обещать. Не суйтесь туда, там [censored] полное. Далее →
-
Работал экспедитором в данной компании. Ну и что тут можно сказать, зарплата чёрная в конверте, как её рассчитывают, никто точно не знает, номеров бухгалтерии никто не знает, чтобы спросить. Вы можете получить как 40, так и 60, причём количество рейсов и объём будет абсолютно одинаковым. На погрузке, если вы новичок, вам будут впихивать брак, который потом с вас же и спишут. На загрузке у клиента тоже будут впихивать брак на возврат, который тоже могут повесить на вас. Вообще во всех ситуациях всё вешают на экспедитора. Раньше хоть начальник был нормальный, но он не выдержал и ушёл. Теперь другой, и начало расцветать панибратство и пропихивание своих, зарплата стала ещё более непонятной, возможно, новый начальник себе в карман с конвертов стал складывать (я не удивлюсь этому, бухгалтерии-то нет же). Текучка усилилась. Если вы не по знакомству, даже не суйтесь, будете главным терпилой. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКак таковые отсутствуют. Далее →✗ НедостаткиВсе начинается с собеседования, где тебе расскажут, какой замечательный завод и как много можно заработать. На вопрос «Покажите, как считается мотивация?» вам будут дальше, как заезженная пластинка, рассказывать все что угодно, только не о деньгах. Насчет коллективного климата — он желает лучшего. Сотрудники ходят в унынии, другие просто на взводе. По поводу начисления зарплаты — она начисляется хитрым способом и кардинально отличается от той, что указывают в вакансии и на собеседовании. Экономия на сотрудниках есть, хотя на собеседовании скажут обратное. Любят тыкать, что у них бесплатные обеды, дорогое и «крутое» обучение — это очень далеко от реальности. Везде используют сайентологические приемы и технологии. Видел сотрудников, долго работающих, но так и не выросших по карьере. Если у вас возникнут реальные рабочие вопросы, которые будут требовать решения, руководство их просто игнорирует. Далее →
-
-
Работала у этих самозванцев в ресторане. Отвратительные люди. Наглые, высокомерные твари. Зарплату вовремя не платят, постоянные задержки. После увольнения не доплатили зарплату, штрафы. Этим же людям принадлежат Годзилла, сад и горячие головы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство. На этом все. Далее →✗ НедостаткиКомпания и руководство — один большой недостаток! Зарплаты маленькие, 26 000 зарплата на 2025 год. Премии не увидите. Постоянно гнобит начальство. Отношение как к г**ну. Будьте готовы к постоянному стрессу и убитой нервной системе. И подумайте, оно вам надо? Зато хорошая школа жизни, что крупные компании не значит, что там хорошо. Там только свои хорошо зарабатывают, и текучка обычных людей постоянная! Далее →
-
Токсичный заместитель Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное преимущество это зарплата вовремя, которая не стоит тех денег на сколько вы оставите там нервы и здоровье Далее →✗ НедостаткиГости просто мразные, пьяные и обдолбанные, при всем при этом ты для них обслуга и не имеешь никакого права им должным образом ответить, они же деньги вам несут. График ужасный: сутки, ночь, и не вздумайте спать. Начальство всячески экономит на сотрудниках, раздувая верхушку, брат-сват, а рабочих лошадок раз-два и обчелся. Поэтому драконовский график при среднестатистической зарплате не выше, чем в любом сетевом магазине. Экзамены проводят раз в несколько месяцев, где заставляют рассказать от корки до корки различного рода бред, помимо правил игр и правил букмекерки. Работа не из лёгких: ни поесть, ни в туалет сходить, дневная смена — сидишь одна, ждёшь с нетерпением, пока придет напарница в ночь, чтобы хоть на горшок сходить и штаны надеть, а не бежать чуть ли не с опущенными к орущему гостю. Кофе, чай — непрекращающаяся вереница халявы, к вечеру отваливаются ноги. Чаевых нет, потому что гости выигрывают редко, успев набрать уже кучу долгов. Контингент не из приятных. Прежде чем устроиться в такое место, работать сто раз подумайте, обещать будут много, но получать будете только сто процентов — это нервный срыв, выслушивать мат, как в свою сторону, так и в сторону идущих событий, и созерцать вечно вонючих неадекватных пьяных... Далее →
-
Адрес предприятия на карте 53.204 184, 45.2 223 Устроился к ИП Ж. Д. А. Still Line в мае 2025. Сварщиком он большую часть людей официально не оформляет, у него только несколько на работе. Неделю варил заборы к новостройкам, потом под угрозой увольнения и невыплаты зарплаты не по специальности заставили перекрашивать балконы в новостройке у зоопарка. Обещал 4000 в день, обманул, я там работал 40 дней, за 20 дней заплатил 4000 рублей, за еще 20 3500, и то с сильной задержкой. Зарплату за июнь я получил в конце августа, должен 10 тыс. руб. платить, отказывается под выдуманными предлогами, у него выдуманные лимиты на оплату, о которых меня не предупреждали. Тупо хочет кинуть, чтоб оставить деньги себе. После балконов еще пару недель варил заборы в цеху. При получении зарплаты за июнь в конце августа бригадир Ю. А. просил, чтоб я еще покрасил заборы в ЖК Кантри. Обещал, что в этот раз все будет без обмана и задержек. Платить будут раз в неделю: оклад 4060 руб. в день, 20 300 руб. в неделю. В итоге я как конечный [censored] работаю неделю, и мне ничего не платят. Жигунов отказывается платить, требует, чтоб я подписал кабальный договор... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график, который и интересовал меня Далее →✗ НедостаткиПришла на собеседование, всё прошло хорошо. Меня пригласили на пробный день, но лишь когда «утвердят график». В конце недели написали, что скажут на следующей неделе, потом HR ушла на «больничный» на две недели. Затем игнор. Позвонила, мне сказали, что «начальник на курсах» (если я правильно запомнила, но суть была примерно такой) и женщина пообещала, что перезвонит в пятницу (был четверг). Естественно, что ни в эту, ни в следующую пятницу не было никакого звонка. А при моих звонках уже не брали трубку и сбрасывали. Итого эти «завтраки» заняли два месяца.. Далее →
-
Отсутствие обеда за 12-часовой рабочий день. При выдаче зарплаты каждый месяц нехватка 5−7 т.р. При увольнении вместо расчета — половина. Обещания: зарплата от 50 т.р., по факту 42−43 т.р. — «потолок». Далее →