Тюмень — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Тюмени и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ТЮМЕНИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2746)
-
✓ ПреимуществаТяжелее ручки ничего не поднимаешь Далее →✗ НедостаткиУбитые нервные клетки напрочь, ребята, каждый день вам будут %удалено% мозг, что ты вор и украл деньги с баланса телефона. Часто будут обвинять в лживости, ведь клиент купит нормальный телефон, не поймёт функций и захочет вернуть. А вернуть нельзя — далее конфликт. Свободный график??? Хахах, только для начальников и [censored]. Так же вы можете работать хоть год один, если недоштат, и вам не скажут спасибо даже. Акции упали еще больше, зарплата за 28 дней работы без выходных = 22 000. Если у вас пропадёт товар, то вам даже не будут ничего объяснять, просто спишут деньги с вашей зп. Ага, план продаж. Вот реальная ситуация: наступает новый месяц, и вот он план продаж. По айфонам план продаж: 400к. Окей, вроде норм, всего там 4 айфона 13 или ещё как. Но в офисе продаж нет ни одного айфона, и их не привозили 3 месяца. Вы понимаете, вы должны родить айфоны, чтобы получить зп. Делайте выводы, по мне, так это рабство. Ах да, начальники офисов некоторые ведут себя как владельцы МТС. Ах да, ещё бухгалтера обманным способом будут заставлять подписывать допсоглашения. Переработку вам, кстати, не заплатят. Крайне не рекомендую этого... Далее →
-
Мошенники даже не дали войти в личный кабинет. Красиво описали работу, в итоге её нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп во время, хорошие условия труда, форма, обучение. Далее →✗ НедостаткиПереработки, низкая зп, ответа, как она формируется, не получите. Сложные продажи дорогостоящих товаров. Мотивация дополнительная ничего не значит — меняется постоянно и не выплачивается. В итоге забываете день недели, в котором живёте. Личные планы в выходные дни никого не интересуют, вы должны пройти обучение часов на 6−8. Если позволяет здоровье и вы одиноки — тогда это ваш вариант работы. Если помимо работы есть другая жизнь, то точно проходите мимо данной организации. Далее →
-
✓ Преимуществабыстрое «собеседование» Далее →✗ НедостаткиHR анкетируют ИТшников ~15 минут в поисках кого-то, далее убеждают, что им бы кого-то поопытнее, может быть отказ, надо согласовать техсобеседование, мб не ваше это^^ техсобеседования не было. Полагаю, это практика. Вакансия постоянно висит. Напоминает мне вакансии компаний, в которых мало платят, и если не хочешь получать мало, ищешь дальше. Судя по отзывам, с зп так же проблемы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата белая Далее →✗ НедостаткиЕсли ты раб, то терпи! А так на кухне: переработка дикая (по 15 и более часов), а отношение шеф-поваров и (или) менеджера дичь полная: унижения и оскорбления в виде дикого ора… Реально до сердечного приступа доводят. На них нужно жаловаться заказчику. Заказчик адекватный и беспредела не выносит! Далее →
-
Если хотите потратить нервы и время в пустую, то вам в эту компанию. Компания принадлежит двум братьям-учредителям [М.] П.А. и [М.] А.А., осторожно, мошенники! За все время существования компании нет ни одного сотрудника, кого бы они рассчитали полностью и не кинули. [М.] П.А. и [М.] А.А. обманули и кинули на заработную плату очень много людей, которые работают и работали у них, не платят зарплату сотрудникам, от [М.] П.А. только обещания. Иногда просто даже не дозвонишься до них по телефону, не компенсируют затраты сотрудникам за мед. осмотры и прочее, не платят налоги, работают «в черную». За мой огромный трудовой стаж работы в разных компаниях эти худшие из худших. И ни в коем случае не устраивайтесь в данную компанию, своих заработанных денег вы никогда не увидите. Далее →
-
Ремон всегда затяжной… Не вздумайте приходить и звонить им. Буду краток: трудоустройство неофициальное. Механик Х. плохой руководитель, ведёт себя как директор. Зарплата сдельная, задерживают. Техника старая, часто ломается. Всё оформление на словах. Хорошо заработать сложно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа момент моей работы была отлично выстроена система обучения, Мало в каких компаниях есть такая четкая система, структурность, 2гис это школа менеджеров, вот прям ест чем гордиться! Возможность хорошо зарабатывать, выше среднего по рынку относительно исходных данных сотрудников, принимают часто без опыта в продажах, учат, быстро возможно выйти на уровень дохода 50−80к (за пол года буквально). Приятный коллектив. Далее →✗ НедостаткиМанипулятивный стиль управления сотрудниками (этому также замечательно учат руководителей в 2гис), потому основное качество, которым должен обладать сотрудник, — управляемость! Почему минус? Потому что манипуляция — это обман, неприятно это. В перспективе роста в компании как такового нет, стать РГП — сомнительный рост, компетенции не ценятся у руководства компании, этот фактор на мой взгляд недооценен в компании. Зачастую активность излишняя, потому что нужно, потому что все в отчётах, вынуждают обманывать, писать факт больше и отмечать липовые встречи, многие РГП это знают. В итоге перетоптанная база клиентов, а качество работы с клиентами страдает сильно. Сервис недостаточный, отсюда много негатива от клиентов в связи с требовательностью и к процессу, и к результату, и меняющимися постоянно факторами: системы мотивации, условия работы, «тарифы» — условия оплаты для клиентов тоже меняются, происходит текучка сотрудников. Далее →
-
-
✓ Преимуществастабильно низкая заработная плата Далее →✗ Недостаткипостоянная сверхурочная неоплачиваемая работа. отсутствие нормы труда. регулярное лишение премии за «каждую запятую», в том числе за прошедшие месяцы и даже года. нет уверенности в размере заработной платы. Одна ошибка перечеркнет весь месяц труда. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЯ за пару часов обучилась всему Далее →✗ НедостаткиИтак, начнём с того, что в нашем городе срочно требовался сотрудник на пункт выдачи. Я приходила 2 раза туда, чтобы записаться на собеседование, но меня отсылали, т.к. они заняты, и вообще не с ними нужно об этом разговаривать, а с дамой, которая будет тогда-то. Пришла я ещё раз, на что эта дама ответила мне, что нужно звонить их менеджеру, а не с ней разговаривать. Ну ладно, я взяла (сама попросила я) номер и пробовала звонить менеджеру. После нескольких попыток мне удалось, и это был просто ужасный разговор. Меня обосрали за мой возраст (мне 19) и то, что я не поступила учиться, хахаха. Я подумала, ну ладно, наверное, у неё сложный день. При этом мне ничего не рассказали об этой работе: какая з.п., какой график, стажировка и т.д. Я все спрашивала сама, на что она неохотно отвечала и увиливала от ответов и орала на каких-то мальчиков. Записали меня на собеседование и стажировку, сказала, что передаст сотрудникам, которые там работают. Думала, там всё-то я и узнаю. Пришла через пару дней на собеседование, и оказывается, никто не предупреждал сотрудника (взрослую женщину) о том, что должно быть собеседование, и сказала мне звонить менеджеру. Я звонила раз 5, и трубку никто не взял.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиАдминистратор кинотеатра Киноман в ТРЦ Космополит невменяемая психопатка, которая с сотрудниками не здоровается, нормальным тоном разговаривать в принципе не умеет. Всегда хамит, грубит, гадости говорит! Более того, никогда не занимается своими прямыми обязанностями! Ей всегда все лень! Зовут эту выдру [Д.] [А.]. Запомните это имя и не вздумайте сотрудничать с ней! Далее →
-
✓ ПреимуществаТрудоустройство официальное; Всегда вовремя выплачивают зп; На этом все) Далее →✗ НедостаткиАбсолютно конченое начальство в лице [А.] [О.] — отношение к продавцам и администраторам издевательское, постоянная прослушка камер (не дай бог хоть как-то прокомментировать работу её величества — готовьтесь к штрафу и публичному позору на собраниях), приходит в магазин и наводит свои порядки вплоть до перестановок в подсобке, после которых дойти до обеденного места можно только крабом. Не помыта кружка? Заберу у вас обеденный стол, ешьте на унитазе. Не вовремя затерли лужу от снега на полу — заберу оплату клининга из вашей зп и т.д. Штрафы от пребывания в подсобке — руководство принимает строго стоячее положение у работника, 13 часов на ногах (привет каменные пятки и пока чувствительность в пальцах) Тайные покупатели — руководство вообще не занимается тем, чтобы на магазины приходили адекватные и объективные проверяющие; совершенно не следят за тем, чтобы анкеты тайников были заполнены как минимум правдиво, чаще всего приходилось оспаривать оценки тайников, чтобы избежать штрафа в размере 1000 р (его получал продавец и администратор), непонятно, зачем вообще они отправляют тайников, если сами даже не слушают записи и не оценивают работу консультанта тупо по уже готовой оценке. Меньше 90%? Минус 1000 из зп, сорян, проверять мы, конечно же, не будем. В этой компании всем плевать на ТК РФ — все... Далее →
-
✓ Преимуществанет таких Далее →✗ НедостаткиНе тратьте время, коворкинги Names — это мошенники и [censored], как для работников, так и для клиентов. При трудоустройстве ни слова нет о зарплате, кроме мутной схемы, по которой она будет рассчитываться. Золотые горы обещают, но план для этого получения невыполнимый. Руководство Names специально ставит такую цифру месячного плана продаж, которая никогда не позволит получать премии и обещанную зарплату. Обещают 25 000 минимум, а на самом деле 13−14. Постоянно требует выходить в дополнительные часы и выходные. Сотрудников компании заставляют писать позитивные лживые отзывы. За всё лишают денег, не рекомендую это место никому. Это развод! Далее →
-
Отработал в этой шараге два месяца, обещали зп 90, условия отвратительные, на улице дубак, а зимнюю одежду даже не выдавали. За полмесяца заплатили 27, ещё и задержки на неделю (полторы). Уволился как три месяца уже, а остальных денег так и не выплатили, кормят завтраками, типа денег нет на зарплату. По итогу вообще табель закрыли с зп не 90, а 50. И не дают официально трудоустраиваться. Не советую туда устраиваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе этапы к началу работы прошли хорошо. Собеседовали адекватно, потом обучение и параллельно стажировка. Теперь я официально устроена в ФПА. Всё в белую, зарплата на карту, как положено. Уже скоро планирую свой первый отпуск, отпускают без проблем, его так же оплачивают. По всем категориям 5 баллов. Далее →✗ НедостаткиМного этажей занимает организация, почти весь бизнес-центр, лифт всегда занят, так как много людей, клиентов, и сотрудников немало. Ненамного часть времени бегаю по лестнице… С другой стороны, физкультура как-никак. В общем-то, только к пустякам можно придираться. Всё, что связано с работой, держит высокую планку. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие достоинства?! Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве в эту шарагу недалекая женщина [Н.] М. озвучила абсолютно нереальные условия труда за копейки. При этом на сайте одна информация, на собеседовании другая, и в добавок, как она сама сказала, по факту зп будет ЕЩЕ меньше. На мои вопросы, почему одна информация противоречит другой, она встала из-за стола, убедилась, что в коридоре никого нет, вернулась ко мне и сказала: «Что если я такой умный — шел бы ты отсюда, ушлепок! Не готов лазить языком в наших задницах, зачем тогда пришел сюда?!» Я просто в шоке, знал бы, что будет такая беседа, подготовил бы диктофон… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПишу именно то, что было На данный момент я работаю. Работа искать стала в основном из-за большей зарплаты и возможности роста по карьерной лестнице. Мне приглянулась вакансия контролёр сбора заказа, по условиям вроде бы всё устраивало. Я оставила отклик Через пару дней перезвонила менеджер по подбору персонала [Т.] и пригласила на собеседование. В назначенный день я пришла вовремя (я очень пунктуальный человек), [Т.] меня проводила в небольшой кабинет для заполнения анкеты, там уже сидела одна женщина, претендующая на другую вакансию. Во время заполнения анкеты пришли ещё мужчины тоже на собеседование. После того как мы все заполнили (это всё заняло минут 15), было длительное ожидание, пока анкеты не заполнят все, в том числе и опоздавшие. С того начались напрашиваться вопросы: почему я должна ждать??? Я пришла вовремя, оперативно всё заполнила, и ещё должна ждать неответственных людей??? К тому же [Т.] явно не спешила. Её мы тоже значительно ждали. Ладно, я подумала, может, это была проверка на стрессоустойчивость? Возможно. Потом [Т.] пригласила всех в общий кабинет и стала рассказывать общие условия и задавать не совсем понятные для меня вопросы каждому (например: устроит ли то время, потраченное на дорогу до работы, где я живу,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПостоянные тематические вечеринки, можно многому научиться Далее →✗ НедостаткиУжасная кантора. Работала в одной из их компаний Темма. Коллектив озлоблённый, готовый сожрать, могли в лёгкую послать на х.., все нормальные люди быстро сваливали. Работала почти 3 года, не было повышения в з/п ни на копейку, хотя задач новых наваливали только так. При увольнении предложили перевести на другую должность, отказалась. HR — это жесть, мне самой предложили подыскать себе замену при увольнении. Постоянные вечеринки, лучше бы зарплату подняли. Постоянные задержки, народ до ночи сидел в офисе. Если вам надо отработать стрессоустойчивость или у вас железные нервы и желание почти бесплатно поработать, то милости прошу. Кстати, без зазрения совести увольняют неугодных, но очень долго работающих в компании людей (не в моём случае). Полное г.. хуже места работы у меня не было. Далее →
-
✓ ПреимуществаПыль в глаза пускает офис Далее →✗ НедостаткиНичего положительного в этой жлобской компании. Вас просто считают за раба и второй сорт. Постоянные задержки по бонусам — в итоге обещают типа нормальную зп, а получаешь копейки. Требуют оформиться на полставки — со скандалом на полную ставку согласились. Экономят на всем — а главное на вас. Не тратьте время даже на собеседование — итог будет печальный.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя, коллектив дружелюбный, директор лояльный Далее →✗ НедостаткиУправляющая всех выживает, кто ей не подчиняется или просто не нравится! Работа сезонная, готовьтесь, что вас попросят, когда сезон заканчивается. Штрафная система. Если не подружился с управляющей, считай, что там не работаешь. Очень часто просят сделать то, что не входит в обязанности, без доплаты, естественно. Далее →