Чернігів — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Чернігів?
Вы из ЧЕРНІГІВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (95)
-
Все абсолютно, все подразделения состава из работающего персонала начиная с отдела кадров, [И.], [И.] и все остальные супервайзеры [censored] Хамское отношения, которое на все пофигу! Только свои интересы компании, но ни как работающего человека, уважения ни какого зарплата такая же, хочешь получить нормальную сиди до по синения и слушай бред Супервайзеров.кому бы не жаловался будут заступиться только за своих, а операторы колл центра [censored] очень целуй зад супервайзеров может надежда есть и тебе улыбнуться! И так же кто здесь работает не уважает себя, и свое время! Далее →
-
Люди, обходите стороной эту чёртову контору! Зарплата копейки, что бы там заработать нужно не выходить день и ночь от туда, та и то руководительница не отдает полность зарплату! Та вообще зарплата равняется к Киеву, а в итоге получается наоборот, максимум заработать там можно 2000тыс.и то это нужно работать 6/1.Насчёт руководительницы, та ей вообще на всё паралельно, когда хочет, тогда и ходит на работу, курить на час уходит, на рабочем месте практически нет, пригласила в эту контору своих подруг, знакомых те возомнили с себя хозяек, вроде работает там век (((требуют у людей опыт работы менеджером максимум 1−2 года, а в самих его нет…просто смешно такой бред творится, люди не выдерживают и уходят, текучка постоянная! Куда смотрит начальство с Киева, нужно звонить на горячую точку и пусть прикрывают эту гавань, что бы люди просто так не тратили своё время! Та и ещё не официально работать там! Те комментарии которые оставлены были ранее положительные в Чернигове, сотрудники этой конторы так называемые подруги, друзья этой руководительницы оставляют сами! Далее →
-
Работал там, рабочим,вроде и зарплата вовремя и спецодежду дают, но с зарплатой беда, могут оттяпать и бухгалтерия и мастера и вместо обещаного получишь лишь 60%.И никому ничего не докажешь. Самое зловонное и унижающее человеческое достоинство, это обыск сумок и одежды на проходной, хотя это должно делается в присутствии полиции с составлением протокола, чтоб было с чем идти в суд за нанесение морального ущерба, но и этом вопросе все бесправные. Хамское отношение руководства к людям там основное: техдиректор позняков ходит и харкает и плюется везде, нецензурная лексика у него основа общения с людьми --- а уборщицы должны его плевки убирать; другой начальник --якуш курит везде где находится ну, а если у людей непереносимость табачного дыма то как быть? Совсем не рекомендую туда устраиваться этакая смесь свинарника и совка Далее →
-
Крайне не рекомендую! Работы очень много, рук не хватает, а зарплату не выплачивают месяцами! Угрожают штрафами. Не выплатили зарплату за последний отработанный месяц. Не тратьте свое время и нервы, денег в данной «компании» не заработаете. ------------------------------------------------------ Далее →
-
Работала в Брейн Сорс, а именно в подразделении компании Total HR, которая специализируется на массовом подборе персонала. Какие есть плюшки? В компанию можно устроится, без опыта работы с сфере подбора персонала, это не плохо для старта в сфере HR, и не более. Это самая главная плюшка и на этом они закончились. Всё начинается с собеседования, где вам расскажут как все хорошо и прекрасно, но разве вам расскажут, что вы работу свою будете забирать з собой домой, отвечать на звонки в свое нерабочее время, в нерабочие дни, в выходные, от этого зависит количество закрытых смен, а с вас потом будет спрос за неотвеченные звонки и смены. После собеседования вы выходите на стажировку, и якобы она должна длится 3 месяца, но это ещё не факт, может и 6 месяцев, и даже 9. Потом ожидайте «„посвящение“» от второго неофициального начальника в офисе, и если вы его прошли, и нервы у вас все на месте, то вы счастливчик. Что ж по поводу работы в офисе, то офис в Чернигове не обеспечен всеми нужными принадлежностями для работы в нем. Коллектив маленький, но в коллективе напряжённая обстановка, постоянные конфликты (тут нужно знать правило Боба, когда у Боба проблемы со всеми, обычно главной проблемой является сам Боб), постоянная... Далее →
-
6 мая 2020 проходила собеседование на должность оператора почтового отделения №5 г.Чернигов. Нач. отделения сразу предупредила, что у них предварительная неоплачиваемая стажировка. Я согласиласть, проходила 2 дня, но так как в обязанности оператора входит прием посылок весом до 30 кг, а у меня проблемы с позвоночником, решила отказаться от этого места и искать новое. Буквально через день мне позвонила начальник, сказала, что они «не звери», и у них есть вакансия, где работаешь с документами, а вес подымать не нужно. По наивности, я согласилась. Проходила еще около недели, сказали что подхожу и можно оформляться. А здесь началось самое интересное — оказывается чтобы оформиться нужно оплатить медкомиссию, ДО ТОГО как оформиться. Анкету в отделе кадров заполнила, оплатила комиссию. Сказали жди звонка — перезвонили только через неделю, и оказалось что вакансии на том отделении где я стажировалась нет, есть на другом и это работа оператора с грузами. От места я вторично отказалась, потребовала вернуть деньги, на вопрос зачем мне морочили голову и обещали несуществующую должность — внятного ответа не было. Деньги не вернули, под предлогом того, что вакансия у них есть, а я просто не хочу трудиться. Кто будет устраиваться в Укрпочту — не ведитесь на обещания, ничего... Далее →💬1 комментарий
-
Некий званый клоун [Л.] [П.] [И.] который является вторым директором Korobok.net.ua и Skidka.cn.ua. [Ш.] который кидает людей на деньги. Берет на работу так званым Менеджером по продаже, но в итоге работаешь [censored] знает кем. Пытается обдурить, чтобы человеку платить по минимуму. Не советую данную работу с этим клоуном, поберегите свои нервы. И еще, если кто думает, что он берет официально на работу — то вряд ли) Далее →
-
Кидалово 100% или как я поработал волонтером и подарил 3 нед. жизни работодателю. Контора, которая занимается игрушками, решила открыть новое направление и покорить в области рынок кофе и кофеаппаратов (ТМ «Nero Aroma», «Caffe Poli», «Gimoka» и др.) Начинали полностью с нуля. Проработал 2,5 недели. За это время прочесал практически всю ключевую розницу потенциальных клиентов города: а) собрал инф. о клиентах (частично контакты, какие машины используют, объем потребления зерна, закупочные цены, где берут и т.д.) б) провел презентации компании, предоставляемого оборудования продукта, условий сотрудничества в) несколько потенциальных клиентов привлек к участию в дегустации Поскольку на момент старта 99% потенциальных клиентов уже имели кофеаппараты (кто свои, а кто уже работающих конкурентов) и, соответственно, уже налаженные рабочие отношения, то, разумеется, что менять все прямо здесь и сейчас (в т.ч. разрывать имеющиеся отношения) никто особо не стал. Стандартный ответ большинства был:"нам нужно подумать»… Честно говоря, отсутствие позитивных ответов меня и самого стало напрягать. 2 нед. из 2,5 от руководителя я слышал, что это нормально, что в городе народ сложнее чем в области... Далее →
-
-
Кидалово 100% или как я поработал волонтером и подарил 3 нед. жизни работодателю. Контора, которая занимается игрушками, решила открыть новое направление и покорить в области рынок кофе и кофеаппаратов (ТМ «Nero Aroma», «Caffe Poli», «Gimoka» и др.) Начинали полностью с нуля. Проработал 2,5 недели. За это время прочесал практически всю ключевую розницу потенциальных клиентов города: а) собрал инф. о клиентах (частично контакты, какие машины используют, объем потребления зерна, закупочные цены, где берут и т.д.) б) провел презентации компании, предоставляемого оборудования продукта, условий сотрудничества в) несколько потенциальных клиентов привлек к участию в дегустации Поскольку на момент старта 99% потенциальных клиентов уже имели кофеаппараты (кто свои, а кто уже работающих конкурентов) и, соответственно, уже налаженные рабочие отношения, то, разумеется, что менять все прямо здесь и сейчас (в т.ч. разрывать имеющиеся отношения) никто особо не стал. Стандартный ответ большинства был:"нам нужно подумать»… Честно говоря, отсутствие позитивных ответов меня и самого стало напрягать. 2 нед. из 2,5 от руководителя я слышал, что это нормально, что в городе народ сложнее чем в области... Далее →
-
Есть в городе Чернигов фирма ПП «Энергосервисная компания Фаворит» и её директор [М.] [О.] [М.], не дай Бог кому-то стать её работником, клиентом или поставщиком, вам изнасилуют психику, не отдадут вашу заработанную зарплату, налоги эта фирма в лице [М] не платит в принципи, хотя начисляет и декларирует, на 1 ноября 2019 года, общий налоговый долг у этой шараги где-то под 200 000, эта [censored] фирма занимается типа обслуживанием ОСББ, но на самом деле те ОСББ которые имели неосторожность к ней попасть жестоко об этом пожалели, кабальные невыгодные для заказчика договора, качество 0, хамство со стороны [М.]. Расценки непонятные, люди которые увольняются не могут добиться своей зарплаты. Поставщики не могут получить оплату за поставленный товар или выполненные услуги. Всё что получают в избытке работники или партнёры это крики маты угрозы, и пустые обещания. Будьте предельно внимательны это Аферистка. Далее →
-
Неадекватный работодатель Климчу [И.] [А.] отношение к сотрудникам как к мусору, хотя по началу все отлично. Игнорируются все нормы охраны труда, о больничных можете и не мечтать. При увольнении долго будете «выбирать» зарплату. Налог вычетается из заплаты сотрудника, хотя при устройстве об этом умалчивают. Если есть хотя бы капля уважения к себе не связывайтесь! Далее →
-
Обещают по деньгам хорошо…а в итоге плохо…не отдают то что обещали Далее →
-
Кидают сотрудников на деньги Далее →
-
Очень плохие работодатели! Точка рисовалка в Голливуде на втором этаже Работала у них всего месяц, так мало того что зарплата 200 грн за 12 часов работы, так еще и покупаем все за свои, от блестящих красок до салфеток. Увольнялась так админу руководство столько [censored] вылило на меня, а мне на нее что ужас просто. ЗП в итоге задержали и хотели [censored] на 1000 грн. Не идите, не надо. Там работаешь без выходных, хотя график индивидуальный, но первую неделю, так еще и просят кассу в 1000 грн. в будний. и пофиг, хоть свои выкладывай. Далее →
-
Побывала я на собеседовании в этой «компании» еще летом, но вижу сотрудника ищут до сих пор, так хорошо работается…))).Приглашении пришло по почте на офис-менеджера, я перезвонила и договорилась о собеседовании. Прибыв на встречу, увидела, что пришла еще одна девушка и тоже на 1 время со мной (это меня уже насторожило… и не понравилось, но ладно..) Встретил нас контактное лицо-[Р] [Л.] весь такой веселый, положительный…на 1-й взгляд..Посадил нас с девушкой вдвоем напротив себя, сам сел ноги закинул развально (не ведут себя так на собеседовании руководители, но может он и не руководитель, а менеджер по подбору.но это уже не столь важно и говорит…"хвалитесь, что умеете делать лучше друг-друга…а я скажу на какую вакансию Вы подходите» и дальше улыбается…Конкурс «Круче всех»..1-й заговорила девушка-она только окончила учебное заведение, о чем сразу же сообщила, опыта не имеет, но желает научится, знает компьютер. И еще сказала, что она с соседнего села и хочет переехать, как только найдет работу. Дальше очередь за мной-у меня уже 10 лет опыта в некоторых сферах, работала с этим и этим…, что Вы предлагаете, какие обязанности? По поводу вакансии понимаю, что это больше менеджер по продажам, + там и там еще дополнительно, + [Р.] [Л.]... Далее →
-
Руководитель Сагиндиков [К.] [В.] постоянно задерживает выплату денег за выполненную работу или не расплачивается с рабочими в полном объёме. Далее →
-
-
Вредное производство. Большое количество профессиональных заболеваний, травм даже смертность. Постоянные задержки в зарплате. Скотское отношение к людям. Рабский труд. Безграмотное руководство. Обман при подсчете сделки. Оборудование старое. Директор [Т.] в.а Далее →
-
Скотское отношение к людям. Вредное производство. Задержка зарплаты. Высокий травматизм который маскируют под бытовые травмы. Рабский труд за минимальную зарплату. Безграмотное руководство. За 3 года 3 их похоронили. В цеху стоит туман из эмульсии и этим приходиться дышать, а в ней содержаться тяжелые соли на основ которых изготовляться яды. Далее →
-
Шановні мешканці нашого міста! Хочу повідомити Вас про шахрая, який живе в нашому місті і який зухвало кидає людей на гроші. Данна особа займається «посередництвом у працевлаштуванні за кордоном», але ніякої роботи не надає. Бере гроші, робить липові документи, а далі крутіться як хочете. Повертати гроші не збирається і нахабно посилає куди подалі. Ця паскуда ще й вкрала гроші у жінки, яка приїхала до нього з Вінниці повертати свої гроші. Звуть поминчук володимир васильович, 1982 р. Н. Живе навпроти Єпіцентру. Ось фото цього покидька. Будьте уважні! Не раджу нікому мати з ним справ, це справжня мерзота, яка наживається на людях, яких ситуація в країні змушує шукати роботу на чужині! Це його три робочих номера: +48 574 111 832 +38 099 252 44 18 +38 063 675 42 18 Номер картки Приватбанку-5168 7427 1796 1118 [П.] В. В. Зробимо покидька відомим! Далее →
-
Как работодатель компания motobloky. Biz. Ua мне не нравится тем, что сначала обещали официально трудоустроить, а потом целый год кормили завтраками, пока уже нервы мои не выдержал и я уволилась самостоятельно. Поэтому если планируете устраиваться сюда и вам обещают официально согласно кзоту оформить знайте что обещанного три года ждут! Это точно про них сказано. Далее →