Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 73832 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (73832)
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ и никогда НЕ БУДЕТ Далее →✗ Недостаткиджон-Джоли: АД НА ЗЕМЛЕ Проработав определённо долгое время в этом ужасном месте, я узнала и сделала много выводов для себя. Придя впервые в один из многочисленных ресторанов сети Джон-Джоли (другие названия: кафе Песто, Оки-доки, Митлс), находящихся под управляющей компанией ООО «Ресторанные традиции», в офисном здании по адресу ул. Павловская, д. 27, 2-й подъезд, 4-й этаж, первые две смены как минимум стажируешься бесплатно, далее тебя ставят в смену по 14 часов! Если ты официант, график по какому выберет для тебя менеджер: 5−2, 3−1, 2−1, 4−1 и прочие. Если поваром, то график у всех 6−1 по 12 часов. Графика 2−2 здесь ни у кого нет. Если Вы не успели оформиться, например, отработав 1−2 недели и поняли, что это не Ваше, то зарплату Вам не дадут, запомните это! А оформляться ради двух недель и нести им свою трудовую книжку — это правда, идиотизм! Коллектив здесь интернациональный, РФ по минимуму. Поработав по такому графику через пару недель, ты утром с трудом сможешь проснуться, чтобы не опоздать на работу. Опоздание для официантов — штраф от 300 до 500 руб. Ты начинаешь понимать, что рабовладельческий строй в ДД никто не отменял,... Далее →
-
✓ Преимуществани-че-го. кроме коллектива маркетингового отдела, с которым мне на тот момент очень повезло! Далее →✗ НедостаткиКатегорически не советую идти работать в данную компанию. Если хотите потерять нервные клетки и время, вам сюда. Перед тем как выйти в первый день на работу, почитала отзывы на данном сайте, думала: «ну проверю, может, все иначе». Продержалась тут месяц и, не дожидаясь, пока испытательный срок пройдет, решила драпать отсюда. Собственник данной конторы — взбалмошная, неадекватная женщина, которая сама не знает, что хочет. Сегодня она говорит одно, дает одобрение, завтра ты выслушиваешь «что за [censored] ты сделал». Считает, что неоплаченные переработки — это наш долг. Кстати, переработки тут — это норма, чем Екатерина и тыкает все время: «Ну у тебя пока не было переработок, но все самое интересное все еще впереди.» — цитирую. Зарплату жмотит. У меня было по договоренности 80 на испыталке, 85 после испыталки. В договоре оказалось, что 70 — это официалка, а 10 — в конверте. Так вот, деньги в конверте она крысит и еще спорит при выдаче и упирается, что считает как-то по-своему. А при увольнении вообще сказала мне, что мне ничего в конверте не полагается якобы. И добавила фразу: «Ну если хочешь, я могу тебе косарь докинуть наличкой, если хочешь.»... Далее →
-
Побывала на очном собеседовании. Начну с расположения рабочего места. Компания в прямом смысле слова находится на «отшибе мира»: посёлок Развилка, 1-й квартал, вл. 7. Это южное Замкадье, причём с плохой транспортной доступностью: от ближайшего метро «Домодедовская» нужно ехать полчаса на общественном транспорте, и автобусы туда еле ходят — не по расписанию, с увеличенными интервалами, приходится долго ждать на остановке. На такую работу будет удобно ездить только тем, кто живет рядом с метро Домодедовская или в окрестностях самого посёлка. Откликнулась на работном сайте на вакансию химика-синтетика (вакансия в Аспектус Фарму, но размещена фирмой Евросервис), согласно описанию, должностные обязанности — синтез фармацевтических субстанций. Профильное образование есть, опыт аналогичной работы есть. Зарплатные ожидания в моём резюме указаны, средние по рынку с учётом опыта. Увидев, в какой ж… мира находится компания, посмотрев по карте, что на дорогу с другого конца Москвы мне придется тратить более полутора часов — при отклике сразу задала вопрос про график работы, во сколько начинается рабочий день. Ибо вставать в 5 утра, чтобы дотащиться ранним утром к ним в посёлок — я не готова. Также задала вопрос о размере оклада, так как в описании вакансии химика-синтетика... Далее →💬11 комментариев
-
✓ ПреимуществаПроработал в компании ортека более года и ушел только в связи с переездом в другой город.Работал продавцом-консультантом. Хочу отметить положительные вещи, которые мне понравились работая в ортеке. Нас учили быть экспертами в ортопедии, а не просто продавцами. У нас сложился очень дружный и отзывчивый коллектив, где всегда помогали и поддерживали. Руководство адекватное и человечное. Вся зарплата официальная, график работы соблюдается. Я благодарен ортеке за этот опыт. Компания дает отличный опвт для тех кто хочет развиваться в продажах с пользой для людей. Рекомендую как надежного и заботливого работодателя. Далее →✗ НедостаткиОтличный директор, отличный коллектив, достойная заработная плата Далее →
-
✓ ПреимуществаВ коллективе есть нормальные люди, но они тщательно маскируются, потому что в этом заключен секрет их выживания, чтобы досидеть до пенсии.Из плюшек есть ДМС, кого сейчас этим удивишь. Далее →✗ НедостаткиЖабогадюкинг 100%.Обманут обязательно, это стиль жизни руководства и основа компании.По окончании испытательного срока заявят, что ошиблись с обещанной зарплатой, и вы будете работать за меньшую. В трудовом договоре полная зарплата в любом случае не будет прописана, 30−40% будет в виде ничем не обусловленной премии, которую срежут при первом же а) вопросе о неоплачиваемых по ТК переработках б) недостаточном преклонении перед финдиретором/кадровичкой или любой секретаршей из ее агентуры на местах, или офис-менеджером соседке финдирки по дому. в) невыполнении распоряжения их бухгалтерии, не имеющего отношения к вашим обязанностям и проходящим мимо непосредственного руководителя.Если вы не психопат, не готовы заниматься переигрыванием нарциссов, и вас туда занесло, готовьтесь стать еще одним терпилой и кормить своей энергией местных вампиров, иначе не выживете там. Далее →
-
-
Набирают мигрантов и не платят им месяцами.Бухгалтер м.с.м. — хамло! Кидалово полное. Обещают одно, а получается другое. Ещё и получить зарплату было большой проблемой, как оказалось.Недавно переехали они ближе к Меге, может, на переезд потратились, но после переезда стали обманывать по полной. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНадёжная организация серьезной отрасли, масштабные проекты, неплохой коллектив специалистов, всё по трудовому кодексу. Далее →✗ НедостаткиВроде хорошая основа, но все неорганизованно, работает на самотеке. Спасибо курилке и сарафанному радио, а ещё интернету, иначе сотрудники не знали бы, что происходит за соседним столом, в организации вообще и отрасли в целом.Апогей — сотрудники узнали о смене руководства организации случайно, по слухам из других организаций.В общем, информирования сверху вниз никакого нет даже о текущих рабочих процессах.Надоели всем и переезды из офиса в офис.В фаворе и на виду только любимчики.Штат раздут до безобразия. Из-за этого кто-то упахивается, а кто-то сидит. Далее →
-
✓ ПреимуществаУсловия нормальные. Есть корпоративный автомобиль, мобильная связь, питание бесплатное, жилье при переезде мне компенсировали, без этого всего было бы сложно и может даже не выгодно. Зарплата не супер высокая, но стабильная и без задержек, зато соц пакет полный. Далее →✗ НедостаткиПолная загрузка по документам СЭД, контроль согласования, постоянное заполнение форм и отчетов. Честно, иногда кажется, что сижу больше за компьютером, чем в поле. Хотелось бы, чтобы часть бумажной работы автоматизировали, а то ощущение, что агроном всё делает, и аналитик, и оператор, и делопроизводитель в одном лице. Далее →
-
✓ ПреимуществаОткуда им там взятся.Прекрасный отдел программистов- Олеся и другие сотрудники. Далее →✗ НедостаткиНе вздумайте сюда идти, компания с мизерными зарплатами, даже налоги не платят, из-за этого блокируют банковские счета. Отношение как к собакам, особенно в бухгалтерии, орут так, как будто с нервами не в порядке. Офис недавно сменили, уехали к черту на рога, от метро 3 км. Люди бегут. В бухгалтерии за год сменились человек 5, что не совсем комфортно. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества: Место работы подбирают так, что бы удобно было ездить. Красивая мебель. Комфортное место работы. Есть экскурсии на производство. Первые три месяца повышенный оклад. Опытные менеджеры (от 6 мес) зарабатывают стабильно от 180−200К.Творческая работа. Мощная школа по продажам и переговорам! Работа для тех, кто хочет каждый день быть в красоте и работать среди сильных продажников! Недостатки: Нужно много учить, много изучить нюансов в продукте. Общаться приходится с покупателями, дизайнерами с высокими запросами — подбирать мебель из коллекций — выбирать материал обивки, комплектацию, размеры — создавать коммерческое предложение. В компании очень строгий дресс — код и высокие требования к внешнему виду, тк сегмент «Премиум». Продажи не всегда сразу — иногда для начала нужно наработать «свою» базу дизайнеров и покупателей. Далее →✗ НедостаткиИх просто нет Далее →
-
Жуть, а не работа! Настоящая мясорубка кадров.Хочу предупредить всех, кто рассматривает эту компанию как работодателя. Это худшее место для построения карьеры.Ужасная текучка кадров: сотрудники не задерживаются дольше двух месяцев. Как только человек начинает задавать вопросы или проявлять инициативу, его признают «неудобным» и убирают.Неквалифицированный персонал: постоянный набор ведут среди неопытных людей с улицы, без профильного образования. Вам придется работать с бывшими продавцами, курьерами и т.д., что сильно бьет по качеству работы и атмосфере в коллективе.Пятно в резюме: само упоминание этого места в трудовой книжке может испортить вашу репутацию будущим работодателям. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак выпустилась из вуза, пошла сюда работать, так тут и осталась, никогда не хотелось уйти. Отличные возможности предоставляются в организации, карьерный рост в том числе. За несколько лет продвинулась в должности, при этом на старте тоже достаточно конкурентная зп. Далее →✗ НедостаткиКаких-то критически серьезных проблем за все время работы здесь не наблюдала Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в Москве, что был под прикрытием и назывался «Контракт», по факту от контракта там ничего. Есть туалет и столик с водой и чаем. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиНас с подругой заманила их рекрутерша К.Ю., всё грамотно рассказав о вакансии и о том, что будет ждать нас и примет. Было много чего обещано. Мы собрались из дальнего края, мучаясь в поезде 2 дня и 8 часов, приходим и сюрприиииз, а К.Ю. нет! Нам было очень обидно разворачиваться назад, подумали, может быть, нам подберут вакансию нормальную? (Той, на которую ехали — не оказалось). Мы просидели пару часов в очереди, затем нас позвал то ли М., то ли В., точно не помню имени. Очень красиво пел, ему явно нужно было сбагрить нас на определенную вакансию. Собирать компьютерные детали, крутить, проверять на брак. Рассказывал про шикарные условия, про хорошее отношение. Об этом позже. После этого мы отправились заполнять все формальности. Там была девушка азиатка, очень грубая, унылая, постоянно уходила курить или запиралась в кабинет, мы её ждали где-то час, пока все документы будут сделаны. Ладно, нам всё сделали, при этом она не давала ни читать, ни заострять внимание на подписании нескольких страниц документов уже в самом приложении ПРО работа. Там, кстати, они делают трудовую книгу исключительно только в рамках этого приложения, в остальном куда ты ни пойдешь дальше —... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, подробное обучение, красивые салоны и качественная мебель, коллектив, зарплата без задержек. Далее →✗ НедостаткиРабота с людьми, здесь всегда будут свои специфические минусы. В первую очередь придется каждый день объяснять, почему массив стоит дорого, когда у других ДСП и дешевле. Обучение оплачивается, но интенсив жесткий. Первые две недели учила практически без перерыва, но всё получилось. Далее →
-
-
Компания Sminex создает впечатление организации с жесткими внутренними стандартами и строгими правилами, что вызывает дискомфорт среди сотрудников. Набор персонала осуществляется преимущественно на женские должности, ограничивая возможности мужчин (дискриминация), что является нарушением принципа равных возможностей. Возрастной ценз также кажется необоснованным и нарушает права работников старше указанного возраста. Сотрудники жалуются на постоянный контроль и слежку, включая прослушивание телефонных разговоров и видеонаблюдение с записью звука, что противоречит нормам конфиденциальности. Многие коллеги покидают компанию спустя всего полгода, подчеркивая высокую текучесть кадров. Несмотря на привлекательные обещания, реальные условия труда оставляют желать лучшего. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ, одни минусы Далее →✗ НедостаткиСобственники абсолютно неуважительны к сотрудникам! Задержки зарплаты происходят постоянно, обещают одно, а платят значительно меньше. Когда пытаешься спросить про зарплату, руководитель начинает отвлекать на свои «ретриты», бесплатные практики и другие манипуляции, чтобы не платить. Если поднимаешь вопрос официально или отправляешь досудебную претензию — тебя просто удаляют из рабочего чата, а собственники игнорируют любые обращения. Текучка персонала огромная: администраторов и менеджеров бросают, потому что им просто не платят и относятся крайне непочеловечески. Абсолютное отсутствие извинений за задержки, работодатель перекладывает вину на сотрудников, будто они виноваты в том, что кто-то требует свою зарплату. Настоятельно не рекомендую работать здесь — это чистое издевательство и манипуляции. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, платят вовремя Далее →✗ НедостаткиПочасовая оплата 40 рублей в час, от выручки только 0, 1 процент, остальное нужно набивать бонусами. Инвентаризация перед тем, как новому сотруднику приступить к работе, не проводится. Когда я работала в сети всего 4 месяца, после инвентаризации с меня вычли 18 тысяч. Отдельная тема — отношение заведующей Х. А. Она лучше относится не к тому, у кого лучше образование, кто лучше знает препараты и кто ответственный, а к тому, к кому у неё личная симпатия. Работала у нас одна девушка, образование у неё хуже, чем у меня, она фармацевт, а я провизор, препараты она тоже знала хуже, чем я, да ещё и частенько опаздывала на работу, хотя жила со своим молодым человеком в десяти минутах ходьбы от аптеки. Не знаю, как она работала, мы с ней работали в разные смены, девочка, с которой я жила на квартире, выходила в нашу аптеку в ночь и потом рассказывала, что Т. работает на пофиг. Я совершенно не удивлён (а), потому что ответственные люди на работу не опаздывают, тем более постоянно. Х.А. своих сотрудников заставляла работать без больничных, мы в любом состоянии должны были выходить в смены. Правда, я всё равно ушла на больничный, потому что я не в состоянии была выйти, так она начала меня... Далее →
-
Не советую идти работать в данную компанию.Оформляют исключительно по договору ГПХ, где не прописано время работы, но каждое собрание начальница требует, чтобы было отработано не меньше 6−8 ч. Если не выполняешь сколько нужно начальству, их это будет не устраивать. На каждом созвоне в зуме льют одну воду, чтобы работы много. Короба с документами где-то стоят, по факту работы нет. Если видят, что народ начинает зарабатывать, расценки моментально снижаются. Расценки на выполненную работу вообще смех, варьируются от 0,01 коп. до 1,5 руб. Есть там такая начальница З.П., которая никого ни во что не ставит, сколько бы ты ни отработал и как, хороший никогда не будешь, если ей что-то не понравится, вылетишь за одно утро. Набрали в коллектив своих знакомых и подружек и дают им самые хорошие проекты. А эти самые подружки как хотят, так и работают, выбирая на фильтрах только хорошие документы. (Им же надо зарабатывать). На одном из проектов вообще творится полный беспредел, куратор проекта Е.К. сама уделывает ночью исключительно большие документы только под другой учетной записью и думает, что никто ничего не видит, к зарплате делает еще одну зарплату, а в массы выкидывают одну мелочь. Чтобы... Далее →