Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74396 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74396)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ у этой компании нет. Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что трудоустраивать вас официально никто не будет, только самозанятость. Зарплату платят с задержкой в месяц, некоторые сотрудники ушли, так и не получив зарплату. Сейчас в компании нет ни одного менеджера, кто проработал там хоть полгода, так же и бухгалтеров. Руководство по уши в долгах, постоянно врут. И вообще закрадываются сомнения, что они могут заниматься продажей и установкой ворот. Не тратьте своё время, обходите эту компанию стороной. Далее →
-
✓ Преимущества)))))))))))))))))))))))) нет и нет Далее →✗ НедостаткиКадровичка, чьё имя даже не запомнилось, с телефоном 7 (-) 99−05 игнорирует почти все поставленные вопросы, что, в свою очередь, у меня, как у кандидата, вызывает неугомонный ржач, ссылающийся на то, что такие неквалифицированные индивидки работают в театре, который уже как несколько лет стороной обходят… Да и немолодая Марфа из маркетинга [Е.], присутствовавшая на прекрасном двухминутном интервью, в следующий раз уходите как можно раньше, увольте кандидатов от лицезрения вашей мины и невнятной параллельной каши речевой. Спасибо за приглашение и возможность отписаться о качестве работы замшелых дам. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю здесь на протяжении года, практически все устраивает. Трудоустройство и все выплаты по тк, зарплата в срок, премии при переработке, подарки на день рождения и новый год. Меня больше всего радует, что руководство всегда открыто к диалогу, отвечают на все вопросы, помогают при необходимости. Из недостатков для себя отметила только то, что клиенты конечно бывают разные, в связи с особенностью сети. Не всегда адекватны, не всегда платежеспособны. Но мы почти научились находить общий язык, к стареньким даже привязались)) Далее →✗ НедостаткиНе нашла. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЕсли вам хочется вернуться в СССР со всеми его «нюансами», то сюда, начиная со входа в компанию и заканчивая директором по персоналу, после общения с которой хочется встать и сохранить хоть каплю уважения к себе как к личности, бежать из этой клоаки. Более непрофессионального HRD (Заровная А. В.) ещё не встречал! Только через обесценивание ваших достоинств, достижений, опыта и просто унижения вас как личности она самоутверждается. Человек настолько незрел и закомплексован, что переходит на личности даже на первом интервью. И если она является визитной карточкой компании, то что творится далее, страшно представить! Про то, что в компании буйным цветом цветёт подлизничество, угодничество и раболепство, ощущается за версту, ещё до вертушки проходной. Мне думалось, что подобный «совок» уже исчез с рынка труда, но нет, такие убогие компании ещё остались. Далее →
-
✓ ПреимуществаБеспредел полнейший. Далее →✗ НедостаткиРуководство Академии, просьба дать убираться по два этажа гостиницы руководительницам горничных, и мы посмотрим, как они ежедневно смогут выполнить такой колоссальный объем работы. Пусть покажут пример нам, горничным, они далеко от нас не ушли. На собеседовании не рассказывают о зарплате. Значит, будет воровство. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРуководство компании не понимает, чем оно занимается. Отношение к персоналу отвратительное. Все разбираются, видя, как «чудесные МИЛЫЕ ЛЮДИ ИМИ управляют». Поощряются «хабалки» и всякая пьянь да рвань. Нормальными людьми им тяжело управлять, поэтому они их пытаются быстро слить. Со складов в магазины везут не то, что продаётся, а наоборот. Склад в магазине забит не тем, чем нужно. Превратили такую сеть в серпентарий. Надо создавать команды, а не штрафные батальоны, где всем на всё [censored]. Но управляющим это не надо, они на своей планете живут. Странно, куда смотрит собственник. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите, чтобы к вам относились как к скоту, — велком. «Вожатые не спят» — это будете слышать постоянно на протяжении работы там. Это активно романтизируется руководством. Вас будут задерживать на собраниях после полуночи и выливать на вас «ушат грязи». Руководство само не может организовать нормально свою работу, но будет очень много хорохориться о своих достижениях. В конце работы в расчетном листе обнаружите, что у вас украли деньги. За спиной будут крысятничать, а продвигаться по должности откровенные подлизы. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, свободный график работы Далее →✗ НедостаткиОтдел кадров после увольнения запросил справку, ужасно отвечают, невнимательные и присылают старую информацию. И главное, эта переписка больше недели, играем в футбол. Бухгалтерия при увольнении недоплатила, но этот вопрос решили через ГС и начальника. Вот что нужно улучшать. ДМС ввели с этого года и то за счёт самого работника. Доплат нет за использование оборудования. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет вообще Далее →✗ НедостаткиДиректор издевается над людьми. Постоянные испытания, как над подопытными мышами. При увольнении начинается цирк. Жалею потраченное время и нервы. Никаких денег не нужно, а там их и нет. Компания на стадии банкротства. Перспектив нет, они только в выдуманных мечтах В. Я. Всем должны, все в долгах и кредитах. Зарплаты разбиты, премию, может, получишь, а может, и нет, как себя вести будешь и разговаривать, смотреть, служить и радовать хозяина. Бардак в голове у директора, который не закончится никогда (там уже всё серьёзно). Жалею потраченные месяцы жизни, такое со мной впервые за мой многолетний опыт. Удивительно, что мало отзывов, видимо, чистит [Я.] он любитель. Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительные моменты отсутствуют. Далее →✗ НедостаткиНастоящие мошенники. Я нашла их объявление на hh.ru в 2022 году. Рекламный агент (удаленно) — так это называлось. Сперва я заинтересовалась этой работой, т.к. они обещали неплохие деньги за привлечённых клиентов. Меня сразу насторожило, что все ведётся через Telegram и нет никакого договора, как это обычно бывает, когда устраиваетесь на работу, даже удаленно. Я нашла их компанию в Telegram, у них там есть чат-бот. Со мной связался некий [К.], я ничего про него не знаю, только имя (настоящее или нет — тоже неизвестно), и, что он менеджер. Он расписал условия работы: они заключались в размещении рекламы амбаров на Авито. Т.е. размещаете объявление по строительству амбара, ждёте, когда вам позвонит заинтересованный в постройке амбара человек, после отправляете его номер в чат-бот MK-L, а затем, по идее, их менеджеры начинают работу с этим клиентом, и вам должны выплатить сумму денег за привлечённого клиента. Я всё сделала так, как этот [К.] мне написал в Telegram. НО! Когда мне позвонил человек, заинтересовавшийся амбаром, я тут же отправила его номер в чат-бот. Что меня поразило: этот человек звонил мне ещё два или три раза и говорил, что с ним никто не связался. Получается,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНа вид и описание достойная организация Далее →✗ НедостаткиУже на этапе общения с HR впечатление отвратительное. HR [Н.] предложила провести собеседование, заранее договорились на онлайн встречу в понедельник, 10:00. Я подготовилась, изучила информацию о компании, подготовила рассказ о своем опыте. В 9:58 мне позвонила HR и сообщила, что она оказывается сегодня в офисе и там очень шумно, аудиторию она не забронировала, хотя знала заранее, что у нее в расписании собеседование… Поэтому предложила перенести встречу на следующий день. Для времени был предложен удобный ей интервал в 9:30, так как в 10 у нее уже другое собеседование. Извинения никто не принес, просто было сообщено в порядке факта, что сегодня она не может, а вы там делайте что хотите и пофигу, что вы готовились и ждали. От собеседования я в итоге отказалась, потому что считаю, что HR — это лицо компании, и если уже на этом этапе такое отношение к будущим сотрудникам, то неизвестно, что будет в процессе работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС после 6 мес. работы Далее →✗ Недостатки1). То, что часть зарплаты в конверте, писали многие. Но никто не обмолвился тем, что в случае больничного больничный выплачивается только от официальной части. Вообще, система мотивации и оценки заработной платы сотрудников (штатного расписания нет, сотрудники в рамках одного отдела, выполняющие одну и ту же линейную работу, получают разные з/п); 2). Отсутствие нормальной операционки. Управление бизнес-процессами в компании на нуле; 3). Отсутствие нормального программного обеспечения. Почта с открытым исходником — вы серьезно?! Утечка данных компании была на регулярной основе; 3). Продукт компании Портбилет очень сырой, работать в нем невозможно, жалобы клиентов постоянные; 4). Руководство хуже некуда. Чем руководствуются те, кто назначают на должность человека, не имеющего релевантного опыта? Из-за него весь отдел разбежался; 5). Ужасный офис, просто кошмарный. Нет нормального кондиционирования, так как бывшие склады. Уважаемые (нет) руководители Випсервис! Обратите внимание на дикую текучку, у вас кадры уходят постоянно. Нет надежности организации, про контроль и управление вообще молчу. Если весь отдел встал и ушел из-за одного руководителя, это ненормально. Но еще более ненормально, когда руководитель, уподобляясь базарным бабкам... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиБыл приглашён на позицию архитектора в данную компанию. Приехал на собеседование в указанное время. Оказалось, что HR на совещании. Я всё понимаю, но если у вас запланировано собеседование, возможно, стоит его перенести заблаговременно? Сообщил офис-менеджеру о том, что у меня собеседование, а она не сообщила HR о моём приезде. На сообщения также не отвечали. В итоге ждал час и уехал. Полная безответственность. Зачем сидит эта долговязая шатенка на ресепшене, если не может предупредить никого, что человек приехал на собеседование. Далее →
-
✓ ПреимуществаПродаю кредитки Тинькофф банка. Работаю из дома. Сейчас зарабатываю неплохо. Точно выше среднего по городу. И не предел. Просто сейчас не могу работать на максимум, по времени в том числе. В этом году оканчиваю универ заочно. После времени будет больше, думаю и по продажам будет рост, зарабатывать буду еще больше. Менять работу смысла не вижу. По специальности я не буду получать даже половину от того, что зарабатываю сейчас. Далее →✗ НедостаткиНачало у меня вообще не пошло. Постоянно путалась, ничего толком продавать не получалось. Переживала сильно, когда клиенты негативили. Помогла Р.Г. наша, спасибо ей. Посоветовала мне, что почитать по психологии, по продажам. Реально помогло разобраться в себе и начать по-другому к ситуации относиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив очень дружный и веселый, но руководство отдела — отдельная песня. Далее →✗ НедостаткиЯ тоже работала в ЭР-Телекоме в Москве и хочу высказаться наконец. Мои руки развязаны, и теперь могу сказать, что за всю мою карьеру это самое худшее и нервозное, что было со мной вообще. Руководитель отдела — нет слов просто. Она вроде бы лично ничего мне плохого не сделала, но её отношение и высокомерие на фоне её некомпетентности во многих аспектах — это, конечно, аут. Никогда я ещё не боялась так никого, как руководителя отдела сопровождения корп. клиентов Мск. Нет наставника, нет обучения. Вас посадят на работу с базой уже на третий день, а как с ней работать и что с ней делать — это уже экспромт. Но ещё каждый понедельник в 3 часа дня будет проходить собрание по расторжениям клиентов (по оттоку), где будете отчитываться за каждого (!) клиента, который намеревается расторгнуть договор. Это очень напряжённое собрание, мы, помню, все к нему готовились как к какому-то экзамену или опросу в школе. Но мне одно неприятно — зачем его проводить? Что это даст? Сколько расторжений удалось избежать и вернуть клиентов благодаря только этому собранию? Ответ: нисколько. Клиенту, если надо договор расторгнуть, он его расторгнет во что бы то ни стало и как бы вы его ни удерживали. А на это собрание... Далее →
-
Менеджер договор не оформила, проработав 9 дней, ушла, ни копейки не заплатили. Не ходите в эту фирму, наглость, грубость менеджера зашкаливает. Тебя сначала в одно место берут, а ты будешь работать в 3-х местах бегать. Далее →
-
Совесть им нужно приобрести и мозги. Кинули с работой и трудоустройством. Ждал их неделю, некий руководитель отдела продаж [Б.] [П.] просто взял и нагло наврал, что якобы они переезжают из одного офиса в другой и пока ищут место, но якобы все в силе и мне сообщат, когда я могу выйти на работу. По итогу никуда они не переезжали, звонил ради интереса, уточнял, сказали, что первый раз слышат об этом. Вот и делайте выводы. Человек поступил, мягко говоря, некрасиво. Надеюсь, еще научится жизни. Не рекомендую ни в коем случае устраиваться к ним. Потерял кучу времени из-за этих мразей. [censored] Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаТолько кофе и 50% на продукцию, и то не всегда работает Далее →✗ НедостаткиШтрафуют из воздуха, ищут способ списать часть вашей зпшки. Придираются ко всему мелкому, но не пытаются как-то по-человечески уладить это… Если хотите работать, где определенная зпшка, но из-за штрафов получаете в разы меньше, это вам в эту контору. Сотрудники хамы, умеют только выпендриваться, мол они такие. К стажерам почти во всех точках относятся как к скотам. Не обучают нормально (что, извините, было написано в объявлении), не дают отдохнуть. Смена 12 часов, будьте добры пахать столько, а обед? Забудьте, что это такое. Покушаете дома. Далее →