Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36154)
-
✓ ПреимуществаПроработал в этой [censored] компании два почти два года! Даже не рассматривайте варианты работы в данной компании. Сагателян обоссоный злобный карлик, стравливает своих сотрудников между собой! Постоянные задержки по З/П и кидалово на зарплату, а еще кстати этот мерзкий типок работает по черному и занимается обналом! Далее →✗ НедостаткиКругом одни недостатки. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостойная компания. Работаю менеджером по продажам в данной компании уже 4-й год. Преимущества :Условия труда. Все необходимые инструменты для работы предоставляются. Подбирается территориально удобный офис. Рабочие места оснащены всем необходимым. Офисы комфортные, хороший ремонт. Предоставляется обучение продукта, продаж, нововведений на постоянной основе. Отношение. Генеральный директор влит в коллектив полностью, " на короткой ноге " абсолютно со всеми, будь ты руководитель отдела или уборщик помещения- не важно. Уважительное отношение к каждому сотруднику. Руководитель отдела продаж и непосредственный руководитель офиса — индивидуальный подход, поддержка, отношение уважительное " по свойски " к каждому сотруднику. Помогут решить любой твой вопрос. Требования адекватные и вполне выполнимые .Корпоративные мероприятия. Здесь тоже все отлично. Спортивные мероприятия, благотворительные мероприятия. Мероприятия в честь праздничных дней, поздравления сотрудников. Всё организовывается на высшем уровне. Заработная плата. Достойная оплата труда. Естественно, всё зависит от личной трудоспособности. Потолка в зарплате нет. Задержек не бывает. Всё прозрачно и вовремя . Далее →✗ НедостаткиСложно придумать недостатки, которые достойны внимания. Наверное, хотелось бы почаще организации корпоративных мероприятий, особенно в зимний период.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала несколько месяцев, бежала со всех ног.Хуже места вы не найдете!Несоблюдение договоренности никаких, о чем бы вы ни договорились.Зарплату задерживают постоянно, премию, возможно, получите пару раз, если настроение хорошее будет у директора.Сотрудникам платят копеечную зарплату и ту с постоянными скандалами в офисе, обман, крики, оскорбления.Текучка бесконечная. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис ниче такой. Но уже порядком юзаный. Сказываются нескончаемые потоки людей. Далее →✗ НедостаткиКаждые 2 недели-месяц набирают новую группу агентов для «обучения». Человек 25−30. Обещают уникальных лидов, которых они сами генерят. По факту это на 100 000% купленные базы, как у всех. Запрещают говорить с уже работающими агентами. Но мне всё же удалось пообщаться с ними. Короче, дела обстоят следующим образом: в день вы будете набирать минимум 50−70 «лидов». Базы самые обычные с клиентами, которые слышать вас не хотят. Это не то что лиды, это просто непонятно кто. Звонить вы будете в нон-стопе. Сотрудники, которые работают там по полгода, говорят, что они за эти полгода по 2−3 клиентов нашли, причем обзвонам, а чисто из своих знакомых. С квартиры в 7 млн. Вы получите в районе 50.000. Минус налоги, так как вам нужно будет открывать ИП, где ежегодно вы должны платить более 100.000 в ПФР и налоговую. Даже если ничего не заработали. Обучал нас некий Н. Надменный мальчик, который утверждал, что он бог продаж. Матерится, как сапожница. Очень обидчивый и нежный. В недвижке типа больше 10 лет. А по факту не мог ответить на самые простейшие вопросы. Путался по районам города. Не знал застройщиков.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИ снова здравствуйте. Последний раз дополню, чтоб сохранить память и хронологию. Оставляя сугубо своё мнение и теплые воспоминания на прощание. 1) метро рядом просто прекрасное местоположение 2) тренажерный зал улучшения в лучшую сторону, кроме ценника. 3) Общежития и коттеджи в сравнении с другими компаниями оказывается прям комфорт +. Далее →✗ Недостатки1) Карьерный рост. неожиданно, желание и возможность реализации среди сотрудников чувствуется. 2) ЗП и мотивация сдвиг есть, настрой меняется. 3) Работают семейные кланы. изменения на пользу, идёт переформатирование (хоть и болезненно) 4) Д.А. имеет бородатого безопасника, и сразу чувствуется результат, возвращение в карьеру. 5) П.Р. результат здесь и сейчас, дальновидность на перспективу и репутация компании просела. 6) А.Н. странно, но работа идёт 6) ОТТ маркетолог. сокращение года, но новый скейтбордист, танцор, талантище — лицо компании : ( 7) секретарь девочка-колокол — Я такая Важнулечка и Офигулечка. 8) Руководитель отдела кадров. пыталась работать как говорили, подстава и увольнение. 9) КБ спокойная обстановка, без фейерверков и вспышек. 10) Чеснов тихий, незаметный, лысый красавчик. 11) Главный безопасник ни друзей, ни врагов, вежливо и спокойно всех гнёт. 12) Лысый безопасник инициатива имеет инициатора — лезет как бессмертный, но [censored] очень продуманный. 13) В.Р. заменили вроде на адекватного, посмотрим. 14) Охрана — как на режимном объекте без изменений. 15) Начальники и руководители начальники растворяются, как надо брать... Далее →💬1 комментарий
-
Может быть, сама компания действительно хорошая и надежная, но вот их аутсорсинг «Любимая работа»…Как хорошо сказал один человек: «пытаются обработать до приезда в офис». По телефону рассказали, что есть пищевое и непищевое производство, точки по всему Петербургу, подберем вам подходящую вакансию, только «приезжайте в офис». Собрал вещи, сумку, приехал из другого города, заполнил анкету (кстати, нужен паспорт для анкеты, что немного странно, ну ладно). Сказали, что есть 2 вакансии, обе НЕ пищевой промышленности и не подходят мне по критериям. Та вакансия, которую я хотел (маркировщик), укомплектована и мест нет! Замечательно, и зачем тогда я ехал из другого города на последние деньги… Далее →
-
✓ Преимущества1. Официальное трудоустройство по ТКРФ (социальные гарантии). 2. Стабильный график (полный рабочий день).3. Разнообразие задач (PR, контент, администрирование, организация мероприятий). 4. Общественно значимая тематика (защита прав предпринимателей).5. Чёткие требования к кандидату в вакансии (высшее образование, тестовое задание). 6. Комплексное развитие навыков (сочетание коммуникаций, администрирования, закупок). 7. Прозрачность зоны ответственности (подробный список обязанностей в вакансии). Далее →✗ Недостатки1. Нет адаптации для новых сотрудников.2. Коммуникация с руководством только через посредника (большие задержки, искажения информации).3. Размытые приоритеты работы и чрезмерная нагрузка, потому что ты обслуживающий персонал руководителя.4. Противоречивые требования: просят инициативу, но нельзя сделать ни шага в деле.5. Нет границ рабочего времени (ожидается доступность после работы).6. Неравномерное распределение обязанностей (перегрузка 2−3 человек, в итоге скидывают на одного).7. Токсичная атмосфера (нет поддержки, поиск «виноватого», издевательства, буллинг, «змеиный клубок»).8. Нечёткие критерии оценки работы (нет конструктивной критики).9. Дефицит ресурсов (не хватает бюджета, техподдержки).10. Отсутствие возможностей для карьерного роста и развития, коллеги завистливые, чувствуют конкуренцию от новых сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиБурсмисову никогда не был нужен дружный коллектив.Он помнит те времена, когда всем ЮтОтдел ходили к нему с требованием повысить зарплату.И был случай, когда его послали на х..й за его пи..дёж, а многие юристы даже не ходили в заседания после этого.Поэтому ему и нужны интриганы, а не спецы, которые могут дружно постоять за себя.Сейчас в ЮрОтд нет нормальных специалистов, как и коллектива вообще — остались одни истерички-алкоголички. Начальница полный ноль.Бегите оттуда! Далее →
-
-
Было собеседование ещё в 2023 году. Оно оставило неизгладимый след в моей памяти. И любые новые предложения от компании теперь автоматом попадают в ЧС.Дело в том, что рекрутер (специалист по найму) сделала какие-то свои выводы по моему резюме.Ей даже потом задавались конкретные вопросы, где именно в резюме она увидела то, что увидела.Собеседование сначала проходило по телефону. Кратко, быстро и сразу же было назначено собеседование по видео. Оно было в формате присутствия нескольких лиц, начальников, замов. Но открытые лица были только у рекрутера и меня. Сразу возник вывод, что начальники боятся чего-то…В итоге из-за неправильно сделанных выводов рекрутера меня выставили не в лучшем свете. Хотя, со слов «комиссии», проводящей собеседование они тоже смотрели резюме.Очевидно, видят то, чего там нет, но не видят того, что там есть.С их стороны требовались извинения, а не негативное проявление неуважения и подтрунивание над кандидатом. Всегда можно разойтись полюбовно.Теперь я хорошо понимаю, почему их лица не были открыты на видео-встрече.А с таким отношением к людям и вовсе нельзя быть руководителем и работать с людьми. Наверное, высшее руководство устраивают такие непрофессионалы, не следящие за своим языком и не думающие о том, что они являются представителями и лицом компании,... Далее →
-
✓ ПреимуществаДоход Зарплату платят вовремя — и это единственный плюс. Но размер её ниже среднего. Разумеется, кроме приближённых к «святому кругу». Далее →✗ НедостаткиОбещаю быть предельно благонамеренным, хотя сам жанр повествования про это заведение — это всегда между гротеском и анекдотом. Пишу спустя несколько месяцев после увольнения, когда эмоции уже улеглись и осталась только фактология, которую никакими корпоративными «бизнес-молодостями» не прикроешь. Работал я инженером, но, право слово, чаще чувствовал себя героем театра абсурда. Условия труда Сказать, что они плохие — значит ничего не сказать.Компания разорвана на локации: БЦ «Луч», офисные конуры в Янино, цеха в Янино же и на Дегтярёва. В «Луче» обещают трансфер от метро, но тут надо понимать: трансфер — это не жест заботливого работодателя, а сервис самого бизнес-центра. То есть вас даже обмануть поленились изящно. В «Лучу» проектировщики ютятся рядом с лифтом. Среди них встречались персонажи с именами уровня «Serguín Turlito» — воображаемые проектировщики с такими же воображаемыми навыками. Когда финансовый пузырь компании лопнул, началась реорганизация в стиле борделя, где двигают кровати в надежде вернуть клиентов. В итоге нас переселили в комнатку напротив туалета, под надзор бухгалтерии и кадров. Там в одном кубометре воздуха варились проектировщики, маркетологи, случайные прохожие, возведённые в начальники, и отряд лояльных соглядатаев. Работать в таком шумовом аду было невозможно, но руководство... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата.Ну да, платят вовремя.Но мало.Если не в «святом круге приближённых» — жри, что дают. Далее →✗ НедостаткиНу что, ребята, по порядку.Компания, мать её, — как маршрутка в час пик: тесно, воняет, но говорят, что «сервис».Я там И.Ч. числился, а по факту — выживальщиком. Условия труда.Локаций четыре, но толку ноль.В «Луче» трансфер обещали — только вот не фирма возила, а сам БЦ.Офис сначала был у лифта, потом нас загнали в коморку напротив сортира.Рядом бухгалтера, кадровики и местные «церберы» в костюмах.Производство в Янино — это вообще ад: вентиляции нет, сварка, краска, дыши чем хочешь.Проветривание? Да откроем ворота, чё.Спецуха и маски? Ха-ха. Сварщики матерятся, но работают. Коллектив.Текучка такая, что не успеваешь знакомиться.Одни держатся за ипотеку, другие лояльные «прилипалы».Третьих выдавливают сплетнями и подставами.Хочешь выжить — поддакивай начальству.Хочешь работать честно — тебя сожрут. Руководство.На собесе сказки рассказывают — про «этичность, порядочность».На деле — инфоцыганский балаган.К своим относятся как к князьям, к остальным — как к [censored] абсурдные: то ссылку на мёртвый документ дадут,то оборудование потребуют, которого никогда не было.Молодым сотрудницам — намёки, шуточки, слухи.Попросил прибавку? Лови грязь, шёпотки и давление. Развитие.Карьерный рост тут только один — в кресле лизоблюда.Про знания забудь, важнее умение вовремя кивнуть. Отдых.Офисные отдыхают никак.Рабочие — в грязных бытовках, где хочется не отдыхать, а сдохнуть. Итог Компания — как плохой рок-концерт в клубе без... Далее →
-
✓ ПреимуществаМного офисов Далее →✗ НедостаткиУжасные условия. МРОТ перечисляют на карту, за остальной заработок в буквальном смысле молишься, чтобы выплатили. В фирме много историй, когда из-за конфликта не выплачивали положенное. Непосредственное руководство — две, на мой взгляд, две весьма неблагополучные дамы, которые на постоянном нервняке и пишут с грамматическими ошибками. Эти две дамы постоянно поминают каких-то мифических директоров во множественном числе, но я так их и не увидела, может быть, специально прячутся. Коллектив более-менее нормальный, но кому из коллег не позвонишь по рабочему вопросу — любой находится в нервном состоянии, то ли по причине, что им нужно план выполнять, то ли таких нервных людей специально выбирают при приеме на работу. Проработала в ЗаПутевкой около трех месяцев и в буквальном смысле слова сбежала. Три месяца теперь считаю вычеркнутыми из жизни. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрямая связь с инопланетянами (Башня). Далее →✗ НедостаткиМогут оговаривать перед будущими работодателями после увольнения. Личное мнение: Советское наследие во всем, в принципах работы, уравниловка по заработной плате, даже если приняли на большую зарплату, чем у работающих сотрудников давно, то позже при индексации вам её проиндексируют на самый минимум, в отличие от других работников. Таким образом, всё равно сравняют вашу з.п. со средней по институту. Принцип — меньше заплатить всем, чтоб потом больше осталось от выделенных на проект денег, а «разделят» их, сами понимаете, уже без вас)) Управление передаётся по наследственному принципу. Продолжение следует… Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п. Далее →✗ НедостаткиНет кондиционера. Нет места для приёма пищи, оно совмещено со складом запчастей и раздевалкой (3 в 1). Последнее время стали нанимать грузчиков, и то, если приходит очень много товара. А так разгружают продавцы, и не важно, что вы девушка. Коллектив — есть хорошие ребята, честные. Другие — лицемеры, в лицо говорят одно, а за спиной поливают грязью, распивают алкоголь на рабочем месте, но руководство относится к этому лояльно. Руководство в СПб злоупотребляет родственными связями, есть любимчики, им прощается всё. Занимается прослушкой продавцов. Летом рабочий день составляет 13 часов, 13-й час — не оплачивается. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, добрые hr менеджеры Далее →✗ НедостаткиИ так был опыт несколько лет назад, и в жизни, и так негатива достаточно. Потеря жилья, но как человек руки не опустил, дали вакансию на Финляндском вокзале. По началу все было классно. А потом я увидел реальное отношение администраторши. И надеюсь она умрёт от СПИДа) Сказать что тут скажешь не давали доп смены, хотя мне они были нужны. Так как нужны деньги, чтобы себя содержать и где-то жить. Был повар, который отказывался работать и кричал, что ожидание 40 минут, благо его потом уволили) Но и так, находясь в ужасном состоянии, его только ухудшили, а было желание работать и дальше расти вместе с компанией. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне показалось так: -Есть возможность отвлечься на настольные игры (нарды, шашки) в рабочее время -Руководство демонстрирует лояльный стиль общения. -Есть хорошее, обустроенное, общее место для приема пищи (столовая) -Зарплату выплачивают в срок -Есть подарки на Новый год Далее →✗ НедостаткиМне показалось так: — Я субъективно ощущаю, что к концу дня в помещении становится душно, несмотря на проветривание. Возможно, это связано с моей индивидуальной чувствительностью к духоте или особенностями вентиляции. — Субъективно сложно работать с задачами, которые ставятся в формате «сделать сейчас, а детали позже». Это приводит к множеству срочных переделываний данных и, на мой взгляд, к неоправданной потере времени. — Я столкнулся с ситуацией, когда моё фото было зачёркнуто на общем стенде. Лично для меня этот жест является проявлением неуважения, и я воспринимаю его как форму публичного унижения. Мне было бы легче, если бы этот случай был как-то объяснён или прокомментирован. — На мой взгляд, уровень моей зарплаты через год работы не отличается от стартового уровня новых сотрудников, что, по моему личному мнению, не отражает моего текущего опыта и вклада в процессы.. Далее →
-
✓ Преимуществанет, кроме столовой Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании несколько месяцев — в итоге ушла из-за отсутствия реальных перспектив. Карьерного роста фактически нет: вакансии внутри не публикуют, продвижение непрозрачно. Зарплата ощутимо ниже рынка для этой роли и региона, при этом объём задач постоянно растёт. Отдельно отмечу слабую управленческую экспертизу: руководители нередко не владеют базовыми деталями продукта, из-за чего согласование процессов затягивается, а сроки срываются. Атмосфера в коллективе тоже не способствует продуктивности: много сплетен и подковерных обсуждений вместо конструктива. Не рекомендую тем, кто ориентирован на развитие и справедливую оплату труда. Далее →
-
✓ Преимуществаесть кофе чай, можно пользоваться косметикой Далее →✗ НедостаткиНеудобное расположение, нет никаких плюшек, кроме как пяти бонусных дней на год, которыми потом можно штрафовать и отбирать. Переработки оплачиваются просто плюс 20% к смене и выдаются в конверте. Хоть и график 2/2, никаких доплат в праздники, официально типа не работаем. Обычно к лету начинается простой, и было бы славно, чтобы предупреждали заранее, но как было на практике за два года моей работы, просто говорили по факту: завтра простой, работы нет. Только после активного возмущения и сбора могли договориться на 2/3 выплаты зарплаты в этот период. Когда устроился, компания показалась очень лояльной, френдли и вызывала некую стабильность. Но последний год как будто в этой компании не вижу никаких перспектив и стабильности. С появлением некого Н., официально непонятно кто, а по словам кризис-менеджер, всё стало ужасно. Сначала уволили главного технолога, попросили по собственному, но вроде договорились обоюдно с выплатами. Затем хотели «грязно» слить логиста. Также на протяжении просто одним днём увольняли людей. Могли просто по факту: ты приходишь на работу, и тебе говорили, что ты сегодня не работаешь. Есть устроенные как официалы, так и нет, в основном так поступали с неофициалами. По просьбе устроить официально отказывали. У производства график 2/2... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПишу про магазин в г. Тосно, Ленинградской области. Хотите бесплатно поработать? Вам сюда! Скажу изначально — у меня высшее образование, мне 42 года, большой опыт в торговле. Знаю 1С, с компьютером на «ты». Не ленивая. Также работала в аудиторстве и с гос. тайной. Так случилось в моей жизни, что мне пришлось искать хоть какую-то работу рядом с домом. Увидев объявление, поспешила сделать отклик, и мне перезвонил менеджер минут через 10, назначил время, когда можно пройти собеседование в магазине. Приехала без опозданий, на кассе сидела молодая девушка, как оказалось, директор этого магазина. Начала прямо на кассе проводить собеседование и опрос, что я умею. Далее назначила пробные дни без оформления! Но об этом я узнала позже… Параллельно мне позвонил менеджер и велел заполнить анкету, выслать все сканы моих документов — как оказалось, всё это нужно было не для трудоустройства, а для проверки СБ! После всего этого я еще несколько дней приезжала, то на открытие, то на закрытие смены, работала на кассе, собирала интернет-заказы с утра. Параллельно видела, что на моё место приходят и приходят претенденты на эту же должность. На мой вопрос директору, какие у нее дальнейшие действия в отношении меня,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, от слова совсем. Далее →✗ НедостаткиСоглашусь с комментариями Николая, зарплату не платят. Задержка была в четыре месяца, а а.с.п. всё побоку. Зарплата, когда платили, полностью чёрная. А если повезёт устроиться официально, то только на МРОТ. Те резона устраиваться нету. А ставки ниже дна здесь, меньше 150 р в час. Зато требований выше крыши, и руководство — вечный мооеб. С семи пять и на неделе. При устройстве зарплату обещали в конце месяца, а потом в начале месяца и поставили перед фактом. А должны обсудить, устраивает или нет. а.с.п., т.н. директору побоку всё. Так что если вы хотите работать не спасибо, и не за моз*бство, а за деньги, то вам не сюда. Рад, что ещё в 25 году ушёл отсюда. Берегите себя! Далее →