Работа в ТЕЛЕ2: отзывы сотрудников
Планируете работать в ТЕЛЕ2 и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 131 отзыв бывших работников про ТЕЛЕ2 с рейтингом 2.5 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ТЕЛЕ2? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (131)
-
✓ Преимущества-Есть форма :) Далее →✗ Недостатки- ЗП (чёрная и белая: БЕЛАЯ — ЭТО МРОТ, остальное — чёрная, по системе мотиваций) - График работы (нарушения: при штате 1 сотрудник на ТТ, тебе делают график 5/2 с 10:00 до 20:00, обед 45 минут). Не всегда график 5/2, он может быть и 5/1- ОУ… ВМР, самое интересное. Ты сидишь 10 часов на ТТ, как попугай, предлагая всё и каждому. А потом на тебя приходит анкета ниже 70% и вычет с зп — 2000 за анкету. Вот только бы начальство понимало, какого это — предлагать каждому клиенту всё и сразу. - Много отчётности. Ооочень много.- Вечная уборка Сейчас этот отзыв не совсем о тебе 2, этот отзыв о его партнёре. Если когда-нибудь в вашу голову придёт мысль туда устроиться, никогда не допускайте этого. За тот период, пока я там работал, уволилось очень много сотрудников. Я тоже уволился, не собираюсь быть в этом бардаке. Однако зп мне до конца так и не выплатили. Бегите оттуда, просто бегите и ни в коем случае там не оставайтесь Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможна работа как на дому так и в офисе. Выдают свое оборудование (очень старое и не всегда практичное, но хоть так) на своем оборудовании работать нельзя. Зарплата без задержек. Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что обучение не полноценное: за пару дней вам просто расскажут поверхностно о компании и буквально один день практики, где в последние часы вы уже принимаете звонки клиентов. Работа 5 дней в неделю, и обязательно, чтобы один из рабочих дней попадал на субботу или воскресенье. Работа по 9 часов, но есть 4 перерыва по 10 минут и обед полчаса, при этом первую десятиминутку можно взять только с 2 часов. Оклад идёт за часы — это 15 тысяч России, а всё остальное идёт от продаж. Но самое смешное, что часть, которая идёт от продаж, идёт вам в премию, и то только через месяц (продали кучу товара в марте, но деньги за март вы получите только 1 мая). Руководство постоянно давит, чтобы делали больше продаж, даже если это не от сотрудника зависит, ну и сами клиенты уже, откровенно говоря, не хотят слушать операторов, что по 10 раз на неделе звонят. Если хотите большой зарплаты, вам придётся «пудрить мозги» людям. Могу посоветовать только как перебивку при поиске более хорошей работы. Далее →
-
Контора, которая тебе предложит 800 р. за смену и «чёрную» премию. Штрафуют за невыполнение плана. Планы почти не выполняются. Компания заработает на тебе в любом случае. Премия в размере 2−3-4 к. Остальное — штрафы. Штрафы за всё. Заставляют заниматься доливом — оформлять на себя, друзей, знакомых симки, лишь бы выполнился план по сим. Но за сим они тебе не заплатят, такая политика компании. А ещё премия — это оплата наличными, чтобы избежать налогов. И премию всегда задерживают. В общем, если хотите вечно выходить на замены и работать 7/0 и получать копейки (30 к от силы), то вам сюда. В Тюмени всего 3 дилера. Ни одного из них не рекомендую. ООО «Профит» вообще зашквар, бегите оттуда. Далее →
-
На собеседовании было чётко обговорено, что у них для новеньких 3 месяца идёт «подушка безопасности» 60 тысяч рублей и что даже в первый месяц трудоустройства я её получу. В итоге, отработав 12 смен после трудоустройства, в конце месяца я получила 1900 рублей, учитывая, что некоторые смены были по 12 часов. Как мне сказали, следующие деньги я получу только в следующем месяце — около 6−7 тысяч рублей в середине месяца и около 20 тысяч в конце. Даже если пересчитать все эти выплаты, 60 тысяч рублей вообще не выходит никак. Обед всего 20−30 минут за весь день, ДМС вообще полностью отсутствует. Я сразу же после получения своих 1900 рублей решила уволиться оттуда, потому что это просто максимально стрёмное место, и им совершенно плевать, как вы будете выживать до середины следующего месяца на тысячу рублей. (Другой девчонке заплатили всего 500 рублей.) Никогда не устраивайтесь в данное место… Далее →
-
Давление от руководства определённое. Выгорание от клиентов, которые часто недовольны. И грамотной психологической помощи нет. (Но это проблема всех бизнесов в России). Можно было бы улучшить этот аспект. Так же программы торговые, на которых работают сотрудники. Они часто тупят и вообще в целом очень неудобные. Старый 1С — тяжело на нём работать. Портал для коммуникации внутри сервисов тоже не очень удобен, его можно было бы сделать более понятным. Так же график. Когда я устраивалась, мне обещали, что можно выбрать разные варианты. В итоге первый месяц я работала пятидневку по 10 часов. Естественно, у меня была переработка и мало продаж, ибо я новичок. И было тяжеловато. Дальше всё равно нельзя было взять удобный график, поэтому я работала 4/2. В целом, это терпимо. Но мне очень не понравилось, что на новогодние праздники ставят 7/0 и говорят всем работать в таком режиме, хотя по факту даже не согласовали это письменно и не получили согласия работников, потому что это сверхурочная работа. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, есть кухня и база отдыха Далее →✗ НедостаткиМогу сказать очень много про эту работу в офисе, я увольнялась очень долго по причине здоровья, попросила руководителя побыстрее меня уволить потому что мне нужно было ехать на операцию, она меня поняла в итоге, сказала, что нельзя так и я должна отработать две недели. Хорошо, я уехала в другой город думаю ну всё по работаю на удаленке и уволюсь со спокойной душой, но нет), я попросила перенести мне смену на другой день по личным дела так как лечение, но мой прекрасный руководитель мне отказал, сказал, что не может перенести мне смену, хотя до этого мне переносили без проблем, я написала другом рг, о том, что мне нужно перенести смену, в итоге мне перенесли. Но это пол беды, нету связи с рг, когда ты работаешь на удаленке. Мало того, что я болею и меня постоянно вызывают врачи принимать лекарства, так рг начал писать почему я раньше вышла с линии, я объяснила ситуацию, начала мне другое предъявлять хотя мне осталось отработать два дня. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиПостоянные переработки, штрафы за каждый чих, постоянная задержка зарплаты. Сегодня у меня день увольнения и мне не могут даже вовремя выплатить расчет, потому что предыдущий руководитель не подал вовремя моё заявление. А мне сегодня даже есть нечего, нет денег даже на дорогу домой. Хамской отношение начальства туда же, планёрки в 7:30 утра, если не дай бог не выполним дневной план по подключению домашнего интернета. Крайне не советую работать в этой компании Далее →
-
-
Была на собеседовании на вакансию специалиста по кадровому администрированию. На тот момент я работала в другой компании на декретном месте и подыскивала постоянную работу. На собеседовании докопались к тому, в какой компании вы работаете сейчас, скажите название, ещё и настаивать стали. Мы хотим понимать, не в криминальных ли вы структурах работаете. Вы что-нибудь более тупое слышали? Когда я назвала наименование компании, они поняли, что предложить мне им нечего. Что их Теле2, вакансии в отдел персонала в котором открыты вечно, не мой уровень. Вакансии открыты всегда без указания зарплаты, её мне и на собеседовании не озвучивали. Видимо, нечем было похвастаться. На собеседовании сидело несколько человек, пытаясь показать, как у них в компании всё «серьезно». Если бы раньше прочитала, что пишут об этой конторе, на собеседование не пошла бы. Ещё и располагаются в промзоне-пересечение [Т.]. Не рекомендую тратить своё время на них. Много пафоса и больше ничего. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидел, разве что по началу работы в компании были обучения, [censored] От самого директора подарок на рождения сына. И браслет от его фирмы. Далее →✗ НедостаткиРаботая в компании больше полгода, получил при увольнении (точнее, я на больничном написал заявление) одни гроши. Я даже ещё не уволился толком, ушёл на длительный больничный, уже провели ревизию, с вычетом с зарплаты большую сумму денег. Мало того что для сс наша зарплата 10 тыс, ниже прожиточного минимума. Так ещё и вычли с зарплаты деньги. Получил за месяц только 4900±. Ревизия проводилась без моего присутствия, документы (приказы и так далее) о вычете и штрафах на руки не выдали (даже в электронном виде). Вычитывали не себестоимость товара, недостающего якобы на ревизии, а стоимость вместе с работой (при том, что работа выполняется нами). За тот же плоттер. Плёнка 300 руб, её не хватает на точке, а вычитывают 1500, вместе с работой (поклейкой). Больничный от работодателя за 3 дня первых, не приходят. С фсс тоже проблемы, ждёшь больничный долго, якобы работодатель не подтверждает больничный лист. Украли что-то с точки — вычли с зарплаты. Не так ответил клиенту — вычли с зарплаты. Не предложил услугу — вычли с зарплаты. Хочешь подработать выйти на другие точки — мало заплатят. ВМР бесконечные. Камера с микрофоном на точке не записывали, но в результате приходят плохие, плохой микрофон, но ВМР опять плохие. Просишь документы, подтверждающие о ревизии... Далее →
-
✓ ПреимуществаДо собеседования казались классной компанией Далее →✗ НедостаткиНа деле — полный шок. Руководитель позволяет себе собеседовать тебя с выключенной камерой, при этом твоя камера должна быть включена. Создается впечатление, что ты просто не к месту и тебя кое-как вписали в чей-то плотный график. Но это половина беды. Самая ягодка — HR Tele2 Н.Н. Человек с ходу «тыкает», не спросив, комфортно ли тебе перейти на ты. Коверкал мое имя, словно нарочно, ужасно резало слух. В целом, создалось впечатление, что он очень занятой человек, которого мы отвлекаем на какие-то глупости типа собеседования. Задавал странные вопросы, по его манере общения складывалось впечатление, словно меня собеседовали на должность вышибалы в клубе или коллектора. Ну и вишенка на торте — когда обещаете вернуться с обратной связью к определенной дате, с ней надо возвращаться, даже если кандидат вам не подошел, особенно когда хотите создавать видимость крутого HR-бренда. В итоге, полное недоумение после собеседования и разочарование в компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа с гибким (как казалось), графиком, хорошая зарплата, планы выполнимые, отзывчивость при взаимодействии с офисами, грамотная и качественная система обучения, поощрения при продажах фокусных показателей Далее →✗ НедостаткиУжасное и некомпетентное руководство в дилере «Паритет» в лице РСП (руководитель службы продаж и обслуживания), и по меньшей мере 2 региональных менеджеров, которые свои проблемы с дефицитом в штате проецируют на сотрудников. При невыходе на подмену на ТТ, которая от вас в 2 часах езды, начнутся шантажи от лица вышесказанных в виде урезания зарплаты за отработанный прошлый месяц в размере МРОТ. Дилер не держится сотрудников, а его руководящие сотрудники считают, что людей можно легко заменить и не скрывают этого, даже прямо говорят. Советую выбирать другой дилер при желании работать в Теле2. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств не так много как хотелось бы: 1) 3-х дневное обучение именно от самой компании Теле2 в офисе. Обучения проводят компетентные тренера-наставники которые готовят к тебя к работе на торговой точке (далее ТТ) Они очень хорошо объясняют все термины, материал, выгоды от работы, показывают возможность карьерного роста, объясняют как можно больше заработать и на что делать акцент. 2) Коллектив на ТТ, мне попались дружелюбныртлюди на всех ТТ где бы я не работала Далее →✗ Недостатки1) Зарплата! По договору фиксированная 15к — официальная часть, остальное зависит от продаж и выплачивается в конце месяца — это неофициальная часть. По своему опыту скажу, что это ужасно, так как при увольнении неоф. часть не выплачивается сотрудникам (это инициатива вышестоящего руководства [С.] З.). 2) Частота выплат ЗП 2 раза в месяц (15-го и послед. число месяца). Если вам не хочется оформлять зарплатную карту, если все же вы согласны на оформление, то ЗП 3 раза в месяц (15, 28 и последн. число мес.). Готовьтесь ДОЛГО ЖДАТЬ ВАШУ КАРТУ примерно месяц. И даже если на ней уже будут зачисления, то вам будет очень трудно их снять в отделении банка. 3) График, при трудоустройстве вам будут нагло врать в лицо, что вы можете выбрать удобный график для себя. На деле это 5/2 — в лучшем случае (это если на ТТ полный штат сотрудников), с плавающими выходными. Если вам не повезло, готовьтесь работать 7/0 полный день один, до тех пор, пока не наберете сами полный штат, так как только вы заинтересованы в своих выходных и должны сами участвовать в подборе как HR.... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько коллектив Далее →✗ НедостаткиИх достаточно! Во-первых, меня поразила задержка з/п, которая длилась целую неделю. Говорили про какие-то сбои в программе. Пришла новичком в компанию, уже начали оценивать как сотрудника, который отработал больше года. И так каждый день мониторинг, так ещё анкетирование придумали. И ты не знаешь, когда придёт на тебя анкета, когда же эти оценщики Теле2 дадут тебе свою оценку о том, что ты не заинтересован в своей работе! Да, в моей анкете так и написали, несмотря на то, что я стараюсь найти подход к каждому клиенту. Клиенты орут, начальство орёт. Не советую себя мучать, лучше найти более подходящую работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиКоллектив ужасный, руководители матершинники, невоспитанные, с подчиненными обращаются по-хамски. [Е.] территориальный руководитель, постоянно вешает лапшу на уши (поедешь на подработку — оплатим 2700 и затраты на дорогу оплатим, не верьте, ничего не оплатится) и присваивает денежные средства, заставляя пробивать промо-симки и перечислять деньги ей на счет, гасит недостачу на своих точках, интересно какую, в кармане в своём. Текучка постоянная, и поверьте, вам ничего не выплатят, так ещё и за вас заявления всё напишут и подпись подделают. Далее →
-
Похожие компании✓ Преимуществаможете самоутвердиться на собеседовании, рассказав о себе Далее →✗ НедостаткиРуководитель группы разработки б.а.ю. тупо сидела жрала во время собеседования, постоянно выключая камеру. Про компанию и проект рассказывала по бумажке. Странный паренёк «эксперт» Данилкив О. сидел в панамке с серьгой — видимо напекло парню. Было видно, что люди чисто просиживают часы, а не проводят собеседование. Как результат — отписка от эйчара — мол, мы тут решили вообще поменять требования к поиску. Итого: никого не ищут. Просиживают рабочие часы на собеседовании. Изображают работу. Далее →✓ Преимуществане ощутил Далее →✗ НедостаткиПроводят собеседования ради собеседований. Резюме не прочитали. Вопросы наобум. Команда сидела, чисто проматывала своё время. Программиста они не ищут — изображают бурную деятельность. Запросил обратную связь с рекрутера, ответили мусором в чистом виде: «Пока посмотрели резюме и не готовы пригласить на данный момент далее (чуть поменяли требования Здравствуйте!» Ну хотите порофлить с того, как ребята задают вопросы невпопад и ведут себя как обдолбанные — welcome. Далее →✓ ПреимуществаПри всём оптимизме — их нет. Далее →✗ НедостаткиГрафик. Начальство. Условия труда. Коллектив. Постоянная агрессия на всех сотрудников. Добивочные симки. Когда я устроился на данную работу, я был в шоке. В первый же день стажировки, проходящей ещё более-менее, я был с ещё одним стажёром и тренером. Ближе к вечеру тренеру звонят и говорят о том, чтобы он вышел на другую точку. Да-да, оставив нас, двух стажёров, не знающих ничего, что нужно делать и как пользоваться программами. Уволился у них сотрудник со словами «Лучше сдохнуть, чем работать на этой работе». И из-за этого, нас оставили не до 6 часов (Смена с 10:00 до 18:00) до 9 часов… И нам приходилось стоять на ресепшене, говорить клиентам идти в другую точку. Что ж, ладно. Директор… Директор это полнейший ужас. Приехала, рассказала нам о том, что да как на работе. И ушла. Потом звонит и говорит на следующий день ехать на другой район (другой конец города). Из-за того, что тренер не согласился ехать к нам, обучать нас. Я приехал и, боже… Директор с мастером закрылись в подсобке и директор начала орать, прям дико орать о том, что ещё кто-то уволился, на меня хотели поставить несколько планов, а зарплата та же. Я взял... Далее →✓ Преимущества- отличный коллектив (был, все уволились) — тренера и тм от теле2 (всегда поддержат и помогут) — Местоположение (рядом с домом) — Есть форма :) Далее →✗ Недостатки- ЗП (есть белая, которая составляет лишь оклад (мрот), остальное чёрная (выплачивают по системе, мотивацией). Причём раньше мотивация была вполне адекватной, и ничего не делая можно было получить 30 к/зп. А если поработать и постараться, а все 40-60к. (Кто-то получал и больше). Сейчас же чтобы получить хотя бы 35к, надо разбиться в лепёшку. 2) График работы, хочешь жить на работе — иди в Теле2. Когда был полный штат, ещё можно было работать нормально. А сейчас из-за большой текучки работаешь 5/2, 5/1, 6/1, по 10 или 11 часов в день. Сидишь как охранник на ТТ. 3) Люди, ох как же они достали, если у вас стальные нервы, поверьте, даже они не справятся. Каждый 2 — это негатив, орут по всякой [censored]. То рубль списали, то просто кого лешего, я не могу позвонить (а он может). С порога дверь выбивают, потому что, а чё она тут стоит? Либо пополни сотку, а почему ты не можешь? И т. д. Причём платят за продажи, а то что ты целый день им дубликаты делаешь, или занимаешься административной фигнёй, за это тебе не платят. Ты можешь целый день пополнять счёт, а ты обязан это делать. И получишь... Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТЕЛЕ2
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию ТЕЛЕ2 для трудоустройства?
Авторы 129 отзывов о компании ТЕЛЕ2 не рекомендуют работу в компании. Авторы 2 отзыва о компании ТЕЛЕ2 рекомендуют работу в компании
Авторы 129 отзывов о компании ТЕЛЕ2 не рекомендуют работу в компании. Авторы 2 отзыва о компании ТЕЛЕ2 рекомендуют работу в компании
Какая общая оценка работу в ТЕЛЕ2?
Общая оценка сотрудников ТЕЛЕ2 по работе в компании: 2.5 баллов из 5
⚙️ Какие вакансии, должности ТЕЛЕ2 попадают в отзывы сотрудников ТЕЛЕ2
менеджер, менеджер по продажам, продавец-консультант, специалист, Анонимный сотрудник, Директор салона, Инженер, кассир, кассир продавец грузчик уборщик, консультант
💲 Какая зарплата в ТЕЛЕ2?
Сотрудники ТЕЛЕ2 указывают следующие уровни зарплаты: 15000 руб. , 20000 руб. , 25000 руб. , 27000 руб. , 30000 руб. , 35000 руб. , 39700 руб. , 70000 руб.
🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в ТЕЛЕ2?
В 29 отзывах сотрудников ТЕЛЕ2 говорится о штрафах
🚩 Есть ли удаленная работа в ТЕЛЕ2?
🔑 Есть ли официальное трудойстройство в ТЕЛЕ2?
Статистика по отзывам сотрудников Полностью официальное: 1