Работа на заводах и фабриках
Ищете работу на заводах и фабриках? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках - это всегда риски.
🔴 В списке 4222 отзыва отчетов о занятости на заводах и фабриках, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4222)
-
✓ ПреимуществаБесплатное питание пожалуй и на этом все положительное заканчивается. Далее →✗ НедостаткиБыло до 2017 года когда-то флагманское предприятие АО «ЧЦЗ» холдинга УГМК, когда у руля стояли адекватные умные люди, сейчас благодаря двум управленцам, генеральным и техническим директорам, скатилось в третий эшелон. В последние годы на заводе почти каждый квартал аварийные технологические ситуации. По сути, технологический хаос. Всё, что построено нового при этом руководстве, работает на 50% или вообще не работает, стоит мертвым грузом на балансе. Очень много опытных рабочих и грамотных специалистов уволилось. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет никаких Далее →✗ НедостаткиДурдом, и это мягко сказано. Поступило «заманчивое предложение» поработать в должности ведущего конструктора (с обязанностями за все заводское КБ в одно лицо!), но с з/п 30 т.руб на «испытательный срок». Продолжительность этого срока «до года, по результатам вашей работы». Это немного шокировало, на что прозвучала сказочка, мол «потом по итогам испытания поднимем з/п до 60 т.руб, и будете получать премии до 100%». Но это, конечно, сказка, кто же захочет поработать год фактически задарма на решении чужих задач. Эти деньги чёрные, официально 1 МРОТ (информация изнутри). Да, жильем в г. Дубна они не обеспечивают, аренду не компенсируют. Т.е. получается работа за койку и еду. Решил не участвовать в подобном экстриме. Пусть сами решают свои задачи. Если смогут. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет и не будет Далее →✗ НедостаткиАй да [censored] — всех сделала! Теперь тут до пенсии работать будет. И собственник её точно не уволит, так как раньше, когда работали РМ, он мог её безболезненно отстранить и взять бизнес в свои руки. [censored] это просекла и слила всех РМ. Подселила мысль о ненадобности РМ, тем самым организовала свою незаменимость. Собственник точно не будет столько филиалов вести напрямую. Только смысла в этом нет. С ней работать невозможно, человек не работает, вопросы не решает, только компроматы на всех собирает. Продажи валятся, потому что вопросы не решаются. Насажала в ЦО толстопузых координаторов — «профессионалов» в продажах, которых типа посадила помогать отделу продаж, и РОП должен им подчиняться. По факту сидят, отсматривают твои передвижения и дрочат тебя за каждый отъезд в туалет. Если ты развозишь товар, потому что нет водителей, то ты должен снимать отметку в каждой точке и прикладывать фото! Опыта в управлении и продажах нет. С их же слов, когда-то в 2000-х поработал в должности супервайзера несколько лет, и вот он уже профессионал в Азовской. Далее они дрочат под столом на твои объяснительные, которые ты должен написать и предоставить им за отъезд в туалет. Структура, которая создана, не работает — результата нет! Потому что, чтобы был результат, нужно как минимум оперативно решать вопросы по филиалам,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис норм. Чисто, просторно, расположен удобно, хотя это смотря кому откуда ехать. Далее →✗ НедостаткиПроработала месяц в качестве стажёра. Обучаетесь в процессе работы, много негатива как от клиентов, так и внутри коллектива. Мне лично не понравилась двусмысленная шутка от руководителя в мою сторону, хотя поводов к подобным шуткам я не давала. Я подумала, ведь если мой руководитель позволяет себе такие шутки (всем было смешно, а мне не очень) по отношению к подчинённым, то и в работе легко подставить сможет. А работа не лёгкая, с претензиями клиентов, на вас может вылиться много негатива и грязи из-за того, что что-то пошло не так или опять кто-то не сработал. Думаю, людям, вообще не работавшим с клиентами, туда вход воспрещён. Конечно, жаль потерянного времени и ещё того, что я так много изучила там, а оно не факт, что пригодится, но компанию данную считаю всё-таки ненадёжной. Ах да. Вишенка на торте. Вас могут попросить сменить имя и работать под псевдонимом, хотя на собеседовании об этом умолчали. То есть по паспорту вы какая-нибудь [М.], а на работе вас будут звать, например, … Хуана! О прикол! Далее →
-
✓ ПреимуществаПока работает [censored] не будет Далее →✗ НедостаткиОчень прискорбно наблюдать, как собственник отдал в управление бизнес бездарному «директору» [censored], которая целенаправленно рушит бизнес методикой выживания ценных для фабрики кадров. Этот «директор» не занимается работой, она занимается собиранием сплетен, интриг и т.д. Куда бы ни запустила свои шалудивые руки — везде всё рушится и люди увольняются пачками. Куда бы ни выехал её муженёк, нигде не наладили работу, а бросили всё на самотёк, обвиняя постоянно в своих неудачах кого-то. Это не показатель их компетенции? Пока её не было — всё работало и продажи росли. Постоянно копается в чужом [censored]. Иначе, если бы она работала, был бы результат. А его у неё нет. Она потеряла почти всю Россию. И теперь, чтобы не [censored] окончательно в глазах собственника, выживает оставшихся, у кого есть хоть какой-то результат. Последняя капля была, выживание Халилулиной, единственный руководитель, у кого был всегда результат. Больше конкурентов у неё нет. Уважаемый собственник! Когда вы, наконец-то, осознаете, кого поставили в управлением бизнеса, если не будет уже поздно… Просто обзвоните лично людей и спросите, почему они ушли и готовы ли вернуться в компанию. Вам скажут — пока работает [censored], боже упаси! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной конторе ровно месяц. «Обучала» супервайзер Усольцева А. ровно один день. Весь день рассказывала, как ей изменил муж и она собирается с ним разводиться, пока я ей не сказала, что может работой займемся. Человек знал меня ровно несколько часов. Далее супервайзер уехал и не разу ко мне не приезжала, говоря, что у нее итак дел не впроворот и больше помощи не было от данного сотрудника. Далее →
-
✓ ПреимуществаВообще я по образованию продавец, но когда у тебя возраст + 45, то работу в стабильной компании найти сложно. Пришла на собеседование в Ермолино, меня очень хорошо приняли, пообщались, руководству понравился мой настрой и опыт в продажах, в течение недели со мной созвонились и предложили выйти в должности продавца продовольственных товаров, причём мне подобрали филиал рядом с домом. С тех пор прошло уже три года, компания меня полностью устраивает, зарплата без задержек, 2 раза в месяц, оплачиваемые больничные, отпускные, хороший коллектив, начальство, а нашей молодёжи есть куда расти. Далее →✗ НедостаткиНет пока. Далее →
-
Пригласили на собеседование в начале июля, отношение к кандидатам странное, собирают личные данные — что подозрительно. Обходите стороной! Отзывы очень отрицательные, условия посмотрел — это совсем идущее к закрытию производство. На полу вместо бетона — чернозём утрамбованный! В городе работы полно. Далее →
-
-
Завод металлоконструкций и панелей, а также строительная фирма. Работал полгода. З/п серая. Существуют штрафы для сотрудников. Куча начальников, которые не могут между собой договориться и дают противоречивые задания. Хозяин всего этого дела совсем не строитель и не любит разбираться, а любит наказывать. Далее →
-
с тех пор как уволился, нигде больше не встречал таких низких зарплат. Оклады в районе 10−15 т.р., к нему идет премия, которая состоит из нескольких частей 4 или 5 пунктов, естественно, часть из них постоянно не выполняется и вы останетесь без полной премии. Бывает такое, что получите и голый оклад… Видел людей, которые работают здесь уже 10−15 лет, и их полностью лишают премии… (не понимаю, что здесь держит…). При чем зп, что у рабочего, что у инженера или мастера в районе 30−40 тыс… Здесь есть система наставничества, категории и разряды. Чем выше, тем больше оклад и премия, но категории присваивают неохотно, ссылаясь на некомпетентность или неготовность сотрудника, обычно раз в 2 года, и прибавка составит около 15% к зп… Такой себе стимул… Устроиться сюда можно исключительно с целью подучиться и идти в фирму, где платят, но будьте готовы, если вы молодой специалист после вуза или рабочий без опыта или опыта мало, вас будут использовать по полной и постоянно напоминать о том, какой же вы некомпетентный, в общем что-то похожее на дедовщину… (такого отношения больше ни на одном предприятии не встречал). Из плюсов: хорошая столовка. Тепло, светло. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе удалось узнать. Далее →✗ НедостаткиВ отделе кадров при попытке трудоустройства мадам, увидев тату у меня на руке, сходу задала вопрос: «А где у Вас ещё татуировки есть?» Это новые методы приёма на работу в ДМЗ? Интересно, то безумное количество «гостей» из ближнего зарубежья, которое там уже работает и то, которое в тот момент туда устраивалось, мадам досматривала или на слово верила? Далее →
-
✓ ПреимуществаСамые приятные впечатления от коллектива и руководства. Комфортная внутренняя обстановка, развитая корпоративная культура, премии. Если выполняешь свои обязанности в срок, как и в любой организации, лишних вопросов к тебе не будет. Ценится инициативность и ответственность. Получаешь опыт в нестандартных ситуациях, коллеги подсказывают при необходимости. Замечательный момент — просторная парковка за счёт Компании. Далее →✗ НедостаткиТранспортная развязка. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ! Далее →✗ НедостаткиОчень маленькие зарплаты. Человеку с высшим образованием и хорошим опытом работы предлагают не более 230 тысяч рублей. Заходишь в офис завода и попадаешь в 1985 год СССР. Всюду плакаты о гражданской обороне и достижения трудового коллектива в спорте, труде и отдыхе на турбазе! Начальник отдела кадров требует, чтобы вкладыш в трудовую книжку был пришит ниточками, а об электронных трудовых книжках вообще ничего не знают. На этот вопрос отвечают, что они работают по законам еще и СССР! В общем, настоящая капсула времени! Можно снимать фильмы о СССР — 80-х годов! Кошмар! Отстали от предприятий цивилизованного мира лет на 50! Никому не советую попадать в это зазеркалье! Далее →
-
✓ ПреимуществаЛихо обещают золотые горы при поступлении на работу. Название происходит от Японской Фамилии! Зарегистрировалась фирма менее Двух лет. УК-10 т.р. Директор и учредитель-чисто номинальный. Сидит молодая девочка у которой думки только о ногтях и прическе-Африканские косички. Думаю по поведенческим признакам, образование не более 11 классов и то на тройки. Почерк корявый, пишет не грамотно! Зато Хорошо гоняет на Красной новой Хонде. Офис арендуют в центре города рядом с местным Белым домом /Администрацией/. Делают очень нужную продукцию-деревянные палочки для еды. Только вопрос КОМУ это надо? Соусы для ролов! По технологии П.П.П./пол,палец,потолок/.Очень хорошие свойства -при попадании на кожу рук если в течении 10 минут не смыть с мылом- появляются красные пятна и хорошо держатся от них следы 1−2 суток. Можно Соусы я думаю Также можно использовать для окраске шкурок животных при выделке. Рекомендую! Еще много хорошего можно написать об этой ситцевой фирме, но только смысла не вижу. Это будет интересно только прокурору и налоговому инспектору. Далее →✗ НедостаткиНо этого добра поболе будет. Реальный человек, кто всем управляет — Новый Современный Феодал и местный законописец. Обещал 40−45 в месяц на руки. Но по доброй старой традиции заплатил половину. Постараюсь вкратце — время жалко. Оборудование работает плохо — часто ломается, ремонтировать и настраивать некому. Латают кое-как своими силами в выходные дни. По этой причине ни один нормальный технический специалист НЕ задерживается более 1 месяца. В цехе ведётся круглосуточная слежка за рабочими. Текучка кадров жуткая. Переработки сплошные и неоплачиваемые. Рабочие не имеют права что-то против мнения всевышнего высказывать. Откроешь рот — на улицу и без оплаты за работу. На работу берут всех подряд, преимущество маргинальным личностям — ими легче управлять. Охраны труда и выполнения техники безопасности — вообще от создания головного предприятия НЕ существовало. Отсюда как следствие — результат работы. крайне НЕ рекомендую У НИХ работать, если Уважаете Себя! Кому интересно, приезжайте, поработайте, посмотрите. Все данные, в том числе и бухгалтерские отчёты группы 3x компаний кабояши в свободном доступе по введенному ИНН 2 607 023 718 найдёте. Далее →
-
✓ ПреимуществаКто хочет в профессии развиваться — проблем нет. Не так давно в ЗТИ я прошел повышение квалификации — аттестация далеко не на бумаге проходит, как в некоторых других компаниях. Здесь все серьезно. Спустя месяц согласовали, предложили повышение. Естественно, согласился, тем более, что к новой должности стремился почти 3 года. Думаю, не предел, можно и дальше развиваться. Главное показывать свою работу, а руководство это всегда замечает. Далее →✗ НедостаткиУказаны. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаОтличная компания. Постоянный выпуск новинок. Вкусный, качественный и узнаваемый продукт и бренд. Товар знают и уважают как продавцы, так и покупатели, поэтому продавать продукт компании приятно и легко. Приятно работать в коллективе профессиональных сотрудников, которые нацелены на развитие компании, продвижение бренда вперёд, а так же результат! Поддержка сотрудников и обучение. Зарплата во время, уровень заработной платы выше рынка! Далее →✗ НедостаткиНужно работать, отлежаться дома не получится, посещать торговые центры, озера, спортивные клубы во время рабочего дня за счёт компании — тоже. Заниматься домашними делами во время рабочего дня — также не получится. Кто работает в этой компании, тот зарабатывает. Кто не работает, надеясь на то, что может быть ему заплатят, — пишет ерунду и грязь. Стадо обиженных и ни одной компании ненужных людей. Если сотрудник профессионал своего дела — у него нет времени писать грязь на сайтах, потому что, как минимум, он уже трудоустроен в другую компанию и реализует свои амбиции на новом месте! Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший продукт Далее →✗ НедостаткиОтвратительное руководство. В Спб вообще мрак. Управляет «Титаником» муж с женой — татары. Мат — это лишь цветочки. Ягодки — это когда людей смешивают с «помоями». Хамство, неуважение, воровство денежных средств. Одним словом, спорный двор. Не портить себе нервы, обходите данную контору за 100 верст. Как таких руководителей вообще на работу берут?! Видимо, рыба гниет с головы. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплаты вовремя Далее →✗ НедостаткиНикогда не идите работать в РЦ 06.09. Там руководитель, начальник цеха [В.]. Тупое самовлюбленное с интеллектом резинового изделия, мнит себя богом, этому созданию ничего не объяснить, он гнет свою тупую линию, орёт, как будто пожизненные месячные у него, но когда на участке проверки это 200 килограммов сала бежит как заяц! Человека [censored] из-за таких тупых руководителей уходят хорошие специалисты, потому что он их сжирает (тупо не даёт заработать и ходить на работу становится невыносимым испытанием своих нервов)! Мой вам совет — туда ни ногой, пока эту тупицу оттуда [censored] тряпкой гнать не будут! Далее →