Откаты в компаниях

Первое, на что обратила внимание ещё на собеседовании — это зарплата. Рассказав о своих навыках и предыдущим опыте, я задала логичный вопрос-как начисляется зарплата. Менеджер, достала листок бумаги и калькулятор и стала насчитывать ох… Ох как много денег. Была одна оговорочка-если выполним план. Посчитав компанию мягко говоря странной, а менеджера и вовсе девушкой из глубинки, я все же пошла на эту работу. (мне нужно было чем-то себя занять на пару месяцев, а времени на поиски адекватной работы не было). В первый рабочий день, я нервно выдохнула. Почему нервно? Потому что пришлось заплатить 1600 рублей за бесплатный, но очень обязательный мед осмотр, и ждать результатов анализов ещё добрые полторы недели. Начались [censored] В мои обязанности как администратора магазина входило внести в табличку циферки, сфоткать, и отправить это убожество менеджеру. Вопрос. Зачем вообще там существует эта должность? И дальше продажи. Мы проводили тренинги по технике продаж, делились личным опытом, составляли луки, занимались мерчем. Но! Продавать особо некому было. (здесь, возможно дело не в компании, а в тц, где располагался магазин) а как говорится, если ничего не продал, то план не сделал то и денег не получишь. Ну ок. В принципе к чему то похожему и готовилась. Но когда получила зп. Ни в сказке сказать,... Далее →

Факты, о которых ООО «Шуруп» и его генеральный директор [П.] [Д.] [И.] предпочитают не говорить ООО «Шуруп», генеральный директор [П.] [Д.] [И.] ОГРН 5 167 746 176 021, ИНН 7 728 350 571, телефон +7 (977) 869 6324, сайт shurup-pr.ru Адрес офиса: г. Москва, ул. Давыдковская д.3, I блок III подъезд, офис 303, Юридический адрес — подставной. Деятельность ведёт семейная пара: [Б.] [А.] [В.] и [П.] [Д.] [И.] Позиционируют себя как застройщик эксклюзивных выставочных стендов. Утверждают, что имеют своё собственное производство, расположенное в Подмосковье. Заказы получают, обзванивая потенциальных заказчиков, которые приняли решение участвовать в выставках. Постоянных клиентов не имеют, за исключением одного-двух, которые сидят на откате. Ниже представлены факты, которые интересны потенциальным клиентам и работникам Шурупа. Что было до Шурупа? До Шурупа была компания ООО «Валдэн Груп», ИНН 7 717 767 109, ОГРН 5 137 746 012 696, где [П.] [Д.] [И.] занимала пост генерального директора. В начале 2020 года она продала ООО «Валдэн Груп» [Б.] [А.] [В.] путём ввода последнего в состав учредителей, а также [Б.] [А.] [В.] был назначен генеральным директором.... Далее →

Оформление полу-официальное. Справок не дали, в ТК запись не сделали. Подослали ко мне под видом мужа [Г.] [Р.] Сергеевич) директора [Т.] М.В), который выманил у меня 300.000 рублей обманным образом. Денег не вернули, угрожали, подвели к увольнению. никому не рекоменую с ними работать. Ни клиентам, ни сотрудникам. Бегите. Моют НДС, Работают на откатах. МАФИЯ Новосибирска. Далее →

Ни мобильный телефон, ни спецодежду не выдают — все за свой счет, народ пачками увольняется — бежит к бывшему хозяину Алиеву — в неделю уходят до 15 человек. Коридоры опустели. В бухгалтерии сидит мегера — отчитаться по командировке раза с 5-го только возможно. Постоянное кидание с премией. Спрашиваешь почему не будет премии — Ответ — потому. И все. [censored] руководство. Бывший хозяин отмывал деньги на всем: строительство и обустройство офиса друзьями без тендера за баснословные миллиарды — года не прошло — все рушится и ломается — техник офиса бегает весь в мыле. То же самое и продажей основных продуктов — сплошные откаты. Новое руководство пытается все как-то исправить, но когда это все проводилось годами, а исправить надо быстро — это не просто. Короче, народ убегает к отмывателю и его команде. Люди приходят новые, дело так же стоИт на месте. Далее →

я, проработав в Краевом клиническом кожно-венерологическом диспансере, в ужасе от того какой беспредел там творится. Зам.главврача [Б.] Н.Г. и старшая медсестра [З.] Е.И. считают себя собственницами вышеуказанного государственного учреждения. Так и говорит [Б]…Вон из моей клиники. Гадко представить какие они профессионалы, если отказывают в стационарном лечении пациентам. Так же, в диспансере никогда нет талонов к дерматологам, ждать надо месяц и больше. Когда я обратилась туда с кожным зудом, мне поставили диагноз контактная аллергия, а на самом деле была краснуха, которая закончилась отёком Квинке и реанимацией. Пациенты, которые находятся на лечении в кож-вендиспансере, вынуждены покупать продукты в магазинах, так как диетсестра [Ч.] кладовщица [В.] и повар [Л.] продукты с пищеблока больницы на машинах увозят домой. Так же [Л.] с разрешения [Б.] и [Ч.] организовала обеды для работников администрации и родственников [В].Поэтому порции для пациентов мизерные, несоответствующие нормативам. Продукты от поставщиков поступают самого худшего качества. Кладовщица [В.] вместо суточной нормы мяса выдаёт кости. Диетсестра [Ч.] работу поваров не контролирует, выдачу продуктов кладовщицей тоже. Суточная норма продуктов хранится без соблюдения товарного соседства. В венерологическом отделении лежат 3−5 человек, а числится по 40−50.Так... Далее →

Ребята всегда перед тем как куда-нибудь устроиться прочтите отзывы! Я этого не сделал. Пришёл в офис к 10:00, там ажиотаж водителей, которые хотят устроиться. В 16:00 только оформился, забрал авто (слава Богу датсун за 990) и вышел на линиию, до 3х часов ночи набил 1200р, чтоб утром списали аренду. В 10:00 выехал и полетели заказы один за другим (время в туалет сходить нет), отказаться нельзя (мотивация упадёт), так я откатал 10часов и о чудо, мне положен гарантированный доход 4200! Смотрю баланс, так и есть, но за это время, я проехал 425км, а это 10л на 100км, т.е. (42,5л по 45р) 1890р + 990р (аренда) получаем 2880 расход! Заработок 1320р за 10часов! Если вы одинокий человек с в/у и вам вообще некуда податься и вы любите управлять авто так, что не можете без этого жить, да, эта вакансия для вас! P. S. Искренне жаль тех водителей, которые попали в это рабство! Сочувствую тем, кто не может по другому заработать! Ребята, мне вас жаль. Надеюсь, что мой отзыв поможет другим. Далее →

Положительные отзывы пишут кадровики! Работа у них такая, заманить. На сайте выкладывают вакансию с высокой зарплатой, а по факту подсовывают договор с окладом на 60% ниже, остальное премия которую они не выплатят. Все просто. Потом эксплуатируют по полной, дома не живешь и платят 40−50 тыс. Это что водителей касается, приходили ко мне после Итеко. Теперь о логистике в этом городе! Дайте Новым перевозчикам возможность заработать! Все популярные рейсы отдают старым перевозчикам, Новым звонят если нужно закрыть срыв. Диалог вести не хотят, знаю что некоторые перевозчики в виде благодарности посадили на зарплату логистов Итеко в Краснодаре и никто это не решает. Приходишь в офис и толка нет, начальника логистов в СБС Алесю вообще на сквозь видно. Как приходишь в офис она улыбается и обещает, что даст работу, потом ей звонишь зная, что есть загрузки, но она их уже распределила! Отдают постоянно одним и тем же! Я готов ездить гораздо ниже по цене и у меня много машин! Платить им зарплаты я не собираюсь! [С.] меня игнорирует, кстати он разговаривает как колхозник, можно же найти нормально менеджера по перевозчикам?! Прошу навести порядок в этом филиале! Одни и тоже люди там и нет желания с ними... Далее →

ну чтож..начнем об этой доблестной компании лить лесть, конечно же в ковычках, зарплата не выплачивается категорично, иногда прилетают авансы по 15−30 тысяч если повезет, и ты знаком с кем-то из начальства которые приближенные к Г.Д. и то ты выпрашиваешь свою зарплату, как будто берешь в долг у них или кредит, свои честно заработанные деньги Жилье: проживание в убитых напрочь балках, либо в балках взятых в аренду у роснефти из которых в любой момент тебя могут пересилить в убитый балок у которого из утеплителя только стены) Карьерный рост: да карьера там прет что мама не горюй, сегодня ты стропальщик, завтра ты начальник производственной базы, пока другой улетел в отпуск, естественно в трудовой или еще в каких-либо договорах это не отображается условия работы: нет вобще нихрена! особеннокоснусь различных водителей и трактаристов, запчастей просто НЕТ, ходите ищите сами по себе, если повезет то найдёте себе запчасть уже с совсем умершей техники, ремонты проводятся строго на улице х) ну нет у них боксов или ангаров под ремонт..хотя бы чтоб ветер в задницу не дул руководство: ну как всегда и везде…начальство поет сладко..типа «давайте ребята сделаем и все будет!» х*й в уши вкручивают сладко в итоге потом потерпите и это «потерпите» растягивается на пол... Далее →

Пришла на собеседование в офис, в котором было массовое собеседование продавцов-консультантов (дизайнеров). Всегда настораживал этот факт, потому что так действуют сетевики и недобросовестные работодатели. Но мне собеседование провели отдельно, мой будущий руководитель и действующий тренер компании [П.] [С.] Вводные условия труда: двухнедельное обучение в офисе и в салоне, стажировка в течении двух месяцев в салоне, под наставничеством директора салона. Для того чтобы разобраться с продуктом, спецификой работы салонов, понять нашего клиента и адаптироваться. В первый месяц фиксированный оклад 35 000, во второй 40 000. ТЗ продать одну кухню, пока нахожусь на стажировке, или сделать два замера. Сразу обговорила, что я не дизайнер и программ не знаю, на что меня заверили что двух дней достаточно, чтобы научиться. С полным энтузиазмом пошла на обучение. Которое, к слову сказать, на очень низком уровне. Обучение скомкалось в неполные 7 дней, за которые пытались дать продукт, ценности компании, дизайн в e-kitchen, 1С, и документацию по оформлению заказов. Конечно ничего из этой разрозненной информации невозможно уложить даже в двух недельный срок, не говоря уже о недели. Большим разочарованием стало отсутствие того самого тренера, так как по образованию я преподаватель и сертифицированный Бизнес-тренер, то дело не хитрое... Далее →

Контра работает исключительно благодаря родственным корупционным связям [С]а (ярославские ребята знают о чём речь), поэтому все проверки контрольно-ревизионных и налоговых органов проходят для них без последствий. Намывают деньги в основном на контрактах в системе РЖД (работают по всей России), хотя бывают и исключения — работали в Москве белокаменной на ремонте метро, но их оттуда выгнали, работают на жилых домах в Ярославле, сварили несколько ржавых труб на НПЗ. Работают по завышенным расценкам и объёмам за откаты силами нанятых субподрядчиков, которых часто кидают. Своих работников тоже кидают, если те не могут за себя постоять. Зарплата делится на две части — белую и черную, поэтому на пенсионные накопления можно не рассчитывать. Поскольку бюджет объектов делают субподрядчики и завышенные сметные расценки, особенно эта касается работе на РЖД, специалистов среди руководящего звена в этой шарашке нет, они там просто не нужны. Типичный пример — это упомянутый в первом отзыве [М.] (мальчик на побегушках при [С]е) — чучело, набитое соломой с купленным дипломом. [С.] ущербная личность, очень подлый типок, закончил наш ЯГТУ, но по какой-то халявной специальности для тупых баранов. Может пустить пыль в глаза и притвориться порядочным человеком, но это самое настоящее быдло, полностью лишённое... Далее →